Opinie o Pge Energetyka Kolejowa Warszawa
Na podstawie 630 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Kandydat08.04.2025 19:42
Kandydat
Witam mógłby ktoś rzucić jakie widełki proponują na koleji jako elektromonter sieci trakcyjnej w Radomiu. Mam zamiar składać cv i chciałbym wiedzieć czy oplaca mi się zmieniać pracę bo będę musiał dojeżdżać 30km
Pilot27.06.2025 00:13
Były pracownik
Pamiętaj o medalach .
Ułan30.06.2025 23:16
Pracownik
Medale są dla tych , wchodzący tam gdzie trzeba . Takich jest dużo , a praca i wiedza to dla innych . Nic nie potrafią , a dużo tylko stękają. Bo energetyka kolejowa to tylko ogon PGE.
Szary Nikt28.02.2025 11:58
Pracownik
Przy wielkiej nagonce na bezpieczeństwo ostatnimi czasy BHP-owcy też jakoś musieli zaistnieć i któryś z nich (bądź wspólnie) uradzili siatki bezpieczeństwa w przedziałach towarowych w samochodach. Oprócz genetycznych wazeliniarzy nie znam nikogo kto by się nie śmiał lub nie klął na ten pomysł. Chcieliście szanowni BHP-owcy zabłysnąć. Nie wyszło. Ani przepisy nie wymagają, ani kierowcom to potrzebne. To trochę przypomina brudnego babola z nosa zawiniętego w ładny papierek po cukierku. Życzę dalszych sukcesów. Może kiedyś się uda
02.06.2025 13:19
Asystent AI
Aktualnie szukają Młodszej Specjalistki / Młodszego Specjalisty ds. technicznych w sekcji zasilania elektroenergetycznego. Wynagrodzenie nie jest podane, a umowa jest na pełen etat. Najmocniej rzuca się w oczy wymóg praktycznej znajomości przepisów dotyczących pracy przy urządzeniach elektroenergetycznych, a z benefitów wyróżnia się mocno dofinansowanie wczasów pod gruszą nawet do 3 600 zł.
Ktoś wie jak naprawdę wyglądają wymagania na tym stanowisku i czy dużo pytają o kwestie związane z SEP i AutoCAD? Jakie są realne zarobki i czy te benefity to jakaś różnica w porównaniu do innych firm?
Kolejarz04.06.2025 17:36
Były pracownik
Jeśli masz studia inżynierskie to proponują ci 5700 brutto...jeśli masz zwykle technikum to 5300 brutto
Sebastjian05.06.2025 11:43
Pracownik
A piszą że wczasy tylko raz na 2 lata,
Xx09.05.2025 19:21
Kandydat
Praca tylko dla znajomych mam duże doświadczenie na stacjach sn i nn uprawnienia SEP 110 kv po rozmowie z kierownikiem niestety się nie nadaje pewnie piekarz będzie lepszy (usunięte przez administratora)
Xmen01.06.2025 09:24
Pracownik
Do Xx. Jesteś za dobry dla nich. Twoje doświadczenie ,uprawnienia oraz wiedza ,przewyższa intelektualnie kierownika, zastępcy oraz brygadzistów. Być zakłócił harmonię pracy i wiedzy na drugim członie energetyki kolejowej...
Sygna-lista21.03.2025 19:02
Pracownik
W systemie pracy 8 godzinnym ,jak wypadną nadgodziny w sobotę , to czy pracodawca płaci za nadgodziny czy oddaje dzień wolny ? Według kodeksu pracy pracodawca powinien oddać dzień wolny za sobotę. Mówi o tym art. 151³ Kodeksu pracy .
Marian27.05.2025 05:40
Inne
Poważnie myślisz ze prezes tak się pofatyguje i innych odwiedzi? :D na moim starym zakładzie była skrzynka do której anonimowo można było coś napisać. wy takiej nie macie?
Koledzy27.05.2025 19:01
Były pracownik
Pracę zakończyłem w tej firmie jakieś 2 lata temu .Skrzynki żadnej nie było .
Energetyk14.05.2025 17:03
Kandydat
Jakie są realne zarobki na sieci trakcyjnej? W energetyce w monterce teraz jest 8000-10000 netto spokojnie tylko trzeba jeździć w delegacje. PGE kolej podobno codziennie jest się w domu. Zarobki są przyzwoite czy jak w każdej państwówce dół na najniższej a średnią w górę ciągnie dyrektor i prezes?
Trakcja15.05.2025 12:22
Pracownik
Na sieci trakcyjnej od dawna, zawsze mieli wyższe stawki, zwłaszcza elektromonter - maszynista i tzw. brygadzista. Były to sekcja uprzywilejowane. Tam co niektórzy dostawali duże podwyżki, kosztem innych pracowników , w rok w rok. Ta zawsze jest walka o dni świąteczne.
