Witam, po jakim czasie mozna się spodziewać awansu z młodszego specjalisty na specjaliste. I czy duże są różnice w wyplacie?
Szkoda, że przy rozmowie o pracę nikt nie podaje tej informacji a w samym ogłoszeniu wskazywana jest: Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.
Jest możliwość rozwoju poprzez rożnego rodzaju szkolenia, kursy, kontynuacje nauki w szkole czy na studiach. Możesz sam zaproponować naczelnikowi i jeżeli będzie to coś związanego z Twoim zakresem obowiązków to pracodawca może pokryć koszt szkolenia lub może dofinansować naukę. Sama zmiana stanowiska z młodszego Specjalisty na Specjalistę nie tylko w tej firmie jest uwarunkowana przepracowanymi latami pracy lub zdobytym wykształceniem.
Gdzie więcej się zarabia - centrala czy centrum realizacji inwestycji ? :) dzięki
Witam. Dostałam ofertę pracy na stanowisku Zwrotniczy. Jak wygląda rozmowa rekrutacyjna (online)? Jakie mam szanse z cukrzycą? Czy podczas trwania szkolenia jest płacone wynagrodzenie? I jak wogóle wygląda początek pracy? Śląsk
Na stronie Plk-sa.pl zamieszczono 7 grudnia kilka aktualnych ofert pracy do firmy PKP Polskie Linie Kolejowe. Poszukiwana jest osoba do pracy jako Monter. Co sądzicie o warunkach pracy zaproponowanych przez pracodawcę?
Jeśli mają zamiar przyjąć dzwonili w miarę szybko. Przebieg jak przebieg... rozmowa wstępna, komisja, badania, szkolenie BHP, a na koniec umowa z rozczarowaniem. Wszystko byłoby ok, gdyby nie to, że Pani Ewa nie ma pozwolenia lub nie chce mówić o zarobkach. Jeśli bym wiedział, że zarobki są poniżające, to w ogóle bym sobie tą firmą głowy nie zawracał. Tutaj na gowork nikt właśnie o tym nie pisał. Na rekruracji pomimo wielokrotnych zapytań, to wymijająco odpowiedzą tylko..., a gdzie wezmą też nie wiadomo "to zależy jak dyrektor zdecyduje..." etc., ale zazwyczaj najbliżej zamieszkania, jednak nie jest to regułą. Na komisji pytają jakby miało się zarabiać jako specjalista i w ogóle..., a za takie pieniądze, to mogą sobie brać pijaczków z ulicy. No i zostały badania... Pani Ewa twierdzi, że zrobi się w jeden dzień :D, to jak może Pani kiedyś sobie przeczyta niech sobie uświadomi, że nie ma tam takiej możliwości! i nie wprowadza ludzi w błąd, że Pani w okienku na badaniach wszystko tam powie... oni sami nic nie wiedzą i jest jeden wielki miszmasz! Z badaniami też jaja... wymagania wysokie prawie jak na pilota... wszyscy znają sprawa cukru na pierwszym planie. Inną sprawą też jest, że niekiedy badań się nie przechodzi lub 2 razy trzeba robić lub dadzą na rok, ale jak tego PLK nie weryfikuje, to firemka ich naciąga, bo mają od badania. Po badaniach końcówka BHP itp. na koniec umowa z marną pensją. NIE DZIWNE, ŻE LUDZIE UCIEKAJĄ Przyjąłem tą pracę, bo mnie wyh...li nie mówiąc o wynagrodzeniu!
to zależy od stanowiska, ale jak jest w nastawni? co się tam robi? - a czy ja mam na CV, że pracowałem na nastawni? najśmieszniejsze pytanie - ile chciałbyś zarabiać HAHAHA - przecież macie tabelę z wynagrodzeniami! czy ja powiem 3tys czy 4tys to i tak dacie najniższą krajową!
