Jak wypadło głosowanie odnośnie szczepionek? Będzie w firmie Punkt? Jeżeli większość osób będzie na TAK to co wtedy?- obowiązkowe dla wszystkich? Wszyscy mogli być na NIE ,Punkt Powstanie ,obowiązek też. Podobne referendum jak wybory prezydenckie w Rosji!
Masakra z tymi wypłatami. Już wolałbym, żeby przelewy były 10-tego i byłoby to pewne, a nie "przelewy pierwszego", a tak naprawdę przychodzą dwa-trzy dni później. Tak co miesiąc, ciągle to samo. Jak mam się trzymać jakichkolwiek terminów skoro zakład mi na to nie pozwala?
co nazekasz... maja czas do 10, a zawsze sa duzo wczesniej, wiec sie nie odzywaj z takimi komentarzami, bo faktycznie zaczna robic 10
Jak Ci się pracuje w Ceratizit K-K? Myślisz że obecnie warto tu wysyłać CV? :) Zastanawiam się jaka panuje tu atmosfera i ile realnie można wyciągnąć w miesiąc pracy, powiesz mi? A może jakieś premie są?
Jakie aktualnie obowiązują godziny pracy na produkcji? Z góry dziękuję za odpowiedź
Czy ktoś z zarządu pomyśli o tym, żeby zrobić coś w kierunku przerwania rozprzestrzeniania się covid w firmie? Część ludzi olewa zdrowie i życie innych i przychodzą zasmarkani do pracy, a po kilku dniach okazuje się, że mają covid. Może pora wprowadzić 7 godzinny tryb pracy? BO JA NIE MAM OCHOTY NARAŻAĆ ZDROWIA I ŻYCIA, SWOJEGO I MOJEJ RODZINY.
Wydaje mi sie ze dopoki nie wywala kogos dyscyplinarnie za narazanie zdrowia wspolpracownikow to nie naucza sie nie przychodzic z goraczka do pracy. To jest porazka!!!
Na hali nikt nie nosi maseczki. Dystansu też nikt nie utrzymuje. Zgromadzenia przy automacie do kawy .. naprawdę tego nie widzicie? Do kogo macie pretensje?
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Zastanawiam się nad podjęciem pracy w Ceratizit jako operator CNC. Mam dwuletnie doświadczenie na tym stanowisku. Na jakie mniej więcej zarobki można liczyć na tym stanowisku? I ogólnie jaka atmosfera panuje w pracy?
Jak uda Ci się przecisnąć przez tych ludzi którzy stoją za bramą, to możesz już być z siebie dumny i wydaje mi się, że to wystarczająca nagroda, zarobki nie powinny Cię interesować :) troszke wiecej niz minimalna krajowa.
Co tu się ostatnio odjaniepawla to aż groza bierze. Otóż znaleziono dziurę, nie jakąś wielką dziurę, ot takiego małego pimpka w szkle... i się zaczęło... Robole się ostatnio nockach/popołudniówkach nudzą i z kusz walą gdzie popadnie, na dodatek wszyscy ćpią, narkomany jedne... nie ważne że dziurka może mieć i z kilka miesięcy jak i być zrobiona przypadkowo, przez wiecznie się tam kręcące ekipy remontowe, to nie istotne... wróg się znalazł i jak to zwykle bywa zostali nim ci stojący najniżej. Śmieszne jest to, że jakoś "towarzyszom przywódcom" nie przeszkadzają stosy złomów, produkowanych przez ludzi, od konstrukcji, przez operatorów aż do kontroli KTORYM NIE ZALEŻY, którzy nie mają nawet odpowiednich szkoleń bo trza robić. Wiecie jakie jest morale na samej produkcji ? ... podpowiem, jest beznadziejne bo nie dość że wnerwiają wszystkich tym bełkotem o 5%, to jeszcze inflacja zżera coraz więcej zarobków i z miesiąca na miesiąc zarabiają coraz mniej niż w poprzednim roku ( ceny wszystkiego ostro poszły w górę jakby ktoś niekumaty nie zauważył )... a roboty nie ubywa. Więc do ewentualnych kandydatów... trzymajcie się jak najdalej od tej firmy, no chyba że idziecie do biura, albo potrzebne wam jakieś doświadczenie, a potem się szybko zmyjecie... bo teraz to ta firma jest na znakomitej drodze do zostania kolejnym gułagiem
PRL co nie potrafi się odnaleźć w czasach demokracji bo bez układów jest nikim. Bohaterzy w pracy a w życiu zero albo (usunięte przez administratora)
Kwartał sie zbliża co nie ?