Energety19.05.2025 12:54
Kandydat
Tyle to się zarabiało na rękę 5 lat temu. Widzę nic się nie zmieniło i dalej pozostaje praca w delegacji.
Strażnik raju15.05.2025 07:00
Pracownik
Taka ostatnio nagonka na bezpieczeństwo ze względu na śmiertelne wypadki w zeszłym roku. Najbardziej przesytem już trąci ten z okolic szczecińskich. Jednakże, żeby robota szła naprzód to już kierownictwu bezpieczeństwo mniej sumienie zajmuje. Szanowni kierownicy, żeby kierowca z kat C mógł u nas jeździć służbowo musi mieć jeszcze licencję i uprawnienia na ten dźwig hydrauliczny który za kabiną aż w oczy razi. Pamiętajcie, że jak się coś stanie to nie tylko kierowca po łbie zarobi. BHP- owiec, kierowca, kierownik(cy), kierujący zespołem to chyba cała lista chętnych do ukarania. Jak na razie winszuję roztropności
07.05.2025 11:41
Asystent AI
Pge Energetyka Kolejowa rekrutuje na Elektromontera Sieci Dystrybucyjnej. Informacje o wynagrodzeniu nie zostały podane. Wymagane jest wykształcenie elektrotechniczne i czynne prawo jazdy kat. B oraz uprawnienia SEP E. Firmą wyróżnia korzystne dofinansowanie do opieki medycznej i kart sportowych, co jest atrakcyjnym benefitem.
Jakie są opinie o wymaganiach na tym stanowisku? Czy ktoś wie, jakie wynagrodzenia można w tej branży oczekiwać?
@kandydatka06.05.2025 10:17
Kandydat
Byłam na rozmowie o pracę na sławińskiej u P. Marka S. i współczuję ludziom którzy muszą z nim pracować.
Kandydatka28.02.2025 13:06
Kandydat
A jak praca w Wydziale Korporacyjnym w Warszawie? Pojawiło się ogłoszenie na młodszego specjalistę. Warto aplikować? Na jakie zarobki można liczyć?
ktoś26.04.2025 15:46
Inne
nie polecam, kiedyś tam pracowałam/pracowałem i źle to wspominam. Niemili ludzie, obgadujący i donoszący na innych, zwłaszcza kilka osób. Trzeba uważać na to co się mówi i nie mówić zbyt wiele. Przełożeni też pozostawiają wiele do życzenia
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Fryderyk23.04.2025 17:19
Inne
Ile tutaj realnie może zarobić ślusarz? Bo cała lista benefitów i różnych dodatków bardzo fajnie wygląda, tylko nic w ofercie nie napisali o tym co najważniejsze, czyli o pensji.
Henryk26.04.2025 09:03
Pracownik
Zarobisz może najniższą krajową plus dodatki , tylko jako elektromonter trakcyjny. Tam potrzeba takich na sieć. Bo więcej robót ślusarskich , uprawnienia na piłę oraz jak masz prawo jazdy. Reszta uprawnień elektrycznych E , UDT zrobisz. Większość prac robione jest bez napięciowo. Nawet zrobisz uprawnienia na kierownika poc.roboczego lub na maszynistę drezyny.
Obrońca_transformatorów20.07.2024 13:40
Były pracownik
Opinia dla potencjalnych kandytatów od pracownika, który pierwsze kroki po studiach stawiał w PKP Energetyce/ PGE Energetyce Kolejowej. Opinia dotyczy pracy w Centrali na Hożej.
AKT 1: Praca i ludzie
1. Jeżeli zaczynasz swoją karierę zawodową po studiach to wpis w CV z pracy w PGE Energetyce Kolejowej wygląda całkiem dobrze. Przyszli pracodawcy/ rekruterzy nie zdają sobie sprawy jak dużo różni się PGE EK od spółki Matki, ale znaczek PGE daje całkiem sporą pozycję negocjacyjną na przyszłość.
Przyjmując pracę w tej firmie ( a na pewno w siedzibie na Hożej nie ma co liczyć na początku "kariery" na duże ( powiedziałbym nawet i rynkowe zarobki). Przy rozmowie rekrutacyjnej Pani HEAD OF HR pseudonim " Bombowiec" pokaże Ci gdzie jest Twoje miejsce w szeregu - lekkie zmieszanie z błotem i wyśmianie Twoich wymagań finansowych jest mile widziane. Przedłużając umowę nie ma co liczyć na podwyżkę, prędzej spodziewaj się tekstu w stylu "Nowa umowa to docenienie pracy i więcej obowiązków". Jak już jakimś cudem będziesz miał kandydacie możliwość podwyżki lub zmiany stanowiska na inne wówczas nie spodziewaj się podwyżki większej niż 22%. Wyższych podwyżek podobno nie przewiduje regulamin firmy - Tak można usłyszeć od dyrektorów oddziału albo od jednego, byłego już dyrektora pseudonim "Siwy bajerant z Poznania". Bardzo często w firmie u starszych pracowników występuje zjawisko "awansów bez podwyżki". W skrócie dostajesz więcej obowiązków,ale te same zarobki, plus oczywiście dostajesz nową nazwę stanowiska.
