Pojawiło się ogłoszenie na kierowcę zarządu. Warto zaaplikować?
Jakie stawki są oferowane dla architekta prowadzącego w Warszawie?
Szukam pracy w dziale kadrowym lub finansowym. Jest jakaś szansa dostania się do firmy? Szukają kogoś? Nie wiem czy wysyłać cv. I jaka atmosfera pracy w tych działach?
Jak wygląda ścieżka kariery w Atal S.A.? Czy trudno jest zdobyć awans?
Czy Atal Deweloper (Atal S.A.) oferuje od razu umowe o pracę na czas nieokreślony jako Inżynier Budowy?
Firma chyba nigdy nie zaoferowała takich umów. Zwykle okres próbny 3 max potem umowa na rok, a potem na tyle miesięcy ile kodeks pracy przewiduje na czas określony. Zwykle trzeba odpracować te 36 miesięcy żeby dostać umowę o pracę na czas nieokreślony.
I stawka się jakoś zmienia wtedy z umową czy pozostaje taka sama? W ogóle fajnie byłoby się dowiedzieć, jak tam teraz płacą konkretnie. Jakieś sensowne pieniądze?
Potwierdzam. Umowa na stałe po 36 Msc. Płaca nie jest zła chociaż jak na giełdową spółkę mogłaby być większa. Zależy pewnie też od działu.
skoro zależy to od działu to jest szansa na polecenie któregoś z nich? wdziałam też opinię, że podobno nierówno tu ludzi traktują, więc w którym miejscu tutaj w firmie można czuć się bezpiecznie?
Nie. Wręcz odwrotnie. Oferuje na maksymalny dozwolony czas umowy na czas określony, co obecnie jest już w branży prawie niespotykane. Słaba polityka firmy.
Jakie jest co do tego szersze uzasadnienie? Zwłaszcza, że sam podkreślasz, że w branży to raczej niespotykane jest. swoją drogą patrząc na aktualne ogłoszenia, jak to wygląda? ile osób po tym okresie faktycznie na ten czas nieokreślony przejdzie?
Pewnie dlatego, że mogą. Jak już ktoś tyle przepracuje to zwykle ta umowe na czas nieokreślony dostaje.
O ile ktoś tyle wytrzyma w tej firmie to dostanie po 3 latach na nieokreślony. Pytanie ile osób wytrzyma
Cześć, proszę o informację jakich zarobków można się spodziewać na stanowisku ds sprzedaży nieruchomości w firmie Atal?
Jakie są mocne strony pracodawcy Atal S.A.?
Dzień dobry, jak wygląda praca w dziale księgowości, jakie warunki płacowe, jaki system motywacyjny, jak atmosfera?
Nie polecam. W każdym innym dziale w Cieszynie poza księgowością i sprzedażą jest normalna atmosfera, natomiast w samej księgowości pracuje się jak w (usunięte przez administratora). Nikt ze sobą nie rozmawia, nie ma żadnej wymiany informacji, ani pomocy ze strony współpracowników, a wszelkie przyjaźnie są tępione. Na domiar złego awanse, podwyżki i uczestnictwo w szkoleniach ograniczają się do pracowników, którzy donoszą na koleżanki z działu głównej księgowej. Ogólnie po czasie tam spędzonym wyniesiona wiedza jest minimalna, bo panuje idea ograniczonej informacji, a człowiek traci zaufanie do innych. Dodając do tego marne zarobki, które nie ulegają podwyższeniu mimo dokładanych sukcesywnie obowiązków, podwyższeniu płacy minimalnej, a nawet szkoleń opłacanych i kończonych z własnych środków pracownika, można spokojnie stwierdzić, że praca w firmie nie ma żadnych zalet.
Hej, jest tu ktoś z budowy w Kato? Chciałabym się dowiedzieć, czy jest sens iść na rozmowę ;)
Także szukam info. Może wiecie ile na tej budowie można zarobić netto miesięcznie?? Chodzi o świeżaka bez doświadczenia w budowlance. Na budowie dostanie z 5000 zł netto czy raczej mniej?
Czemu tylko ofert pracy we Wrocławiu? Jak się tam pracuje?
