To co dzieje się w tej firmie to jakieś nieporozumienie ! Ogólny chaos, wiele niedomówień, zero profesjonalizmu. Pracują tam sami pseudo ,,specjaliści" z panią ,,królową lodu/a na czele" Zenada! Nie polecam.
A ktoś wie, jak to wygląda w Gliwicach? Na rozmowie kwalifikacyjnej robili dobrze wrażenie, ale wolałabym się czegoś dowiedzieć w pierwszej ręki. Chodzi mi o salon w Arenie.
Myślałam że to poważna firma jednak podejście bardzo lekceważące. Przede wszystkim aplikowałam do Esotiq a okazało się że rekrutacja dotyczy zupełnie innej marki - DRAMAT! Nasuwa się więc pytanie, czy w HR pracują ludzie myślący, gdyż takie podejście jest mocno niekorzystne dla całej firmy. Chciałabym nadmienić, że kandydaci to ludzie tak samo wykształceni, dojrzali i doświadczeni, więc traktowanie ich jak (usunięte przez administratora) wiadczy wyłącznie o niekompetencji i braku kultury zatrudnionych pracowników. Dla mnie firma ze znakiem = z LPP. Zatrudnienie na działalności niedoświadczonych laików którymi da się sterować by za miskę ryżu wypruwali sobie żyły- powodzenia w dalszym szukaniu jeleni... może już jakiś słaby desperat się znalazł. Nie wróżę sukcesów kierownikowi nowego salonu otwieranego w najgorszym CH z którego wszyscy uciekają jak tylko umowy najmu się kończą, gdzie osiedla starych ludzi. Może zaraz napisze jakiś wyznawca marki że firma świetnie sobie radzi... tak, kosztem życia i zdrowia ludzi z produkcji i sprzedaży. Wczoraj byłam kandydatką do pracy, dziś jestem BYŁA KLIENTKĄ, z całą przyjemnością będę zniechęcać wszystkich znajomych do tej marki. Gratuluję- poziom kultury 0
Tragedia pracowalam m najniższa krajowa umowa zlecenie wykorzystywanie pracowników!!! Jeśli lubisz zostawać po godzinach za darmo to twoja sprawa
jako sprzedawca zarobisz najniższą krajową ale dostaniesz umowę o pracę (w sklepach firmowych) Na premię nie licz. Ponad to atmosfera średnia. Na awans też raczej nie ma szans Metoda marchewki nie jest znana tej firmie. Kij za to uwielbiają stosować. Ci kilka miesięcy wymyślają nowy system premiowy, ale jak już sklep jest o włos od zdobycia premii bądź już ją wypracował zdarza się, że zasady nagle i to po fakcie się zmieniają i premii nie ma. Czasem też nie wypłacają tak długo, że zapomnisz, że coś ci się należało. Jeśli masz zamiar zostawić dotychczasową pracę aby przejść do Esotiq, możesz tego pożałować
Ja na rozmowie kwalifikacyjnej zostałam spytana o zamiary założenia rodziny, próbując zbyć pytanie, zostało mi ono skonkretyzowane i poproszono jeszcze raz o odpowiedź. Niestety, ale już na samej rozmowie przeszła mi ochota na pracę w tej firmie.
Heh, dokładnie tak jest. Masakra. Prawie jak sekta wyznawców skrzypka na dachu i reszty. Nie zapominając o królowej lodu, czy loda?
Cześć, jest sporo komentarzy na temat pracy w salonach Esotiq ale praktycznie nic na temat centrali. To nic dziwnego, np. w dziale handlowym pracują ci sami ludzie od wielu lat, mało co się zmienia. Ale jak już się zmienia to bez ostrzeżenia. Panuje tam dziwny pogląd że ludzi nie wolno korygować, ostrzegać... najlepiej jest zwolnić z zaskoczenia, tak bez specjalnego powodu. Tylko po co? I tak handlowcy są na działalności i mają własne samochody w leasingu który musieli podpisać na siebie. Czy to nie wystarczająca motywacja do wydajnej pracy? ;-) Generalnie tak długo jak będzie w tej firmie panowało kolesiostwo nie będzie wyników. A E&H zniknie ze sceny równie szybko, jak szybko pojawił się w jej nazwie dopisek S.A. ;-)
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Esotiq & Henderson S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Esotiq & Henderson S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 38.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Esotiq & Henderson S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 21, z czego 4 to opinie pozytywne, 16 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Esotiq & Henderson S.A.?
Kandydaci do pracy w Esotiq & Henderson S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.