(usunięte przez administratora)
Dear Sebastian, Thank you for your message. At Consafe Logistics we clearly describe our core behaviours and rules related to inclusiveness, variety acceptance and our values, which are crucial to us. Any form of offendance and disrespect towards employees is not accepted here. This also includes exposing believes, which you describe. Feel free to contact me directly to learn more about our culture. Kind regards, Ewa Makuch People and Culture Partner
Witam Zastanawiam sié zeby sie zaaplikowac o prace na pozycji Business Analyst (Logistics/IT) czy ktos ma jakies informacje na ten temat?
Pani Mario, proszę o kontakt przez formularz, który znajdzie Pani w ogłoszeniu. Chętnie odpowiem na wszelkie pytania.
Jak wygląda rozmowa rekrutacyjna w Consafe Logistics Sp.zo.o.? Co poradzicie osobie poszukującej tam pracy? Na Pracuj.pl pojawiło się 2 grudnia kilka ogłoszeń.
Rekrutacja w moim przypadku 3 etapowa. Całkowicie zdalna. 1) Standardowa rozmowa wstępna. Jakie były powody odejścia z poprzedniej pracy, dlaczego takie wykształcenie a nie inne, pytanie o techniczne umiejętności i doświadczenie w kontekście ubiegania się o robotę w danym obszarze, oczekiwania finansowe itp. Zwyczajne wstępne HRowe odsiewanie psycholi. W moim przypadku z przyszłym bezpośrednim przełożonym. 2) Nieskomplikowany test sprawdzający znajomość procesów logistycznych w magazynach/zadania techniczne/trochę logiczne myślenie. 3) Ostatnie spotkanie w konfiguracji: przełożony, osoba z kadr, menago ze Szwecji - poruszane podobne tematy jak w 1). Rozmowa w pełni po angielsku. Poradzić mogę potrenowanie rozmów po angielsku by móc coś wydukać w miarę składnie na standardowe HRowe tematy, zorientowanie się mniej więcej ile wynoszą średnie zarobki się na danym stanowisku by mieć punkt odniesienia do tego co się potrafi. Nie brać wymogu określonego czasu doświadczenia jako imperatyw.
