WiTAM MAM SIE ZATRUDNIĆ na stanowisko montera W Mkl Bau SIEDLCE na wyjazdy skandynawia dokładnie proponuja Finlandię.Jets Tam podwykonawcą.Jak sie przedstawia praca w tej firmie? Czy ktoś moze mi odpowiedzieć jaka jest atmosfera n abudowach i jak sie pracuje??
Jak wygląda ten brak szacunku? Nieodpowiednio się odzywają czy zawalają robotą, bo jak już piszesz to chociaż podaj jakiś przykład. Ludzie nie są zgrani czy bardziej z szefostwem są konflikty?
WiTAM MAM SIE ZATRUDNIĆ na stanowisko montera W Mkl Bau SIEDLCE na wyjazdy skandynawia dokładnie proponuja Finlandię.Jets Tam podwykonawcą.Jak sie przedstawia praca w tej firmie? Czy ktoś moze mi odpowiedzieć jaka jest atmosfera n abudowach i jak sie pracuje??
Daj se spokój z tą firmą . Brak szacunku do pracownika .Ludzie odchodzą z tej firmy z powodu złej atmosfery w pracy
Jak wygląda ten brak szacunku? Nieodpowiednio się odzywają czy zawalają robotą, bo jak już piszesz to chociaż podaj jakiś przykład. Ludzie nie są zgrani czy bardziej z szefostwem są konflikty?
Szukam pracy na budowie i chcę wiedzieć, czy z racji tego, że zaraz w sumie rusza sezon budowlany, to już kogoś zaczynają nowego szukać? Załapać się, chociaż do pomocy można? W tym momencie w sieci nie ma informacji ale może po prostu trzeba iść i zanieść cv albo pogadać. Pisaliście, że firma się rozwija, więc widzę w tym szansę. Tych dopłat za nadgodziny i soboty nadal nie ma, czy wywalczono, że jest pod tym względem lepiej?
czy firma ma aktualnie jakies realizacje w PL czy tylko zagranica?
Chcialbym sie zapytac jak sie pracuje w firmie MKL BAU Z Siedlec.Zamierzam tam podjac prace na stanowisku MONTERA KONSTRUKCJI.Taką dostałem propozycję.Jak sie pracuje na wyjazdach na budowach Czy podejście jest normalne jak kadra jak sie pracuje.Chcą zatrudnic 70 osob brakuje tak mowili ale czy to przez rotacje czy zatrudniaja ponieważ zwiekszają zatrudnienie. Proszę o odpowiedz.
Bardzo niemiła atmosfera pracy, zaczynając od samej góry. Dyrektorzy to chamy, którzy myślą, że tylko oni są najmądrzejsi, a innych traktują jak (usunięte przez administratora) Ponadto kłamcy i wyzyskiwacze, jakby żyli w zupełnie innej rzeczywistości.
Możesz napisać coś więcej? W jaki sposób zachowują się dyrektorzy, bo padają obraźliwe słowa... Opowiedz jakąś jedną sytuację, przez którą tak uważasz.
Wypłata tak jak stawka na umowie. Atmosfera w pracy w porządku, to nie sielanka, robi się bo jakoś trzeba zarobić. Ludzie różni, nie ma się co wczuwać ani zwierzać specjalnie bo są tutaj różne osobistości. W firmie długo nie pracuję w porównaniu do niektórych ale póki co prawie same pozytywne sytuacje, ludzie pomocni a i na wyjazdach za granicę zwiedzić trochę można. Polecam i pozdrawiam
Pracuje tam kilka miesięcy i mogę coś obiektywnie już napisać.Generalnie nie jest to zła firma i można się dogadać z wolnym itp itd.Raczej nie robią problemów.Trzeba robić swoje i tyle.Narzekaja na kierownika ja do niego nic nie mam dla mnie jest Oki wiadomo że czasami trzeba pogonić robotę.Wyplata zawsze na czas nigdy mniej.Minus za brak dopłat za nadgodziny czy soboty.Ja osobiście polecam firmę atmosfera też jest Oki tylko nie wolno dać sobie wejść na głowę.Firma się rozwija to najważniejsze.Z górą czyli dyrektorem tez nie miałem problemów to co obiecał to i słów dotrzymał także jedna z lepszych firm w okolicy
Naprawdę rzetelnie to ująłeś. ;) A co konkretnie masz na myśli pisząc o tym wchodzeniu na głowę? Masz jakieś przykłady nieprzyjemnych sytuacji odnośnie tego?