Też interesuje mnie oddział wrocławski i praca. Napiszcie więcej nie o samej pracy, ale też o atmosferze. Jest mocno hierarchicznie, czy raczej płaska struktura? I relacje, są przyjazne między współpracownikami, czy może jakieś napięcia?
Sytuacja w Krakowie jest fatalna. Tomasz B robi co chce, żaden szanujący się pośrednik już nie chce z nimi współpracować
Jak tam w dobie szalejącej inflacji? Dostaliście jakieś podwyżki w ostatnim czasie? Lub kedy ostatnio dostaliście? Dajcie znać w odpowiedzi też z jakiej filii.
(usunięte przez administratora)
Atal nie ma żadnych zasad.
Jakie macie opinie o księgowości?
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Atal S.A.?
Czy pracownicy Atal S.A. mają możliwość uczestnictwa w jakichś formach integracji?
Pracowałem w ATALu wystarczająco długo aby zobaczyć na czym polega praca w tej firmie. NIE POLECAM iść tam do pracy, no chyba, że na niezbyt długi okres czasu, żeby zdobyć trochę doświadczenia. Niestety w tej firmie nie liczą się z pracownikami, nawet tymi wieloletnimi, wykształconymi, pracowitymi i dobrymi. Tam liczy się tylko kablowanie i podlizywanie się ludziom będącym na kierowniczych stanowiskach. Niestety podobnie jest w całej Polsce atalowskiej. Ja jestem pewny, że nigdy nikomu nie polecę pracy w ATALu zwłaszcza w Cieszynie. Centrala powinna być oczkiem w głowie Prezesów, jednak podejście do ludzi w centrali jest żałosne, zwłaszcza do „szarych” pracowników. Kierownicy w Cieszynie też nie są lepsi. Najbardziej nie polecam pracy w finansach, kadrach a przede wszystkim w księgowości. Zdążyłem zobaczyć i dowiedzieć się jacy są kierownicy tych działów. Jeśli chcecie być szanowani przez kierownika to nie idźcie do atalu, a przynajmniej do tych działów, no chyba, że chcecie się denerwować i nabawić depresji. Liczą się ludzie (i oni też mają się najlepiej), którzy kablują i przymilają się do kierowników, pomimo iż za bardzo nie dają nic od siebie w postaci pracy. Wracając do prezesów. Nie dają pracownikom nic co im się należy, tj. dofinansowania do okularów, wakacji pod grusz... A prawda jest taka, że to się ludziom należy. A najśmieszniejsze jest to co się wydarzyło w tym roku. Jak wiadomo, przyszedł covid, wiele firm FAKTYCZNIE upadło, wielu firmom covid FAKTYCZNIE dostarczył problemów. T(usunięte przez administratora)
Potwierdzam powyższe , pensje obniżyli, premie również aby Pan Prezes mógł dostać 16 mln z tarczy a kolejny rekord sprzedażowy w minionym roku. Co do pracy, wymagana duża samodzielność, często obowiązki/tematy wykraczające po za kompetencje np. inżyniera.
W kraju występuje realny spadek płac z tytułu inflacji a (usunięte przez administratora)Hipokryzja najwyższych lotów. Następnie występuje niesamowite zdziwienie ,że sfrustrowani pracownicy nie wypadają dobrze w kontskcie z klientem. Nizadowolony pracownik,nieefektywna praca,niezadowolony klient. Z takim podejściem firma nie miala by szans w warunkach rynku nasyconego. Korzysta z tego w cyniczny sposób. W tej firmie liczy się tylko własny interes i tylko stosując tę samą wartość wobec firmy bedziesz zadowolona. Traktuj ja jak trakuje Ciebie a wyjdziesz z tego cało.
Strasznie podejrzana sytuacja... Rekordy padają a firma obniża pensje swoim pracownikom. Do czego to wszystko zmierza? Chciałam się zatrudnić, teraz już chyba nie chcę.
Czy ktoś może dać znać ile zarabia się jako doradca w biurze sprzedaży?
Jakie są zarobki na stanowisku specjalisty ds. sprzedaży mieszkań?
Czy zdarzają się nadgodziny w Atal S.A.?
W zależności od działu - tak, zdarzają się. Dział posprzedażowy pracuje często do późnych godzin wieczornych nie dostając za to ani grosza, ani możliwości odbioru godzin.