Opinie o Eko-Okna S.A.
Dzisiaj się dowiedziałem że opieka na dziecko (2 dni), siła wyższa również 2 dni, eliiminuja cie z premi, wszystkie te dni są zapisane w kodeksie pracy, więc k... pytam się co jest grane!!!!????
Jak widać zarząd robi wszystko by premia była przyznana jak najmniejszej ilości ludziom, w jak najmniejszych kwotach co świadczy chociażby na Z6 podniesienie norm. Tym tokiem myślenia jaka część ludzi będzie zasługiwała na premie? Będzie człowiek w danym miesiącu potrzebował tego jednego dnia urlopu i już ma po premii? Przecież tu zero sensu jest
To chyba źle słyszałeś. Ja miałem 1 opiekę na dziecko i tydzień urlopu ojcowskiego i dostałem 100 procent premii.
Opieka jesli wziąłeś L4 na dziecko a te dwa dni na zdrowe dziecko jest jak urlop. Nie gadaj głupot bo za to nie zmniejszaja premi
Czy ktoś dostał premie mając L4 w kornicach?
Dlaczego osoby ktore byly w marcu na L4 nie dostaly premii? Przeciez wtedy obowiązywał inny system premiowania. Dlaczego jedni dostali 100% a inni nawet nie 50%. Zgłaszajcie te praktyki które stosuje zarząd do PIP. Tu się nic nie zmieni jak ktoś ich za mordę nie złapie.
Do kiedy będą wypłacac premie? Dalej nie dostałem :D
Zwykła merytoryczna rozmowa, na każde pytanie została udzielona odpowiedź.
Z strony pracodawcy, brak szczegółowych pytań.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
(usunięte przez administratora)
Bo tylko kreuje się na prorodzinna a ludzi ma gdzieś. Liczy się tylko zysk i rozbudowa w imię mani wielkości wlasciciela
W tym (usunięte przez administratora) prawo działa wstecz robią co chca nie mają szacunku dla pracowników każą (usunięte przez administratora) a zabieraja wszystko jak można żeby człowieka jeden dzień w pracy nie było i zabrać mu premie Panie prezesie prosze przemyśleć to co Pan zrobił gniewem (usunięte przez administratora) nie zdziała pan nic
Na hali drugiej brygadzistka daje premie jak się oj podoba największe dostajom tylko jej bliscy i dobrzy znajomi i nikt jom nie sprawdza i kontroluje ale tak to jest tam już dłuszy czas kiedyś na 10 linii a teraz na 2
Też mieliście spotkanie z kierownikiem, który p.i.t.o.l.i.ł że brak premii to wina banków, bo hamują wypłaty? XD
Witam. Czy na okresie próbnym też się dostaje premie?
Nie. O ile wogole dostaniesz to za pierwszy miesiąc po okresie próbnym dwa miesiące później czyli ta np za maj będzie w lipcu ,ogólnie wychodzi ze w 6 miesiącu pracy dostajesz 1 premie
(usunięte przez administratora)
Dokładnie. Była informacja ze premia będzie pomniejszona o te dni podczas których pracownika nie było bo miał l4. Pozniej zero jakis wiadomosci. I co -teraz zero premii. A premia jest z marca, czyli jak jeszcze były zasady że premia na l4 jest.
@Pracodawca Noo teraz to będzie jeszcze większy hardcore w przysługiwania premii. Teraz to już nikt nic nie wie dlaczego tyle, to jest pierwsza tego typu firma gdzie nie dowiesz się od przełożonych ile było premii do podzielenia i dlaczego jedni mają tyle a inni tyle, skąd wiedzieć czy się dostało na tyle ile się zasługiwało a ile kolesiostwo, brak wiedzy - jest to demotywujące i krzywdzące
@Pracodawca Jeśli dostałem premię i jest ona niska to chciałbym to wiedzieć dlaczego i co mogę zrobić, czy podszkolić się lub wyczulić na coś żeby efekty były zadowalające a co za tym idzie adekwatna premia!! A nie dla kolesiostwa lub " bo tak" "Bo mogę" , co to w ogóle ma być co to za brygadziści
przeczytaj maila, premia jest uznaniowa, i dostali ci co na nia zasluzyli. A co do podzialu premii to do dyrektora lub kierownika glownego na twoim dziale sie udaj.
Nie dostaniesz dostali tylko koledzy kierownika nam powiedział brygadzista nie trzyma się dobrze z kierownikiem i nie dostaniemy dużo a druga linia robi 2x mniej a dostali większą premie witamy w eko oknach ....
