Nawet nie widać od kilku dni Pani Dziamskiej i pani Takarek przy czytniku jako pierwsze czyżby sie przestraszyly
Na dziale Miele można o każdym coś napisać np Monika która kończy dwie godziny wcześniej stoi przy stole i je . O Pani Ewelina która co piętnaście minut na papierosa chodzi a zapewne normy nie wyrabia !!!! Pisać dalej
A naprzeciwko f12 chodzą 4 razy na papierosy to tego nie nie widzi ale gdzie PAS Opalenicy sprawiedliwość
Wychodzą ale patrz na górę same zielone słupki. Jak się wyrabiają to wychodza a to nie ważne czy na stole czy na rondlu czy co robi ta osoba. Więcej (usunięte przez administratora) to też wyjdziesz
Jeżeli potrafisz tak pisać o Miele ,to może napisz suczyno coś o sobie ,bo widzę że dział Miele bardzo cie interesuję ,jeżeli się dowiem kim jesteś to ci ryj oczaskam tego bądź pewna/ pewien
Również nie wspomnę o atmosferze która panuje na Miele . Dwie osoby które żądza całym działem. Rabia (usunięte przez administratora) każdemu nawet sobie na wzajem ???????? wiecznie siedzą przy biurku i kawkę piją tego też nikt nie widzi tak tak mowa o Pani Monice i Pani Marioli dwie prowokantki na dziale zygac się chce
Tak to już jest jak się komuś za skórę zajdzie. Wszystkie posty z jednego konta i przez tą samą osobę napisane i polubione... Skoro macie czas na obserwację tego co ktoś robi lub nie robi to znaczy, że sam/sama nie jesteś dociążona. Tak się składa, że niektóre osoby maja duże parcie na zarządzanie. Skończ szkołę, zdobądź doświadczenie to wtedy porozmawiamy....
Pozdrawiam cię Pawełku wiem że ty to napisałeś nie da się ukryc następnym razem dyskretniej prosze
Akademia Piłkarska Reissa - Asystent trenera (praca popołudniowa)
To nie jest pisane przez jedna osobę można zobaczyć po polubieniach widocznie nie tylko ja zauważyłam problem na tym dziale i mam nadzieję że w końcu ktoś się za ten dział w końcu weźmie
Już się biorę za Monikę bo ja w stosunku do niej jestem bardziej wyrobiona niż ona, tylko obgadywać wszystkich na firmie potrafi niech lepiej popatrzy na siebie bo nie jest ideałem.
Obecny prezes firmy jest totalnym (usunięte przez administratora) jak chce zamknąć firmę to niech zamknie ją odrazu a nie mówi ludziom że jak nie będą chodzić na nadgodziny za grosze to,, zamknie tą budę''. Z resztą i tak niedługo w tej firmie już nie będzie pracy bo działy polikwidują przez co na k+V będzie mniej roboty, i tak stopniowo będą likwidować działy aż zlikwidują wszystkie bo się im nie opłaca. A druga sprawa to proszę po sobie sprzątać w toaletach (mowa głównie o męskich) bo bajzer jak nie powiem co, ostatnio deska sedesowa była cała 'oblana' i to nie pierwszy raz. Gdzie tu jest 5s.
Zawsze można zmienić miejsce zatrudnienia lub otworzyć swój biznes i płacić ludziom tyle ile by się chciało teraz zarabiać.
Jeszcze trochę i zamkną..... Czerwiec i koniec. Nic nie wiecie. Już mają człowieka od zamykania firm.
Prawda jest taka,że prawda zabolała da się zauważyć. Dużo osób to potwierdza w firmie. Nikt ślepy nie jest, na wiązkach nie ma czasu na kawki itd. Tylko sztuka za sztuką ... A Pani (usunięte przez administratora)byle być w pracy, ale się nie narobić i o wszystkich plotkować , ma czas na wszystko .
Czy jest wyzysk pracowników tak jak w firmie Bero?
Jaki wyzysk?Pracuje w Bero i dla mnie uważam,źe sobie poprawiłam normalne zarobki i nigdy bym nie wróciła.
Te dwie koleżanki to powinny zostać rozdzielone w tedy atmosfera była by inna na tym dziale
Te dwie koleżanki już dawno powinny zostać rozdzielone w tedy było by może inaczej na tym dziale
Pani Monika to zamiast (usunięte przez administratora) to w lustro niech spojrzy, albo popracować radzę .
Potwierdzam, to co sie dzieje na Miele to jakaś porażka, Pani Monika to chcialaby chyba Kierwonikiem firmy zostac. Ale jakos dziwnym trafem nigdy to sie jej nie udało. O to wszystko przez dwie niżej wspomniane osoby.
Ponoć karma wraca .
Będąc na dziale Mile, parę dni da a nawet przechodząc kilkadziesiąt razy pracując tam da się zauważyć jak jest na tym dziale. Pani Monika wiecznie przy biurku, nie wspomnę już o jedzeniu, kawkach na pakowaniu i takie zarobione.. może w końcu by ktoś się zajął tą sytuacją, jedni robią, sztuka za sztuką, a Panie ? Jak u Pana Boga za piecem.
Czy pracuje tam jeszcze taki gruby elektronik, Jurek?
Tragedia. Myślałem, że w Sonoco jest bajzel, ale PAS wygrywa w całej rozciągłości. Maszyny stare, brudne, karty wejściowe często nie działają, organizacja nie istnieje. No i oczywiście każdy pozbawiony kultury, wieś. Nie idźcie tam
Bardzo proszę te negatywne uwagi odnośnie pracy jak i wyższej rangi natychmiast zgłosić do O.I.P.Poznań.Oni zadziałają od zaraz.Proszę nie bać się!Życzę powodzenia,Pozdrawiam!
Lubię atmosferę w PAS Polska Sp. z o.o. za: Bardzo dobra atmosfera Polecam szczególnie dział BSH wiązki kablowe :)
Koniec roku a niewykorzystany urlop 2018,2018 a urlopy wstrzymane. Wigilia odrobina świętem. Kpiny. Czemu nikt za to się nie weźmie.
(usunięte przez administratora)
No cóź takich było juź wielu i juź ich nie ma .Poźyjemy zobaczymy.
To więcej czy częściej?
(usunięte przez administratora)
Osoba na stanowisko kierownicze!!! Może by się pochwalila nazwiskiem ?
Zgodnie z RODO nie muszę ujawniać swoich danych osobowych. Powiem tylko tyle że jestem z f12 i widzę to co ona robi a raczej to czego nie robi. Chcesz wiedzieć więcej to napisz.
Powyższa opinia z dnia 14 listopada została zgłoszona e-mailowo do usunięcia przez administratora strony. Nie wiem co mi odbiło pisząc to dla tego to zgłosiłem.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w PAS Polska Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy PAS Polska Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 86.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w PAS Polska Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 74, z czego 5 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 55 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