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Muszę przyznać, że jestem mocno zdegustowany procesem rekrutacji. Poniżej wyjaśnienie. Kandydowałem na stanowisko w strukturach IT w Krakowie. Sama rozmowa-standardowa względne pitu-pitu o obowiązkach i co robiłem wcześniej w pracy. Pani rekruterka z Warszawy z firmy E-rekruter poinformowała, że odpowie w ciągu 2-3 tygodni nawet jeśli odpowiedz będzie negatywna. Niestety, ale nie doczekałem sie feedbacku nawet takiego. Niby zawsze narzekają, że kandydaci nie dają znać, że nie przyjdą na rozmowe i takie tam, ale jak zachowują się też takie firmy. Naprawdę nie znajdą 30 sekund żeby napisać maila i podziękować za rozmowe? takie to trudne?
(usunięte przez administratora)
3600 . Wlicza się w to już dodatek jak pracujesz na zmiany ?
U nas nie pracujemy na zmiany bo nie ma drogówka awaryjnej a o zarobek pytałem kolegi z sasiedniej sekcji bo do nas nikt nie chce przyjść u niego przyszedł 1 bo przed podwyszką miał netto równe 3000
Czyli w drogówce awaryjnej na początek 3600 netto ? To juz z dodatkami za noce itd
tak ale jak jesteś młody to nie płacisz podatku to może zarobisz więcej ,tego nie wiem bo u nas wszyscy po 50 lub 60
Poszedł bym ale słabo To wygląda, podatek już mnie nie dotyczy . Robota lekka nie jest ,chociaż żeby 4000 netto .
tak praca specyficzna bo robi się bardzo dużo różnych rzeczy, nie wiem czy byś odrazu trafił tam gdzie jest możliwe nabicie np nadgodzin i dodatków a na pewno nie dostaniesz 4000 netto, u mnie po 35 latach pracy ok 4900 , 5000 na czysto
Przy wzroście podstawy jakie dodatki jeszcze ulegają podniesieniu? Co konkretnie oznacza, że przy średniej podw. Ok 600 zł wynagrodzenia wraz z dodatkami wzrosna o ok 900?
Jakie 900 z 600 podwyżki odlicz podatek emerytalne rentowe a doliczasz do premii i wysługi i dodatku funkcyjnego to zostaje te 600 na rękę
Podwyżki to znowu ściema ! W roku wyborczym można było wywalczyć wszystko a oni akceptują że ludzie na sekcjach dostają po 500-600 złotych ,czyli nawet nie średnia 640 ! Brawo związki.
@Piotrek, to żadna podwyżka tylko ściganie, żeby najniższa krajowa nie dogoniła i wyrównanie inflacyjne...
Cześć, czy ktoś może mi wytłumaczyć co oznacza na kartkach z wynagrodzeń skrót 3U? Np warunki niebezpieczne 3U i skąd to się pojawia?
zapewne w tym miesiącu miałeś wzięty urlop wypoczynkowy i ten właśnie dopisek świadczy o wyliczonej średniej urlopowej z tych dodatków jakie posiadasz, 3 dni urlopu, policzyli Ci średnią tak żebyś mimo wziętego wolnego nie był stratny a wręcz przeciwnie czasem nawet zyskał. To tak tłumacząc łopatologicznie, najlepiej szczegółowo wytłumaczą Ci to w dziale placowym w Twoim zakladzie.
Czy bedzie jeszcze jedna podwyżka w lipcu?
Czy to prawda, że na ten rok jest planowana jeszcze jedna podwyżka ?
Mam pytanie otóż dzisiaj podpisałam umowę o prace na zwrotnicza już z podwyżka lipcowa ale jest mniejsza od najniższej krajowej ?Pytałam jak to możliwe a odpowiedzieli ze premia jest w to wliczona Czy to jest zgodne z prawem ?Od kiedy premia jest wliczana w wynagrodzenie zasadnicze ?