Otóż postanowiłem zadzwonić dziś rano na kadry i spytać, od kiedy znowu zabierają całą premie za kilka dni l4. Ci odesłali mnie do działu płac, a dział płac, tłumaczył że oni sami w sumie nie wiedzą, mam gadać z kierownikiem. Kierownik odsyła do działu kadr. Cyrk to mało powiedziane
(usunięte przez administratora)
Ach... No bo w tej firmie jest tak, że nieważne z jakiego powodu masz L4, czy na przeziębienie czy wypadkowe w pracy czy po prostu lewe, dla nich L4 to L4 i tyle. Nie patrzą na powód.
(usunięte przez administratora)
5 tys właśnie wpadło miło że nam premie podnieśli nie to co nie robą na produkcji
Czy do eko okien przyjmują kierowców bez doświadczenia?
Witam, są przyjęcia dla kobiet na produkcję ? Mam paroletnie doświadczenie na podobnym stanowisku. Jaka jest wypłata brutto? Atmosfera w pracy? @pracodawca
Raczej wolę się dowiedzieć jaka jest realna wypłata i czy wgl są przyjęcia dla kobiet :)
Zazwyczaj jest wszystko ok, szkolisz się i pracujesz. (usunięte przez administratora) Jak wszędzie, pracujesz, nie marudzisz za dużo, zarabiasz i jest git.
(usunięte przez administratora)
I tak są premie w plecy, a ta też była słaba jak na "normalne" warunki. To była premia co miała być wypłacona w kwietniu czy maju?
Czy były wypłacane premię brygadzistowskie ??
Premia ma być, przyszły maile, tylko zobaczymy jakimi kategoriami teraz będą patrzeć na jej wypłacanie??!!!!!
To juz sie robi śmieszne (usunięte przez administratora) caly miesiac prubujesz robic jak najlepiej i jak najwiecej chodzisz te soboty a tu ci mowia ze nie wyrabiasz normy i ze premi dostaniemy tylko 50% no smiechu warte i jak tu miec checi do pracy
(usunięte przez administratora)
Pracowałem 6 miesięcy na dziale drewna i odradzam ..Moim Kierownikiem był pan którego kilka razy poprosiłem o pomoc,okazało się że potrafi mniej ode mnie.... Więc jak tu pracować ... Totalne dno .
Zacznij od podstaw,dowiesz się prawdy. Ta firma idzie w złym kierunku odkąd brygadzistami i kierownikami zaczęli być ludzie,którzy nie sprawdzali się na produkcji. Od tego zacznijmy,reszta to domino.
Dziś dodatkowo szef postawił na stanowisku pełniącego obowiązki dyrektora pana który pracuje miesiąc czasu a już zatrudnił sobie dwie asystentki. Jedną do odbierania telefonu a drugą do pisania maili bo sam nie potrafi komputera obsługiwać. Na produkcji w ciągu tygodnia pokazuje się całe pół godziny. Nie ma pojęcia co się dzieje na hali. Więc w takim przypadku jacy mają być kierownicy gdy mają teraz takiego przełożonego ????.
A było tak dobrze kiedy Pan S. prowadził tą produkcję. Postawił ją od podstaw do stanu, do którego nikomu się nie udało. Chciało się pracować bo dawał wiele motywacji i dobrej energii. Brakuje nam go, takiego dyrektora już nie będzie. Wiedza, szacunek dla najniższego pracownika, dobre słowo, uśmiech od rana na twarzy. Strzeliłeś sobie w kolano Panie prezesie. Kogoś takiego wypuścić z firmy...
I jakoś produkcja nie chce iść i ilości spadły. To teraz jest niby dobrze a jeszcze niedawno było ciągle mało i mało mimo, że liczby były większe
Co ty (usunięte przez administratora)? Przecież Kierownikami są osoby które przyszły z Wrocławia i uczyli resztę załogi jak sie takie okna robi i osoby które są od samego początku na Drewnie, Jo tam nie narzekom, kierownik empatyczny, wszysko z nim umia załatwić do tego jeszcze nam godo jak je a ni ze chowo gowa w piosek! Kerownicy nie maja lekko, tu nima samych stolorzy i jak cza to uczom nawet piekarza jak robić na maszynach, zobacz ile kobiet robi na CNC gdzie wcześniej nie miały nic z tym wspólnego!
Kasa będzie jutro wypłacana
Tyle obiecanek odnośnie premii. Robienie ludziom złudnej nadziei i "motywując" by nie odchodzili i co? Pogadali, pogadali i cisza w temacie. W marcu też wyniki słabe jak to było tłumaczone za luty? Pracy mamy coraz więcej także skąd stwierdzenie że produktywność maleje jak i zlecenia?!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Eko-Okna S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Eko-Okna S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 2232.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Eko-Okna S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1532, z czego 241 to opinie pozytywne, 366 to opinie negatywne, a 925 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Eko-Okna S.A.?
Kandydaci do pracy w Eko-Okna S.A. napisali 25 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.