piszesz, że firma się rozwija. co to według Ciebie oznacza ? jest bardziej znana na rynku , pozwala pracownikom na awanse czy o co chodzi ? pytam bo jestem ambitna i mnie by interesował taki progres ze stanowiska na wyższe stanowisko :D
Dyrektor otoczył się bandą idjotów złodzieji i alkoholików. Dróga zmiana to jedna wielka libacja w każdym tygodniu ich motto to kto nie pije ten (usunięte przez administratora) To nie jest firma tylko agencja towarzyska. Mobbing i pseudo psychologię próbują stosować. Myślą że jak ci płacą to mogą jechać po tobie jak po burej suce. I banda Ukraińców co przywozi im wódę a puzniej dzwonią upszejmie i donoszą. Szczerze zupa kurwiszonowa doprawiana codomami nie polecam.
Jeśli coś Pan piszesz to pisz poprawnie bez błędów ortograficznych bo taka opinia staje się negatywną ale nie w stosunku do pracodawcy a do samego piszącego. Tylu błędów to ja w życiu na raz nie widziałem, ale skoro zatrudniają analfabetów to i ja stary inteligent szpagatowy mam szansę na angaż
Nie polecam tego pracodawcy. Atmosfera w pracy jak na stypie. Nikt nikomu nie pomaga. Wszystko pięknie brzmi tylko na rozmowie o pracę. Dyrektorzy są chamscy. Firma opiera się na kłamstwie, wykorzystywaniu i braku szacunku. Omijać szerokim łukiem.
Piszesz o kłamstwie oraz wykorzystywaniu. Co masz dokładnie na myśli? Doświadczyłeś bezpośrednio jakiejś nieprzyjemnej sytuacji podczas pracy w MKL BAU? Wspomniałeś też, że wszystko pięknie brzmi tylko na rozmowie o pracę. Czy mógłbyś napisać w takim razie co się nie zgadza z warunkami jakie Ci oferowano na niej?
Czy MKL BAU sp. z o.o. narzuca terminy urlopów wypoczynkowych?
Jaki jest wkład kierownictwa MKL BAU sp. z o.o. w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Pracownicy czy to fizyczni czy umysłowi traktowani są bez szacunku przez zarząd. Z podejściem "nie ten to kto inny" daleko się nie zajedzie. Oczekiwania niewspółmierne do wynagrodzenia. Powierzanie zadań na następny dzień już po godzinach pracy to norma. O awansie czy podwyżce nie ma nawet mowy.
Potwierdzam to co mówisz. Pracowałam tam kilka lat temu w biurze.Mam kontakt z osobami które dalej tam pracują i niestety nic tam się nie zmienia w podejściu do pracownika
Szkoda, ze nie pamiętasz sytuacji kiedy firma pomogala Tobie jak Ty tego potrzebowalas. I ze nie napisalas prawdy o nadgodzinach bo w tej firmie nikogo pracującego poza ustalonymi godzinami nie uswiadczysz.
Też miałem okazję popracować w tej firmie. Ciągła rotacja ludzi, brak szacunku dla pracownika który wkłada dużo serca w pracę, małe wynagrodzenia, zwolnienia z dnia na dzien, firma nie daje żadnego bezpieczeństwa i stabilizacji.
A mi się w tej firmie podoba. Pracuje już kilka lat i nie mam problemu z jakimkolwiek brakiem szacunku albo nie docenianiem. Jakie wykonywanie swoich obowiazkow, takie traktowanie :)
Parę lat? Ilu ludzi się przewinęło? Zakładam że nie jesteś członkiem zarządu. W sumie to dziwie się że Urząd Pracy jeszcze nie zrobił porządnej kontroli w tej spółce która robi ciche restrukturyzacje i wywala z dnia na dzień kilku pracowników. Dziwi mnie jak można tam stabilnie pracować, nie martwiąc się że jutro nie będę to ja?
