Opinie o Spółdzielnia Pracy "CUKRY NYSKIE"
(usunięte przez administratora)
Co ty piszesz? Przecież teraz jest super atmosfera. O co ci chodzi?
Kupiłem Herbatniki REGIONALNE w polewie kakaowej i p przeczytaniu składu wyrzuciłem do kosza czy nie mozna wyprodukowac bez tylu dodatków
Ma ktoś wiedzę czy związki zawodowe złożyły skuteczny wniosek o tegoroczną podwyżkę dla wszystkich pracowników? Kiedy ją dadzą?
Jeżeli czytasz ten komentarz, bo zastanawiasz się nad pracą w tej firmie to NIE rób tego. Chyba że chcesz codziennie przeżywać sceny jak z filmu" Miś", wtedy wal śmiało.
Nowe słowa tutaj powstają. A niedawno ktoś tu komuś wypominał, że nie zna zasad języka polskiego. Po drugie wytłumaczę Ci co autor komentarza(nie ja), miał na myśli pisząc że firma przypomina film "miś" Stanisława Barei. Przede wszystkim chodzi o model zarządzania który oparty jest na płytkiej propagandzie. Nysa cieszy się z nowo wybudowanej hali Cukrów Nyskich. Tylko gdzie ta hala, która już podobno stoi???? Ciężko będzie Panu i Pani z zarządu oraz radzie spełnić te wszystkie obietnice które aż huczą po Nysie. Worek z obietnicami został rozsypany. Poczekamy na ich realizacje. A Spółdzielni każdy z nas dobrze życzy. Bo spółdzielnia to My. W jedności siła.
Co ty wypisujesz za głupoty Nigdy nie padły takie słowa że jest hala nowa tylko że są plany a to jest normalne na przyszłość więc się zastanów co piszesz ptasi mozdzku
Czytaj ze zrozumieniem inteligentny inaczej. Nysa huczy od plotek. A ktos te ploty tworzy. Jak zwykle w planach cos będzie . Ciekawe czy projekt juz maja na hale o zbycie juz z grzecznosci nie wspomne. Potrafisz prowadzic konstruktywna rozmowe czy tylko obrażać ludzi?
Masz rację plany są normalne na przyszłość, trzeba tylko umieć odróżnić plany od marzeń. Ktoś powiedział, że za marzenia słono płaci się. To już przerobiliśmy , niedawno były marzenia o robotach, a jak się skończyły chyba wszyscy wiedzą.
dobrze to już było i nie wróci więcej
Te ciasteczka są super! Jestem po upejnej nocy z jednym z nich i właśnie je jem.pani sekretarka też miła ale system rozwala w (usunięte przez administratora) tolerancyjna pani z działu handlowego! Życzę miłego dnia(usunięte przez administratora) Pozdro600
To nazywa się 'rewitalizacja',stare jest piękne nawet ciastko tylko że myśmy produkowali i te ci.ki oraz wiele innch smacznych ciastek .Może powrócą te czasy .
Dlaczego nikt się nie cieszy? Już mamy szansę na rozwój. Trzeba zawijać rekawy i do pracy. Obyśmy tylko nadązyli z produkcją. Mamy naszego kierownika on wreszcie pokaże jak się sprzedaje. A jak dyrektor mu pomoże to napewno nie będziemy długo czekać na dobre czasy. Do tego jeszcze inwestycje i sukces mamy gotowy.
jeszcze tylko to trzeba wmówić ludziom bo propaganda to podstawa i drugie imię tej firmy
Ludziom można wmówić wszystko, ale ekonomia propagandzie się tak łatwo nie da. Zobaczymy podsumowanie na koniec roku, jak na razie słabiutko.
Hej, ty chyba jesteś z poprzedniej ekipy i nie widzisz dobrego które się dzieje. Mamy swojego świetnego kierownika, super radę i zarząd, były dwie podwyżki, słupki rosną , a zgodnie z tym co mówił zarząd zaraz rozwinie się współpraca bi tu bi. Czego jeszcze chcesz? W pracy najważniejsza jest dobra atmosfera. Nie marudź
Poprzednia ekipa była masakra teraz jest ok. coś zaczyna się dziać , a kto tego niewidzi to jest ślepy i tępy!
