Panocki 5 stycznia rusza 1 zm na bt3 rozruch po nowym roku jest pismo stawka ta sama tyraććć
Jakie pismo jak ktoś nie ma urlopu to do pracy a nie brać bezpłatnego jak nie którzy nie ma żadnego porozumienia tyko kodeks pracy
Polak mądrzejszy po szkodzie odnośnie trzech rzeczy, 1 wybory są w tym roku do chemików w tym temacie takie zapytanie jaki termin, odnośnie socjalnego czy wiecie że 2024 jest już pobierany podatek powyżej 1 tyś złotych, propozycja taka żeby dać 600 złotych na Święta Wielkanocne i 1000 złotych na wczasy pod gruszą co wy na to żeby nie płacić podatku
Co wy na to......tak jakbysmy na tym forum mieli jakikolwiek wplyw na wyplaty z funduszu socjalnego...to tak jakby zwiazki mialy wplyw na podwyzki a kazdy wie ze biora co im dadza...i te ciagle spotkania negocjacyjne na ktorych siedzq sobie sami bo nawet nikt z zarzadu nie pofatyguje sie aby z nimi rozmawiac....negocjacje pelna para...
Socjalne to są nasze pieniądze i tak na 2024 będzie około 2 tys złotych na pracownika to jest taka propozycja żeby podzielić bez podatku, kiedy termin wyborów pamiętajcie do Chemików
Nie wazne czyje tylko kto nimi dysponuje...i tak dysponentem jest pracodawca rozdzialem zajmuja sie osoby przez niego wskazane.Niby przy opini zwiazkow zawodowych ale u nas wiadomo jak jest.Pamietac takze nalezy ze z tych pieniedzy oprucz kasy dla nas w formie np wczasow pod grusza wyplacane sa takze rozne zapomogi swiadczenia losowe itp...oraz jak w tym roku rozdysponowano na liczne zabawy i smieszne nagrody o ktore sie tak zabijali w wiekszosci czlonkowie zwiazkow ktorzy licznie sie na nich bawili....
Czyli 4 imprezy na 125 lat firmy też były z tych pieniędzy? Jak tak to hipokryzja level hard. Skoro firma ma jubileusz to ona powinna finansować wszystkie atrakcje a nie z naszych pieniędzy.
Masz rację że są różne zapomogi i niech będą tylko ja podałem przykład że będzie w 2024 roku na pracownika ponad 2 tys złotych i napisałem też że wraca podatek powyżej 1 tyś złotych i można to podzielić podałem przykład i tak by zostało ponad 400 złotych z jednego pracownika na te różne zapomogi
Jak tam dzisiejsze sznycelki drobiowe?Smakowały?Do tej pory mam zgagę a zjadłem tylko jeden kęs po którym miałem odruch wymiotny.Proponuje zastrajkować i przez jeden dzień nie jeść tego (usunięte przez administratora)które podają bo jakość tego żarcia już sięgnęła dna.
Jem od kilku lat i nigdy nie zygalem po tym...tak jak pisal kolega nie chcesz nie jedz zrozum ze to nie restauracja tylko stolowka pracownicza....
Tak dobrych warunków pod każdym względem jak w TC nie ma nigdzie a oni dalej narzekają . obraza najwyższego!!!
Teraz za takie pieniądze jak w Stomilu wszędzie znajdzie pracę wiedz nie (usunięte przez administratora) już od stycznia będziemy(usunięte przez administratora). za najnizszA krajowa i 7 dni w tygodniu a inne firmy mają to za.prace od poniedziałku do piatku
To skończcie (usunięte przez administratora)I robcie wszystko wolniej i bez biegania. A zaczną myśleć o podwyżkach. Sluszsl ktoś o strajku włoskim? Czy to takie trudne?
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Stazowe K.....677zl za 17lat pracy??? Co roku mniej...(usunięte przez administratora) zaklad
Jak podpisywali porozumienie ze Zwiazkami nie pamietam dobrze chyba w 2019 lub 2018 mieli zapis ze premia stazowa wyplacana bedzie od 2020 roku w grudniu i byla tam tabelka stawek.....duzo wieksze sumy niz wyplacaja teraz dziwnym cudem notatki z tego porozumienia i tabele wyplat poznikaly ze stron Solidarnosci...ot takie Zwiazki.....
Tak samo jest sprawa z tym co pisze pod tabelkami pracuje ktoś ponad 10, 15 20lat 2miesiace przypisywany jest o kategorie niżej kpina.