Jak aktualnie są prowadzone zmiany?
To zależy co masz na myśli PROWADZONE ZMIANY. 1.Ogólnie to jedni pracownicy robią co im pasuje. Drudzy robią to co pilne zazwyczaj po kilka sztuk narzędzi na zlecenie i nie zależnie od stopnia trudności wyprodukowania/regeneracji. Trzeci robią tylko seryjne łatwe narzędzia nie zważając na terminy. A inni jeszcze chodzą na nadgodziny i podczas tych nadgodzin nadrabiają sobie na sobotnie nadgodziny żeby w sobotę tylko przyjść po kasę. Jest jeszcze jedna grupa osób, które nie pracują na swoich maszynach tylko korzystają już z ustawionych innych maszyn bo tak jest łatwiej przyjść na gotowe. Bo po co się wysilać. Ustawione jest a operatora konkretnej maszyny nie ma to skorzystam.- tzw. styl cwaniaka specjalisty (jest kilka takich osób). 2. Praca 3-zmianowa w kolejności: 22.00-6.00, 14.00-22.00, 6.00-14.00
Ta firma lubi ludzi ,którzy nic nie robią ,ale donoszą potrzebne im informację. Pytanie do obecnej kadry " Czy w zakładzie nadal pracuje żółty fachowiec ? " Ten człowiek zawsze mnie zaskakiwał. Chłop robił już tam kilka lat a nie potrafił tego co jego z zmiennicy po roku szkolenia. Czy nadal lubi bawić się w grę ? Gdzie porzucić zlecenia ?
Co wchodzi w socjal CERATIZIT K-K Sp. z o. o.?
Mamy pracowac bez zgromadzeñ na hali, a szatni to już nie dotyczy ? Chore to wszystko
Czy zarząd podejmnie jakieś działania w sprawia narastający zachorowań covid ?
A jak tam lewizna ?
Zbliża się wrzesień, czas podwyżek. Zobaczymy jak docenią naszą pracę, oni co 3 miesiące zgarniają swoje „PREMIE”, od Kierowników po samą górę, a MY pracownicy co pracują na ich podwyżki i premie, co dostaniemy? Na tą chwile wiemy tyle, że ostro nas oszukali na 13, ale to wszystko było dobrze wyliczone. Jak będzie tym razem z podwyżkami?
Masz tu złotówkę. Tylko nie mów nikomu, nikt tyle nie dostał. :P Ciekawe kiedy doczekamy dnia, że trzeba będzie dopłacać za możliwość pracy w, najlepszej firmie, z najlepsza, atmosfera, wśród najlepszych ludzi ^^ biorąc pod uwagę ten zakład to rudy skrzat może na, to wpaść
Jesteś taki mądry bo siedzisz na krześle, nie ponosisz żadnej odpowiedzialności na swoim stanowisku i dodatkowo za nic nie robienie bierzesz co miesiąc kasę. A każesz innym na siebie pracować. Nie można przecież narzekać na stanowisko na którym się nic nie robi... "Małpy" nie są aż tak dzikie i głupie.
Oczywiście ????. A produkcja wybiera swoje urlopy żeby ratować firmę bo zleceń tak mało. Szkoda mi ich. Nie będę zaskoczony jeśli następne osoby złoża wypowiedzenie. Brak podwyżek, wybieranie urlopu żeby jakoś przetrwać, nie liczni mogą przyjść do pracy reszta poszkodowana że względu na wybieranie swojego urlopu. Jeszcze nie dawno wmawiano załodze że dużo roboty, że podwyżki będą. Brak sensownego pomysłu? Zróbmy spotkania 5 min. pracownikom! - Brawo !!!
Spokojnie! Pracownicy mobilizują się i za niedługo pomogą firmie wstać z kolan i firma już im nie będzie musiała płacić wcale. :)))) Coraz więcej słyszy się, że wiele osób chce zmienić środowisko pracy. BEDZIE wesolo!