Współczuję, ale musisz z tym żyć. Idz lepiej poproś niech ci loda kupią jeszcze i truskawki dadzą. Samcznego mniam, mniam. Faktycznie sukcesow od.groma hahahaha
Wolę kilkutysięczną dywidendę jaką przez 5 lat dostawalismy co roku niz loda za 1,20 zl jeszcze z naszych pieniędzy postawionego
Pieniążków takich nie dzielily. Wode to masz zamiast mozgu. Przelicz ile lodow bys za to miał, a masz w zamian jednego
Jest niestety parę matołków z pod kadry dwóch pań i piszą bzdury, szef produkcji też podpieprza jak przed tem tak i teraz, teraz się lansuje, mamy nadzieję że zarząd jej nie ufa, niech spada do Odry i się popisuje, myśmy ja wszystkiego uczyli .
(usunięte przez administratora). I co to za chore podziały na ekipy stara nowa! Jesteśmy z cukrów to ty tworzysz chora atmosfere i dzielisz ludzi na lepszych i gorszych. Żałosne
Po twojej pisowni widać że z wiedzą i świadomością u ciebie jest bardzo słabiutko. A jak ktoś nie chce dywidendy do wypłaty to może ją przeznaczyć na dopisanie, a nie wmawiać spółdzielcom, żeby nie korzystali z zysków i pracowali dla atmosfery. Agitatorzy robią to tylko dla swoich interesów.
To sobie ją zapisuj. My chcemy utrzymania tego co bylo w przeciągu minionych 5 lat. Idź po loda może dostaniesz jak poprosisz. Ty niee agituj nie skłócaj załogi. Ciagle teraz tylko obietnice. Bez pokrycia Co roku we wrzesniu byly podwyzki. Teraz tez ma byc tak jak obiecali. Pracujemy w jednym zakladzie. Nie wolno mowic ze my czy tamci sa gorsi! Kazdy z nas chce z godna pensja zyc. Zostawiaj wszystko co chcesz ale za nas nie decyduj!
figa-pojedź na wycieczke za swoje srebrniki
Rodzina z Podzamcza rozwali nam tę firmę,ludzie opAmiętajcie się,Karoca też pragnie władzy,już zaraz będzie członkiem spółdzielni a wypAd do ODRY!!i kasę mamy i porozmawiać można i imprezy są.Tak trzymać.
Mamy nareszcie zarząd który zarządza a nie się rządzi i nas poniżać, dziękujemy i życzymy dalszych sukcesów w naszej firmie.
Kandydowałem na stanowisko PH. Pierwsza rozmowa odbyła się w Katowicach z dwoma panami, którzy w mojej ocenie dopiero łapali doświadczenie w HR. Odniosłem wrażenie ze poczytali trochę „internetow” o rozmowie rekrutacyjnej i wyszukiwali w pamięci o co jeszcze zapytać. Zadałem swoje pytania na które uzyskałem odpowiedzi. Następnie zaproszono mnie do siedziby do Nysy na 2 etap- rozmowa z prezesem. Dodam ze miałem tam odległość prawie 200 km w jedna stronę. Podczas rozmowy wydawało mi się ze te 2 rozmowy dotyczą zupełnie innych firm, rozbieżność w stosunku do tej pierwszej rozmowy. Puentą było stwierdzenie prezesa ze: „nie mam doświadczenia w branży spożywczej i to mu przeszkadza”... Dlaczego zatem nie było o tym mowy w ogłoszeniu, zapraszano mnie na 2 kolejne rozmowy? Zmarnowałem 2 dni + koszty paliwa ok 150 zł. Niedopuszczalny sposób traktowania kandydatów, gdzie przypuszczam ze pracowników jest podobny... Prezes jest chyba od stycznia który wg mnie bazuje na wiedzy wyczytanej z gazet i internetu i myśli ze jest najmądrzejszy. Pozdrawiam
Skąd masz takie informacje? Wiesz może coś na temat warunków pracy, które oferuje firma Cukry Nyskie Spółdzielnia Pracy? Mam na myśli przede wszystkim to, czy firma oferuje pracownikom umowę o pracę, czy na początku zatrudnienia raczej nastawiać się na umowę zlecenie? Nie ukrywam, że chciałbym dowiedzieć się również, czy nie ma problemów ze wzięciem urlopu wypoczynkowego w dogodnym dla nas terminie? Jakbyś mógł, to opisz proszę na podstawie swoich doświadczeń, jak to wygląda.
Firma jest zajefajna, z urlopem nie ma problemu, umowa o pracę, fajna atmosfera, zarobki na europejskim poziomie
dyzma na dyźmie i dyzmą pogania
I te komentarze powyżej, i ten Twój mają nie mają nic wspólnego z głównym tematem obecnego wątku, tj. z wyrażaniem opinii o ogólnych warunkach, a także o specyfice pracy w Cukrach Nyskich Spółdzielni Pracy. Wypadłoby zatem, żebyście przestali dyskutować o tamtych kwestiach, a skupili się na tym, o czym wspomniałam. A Ty sam czym dokładnie się zajmujesz w strukturach tego przedsiębiorstwa?
