(usunięte przez administratora)
Ale odnosisz się do poziomu podwyżek w tym roku? Chciałem startować na inżyniera produktu, a tam opisali się wręcz jako firmę należącą do ścisłej czołówki w branży. Oczekiwałbym więc odpowiednio wysokich zarobków. To mowicie, że nie ma tak kolorowo? Jeśli możecie to napiszcie więcej na ten temat.
Tyle negatywnych opinii a ludzie nadal tam się pchają. Ta firma przez kilka osób stała się dnem dna nie tylko na poziomie robola na produkcji, góra też jest zakażona gangreną. 99 procent tych opinii to nie są rzeczy wyssane z palca, to są przykre wspomnienia ludzi którzy tam pracowali lub jeszcze tam pracują.
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o.?
Możecie coś więcej o tym powiedzieć. Mnie tu zaciekawił ten wątek o tych zarobkach. Niskie, to znaczy, jaka jest pensja na start? Minimalna krajowa czy więcej i o jakim stanowisku jest tu mowa? Bo może kasa zależna od posady, co? A tak swoją drogą, odpornośc na wiedzę, to ciekawe jak to można sprawdzić podczas rekrutacji...
Spawacz pracujący tam prawie 20 lat za styczeń dostał 3,7 tyś wypłaty do ręki. Wystarczy?
To niewiele zarobiłeś jak na taki staż pracy. Są inne dodatki które mogą podnieść motywacje? Np. benefity? Dofinansowują jakieś aktywności czy nic z tego?
Lala, nie do końca tak jest. Grzecznie mówiąc, ta (usunięte przez administratora) rąsia potrafił z szyderczym uśmiechem dawać 30 gorszy brutto na godzinę na, raz w roku. Powód? Bo trzeba dać (usunięte przez administratora) więcej i gdzieś trzeba było urwać.
Ludzie nie grzeszcie i nie narzekajcie na ta firmę. Lepiej wam nigdzie nie będzie. Ja bym wszystko oddał żeby wrócić. Do tej pory nie dostałem wypłaty za styczeń. A obiecanej premii mogę zapomnieć. Może w Nedermanie nie jest idealnie ale wyplata na czas, nie kapie na przysłowiowa głowę. Czego więcej chcieć? Narzekacie ze za mało mandarynek? Ja tu teraz nawet nie powącham takich rarytasów.
Potwierdzam, nie znam osoby, która odeszła i teraz nie żałuje. Zarząd o nas dba i walczy jak lew z grupą o nasze pieniądze. Nie dajcie się nabrać na piękne słowa innych pracodawców. Nasz dyrektor może nie obiecuje dużo (nie jest typem (usunięte przez administratora)) ale wszystko co powie jest spełnione!!!
To oddaj i wracaj. Ja przez 40 miesięcy po odejściu nie żałowałem wręcz przeciwnie i do dziś jestem zadowolony z mojej nowej pracy w której doceniają ludzi i ich pracę i godnie wynagradzają.
A szczere i prawdziwe od ludzi którzy tam pracowali przez bardzo długi czas. Czas najwyższy by ten śmieszny podmiot został jak najszybciej za orany. Hilwud chętnie to kupi, dawno temu już mieli plany na to co z tą norką radosława zrobić.
No to wtedy też pracownicy zostaliby kupieni? Wszystko to pewnie zależy jakie warunki by proponowali, bo wiadomo, że jak przejście to już na lepszych warunkach.
Mam pytanie odnośnie pracy na stanowisko księgowej , ponieważ pojawiła się oferta pracy. Jaka atmosfera panuje w dziale? Jakie zarobki? Czy warto wysyłać cv?
Mimo wielu negatywnych komentarzy tutaj - warto, firma jest naprawdę w porządku - szczególnie dla ludzi na początku swojej kariery. Mam jednak wątpliwości czy odpowiadam prawdziwej osobie, czy botowi lub moderatorowi, który ma nakręcić goworkowi ruch na stronie... Model biznesowy platformy gowork jest bardzo toksyczny, jeżeli szukasz odpowiedzi na te pytania, lepiej napisz na linkedinie do kogoś kto tu pracuje.
A na jakim stanowisku pracownikN pracujesz że twierdzisz że tam jest tak dobrze bo raczej z pracą fizyczną nie masz nic wspólnego.
No ja jestem osoba, więc może mi ktoś odpowie. I ciekawa jestem, dlaczego warto tu przyjść właśnie na start kariery? Taki świeżak ma się tu od kogo uczyć, czy może firma wysyła taką osobę regularnie na szkolenia, kursy?? I czy taka właśnie osoba bez doświadczenia dostaje przestrzeń na rozwój w różnych dziedzinach np. w HR, marketingu i np. w zakupach?
Czy Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o. organizuje staże dla studentów?
Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o.?