Ciesz się z tego co masz 1000zlotych miałeś brutto minus podatek, a reszta co nie dostała nic na święta ile jest takich pracowników pewnie około 1 tyś druga rzecz to jest jak pracujesz 10 lat i siedem miesięcy to w tej tabeli jesteś do od 6 do 10 lat to był geniusz co to wymyślił jeszcze raz geniusz matematyczny
Na drugi rok dopiszą pełne lata pracy i jeden dzień dłużej I dalej się nie załapiemy na wyższą kategorie a wiesz dlaczego bo teraz wezmą kogoś od polonistyki zamiast matemtayka filozofa
Zmartwię Cię, porównałem tego roczną premie stażową z premia z poprzedniego roku. Kwoty są takie same
Są o wiele niższe, choćby przez sam czynnik inflacji już jesteś stratny. Firma w roku 2023 miała rekordowe zyski które wytransferowała sobie do goodyera, pozbyła się wielu młodych i nowych pracowników nie przedłużając im umów, a długoletnich pracowników za wpracowany rekordowy zysk obdarowała śmieszną kwotą
Takie premie wypłacane co roku jak i co miesiąc, powinny być podwyższane tyle samo punktów procentowych ile podnoszą wypłaty. Czyli teraz powinno bo być 14% więcej
Panowie i panie czas już uciekać że związków, oni i tak nic nam nie pomagają, tylko jeszcze na nas zarabiają
Bez zwiąków to przez najbliższe 10 lat byśmy podwyżki żadnej nie widzieli. Nie ma oficjalnej decyzji jeszcze,więc proszę się tu nie podniecać,(usunięte przez administratora)
Od 1 kwietnia musimy tak czy tak dostać wyrównanie inflacyjne czy to się dyrektorkowi podoba czy nie. Niech dalej pogrywa z nami to będziemy mu robić plany i na zielono. Przecież on w tamtym roku powiesił na spotkaniu na hali Fischer, że jemu 300 opon na zmianę wystarczy
6.5 procent z tego polowa z automatu to 3.25% reszta dla kierownikow na uznaniowe podwyzki Nawala Ci jak nic ....a na zoelono juz dawno miieliscie nie robic a dalej gonicie jak (usunięte przez administratora)
Moze troche zanizyl sredniiroczna ok 9% z tego polowa z automatu czyli ok 4.5% reszta (usunięte przez administratora)
To odpowiedz dla kolegi ktory cieszy sie ze i tak musza wyplacic inflacyjna podwyzke...szacunkowe procenty jakie z tego wynikaja a nie ze taka jest wynegocjowana podwyzka...
Witajcie. Podobno w pierwszym kwartale przyszłego roku mają być przyjęcia na produkcje. Podobno mają oferować pod 30 zł + dodatki i bogaty pakiet socjalny. Myślicie że warto aplikować? Lubię swoją pracę, ale za 3 dyszki mogę zmienić dotychczasowe zajęcie, byle zarobić więcej. A z drugiej strony, skoro nowemu pracownikowi dają taką kasiorkę, to ile zarabia pracownik który jest zatrudniony 10-15-20 lat? Pewnie pod 6 tyś na rękę spokojnie?? Czy jest możliwość pracować w godzinach nadliczbowych?
(usunięte przez administratora)
Niewiem ile w tamtym roku było 540zl przelwu dwa lata wcześniej było o dużo lepiej w tym roku niewiem na ile nas skubną,w tym zakładzie różne cuda się dzieją pokazali sami co potrafią z zakładem i z ludźmi
Od kiedy postój na święta i jakie działy stażowe ile przyznali w tym roku
Chyba gdzieś to widziałem w jednej z "książek" które dostaje pracownik ale ta firma jest tak niesławna więc nawet jak jest coś zapisane czarno na białym. Najgorsze jest to że tyłu pracowników się na to zgadza.
(usunięte przez administratora)
To ile w końcu dali?
Nie ma żadnych podwyżek. Obie strony są niesłowne. Za nic mają układ zbiorowy, honor. (usunięte przez administratora) i jeszcze raz (usunięte przez administratora). W końcu doprowadzą do sytuacji że zrobi się naprawdę nie fajnie. Co roku podwyżki były wiadome najpóźniej końcem listopada. Teraz? 2 stycznia wrócimy zarabiając niewiele więcej niż najniższa krajowa. Ktokolwiek czyta z osób pracujących! Jest sen przyjąć się do pracy na TC na tych warunkach? Nie sądzę!
Będzie stażowe?
