Opinie Fiege Warszawa - 791 opinii - GoWork.pl

Mszczonów- opony

08.02.2025 16:12

Pracownik

Polecam przeczytać do końca. :) Aktualna sytuacja na magazynach oponach w Mszczonowie to śmiech na sali. Połowa pracowników to Ukraina, a teraz już nawet Indie, Nepal czy Gruzja. Atmosfera jest praktycznie zerowa przez zróżnicowanie językowe i kulturowe. Czemu Polacy nie chcą pracować? Czemu doświadczeni ludzie, który ogarniają dużo odchodzą a firma nie próbuje ich zatrzymać? Podobno nie ma na to funduszy ale żeby zatrudnić przez agencję na miejsce jednego dobrze pracującego Polaka dwóch panów z naszej wschodniej granicy już pieniążki się znajdują. Nowi pracownicy po styczniowych „podwyżkach”na pierwszej umowie mogą liczyć na 4700 zł brutto. To jest aż o zawrotne 34zl!!! więcej niż najniższa krajowa :O. Doświadczeni pracownicy - 350zl brutto więcej niż najniższa krajowa, juhuuu. Przypominam, praca fizyczna przy coraz mniejszych i lżejszych oponach ;). Premie przemilczę bo nie ma o czym mówić - są tak małe i ucinane za najmniejszy błąd. Możliwości nadgodzin w okresach „nie sezonu” nie ma żadnych dla Polaków, za to Ukraina może sobie pracować po 10-12 godzin nawet jeżeli są niewydajni pod względem pickingow czy czasami stoją po godzinie czekając na załadunek. Dodatki i benefity? Fiege chwali się, że co roku je podnosi. To prawda, co roku je podnosi i dalej nie jest nawet w połowie tego co pracownikom dają okoliczne firmy. 400 zł za wczasy pod gruszą? 450zl bonu świątecznego? Nice ;). Podsumowując, duża część Polaków którzy przychodzili pracować a nie „do pracy” już odeszła, kilku jest w trakcie wypowiedzenia a następni szukają nowej pracy i chodzą po rozmowach więc zapewne będą kolejne zwolnienia. A jak już dowiedzieliśmy się po specjalnym zebraniu oponiarskim, na podwyżki możemy liczyć… w styczniu kolejnego roku bo budżet już na ten rok zaplanowany i nic się nie da zrobić ;). No ale jak to zarząd powiedział powinniśmy się cieszyć bo niektóre firmy wogole nie dały podwyżek w tym roku, tu się zgodzę, może i nie dały ale i tak pensja brutto większa niż u nas po podwyżkach. Pozdrawiam, obyście nie obudzili się w kolejnych „sezonach” z ręką wiadomo w czym. @Pracodawca

#Wynagrodzenie

#WarunkiPracy

#KulturaOrganizacyjna

Sprawiedliwi

15.12.2023 19:20

Inne

Podwyżki w Fiege sięgnęły zenitu - 350 zł 4550 na najwyższej stawce, zenit wstydu. 0 dla pracowników którzy pracują od 3 lat w górę. Staż w tej firmie jest traktowany jak WIATR W POLU - Intruz i cwaniak. W dzień poprzedni zebranie o tematyce pt; jak to jesteśmy wspaniale prosperująca firmą z tradycjami i świetnie ugruntowaną na światowym rynku z mocną pozycją obracającą miliardami, dzień później informacja o podwyżkach; Szybkie sprowadzenie na ziemię przez kierownika magazynu, prezentacja pt. pokaz slajdów, umiecie czytać - przeczytajcie sobie, szybko ukrócone pytania - ja tylko przekazuje!!! - wyższa szkoła jazdy; kultury i chamstwa. Ludzie którzy tu pracujecie długo - czy wy naprawdę liczyliście na coś innego ?! Otwórzcie oczy. Otoczka wspaniałej rodzinnej firmy gdzie każdego zdanie jest „ważne”, ankiety zadowolenia, skyrznki pomysłów :-) Naprawdę w to wierzycie :-) Czy nowy rok nie powinien być rokiem zmian, dobrych zmian - wziąć życie w swoje ręce i ruszyć pupę do przodu. Uwierzcie w siebie czas nie stoi w miejscu. Podsumowanie: Firma w której dobrze już było…, kto pracował kiedyś to na pewno pamięta, nadgodziny wypłacone z miesiąca na miesiąc, zadawalające premię i naprawdę dobrą atmosferę…., zamiast tego mamy wsparcie obcokrajowców (osobiście nic do nich nie mamy są tak samo ludźmi jak my i każdy chce mieć w życiu jak najlepiej) którzy zarabiają więcej od was na lepszych stanowiskach - HiT. Wy dźwigacie rolki Oni grzeją „ratraki” :-) Wy macie godziny wynikające z etatu, Oni pracują po 12 godzin - mają wszystko wypłacone :-) Macie normy, i premię uzależnione od wydajności i reklamacji. Oni - :-) Wy macie przerwy wyliczone Oni - :-) Jeszcze raz nikomu nie ujmując wszyscy jesteśmy ludźmi i każdy chce mieć dobrze, ale to co dzieje się obecnie w firmie jest naprawdę słabe. 0 szacunku do ludzi, przerzucanie ludzi po między zmianami - nie uwzględniając czy ta osoba ma dzieci, jak małżonek czy małżonka pracuje, czy ma z kim dziecko zostawić, zaprowadzić do przedszkola itp., bo o życiu prywatnym nie wspomnę. Struktura w niedalekiej przeszłości Kierownik-Lider (kierownik kieruje liderem -pracowników brak [możemy już to zjawisko zobaczyć na strefie copacking] ) + ewentualnie Obcokrajowcy na zamówienie (pod tym względem oni też są nieszanowani) Szacunek = Szacunek. Tu go brak. Podać każdemu rękę z uśmiechem na twarzy, a Traktować Cię pośrednio jak jednostkowe (usunięte przez administratora), nie jest wyrazem szacunku do drugiej osoby - szefie. Każdy ma rodzinę, plany, życie prywatne, dzieci. - też chciałbyś być tak traktowany? Przykład z Fiege: -Zmieniamy Ci zmianę, Od jutra przechodzisz na popołudnie! -Ale jak, żona ma popołudniówkę, kto odbierze dzieci itp….?:( -Nie pasuje to się możesz zwolnić. Brawo, Fiege fair play. Czy tak naprawdę jest tak ciężko znaleść wspólny kompromis z pracownikiem? Czy po prostu jego życie macie w pupie? Wracając do Liczb których nie da się oszukać, tam liczone w miliardach euro, a u was? Też tak „słupki” w EXELU szaleją 10 że nie wiecie co zrobić:-) Czy szacunek i uczciwa płaca adekwatna do sytuacji rynkowej to tak dużo?