Czołem. Szukam nowego miejsca zatrudnienia, więc weryfikuję oceny pracodawców. Sądzę, że dowiem się jak się pracuje w firmach z Marek. Proszę, napiszcie jaka jest atmosfera pracy w firmie Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o.? Czy firma zapewnia jakieś świadczenia pozapłacowe? Czy są darmowe obiady pracownicze, albo inny sposób na jedzenie obiadów w pracy? Nie będę robić kanapek bo mieszkam sam. Pozdrawiam Sławek
Hej Sławku. Jest spoko choć czasami myślę, że pracuję w domu wariatów. Odpowiadając w temacie posiłków dla pracowników to rekomenduję firmę Maga Foods z Raszyna. Zatrudnieni (wiem to od przyjaciółki, która jest tam zatrudniona) mają tam aplikację, dzięki której zamawiają posiłki z dofinansowaniem pracodawcy. Jedzenie jest dosyć tanie a przy okazji różnorodne. Wybieraj pracodawcę mądrze. Renata.
Dzień dobry Pani Renato. Fajnie widzieć że pracownikom zależy na tak zwanym dobrostanie, miło to widzieć. Firma Maga Foods, o której Pani wspomniała współpracuje w obszarze organizacji posiłków z firmą SmartLunch. Skąd się o tym dowiedziałem? Nie musiałem tej informacji szukać - sam ten system tam wdrażałem. Nadmienię, że każda firma, która żywi pracowników ma łatwiejsze zadanie przy rekrutacji nowych pracowników. Pozdrawiam Robert
(usunięte przez administratora) Jest nie dobre i nie raz ktoś chorował. I to nie prawda że pracownicy zamawiają z tej firmy bo każdy jednak woli Imbir Marki lub ewentualnie Kebab King.
Ale to żarcie nie można nazwać żarciem.Świnie lepiej się karmi.Jest nie dobre. Ja mam świnki i kurki na moim podwórzu i zawsze na święta jem sobie prosiaczka z jabłuszkiem w (usunięte przez administratora) moim i prosiaczka i to jest pyszne.Ale jedzenie dostarczane do firmy nie jest jak prosiaczek i mnie nie smakuje.Jestem prostym chłopem ze wsi ale szkole skończyłem.
A pomijając jakąś żywność i samą w sobie wypłatę to co jeszcze firma ewentualnego oferuje? Mam teraz na myśli jakieś ewentualnie rodzaje benefitów lub dodatków?
Czy w firmie Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o. są regularne szkolenia pracownicze?
Tak Dla produkcji wózki, suwnice, spawalnicze, elektryczne. Dla biura wewnętrzne na zasadzie dzielenia się wiedzą plus korporacyjne. Dla kadry zarządzającej 1-2 na rok.
Widzę że Nederman wspiera pracowników w rozwoju zawodowym. Jak wygląda sytuacja z wynagrodzeniem? Jest satysfakcjonujące? Można co jakiś czas ubiegać się podwyżki? Ile one wynoszą?
Oczywiście że można ubiegać się o podwyżkę. Nawet do usranej śmierci. Bo 30 gr. lub 50gr. nie można nazwać podwyżką, bardziej upokorzeniem, w szczególności gdy pracownik przepracował połowę swojego życia zawodowego w tej firmie.
Chciałem zapytać jak pracuje się na produkcji.Jaka atmosfera,jakie kierownictwo?
Czy pracownicy w Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o. dogadują się między sobą?
Ludzie chyba powoli mądrzeją. Z początkiem grudnia uciekł jeden robol z dość dużym stażem i doświadczeniem chyba około 15 lat. Teraz w styczniu ucieka drugi. Ktoś powie młody? Może młody ale kumaty, ale rąsia ma to gdzieś mówiąc... A niech się wszyscy zwolnią... Słowa pseudodyrektora produkcji.
Tyle już lat minęło i jeszcze żal czujesz. Chyba że poprostu zazdrościsz muminowi.. Może napisz coś aktualnego o firmie? Np ile spawacz, monter dostaje na start? Jak są rozdzielane zadania? Można szybko awansować?
Skoro z Ciebie taki ex pert to napisz ile dostaje spawacz, monter na start. Jak są rozdzielane zadania? Robię już naście lat i nie wiem takich rzeczy.
Tyle lat we firmie i nie mam pojęcia kto to jest mumin.
Jaki jest styl zarządzania kadrą w Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o.?
Dobrze tak jest :) zwłaszcza jak są różne gęby :) a nie jedno i to samo
Robercik taka prośba do Ciebie wiem że nerwy ponoszą jak się musisz patrzeć na imitację dyrektora produkcji ale pisz bez wulgaryzmów można w delikatniejszy sposób opisać sytuację u Nas w pracy.
Hahahaha. Dobre. Dyrektor produkcji chociaż się na niczym nie zna to nie dał by się tak upokorzyć słuchając kogoś mądrzejszego od siebie i jeszcze na dodatek z produkcji. Hahahaha.
Jak długo czekaliście na odzew z Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o.? Oddzwaniają zawsze?
Nie ważne czy to było stanowisko na produkcji czy w biurze. Jeżeli nie od dzwonili to masz szczęście, będziesz szczęśliwym człowiekiem.
Czy Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o. narzuca terminy urlopów wypoczynkowych?
Zgadza się w 100%
Wypowie się ktoś o stanowisku Młdoszy inżynier wsparcia technicznego? Na czym polega praca na tym stanowisku? Jak wygląda wynagrodzenie? Jaka panuje atmosfera w pracy?
Czy w Nederman Manufacturing Polska Sp. z o.o. zawierane są umowy na zlecenie w okresie próbnym?