(usunięte przez administratora)
trudne czasy a ty chcesz jeszcze premię świąteczną, cieszmy się że praca jest. Od nowego roku będziemy robić za mniej niż najniższa krajowa za godzinę. Dodatki dodatkami za coś są!
najnizsza krajowa 27.7, najnizsza stawka na zakladzie 25zł a od nowego roku podwyzka w wysokosci 5% wiec wyjdzie mniej niz najnizsza krajowa
Prawnie jest ok, ale myślę że sporo osób odejdzie z tej pracy jak ma 25 zł, sam to robię i już wypowiedzenie dałem. Niestety ale kredyt do spłaty a niestety za mniej niż najniższa krajowa nie będę robił. ;/
Prawdopodobnie na dniach zostanie przeprowadzona wnikliwa kontrola z sanepidu przez ludzi z rzeszowa w stomilance. I dobrze, niech policzą te(usunięte przez administratora)
znacznie lepsze i pewnie tańsze były bułki w czasie pandemii, powinni przy tym zostać i zamknąć te stołówki, albo dać ludziom te kilka zł i niech sami sobie kupią co chcą. Na początku było ok, potem stopniowy spadek jakości, na walcowni od 2 miesięcy wydają jedzenie w plastikowych naczyniach, plastikowe widelce, łyżki mimo że jest to zakazane od kilku lat. Wszystko mają na wyposażeniu ale nie chce im się nawet widelca umyć bo zmywarka się zepsuła.
Jak to nic nie będzie na święta przecież wolne będzie tylko firmy zewnętrzne będą robic
(usunięte przez administratora)
Słyszałem, że nagrodę świąteczną dostaną w tym roku mieszkańcy Dębicy i Nagawczyny. A tym z Pilzna majo odebrać po złotówce z pensji. Mam informacje ze związków.
No to jest jakaś kartka wywieszona?
Kiedy zaczniemy dostawać godziwe wynagrodzenie za taką pracę? Kiedy zaczną nam dawać posiłek jak dla pracowników giganta? Więźniowie jedzą lepiej! Kiedy zaczną nas ubierać jak na firmę na poziomie? Wyglądamy właśnie jak więźniowie! Pytania retoryczne...
To co podają na stołówkach zakładowych ciężko nazwać jedzeniem. Pies by się tego nie chycił. Tam(usunięte przez administratora) wrzucają do "zup", a ludzie to jedzą. Kiedyś jeszcze sytuację ratowały przepyszne wypieki, teraz nie wiedzieć czemu, nie ma ich. Pewnie pani piekarz była za dokładna.
(usunięte przez administratora)
Podobno 11procent i premia misieczna 500 zl
Czy zaklad zdaje sobie sprawe ze spora liczba osob 2 stycznia przyjdzie do pracy nie majac minimalnego wynagrodzenia na umowie??? W sumite przyjdzie albo nie...o to jest pytannie....
Jak to możliwe żeby tak do pracy przyszli? To kiedy tutaj aneksy podsuwają? Niektórzy normalnie już maja je ogarnięte? o jakieś konkretne działy chodzi? ogólnie to do kogo można się zgłosić w takiej sytuacji? jest tylko jeden przełożony czy to do kadr trzeba iść?
W dodatku Ci co mają niedużo więcej, mając teraz (usunięte przez administratora) Będą mieli już całkiem w nosie robotę na TC. (usunięte przez administratora) wolą pożyczyć Goodyearowi, niż dać podwyżkę temu, który zysk wypracowuje
Mam pytanie odnośnie zwolnień ilu fizycznych zwolnili a ilu umysłowych bo z tego co widzę słyszę to 100% fizycznych a ile umysłowych???
tez mnie to ciekawi ostatnio widzialem jak gosc lazil i druty liczyl i zapisywal na karteczce czy takie stanowiska sa naprawde potrzebne ??
Przecież przyjmują do biura specjalistów. Widziałem jak ładują do kontenera krzesła i fotele z produkcji, żeby pracownik nie miał gdzie usiąść tylko pracował, to pewnie krzesła potrzebne na górę
Umyslowii wcale nie mają mniej roboty po pożarze a poza tym ci których widujecie to tylko niewielki % wszystkich biurowych. Ci "umyslowi" często mają dużo gorszą robotę od produkcyjnych tylko niewielu ma o tym pojęcie jeśli nigdy nie miało doczynienia z taką praca w tej firmie. W biurach też słychać coraz głośniej głosy niezadowolenia więc może pora popatrzeć na to z innej strony. Wasi kierownicy też nie mają za wiele do gadania w tej firmie więc tak na prawdę wszyscy jedziemy na tym samym wózku -my pracownicy kontra zarząd i żymianie z USA.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w TC DĘBICA S.A?
Zobacz opinie na temat firmy TC DĘBICA S.A tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1157.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w TC DĘBICA S.A?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1049, z czego 213 to opinie pozytywne, 178 to opinie negatywne, a 658 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy TC DĘBICA S.A?
Kandydaci do pracy w TC DĘBICA S.A napisali 6 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
