Ciekawe jak długo Alba będzie przymykać oko na zachowanie ajentaA.D. jazda bez uprawnień do tego po alko zatrudnianie na czarno chyba się weźmie za niego jak wydarzy się jakaś tragedia na drodze dyrekcja weźcie się za niego w końcu
Ciężko z tonażu i stawki zatrudnić 2 ładowaczy po 4000zł legalnie gdzie koszt pracodawcy to 13000zł/mc. Ajentura na tym polega. Bierzesz element/dłużników/alimenciarzy/alkoholików spalonych w innych firmach lub totalnych nieogarów życiowych i modlisz się, aby ci kierowca nie dał dyla. Wtedy nic nie robiąc zostanie ci te 5000-6000zł. Druga sprawa to wystrzał minimalnej, mało kto chce biegać będąc wystawionym na warunki atmosferyczne za kubełkami po 10-12h za stawkę typu minimalna + 200zł. Magazyny oferują podobne stawki, dach nad głową i social oraz respektują czas pracy bo nie pracujesz na rejony tylko godziny.
To prawda, ze firma ma problem z wypłacalnością ?
To pytanie kto zatrudnia takie osoby i jak one są weryfikowane podczas rekrutacji. Bo potem za takie przekraczanie prędkości ponosi również odpowiedzialność pracodawca? Firma nie ma jakich większych wymagań co do pracowników?
W ogłoszeniu dla Inspektora ds. obsługi klienta napisano, że oprócz umowy o pracę, przyjaznej atmosfery jest dla pracowników też pakiet socjalny, nie wymieniono jednak co wchodzi w jego skład. Podpowiecie czego z takiego pakietu się spodziewać, Multisport, opieka medyczna, wczasy pod gruszą?
Serio? Bo ja chcę dowiedzieć się czegoś o benefitach, bo mój tata chce tu wysłać cv na posadę pracownika utrzymania i pielęgnacji zieleni. No i w tej ofercie poza info o umowie o pracę nie ma nic o dodatkach. Ktoś może napisać, jaki ten socjal jest obecnie i czy jest dawany pracownikowi od pierwszego dnia?
Ciekawe jak długo Alba będzie przymykać oko na zachowanie ajentaA.D. jazda bez uprawnień do tego po alko zatrudnianie na czarno chyba się weźmie za niego jak wydarzy się jakaś tragedia na drodze dyrekcja weźcie się za niego w końcu
Ciężko z tonażu i stawki zatrudnić 2 ładowaczy po 4000zł legalnie gdzie koszt pracodawcy to 13000zł/mc. Ajentura na tym polega. Bierzesz element/dłużników/alimenciarzy/alkoholików spalonych w innych firmach lub totalnych nieogarów życiowych i modlisz się, aby ci kierowca nie dał dyla. Wtedy nic nie robiąc zostanie ci te 5000-6000zł. Druga sprawa to wystrzał minimalnej, mało kto chce biegać będąc wystawionym na warunki atmosferyczne za kubełkami po 10-12h za stawkę typu minimalna + 200zł. Magazyny oferują podobne stawki, dach nad głową i social oraz respektują czas pracy bo nie pracujesz na rejony tylko godziny.
Czy Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A. oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę, czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?
To prawda, ze firma ma problem z wypłacalnością ?
Napiszesz, ile płacą na stanowisku konserwatora-ślusarza i czy adekwatnie do ilości pracy? Są jakieś szkolenia? Bo wspomnieli o chęci do nauki.
W tej firmie pracują kierowcy piraci, i psełdo kierowcy którzy myślą że ich przepisy nie dotyczą, nawet nie zasługują na najniszą krajową . Powodzenia ta firma to tylko dla desperatów polecana
To pytanie kto zatrudnia takie osoby i jak one są weryfikowane podczas rekrutacji. Bo potem za takie przekraczanie prędkości ponosi również odpowiedzialność pracodawca? Firma nie ma jakich większych wymagań co do pracowników?
Ogrodnik, Sprzedawca
Pracownik z 4 letnim stażem w tej firmie zarabia 200 zł więcej niż najniższa krajowa. Przez 3 lata ustawowe podwyżki, po 3 latach nawet nie podnieśli najniższej krajowej do minimum, pracownicy dorabiają swoją premia do wypłaty żeby zarobić minimum. Według prezesa to są stawki rynkowe. Śmiech na sali. Pracy i wymagań coraz więcej, a docenić pracownika który w ciągu 2 lat nie był na ani jednym l4 to już nie da się. Inni L4 średnio raz w miesiącu mają, dodatkowo średnio raz w miesiącu przychodzą nawaleni w sztok do roboty. A na zebraniach chwała się jakie to oszczędności nie poczyniłam firma. Tylko czyim kosztem te oszczędności? Bo raczej nie prezesa i zarządzających. Socjal jest, z roku na rok coraz mniejszy. Na święta 200 zł firma rzuciła, a w poprzednich latach po 800. Coraz większe dno, polecam unikać jak wam nie szkoda nerwów
Czyli wszyscy nowi dostają najniższą na wejście? Ile w ogóle wynosi podstawa jak ktoś nie podbije sobie premią? Co takiego trzeba zrobić żeby dostać tą premie, dodatkowe zadania? Czyli jak Wam dorzucają obowiązków to nic więcej kasy nie dają?