Nie można chyba dać mniej niż najniższa krajowa ?jak to możliwe
Mniej nie ale najniższą jak najbardziej. Podstawa plus premia razem mogą dać najniższą. Są pewne dodatki, których nie można wliczyć ale premię można. Wygugluj sobie, jest dużo na ten temat.
No właśnie teraz jest ok ale od lipca ma być podwyżka ja jej mieć nie będę czyli będę mieć mniej niz najniższa krajowa I co teraz ?
I nic. Bardzo dużo kolejarzy (w tym i ja) ma stawkę zasadniczą niższą od najniższej krajowej. Jak już wspomniałem wyrównywane to jest premią i nic z tym nie zrobisz.
Witam. Jakieś informacje o zarobkach w branży projektowej?
Witam , ktoś się orientuje kiedy będą aneksy dotyczące podwyżki wynagrodzeń?
Tak jest, na każdy zakład już jest przeznaczony budżet minimalny i maksymalny na pracownika. Jeśli chodzi o mój to każdy pracownik otrzyma minimalnie 690zl
Czyli 600 zł podstawy. Wiesz może czy np. droznicy przejazdowyi też te 600 dostali?
Cześć , mam pytanie , chciałbym się zapytać , oczywiście szczerze jeżeli ktoś z was wie , jak wygląda praca jako monter nawierzchni/ linii kolejowych? Jakies premie, znizki na pociagi w pierwszym okresie próbnym ? Jakie są zarobki po 3 miesiącach ? ?? Jestem ciekaw , dzięki z góry każdemu co poświęci chwilę na odpowiedź podzielenie się prawdziwą opinią . Dziękuję
Najgorsza praca na kolei za najmniejsze pieniądze ja mam 3000 i nie przedłużam umowy bo jest ciężko i przeczytaj wcześniejsze wpisy na temat tej roboty
Dostałem umowę o pracę na rok i mam prawie darmowe bilety ale praca specyficzna bo jednego dnia robisz podkłady a drugi kosisz trawę a następnie zbierasz (usunięte przez administratora) i inne takie z torów i wiele innych prac za małe pieniądze i w drogówce ciężko awansować i jesteśmy na samym dole tej firmy mogę tylko powiedzieć że nie będziesz się nudzić
Kiedy dostaje się dekret po egzaminie kwalifikacyjnym na dyżurnego czy dopiero po autoryzacji?
Chciałbym pracować w Kutnie jako asystent kierownika powie ktoś jak wyglada ta praca ?
A skąd masz informację że będzie tam praca? Z tego co widzę, na oficjalnej stronie, nie ma takiego naboru.
Wie ktoś kiedy będziemy podpisywać aneksy do tegorocznych podwyżek?
Jaka podwyżka ? To ,co dostaniesz to wyrównanie inflacyjne ! Podwyżka jest wtedy ,kiedy zarobki rosną przy zerowej albo niskiej inflacji
(usunięte przez administratora)
PREMIA ZA RE.Z.INW. to premia inwestycyjna za cały kwartał pochodząca z budżetu premii danego projektu lub projektów (w zależności od tego do ilu dany pracownik jest „podpięty”). Uzyskanie tej premii jest zależne od spełnienia założonych kamieni milowych na danym projekcie. W skrócie trzeba mieć wykonanie tj. Poziom Realizacji Projektu 70% lub więcej, wtedy dany projekt przekłada się na kasę. Podział budżetu premii dla danego projektu to 39% - kierownik Projektu, 36% - Asystenci Projektu, 25% - pozostałe działy wsparcia. A skrót 2023,01? Też nie wiem co to oznacza.