Emilio, jeżeli jesteś moderatorem, to powinnaś dopilnować, aby wszystkie wątki związane z hejtem były od razu kasowane. Ten portal pozwala wylewać pomyje na ludzi, a to wiąże się z obecnie piętnowaną falą języka nienawiści. Chcę wierzyć, że po przeczytaniu tego postu, będziesz miała dużo pracy przy porządkowaniu tego wątku.
Powiedzcie po co na zebraniu z zarządem Boguska się odzywała, przecież to ona sprowadziła nam tamten zarząd, pryncypał Piotr powinien także wsiąść odpowiedzialność za szkody,jaki z niego kierownik, był szoferem starszej i już panu dziękujemy.Krzysztof na szefa sprzedaży i będzie ok.
Wiadomo że Krzysztof ma wiedzę i doświadczenie więc on powinien się zająć sprzedażą. Nie przyniósł by wstydu, bo teraz żenada...
Może nowy Zarząd w końcu doceni Krzyśka,a pryncypała Piotrka zatrudni jako szofera dla Beti :) Boguśka myślała że znowu się wylansuje na zebraniu,ale my wiemy swoje.
Beti szofera he he a na nogach a Bogusia do zbytu miech sie wykaże jak pokrzyczy na hurtownikow to moze towar będą brać bo to jest jej sposob mnsciwosc Bo tak naprwde to 2 majstrow na hali nie potrzeba czy dalej tego nilt nikt widzi. Jeden nie ma co robić mam nadzieje ze zarzad sie tej sprawie przeglądnie
Kiedy będzie nowy prezes?
Naprawdę nie powinniście zastanawiać się nad tymi kwestiami właśnie na forum. O takich rzeczach warto jest bowiem rozmawiać w sposób bezpośredni - twarzą w twarz. Natomiast celem tego wątku jest dyskusja na temat specyfiki oraz warunków pracy w Cukrach Nyskich Spółdzielni Pracy. Dlatego powiedz, czy oprócz pensji podstawowej dostajecie jakieś dodatki do niej?
Wybór prezesa w tak małej firmie jak Cukry jest bardzo ważny dla każdego pracownika. Ta firma była od lat i nadal jest ręcznie sterowana i właściwie od prezesa wszystko zależy. Rada to przeważnie marionetki. Dlatego droga Emilio zupełnie nie masz racji.
Radni bezradni i bez jakiegokolwiek pojęcia fachowego co to jest Rada Nadzorcza i jakie kompetencje ustawowe i statutowe ma ten organ w Spółdzielni. Ta ich nieświadomość i ogłupienie żądzą władzy doprowadzają do tego, że nadchodzi czas naszego końca bo "ROZDZIOBIĄ NAS KRUKI I WRONY". Zarząd ??? -- Jaki to jest teraz zarząd??? Prezes? - w jaki sposób został wybrany??? I kogoż to wybrali ci radni bezradni ??? Jedna wielka żenada. Żeby zarządzać zakładem pracy - Spółdzielnią Pracy to trzeba mieć pojęcie o tej specyfice w tym zakresie. Otwórzcie w końcu oczy szeroko !!!! Nie dajmy się ograbić cwaniakom !!!
Owszem, rozmawia się. Możesz spokojnie opowiedzieć Nam, na jakim mniej więcej poziomie są zarobki, które uzyskują pracownicy Cukrów Nyskich Spółdzielni Pracy. Jestem przekonana, że są osoby zainteresowane tą kwestią, a zatem tym bardziej Cię do tego namawiam. Jak już opiszesz na ten aspekt, to mógłbyś przejść do benefitów. Macie do nich dostęp?
rada i zarząd już knują zemstę
dyzma nie wpadnij w samozachwyt bo będziemy się musieli do ciebie modlić
Zarówno wiele innych komentarzy na tym wątku, jak i ten Twój w znacznym stopniu odbiegają od tego, czego właściwie powinny dotyczyć. Chciałabym Cię zatem prosić, abyś pozostawił już powyższe kwestie i skupił się na opisaniu Nam, chociaż częściowo, warunków zatrudnienia w Cukrach Nyskich Spółdzielni Pracy. Czy okazji zbliżających się Świąt pracodawca ten zdecydował się dać Wam jakieś podwyżki?