Co do samych pracowników w firmie w większości przypadków nie ma problemów, ludzie tutaj są mili, pomocni i widać, że są zmęczeni swoją monotonną robotą. Zmian w firmie w okresie reprywatyzacji było całkiem sporo, powoli zaczynają one zanikać. Co do kadry kierowniczej to jest różnie. Część ludzi znajduje się w odpowiednim miejscu, część ludzi nie wie co robi albu udaje, że ich dział jest najważniejszy ( w rzeczywistości dział do zastąpienia przez jeden program komputerowy), a część jest tak denerwująca swoim bytem i tak próbująca robić "karierę" za wszelką cenę, że jest to wręcz żenujące. W wyższej kadrze menadżerskiej ta sama sytuacji. Część wie co robić i są w tym dobrzy, a część nie wiadomo od czego jest - wszystko zależy od ludzi.
Akt 2: Rozwój
W większości przypadków nauczysz się podstawowych zadań, które występują w każdej innej firmie energetycznej i po 3/4 miesiącach na stanowisku wykonujesz tą samą robotę z pamięci. Jak już naprawdę dobrze nauczysz się swoich obowiązków to po kwartale pracy w firmie każdego dnia masz pół dnia pracy na przeglądanie internetu (W przypadku działu HR ten czas wolny wydłuża się do około 7 godzin dziennie)
Co do możliwości rozwoju pracodawca szoruje po dnie w tej kategorii. "Rozmowy rozwojowe" to jedno wielkie gdybanie, co można a co nie można zrobić. Rozbudzanie nadziei, która gaśnie wraz ze wzrostem świadomości, tego jak działa organizacja.
Akt 3: Wnioski
Na początek pracy kariery jest to dobre miejsce pracy, ale w sytuacji gdy człowiek chce coś więcej to po roku, max 2 latach człowiek się zupełnie wypali. Wypali się od betonu organizacyjnego, wypali się od rozmów z HRami. Ogólnie to działanie HRów i część ich zachowań to dobry pomysł na oddzielną opinię na tym portalu. W skrócie jest to dział, który ma ewidentnie za dużo władzy, nic nie robi, jest bardzo toksyczny, a niektóre osoby np. Pani "Bombowiec" są powodami, na widok których odechciewa się czegokolwiek, nawet i przychodzić do pracy. Kolejnym powodem dla którego człowiek się wypali są zarobki. Szeregowi pracownicy w porówaniu to zysku firmy i obrotu zarabiają śmieszne pieniądze, dział sprzedaży nie może nazywać się działem sprzedaży bo sprawy z byłymi pracownikają trwają od lat w sądach. Ostatnią rzeczą która odbierze smak życia i chęci do pracy jest kolesiostwo. Wzajemnie wchodzenie sobie w [(usunięte przez administratora)] i gratulowanie sobie wyników za nieswoją pracę. To naprawdę wspaniałe uczucie być jedynym graczem na rynku kolejowym i zachwycać się wynikami przy braku konkurencji. Takie rzeczy tylko w tej firmie.
Ogólnie oceniam miejsce takie 3/10
Obrońca_transformatorów25.07.2024 09:06
Były pracownik
W Centrali nie mówi się aż tak głośno o związkach. Szeregowy pracownik, który się tym nie interesuje mało o związkach wie i mało kto informuje o tym. Co do tego, że to bardzo "rodzinna" firma to pełna zgoda. W nieskończoność rezerwuje się miejsca dla "żon" kierowników/dyrektorów. Oczywiście nikomu nie przeszkadza to, że nie ma kim pracować. Miejsce ma być zarezerwowane i tyle.
To teraz19.04.2025 21:26
Pracownik
Wniosk,i to są bardzo w punkt. Kolesiostwo ,związki zawodowe, oraz dobra wazelina bez wiedzy. Dobrych pracowników nie zauważają lub są do wszystkiego bez podwyżek i awansów. A kariera zawodowa to mzonki. . Czym więcej kursów tym gorzej dla pracownika. A łamanie przepisów i umów, np kierowca kt. B , to norma w pkp energetyka .
Patryk13.02.2025 15:17
Pracownik
Powiem tak ,czuć w firmie stabilność i miłą atmosferę , jestem na niskim szczeblu w tej firmie ale oceniam ją dość pozytywnie jestem młodym pracownikiem bo mam 24 lata i pracuje 3 lata .