Prezesi to (usunięte przez administratora) pozostali np dyrektorzy i kierownicy nie znają się na niczym i udają że są potrzebni robią przekręty z odpadami (usunięte przez administratora) ludzi , miasto ( np akcja zima na guziczku kierowcy włączają guziczek w piaskarce i miasto widzi że przejechany obszar przez piaskarkę jest sypany a nie jest )i klientów ( zmieniają sobie wagi odpadow klient płaci więcej lub zmieniają klientowi kod odpadu i klient płaci więcej ) odbiorców Odpadow ( zmieniają kody Odpadow mieszają odpady ) i dużo dużo więcej po sypanie odpadów w miejsca nie przystosowane do tego .
Zdajesz się byś osobą dobrze poinformowaną. A jak tu się pracownicy mają, chodzi mi i o kierowców i o ładowaczy i inne osoby z biura choćby? Jak z traktowaniem ludzi na co dzień w robocie i z dawanie im odczuć, że ceni się ich pracę?
Opowiecie o pracy jako Analityk biznesowo-systemowy? Firma zaczęła właśnie rekrutację. Mnie bardzo zaciekawił jeden z obowiązków na liście. Jest tam wpis, że trzeba tu prowadzić warsztaty. Czy te warsztaty to są dla pracowników wewnętrznych tej firmy? Czy one sa dla ludzi jakiś z zewnątrz, dla klientów firmy? Wiecie coś?
Dobrze powiedziane wszystko chcą za darmo ale nawet krajowej nie ma w tej pracy A jak się dzwoni do kadrowej to ma w (usunięte przez administratora) wszystko W (usunięte przez administratora) i gada że zaraz odzwoni i do tej pory ani słychu ani dychu taka jest praca w ALBIE JAK się pracuje pod tą firmą
Ktoś pisał, że firma jest idealna. :D a pod jakim względem? Widziałam też skargę na dział kadr, podobno miewali tam jakieś zamieszania, dalej tak jest? A wiecie jakie warunki zatrudnienia tam w kadrach mają? Ile osób pracuje i na jakiej stawce?
To firma idealna.
Kadrowe do wymiany. Co miesiąc jakieś problemy, one nic nie wiedzą, ona przeoczyła, ona pomieszała, ona nie wie, ona nie może udzielić informacji. Bajzel na Kółkach, o płacach nie wspomnę. Za takie pieniądze kasjerki w biedronce mają lepsze warunki. Polecam chłopakom zatrudnić się na sklepie, dostaniecie więcej kasy, a pracujecie w ciepłym pomieszczeniu!
Życzę, by firma nam długo służyła.
To firma moich marzeń. Wysokie płace, przyjazna atmosfera, najlepszy zarząd i świetne warunki pracy. Polecam.
Narzekacie na firmę, bo sami jesteście bandą nieudaczników albo roboli bez szkoły, a wymagacie dużych wypłat i mało pracy. Firma Was dojedzie.
Porażka, firma tylko wymaga nie dając nic w zamian. Wieczne pretensje i poszerzanie obowiązków względem stanowiska i tego co masz w "opisie stanowiska". Pretensje i groźby obcięcia "premii" - dlaczego "Premii" ? bo dają najniższą krajową i reszta jako "należąca się premia " Śmiech na sali. czyli koszta jak najmniejsze, wymagania wywalone w kosmos - a niech noga się podwinie to zostajesz z groszami na wypłacie. Niestety wynagrodzenie względem obowiązków jest wręcz śmieszne. Szczerze radze uważać, zastanów się czy nerwy i zdrowie są warte tych groszy.
zwiekszajac zakres obowiazkow dostaje sie za kazdym razem aneks do umowy z opisem nowych obowiazkow czy to wszystko jest tylko mówione?
Super firma. Proszę się uspokoić z negatywnymi opiniami.
W dziale obsługi klienta pracują dwie osoby, a wcześniej były trzy. Dwóch pracownikow ma więc jakby 1.5 etatu, ale oczywiście bez podwyżki. Firma oszczędza na pracownikach, na zarządzie nie.
Skoro wcześniej w dziale obsługi klienta pracowały trzy osoby, to wiesz może, czy firma będzie może w najbliższym czasie przeprowadzała proces rekrutacyjny na to stanowisko? Jeżeli tak to ciekawi mnie, jakie będą wymagania, aby móc aplikować.
(usunięte przez administratora)ichalik idzie za lejsy pracowac jak ajent nie wyplaca kasy A muwi ze 4000 zl zarobi za u niego
Do Pana S.J tu jestem i dziękuję za wiadomość ps.??????
Ajent znów mi nie zapłacił , tłumaczy się ze nie dostał kasy od Alby, ponoć jest więcej takich przypadków, wiecie co się dzieje ?
Ostatnio poszłem do przełożonego i uświadomił mnie ze następne dwa kwartały będą ostatnim tchnieciem naszego WPO. Pora szukać innego pracodawcy :(
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 15.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 14, z czego 6 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A.?
Kandydaci do pracy w Wrocławskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania Alba S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
