(usunięte przez administratora)
nie jest dokładnie tak jak powiedziałam,"widzimisię" menadżera.
(usunięte przez administratora)
premie zależą od "widzimisię" menadżera.
Kierownik Działu Rozliczeń Celnych - to będzie powyżej 3000 tyś netto?
Ludzie napiszcie chociaż czy ta grupa zaszeregowania L to poniżej 3 tyś czy powyżej netto oczywiście
menedzerowie nie stosuja sie do swojego hasla z cscs dobrze za pierwszym razem bo skoro ciagle cos zmieniaja to znaczy ze nie bylo dobrze za pierwszym razem
No i co panowie managerowie ? Ludzie zaczynają się zawijać i to doświadczeni pracownicy. Nie szanujecie ich, ciągle wymyślacie nowe normy żeby ludzie premii nie dostali. Ciągle źle i ciągle wam mało ale to jest do czasu. Teraz studenci przyjdą pracować na wakacje to będziecie mieli gdzieś ale we wrześniu i październiku się to zmieni. Może jak wam w ciągu miesiąca odejdzie z 10 albo 20 osób to się ockniecie ale będzie już za późno. Zaszczuliście wózkowych tymi swoimi pomysłami to teraz będziecie zbierać tego plon.
Haha ja go pamientam ty on z koszami kiedys jezdził niewiem kto go na wysoki skład wsadził chiba jakis zabujca
Ty kum najlepszym wózkowym jest ten z sc co jezdzi na zmianie b go jak ludzie widza to uciekaja jak go zobaczysz to niepodchoc bez polisy na zycie jezdzi jak na kombajnie on wyglada jak by dopiero wstał
Jak ten chłopak to pojecia nie ma wygloda jak te dzieci co do szkoły nie połno sprytnej chodzą dziekuje pozdrawiam
O jakej krystynie pewno tej kejsy z płyt zrywa
kto jest najlepszym wuzkowym na dhl
Własnie usuneli o pani krystynie
Usuwaja komentarze
Miesciuchy nie na ryby tylko do kościoła pomodlić sie o deszcz. Jak ja was nie nawidzę miesciuchy.
za co tą Kaśkę zwolnili ? może powiedziała prawdę o kimś z kierownictwa i się nie spodobało ...
Czy ktoś raczy zrobić porządek z liderem PTL Kamilem K. ? Dlaczego mimo rozmowy z kierownikiem nadal śle krótkie i długie w stosunku do szeregowych pracowników ? A może go trzeba nagrać i wysłać to do jakiejś TV ? Ten człowiek nie nadaje się do zarządzania ludźmi i śle wiązanki nawet wtedy gdy ktoś idzie do WC lub napić się wody. Nakręcanie odpowiedniej wydajności to nie jego zasługa tylko ludzi tam pracujących a on zamiast motywować - wyzywa. To tylko kwestia czasu jak zostanie nagrany przez tych co mają dość jego przekleństw i wydzierania się a takich ludzi jest naprawdę spora grupa zarówno z agencji jak i z DHL.
Podwyżka 2,4 % poprostu szał. na co to wydać??? na Melisę
Dlaczego nigdzie w internecie nie mogę znaleźć informacji na temat pracy w magazynie DHL? Wpisuję SPL, Mezzannina (tak to się pisze?), PTL/PTS i nic...
Nie siedź tyle przed komputerem tylko weź się za robotę. Nie mogę patrzeć na tych pedziow komputerowych. Idź najlepiej do pośredniaka tam znajdziesz jakaś pracę fizyczną.
Przynajmniej mam jakiś zawód z którego jestem dumny. Ty masz natomiast rączki jak panienka i prócz innego jak do klawiaturki się nie nadajesz. Taka z ciebie ciotka.
Pracuje jako magazynier ale wyuczony zawód mam całkiem inny. Magazynier em moze być każdy nawet ment z ulicy. Ja swego zawodu uczyłem się przez trzy lata.
Praca fizyczna uszlachetnia. Siedzenie przed komputerem mnie nie jara,to takie nudne. Wole być w ruchu.
Nie polecam zmiany Żanety na splu bo swoim to potrafi najlepszy towar podać a innym daje jak najgorszy by nie wyrobili normy. Ludzi traktuje jak śmeći i z niczyim zdaniem się nie liczy. Na jej miejsce mogłaby wejść nie jedna lepsza dziewcza
Witam pracowników DHL Sochaczew. Kochani nie pracuje w waszej firmie ale mam do was gorącą prośbę, czy moglibyście opisać swoje warunki pracy tzn. atmosferę pracy, warunki socjalne, wynagrodzenie, poziom usystematyzowania pracy tzn. (czy w pracując macie dużo mierzalnych odcinków pracy które odnotowywane są w systemie),jaki jest poziom obciążenia pracą, jak traktowany jest pracownik przez przełożonego, jaką liczbę stanowią pracownicy zatrudnieni na etat w stosunku do pracowników agencyjnych, czy dostajecie bony na święta itp. itd. . Mam prośbę nie odnoście się do tego posta w sposób emocjonalny (że jest badziewna a kierownik jest głupi itp.) chodzi mi tylko o suche fakty. Z góry dziękuje wszystkim którzy odniosą się do tego posta w merytoryczny sposób. Dziękuje i pozdrawiam ;)
Kolego oto odpowiedzi: Warunki pracy są kiepskie. Na magazynie panuje bałagan. Liczy się tylko produktywność. Najbardziej szkoda kobiet, które muszą dzwigać ciężkie toaty czy kartony z książkami. Poziom usystematyzowania pracy również leży, szczególnie po ostatnich zmianach. Pracownicy muszą patrzyć na zegarek żeby czasem nie wykonać ruchu systemowego w nowo zaczętej godzinie jeśli np. potem bedą robić coś nieproduktywnego bo zepsuje im to cały wynik. Traktowanie pracownika przez przełożonego zależy oczywiście od przełożonego. Oczywiście manager traktuje wszystkich jak niewolników i jak dowiedział się, że ludzie wyrywają sobie ostatnio dobry towar z rąk to powiedział podobno "o to mi chodziło" więcej chyba nie trzeba tłumaczyć. Bony na święta są w formie przelewu na karte przedpłaconą. 400 zł czyli szału nie ma. Wynagrodzenie jest niskie 1800 zł pracownik magazynowy, 2000 zł operator wózka.
A co sądzicie o tych zdrajcach z platformy ,nowoczesnej i z kodu, którzy obrażają naszego przydatna, rząd i skarżą na nasz rząd do Unii. Obce krajach niech się nie wtrącają w nasze sprawy,a tych zdrajców z opozycji pod sąd.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w DHL?
Zobacz opinie na temat firmy DHL tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 235.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w DHL?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 195, z czego 44 to opinie pozytywne, 86 to opinie negatywne, a 65 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy DHL?
Kandydaci do pracy w DHL napisali 3 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.