Firma stara się i dba o pracowników z tego co pamiętam ale wielu twierdzi inaczej..Jeżeli chodzi o szkolenia to np.szkolenie zagraniczne jest w w pełni płatne przez pracodawcę..Szkolenie pracownika na miejscu ,to już loteria i zależy pod jakie skrzydła się dostaniesz: -Można trafić na normalną osobę szkolącą, która w rzetelny sposób przekaże Ci całą wiedzę.. -Można trafić na "NORMALNĄ osobę szkolącą, która w rzetelny sposób nie przekaże dostatecznej wiedzy,uśmiechając się i klepiąc po plecach stwierdzi po dwóch dniach że jesteś do niczego!!!! Możliwe jest szkolenie również z: - całodniowego korzystania z telefonu !!! - obgadywania ,plotkowania,skarżenia !!! - wiedzy opartej na domysłach,przypuszczeniach,plotkach !!! -narzekania i niezadowoleni Więc??????????????????????????????????????????????????
Taki ktoś, jak Ty w ogóle nie powinien mieć prawa głosu. Jeżeli swoją "prawdomównością" chciałeś zachęcić nowych pracowników, to na pewno tego nie zrobiłeś. Kto by chciał przyjść do firmy w której trafi na kogoś dobrego, albo zapalonego gracza. Niby bronisz interesu firmy, bo firma jest dobra bla bla, ale pracownicy źli. Skoro trafiłeś na takie szkolenie, to może było zmienić nauczyciela? Odezwać się w pracy do kierownika, że nie podoba Ci się szkolenie, bo niczego się nie potrafisz nauczyć? A nie kozaczyć na goworku XD
Z kierownikami i tak niczego nie załatwisz, nawet jeśli o coś prosisz. Ze słupem się szybciej dogadasz. Nawet nie przeszkadza im jak na 1. Zmianie operator siedzi i ewidentnie gra na telefonie. A 5 minut postoju maszyny to wielki problem.
Nie jest źle!!!! Czy pracować ktoś w firmie w której wszystko było idealnie???
Byłoby idealnie gdybyś nie zabierał głosu bo odlepiło Cię od rzeczywistości i nie nadajesz się między ludzi do obcowania ani rozmowy czytając Twoje komentarze. Firma jest totalnie na przegranej pozycji przez kłamstwa i robienie firmy w firmie. Już się rzygać chce od tych komentarzy w których roi się od hipokryzji. Każdy ciekawy roboty w tej firmie niech przekona się sam. Ludzie którzy brali udział w aferze będą uczyli Cię moralności i pilnowali porządku, szczyt bezczelności.
Jak płynie w Tobie błękitna krew i donosisz kierownikowi na współpracowników a później bez chwili zawachania idziesz między tych ludzi udając członka paczki to nie jest źle...
Czy firma CERATIZIT K-K Sp. z o. o. w całości finansuje szkolenia dla pracowników?
Prawda jest taka że firma dba o swoich pracowników tylko nie każdy potrafi do docenić.Jeżeli chodzi o szkolenia zagraniczne są one w pełni fundowane przez pracodawcę..Natomiast szkolenie na miejscu zależy do jakiej grupy elity trafisz..Wtedy masz zapewnione szkolenie z" - cało zmianowego korzystania z telefonu -obgadywania,wyśmiewania się z innych ludzi - (usunięte przez administratora) (skarżenia na innych) -Twoja wiedza będzie opierać się na domysłach.plotkach i podejrzeniach.. Szkolenie zawodowe dotyczące np.obsługi maszyn to już loteria i zależy od dobrej woli operatora !!!
Czy ktoś może powiedzieć jak wyglądają obecnie zarobi na operatora? Widziałem że szukają teraz...
Widzę, że firma płaci za usuwanie komentarzy, które oddają rzeczywistą sytuację i atmosferę."Prawda w oczy kole" Więc odpowiem jeszcze raz: Marne, ale nikomu nie mów.
Jak za współodpowiedzialność przy tworzeniu narzędzi które nie są tanie to dostajesz jedynie skórkę od kromki. Kasa musi wpadać do innej kieszeni niż Twoja i nie próbuj się stawiać...
Czy można liczyć w CERATIZIT K-K Sp. z o. o. na prywatną opiekę medyczną?
Co z tymi urlopami w piatki ? Nie lepiej wprowadzic postojowe ? A nie kazdy z osobna traci urlopy co potem cala załoga ma zrobic ?!