W biurze to może... Chociaż i z tym nie do końca można się zgodzić. Ale narzucanie maili do domu po godzinach pracy z zadaniami "na wczoraj", które można śmiało zrobić w pracy następnego dnia, bo nie są to pilne rzeczy tak jak np. ubezpieczenie aut za granicą czy rejestracja faktur to standard.
@Nowy a czemu tu nie ma pracy od grudnia do lutego?
Ponieważ zatrudnionych jest za dużo pracowników a za mało pracy. Część osób na wyjazdach, część na bezpłatnych urlopach nawet od listopada a część Tula się między Siedlcami a Łukowem. Kryzys w firmie
Z Twojej wypowiedzi wynika, że praca oferowana jest sezonowo. Napisz na jakich umowach są zatrudnieni pracownicy i w jakich miesiącach najlepiej szukać tu zatrudnienia. Z góry dziękuję za odpowiedź.
Kiedy cię potrzebują wydzwaniają bez względu na porę. Kiedy ty potrzebujesz zajęcia przez nich stanowiska - znikają. Odradzam nawiązywanie współpracy.
Pracuje ktoś w Skandynawii bądź Wielkiej Brytanii ? Bo ponoć w ogłoszeniu mają że najwięcej robót jest tam wykonywanych. Mam doświadczenie w montażu oraz przydatne uprawnienia UDT ale jak wyglądają zarobki na kontrakcie ? Mieszkanie opłacone dla grupy ? Zjazdy ? Ktoś się wypowie ?
Jakie stawki dają w Szwecji? Jak z zakwaterowaniem, czy firma pokrywa koszty?
Brak wypłacania nadgodzin , obowiązki wykraczające poza stanowisko na które jest się zatrudniony. Po skończonej inwestycji nie ma co liczyć na dalszą współpracę( wypowiedzenie z dnia na dzień ). Bardzo duża rotacja nie swiadzcy , co nie świadczy dobrze o tym pracodawcy. Ogólnie to szkoda czasu.
Jeśli ktoś ma podpisaną umowę na czas określony to nie rozumiem dlaczego zarzuca firmie, że kończą pracę bez wypowiedzenia?
Jeżeli masz umowe na okres inwestycji i tak się dogadales to ja też nie widzę problemu jak kończy się współpraca . Moja wcześniejszą wypowiedź odnosi się do innej sytuacji ,gdzie masz umowe na dłuższy okres i dogadales się w inny sposób. To co tutaj przytoczyłem to jest moja osobista opinie i obraz firmy jaki ja odbieram, jeżeli ktoś uważa inaczej to ma do tego prawo. Firma to jest kapitał ludzi którzy ją tworzą ,a nie podejście do pracownika jak do przedmiotu e dzisiaj go masz a jutro wyrzucasz do śmieci.
Pracujesz w MKL BAU? Jeśli tak, to może mógłbyś napisać jak oceniasz atmosferę pracy? Interesuje mnie również jakie warunki zatrudnienia oferuje pracodawca. Myślę, że Twoja opinia może być pomocna dla innych użytkowników forum.
@anonymous, co bezpośrednio wpływa na Twoje zdanie odnośnie do tego jakim pracodawcą jest MKL BAU? Merytoryczne uzasadnienie Twojej opinii będzie cenne dla osób, które rozważają zatrudnienie w tej firmie w najbliższym czasie.
MKL BAU zajęła wysokie miejsce wśród firm, które rozwijają się w Polsce najszybciej w plebiscycie Gazele Biznesu. Czy ciągły rozwój tej firmy wpływa również na osoby w niej zatrudnione? Jak przedstawiają się warunki zatrudnienia jakie mogą zostać zaproponowane osobie zainteresowanej współpracą z tym pracodawcą.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w MKL BAU sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy MKL BAU sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w MKL BAU sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2, z czego 0 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