Po co nam Prezes z zewnątrz?Już pani z Prudnika pokazała na co ją stać,żmija,ale to nir ona jest winna tej sytuacji i atmosfery lecz pani Bogusia.sciągnęła nam babcię a teraz mówi że to żenada 5 lat nic nie robić,teraz rada powinna od przewodniczącej wyciągnąć konsekwencję.Brakuje nam towaru,więc ku...rwa można dobrze rządzić,Krzysiek na kier.sprzedaży a Prudnikowi dziękujemy.
Zejdź na ziemię kosmito. Poczytaj statut spółdzielni a potem pisz te swoje wynurzenia.Zmień statut i zróbmy losowanie na prezesa wśród członków spółdzielni.Brawo TY
wybór został wykonany,ale p.o pewnie dopiero w nowym roku to oficjalnie ogłosi.Niektórzy się zdziwią
To nie babci wina tylko tej mlodszej to ona czuła sie zagrożona i zwalniala wszystkich wyksztalconych dobrych ludzi bo jak twierdzila to tu o stolek chodzilo a nam chodzi o zaklad i o zbyt i prace dobrą i w dobrej atmosferze bo to jest nasz drugi dom wiec miech sie niektóre majstrowe opamietaja bo to nie jest prywatne ich imperium
A co ci maryja przeszkadza, zabiera ci stanowisko. Ona jest w porządku wobec pracowników. Mi ona nie przeszkadza i jak dla mnie może pracować ile chce, a jak ci nie odpowiada to się zwolnij.
Napewno milsza i wiecej znajaca sie na produkcji niż ta druga co sie tylko. Wydziera na ludzi a tak naprawde to sie na niczym nie zna.
Tak to prawda a co ona moźe duźym palcem w bucie poźądzić wydzierać moźe się w domu co(usunięte przez administratora) nie ma kultury za grosz chce pokazać źe wszechstronne wiedząca a tak naprawde za male ma doświadczenie nie tak jak Maryja z 30 letnim doświadczeniem
Prudnikowa była cienka jak barszcz. Ja myślę, że spoko mogli byśmy mieć prezesa z zewnątrz z umiejętnościami i doświadczeniem. Ale wydaje mi się, że powinniśmy - my pracownicy - poznać najpierw każdego kandydata i powinniśmy zrobić referendum, które było by podstawą do wyboru na prezesa naszej spółdzielni.
To chyba żart? To jest nierealne. Ocenia się prezesa na walnym a od zatrudniania jest rada nadzorcza.
Jesteś głupia jak cep lubisz mieszać między ludzmi ale tak naprawde to pracownicy cię nie nawidzą jesteś zero piszesz tu aby się wyładować rąbni sobie baranka w mur ulży ci lecz się
emerytka prace ma do śmierci za agitację na hali
Rozliczamy wszystkich bez wyjatku od swojskiego duetu z.r i m.d do obcnych bez wyjątków.
teraz jest oszustka i jest najlepiej
sanatorium? Znowu?
Po twojej wypowiedzi tak. Czyli to prawda :(
Powyższe komentarze w znacznym stopniu odbiegają od głównego tematu tego wątku - w tym ten Twój. Skoro jesteś pracownikiem Cukrów Nyskich Spółdzielni Pracy, to powinnaś przecież skupiać się przekazywaniu Nam wiedzy, dotyczącej warunków pracy w tym miejscu. Czy Twoim zdaniem poziom zarobków w ostatnim czasie uległ zmianie na lepsze?
Przynajmniej kultura osobistą mam, ty za to ani intelektu ani kultury.
Ktoś wie co to jest "PERES"? Jak można aplikować na stanowisko Peresa w waszej spółdzielni? Jestem osoba o wysokich kwalifikacjach i międzynarodowym doświadczeniu. Jestem przekonany, że byłbym w stanie przyczynić się do rozwoju waszej firmy. Nie mogę "przebić" się przez wasz Zarząd i przedstawić strategie rozwoju. Proszę o pomoc. Może jeszcze jest czas.
Już za późno, decyzja została podjęta choć na ogłoszenie trzeba będzie poczekać. Rada musi zachować pozory.
Wypatrzył byś zapewne wszelkie "niedogodności tekstu" zupełnie nie rozumiejąc ducha wypowiedzi. - Jesteś mistrzem !!!! Gratulujemy.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Spółdzielnia Pracy "CUKRY NYSKIE"?
Zobacz opinie na temat firmy Spółdzielnia Pracy "CUKRY NYSKIE" tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Spółdzielnia Pracy "CUKRY NYSKIE"?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 0 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