Hejka ludziska! Jestem na macierzyńskim i zastanawiam się czy nie wrócić do pracy. Z tym, że opłaca mi się finansowo tylko umowa zlecenie lub o dzieło. Wtedy dostawałabym macierzyński 80% + wypłata za zlecenie. Problem w tym, że nawet nie wiem czy PLK w ogóle by poszła na taki układ i czy dają umowy zlecenia dróżnikom? Spotkaliście się u siebie z takimi umowami? Praca po 12h. No i jeszcze pytanie czy da się wrócić bez zdawania egzaminów i robienia autoryzacji na nowo? Nie ma mnie w pracy w sumie dopiero 6mcy ale wrócic moge po 5mcach od porodu-takie przepisy, zatem przerwy od pracy miałabym razem 10mcy. A to pewnie za długo by wrócic bez tych wszystkich ceregieli? Proszę o odpowiedź.
Chciałem się dowiedzieć co się dzieje w przypadku nie zdania egzaminu na automatyka? Zwalniają z pracy czy przerzucają do drogówki? Pytam bo słyszałem dwie wersje. A i ile ewentualnych "podjeść" do egzaminu ma pracownik? Ogólnie proces zostania automatykiem to jakiś nieśmieszny żart...
to zależy, automatyk ma 2-3 egzaminy zanim zostanie pełnoprawnym automatykiem. Najpierw pierwszy kwalifikacyjny, później autoryzacja podpisywana na konkretnym miejscu przez zastępcę naczelnika / zawiadowcs ds automatyki. Na końcu jeszcze trzeba mieć egzamin na plombownice. Niestety wymaga to umiejętności i praktyki, lecz po niezdanym egzaminie w zależności od opinii jaka o Tobie otrzyma naczelnik sekcji podejmują decyzję albo tak jak mówisz o przeniesieniu do drogówki albo o ponownym poprawkowym egzaminie. Chodzisz z mistrzem automatyki na konkretnej dzialcevi głównie to od jego obserwacji i opinii będzie głównie zależeć Twoja przyszłość jako automatyk. Często jest też tak, że podczas stażu przed egzaminem nie przedłużają umowy jak zobaczą że się nie nadajesz...
A opisałbyś jak wyglądało szkolenie, trwało te 1,5 roku czy dłużej, duże macie działki i jaka perspektywa na zarobki po skończonym kursie(bo przez szkolenie to wiem że najniższa+po roku jakieś 200zł deputatu węglowego)?
Dokladnie sie nie orientuje bo ja ogolnie siedze w ruchu, mowie to tylko z perspektywy tego jak moi koledzy w automatyce przechodzili te etapy. Teraz mamy kilku kolejnych co są podczas tego stażu, wysyłają ich w trakcie tego stażu na kurs, który moze trwac ok. miesiąca. Po tym kursie dalej jakis czas praktyka, praktyka i jezcze raz praktyka. No ale musisz sie nastawić na te 1,5 do 2 lat. Działki są różne, mozesz trafić tam gdzie po prostu brakuje ludzi o tym zadecyduje naczelnik, mozesz dostac jakąś działke gdzie jest mijanka i kilka rozjazdów mały pulpit a możesz trafić na większą stacje gdzie będzie masa roboty. Ale i tak na kazdej działce musi być ten mistrz u boku którego cokolwiek się nauczysz, nie bój się pytać i chodzić z nim w tory, jeśli wykażesz zainteresowanie to uwierz- będzie warto i na pewno zrobią Ci ten egzamin. Jest to trochę monotonne bo chodzi się na te 8h ciągle i ma się zero dodatków ale po zdanym egzaminie dostaniesz nowy dekret, nową grupe + wiadomo staż pracy deputat dodatek za pranie ubran roboczych, moze sie nazbierac tego. Zawsze jest perspektywa pojscia wyzej jak Cię docenią, chociażby do awaryjnej gdzie masz już praktycznie pod kontrolą wszystkie działki na swojej sekcji i wtedy jesteś potrzebny wszędzie, pracujesz w dyzurach. Powodzenia
No po egzaminach minimalna+300zl chłopie idź do innej roboty bo w plk młodzi automatycy się zawijają szybciej niż przyjmują nowych