AA

18.12.2023 23:40

Pracownik

Świetnie napisany artykuł, wszystko 100% się zgadza. Masz rację nie szanujemy was i nigdy nie szanowalismy, będą zwolnienia? Tak samo pisałeś rok temu i dalej robisz, droga wolna. Nic więcej was w Fiege nie czeka. Większe podwyżki dostali bezrobotni. Pozdrawiam

Słów kilka

02.01.2023 18:51

Pracownik

Pracuje tu blisko 14 lat, i rozważam odejście do innego zakładu. Brak szacunku do osób pracujących, przymuszanie do nadgodzin i wieczne straszenie premią lub innymi konsekwencjami doprowadza mnie już do białej gorączki. Nigdy nie usłyszałem że coś dobrze zrobiłem na tym magazynie, jedyne co usłyszałem to że za jakąś bzdurę zabiorą premie. I tak wkoło od kliku lat jak nie wyniki słabe to uszkodzeń za dużo itd. itp., aż dziw człowieka bierze że klient 3M chce z wami współpracować po takich newsach które słyszymy cały czas na "miesięcznicach". Jednym słowem kłamstwa na każdym kroku. Nawet nie potraficie człowieka zwolnić co jest już chyba normą od jakiegoś czasu, tylko przerzucacie po działach osoby niewygodne licząc ,że co sami się zwolnią ???? Albo zamarzną bo grzać na magazynie też nie potraficie :D :D Wszystko co robicie to po jak najniższych kosztach, na przysłowiowy od......ol . Bony na święta ,wczasy to jakaś żenada i te paczki dla dzieci (wstyd to było dać dziecku), to co daliście w innych zakładach już było lata temu..... są firmy w których potrafią docenić swoich pracowników i dają np.1000 dodatku na święta. Jakiś czas temu robiło się tu naprawdę fajnie, ale teraz co się dzieje to jest DRAMAT.... Także zwalniam obroty do minimum bo nie jesteście warci złamanego grosza.

Kiedyś to było

15.01.2023 08:46

Były pracownik

W Fiege zawsze jest był tylko system karania. Tam nagrodą jest możliwość wejścia w (usunięte przez administratora) przełożonemu.

Operatorka ZG

06.11.2023 19:32

Pracownik

Czytam wasze komentarze i współczuję Pracuję w Zielonej Górze I jest dokładnie to samo Mało tego, kilka miesięcy temu zatrudniono nowego KM i pozwalają jemu na wszystko, dosłownie Facet nie ma szacunku do pracowników, niby uczony ale postrzegamy go jako pajaca Ludzie odchodzą z pracy,atmosfera jest zła a kierownictwo nic z tym nie robi Wszystko zamiatają pod dywan Nie bardzo wiemy gdzie uderzyć aby otrzymać jakąkolwiek pomoc Tyle lat budowaliśmy wspólnie tą firmę a przyszedł jakiś pan i niszczy wszystko