Firma ma sporo benefitów np. opłaca studia i robi różne kursy które podnoszą kwalifikacje , no jednak nie idzie to wraz z pieniędzmi niestety ale nie ma co narzekać .
Jak się człowiek stara i wypełnia swoje obowiązki jak najlepiej to kierownictwo też to potrafi docenić .
Pracowałem w dwóch prywatnych firmach i tą uważam za najlepszą w której pracowałem (wiem że nie jest prywatna i może dlatego jest tak dobrze)
stanowisko elektromonter kwalifikowany
Pozdrawiam
pan elektryk25.03.2025 22:00
Pracownik
Przepracowałem ponad 25 lat , pkp energetyka nic nie robiła zakresie szkoleń i uprawnień w zakresie elektrycznym . NA sieciowym to robili kilka kursów oraz uprawnień potrzebnych na pociąg. sieciowy.Traktowali jak zapchaj dziura . Kierownictwo to porażka, zero wiedzy i kompetencji . Nawet nie docenili przy uratowaniu pracownika na podstacji. Byli równi i równiejsi oraz nietykalni. Zero doceniania pracowników wykształconych . Robili co chcieli . Czym więcej kwalifikacji i uprawnień tym gorzej. Nie doceniali pracowników , tyko tych co stawiali napoje wyskokowe, zwlaszcza w sekcji jelenia góra.
Thirty Seconds to Mars29.03.2025 15:14
Pracownik
Młody kolego , co napisałeś ,to same głupoty i bzdury. Wiele lat przepracowałem w pkp energ .....i przed nią . Jak się człowiek stara i wypełnia swoje obowiązki jak najlepiej to kierownictwo też to potrafi docenić . Śmiech na sali . Ambicja ciebie zniszczy.
chetny10.11.2024 10:34
Kandydat
mam wyzsze wykształcenie, kilka lat doswiadczenia jako elektryk. Na jakim stanowisku mogę liczyc na najwyzsze wynagrodzenie?
koleś17.01.2025 20:34
Pracownik
Z nami nie pracował inżynier , tylko kierownictwo na sekcji nie ma wykształcenia branżowego tylko po znajomości. Na sieciowym nie potrzeba z branży elektryczne, energetycznej tylko kolejarzy .
Alibaba.pl21.03.2025 06:19
Pracownik
To jest taka norma, układy, związki , rodzina. , znajomości. I to jeszcze sie nie zmieniło w tej sekcji jelenia. Ale to trakcja, nie ma co wymagać. Nawet polecenia nie umie przepisać , a co dopiero napisać od podstaw.
Nowy18.03.2025 23:03
Kandydat
Witam
Powiedzcie na jakie wynagrodzenie można liczyć jako elektromonter sieci dystrybucyjnej w Jaworznie ?
Arek z Podkarpacia05.06.2024 15:10
Pracownik
Kiedy wymienią tych pseudo kierowników bez wykształcenia ,bez matury, po zawodówkach i innych przyzakładówkach oraz kolejowych kursach, na nową kadrę ? Jak to jest , że Inżynier kopie dołki pod kable, a jego zwierzchnik nie potrafi poprawnie pisać .. wstyd !!! Już czas na nowych ludzi bez znajomości i koneksji !
Faceboo05.03.2025 12:16
Pracownik
To jest tak w sekcji jelenia góra.
Koń17.03.2025 23:05
Były pracownik
Napisałeś w sedno .Otoczy się się swoimi . I nic poza jego pokazówką. Jest nawet pozwolenie dla napojów wyskokowych.
Gargamel07.03.2025 08:26
Inne
Wyto się boicie o jakąś konkurencję a stanowisko skoro tak nie polecacie ostatnio pracy bez szerszego uzasadnienia? Fajnie gdyby ktoś przybliżył jak aktualnie wyglądają awanse
Koń08.03.2025 01:44
Były pracownik
O jakim awansie mówisz? Na brygadzistę kierowika ?
anonim27.09.2024 20:03
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Szary Nikt01.03.2025 07:16
Pracownik
Znam osobiście takiego szefa z sieciowego co wszystkim pracownikom sam ankiety zrobił i wysłał. Moim zdaniem ci wszyscy pracownicy to zwykłe miekkie pały. Mężczyzną trzeba umieć być nawet w sprawie ankiety
Piotr01.03.2025 08:54
Pracownik
Wspaniały szef. Cudowny człowiek. Pozazdrościć. Mam nadzieję że z ankiety wyszło że to idealny przełożony bo przecież to opinie pracowników , prawda?
diwonicz27.10.2024 09:06
Kandydat
Ja napiszę tylko tyle, jest to firma tzw korporacyjna ale nie wiedząca jak działają korporacje ???????? chciałem w tej firmie popracować ale po 2 tygodniach nie otrzymania ubrań zrezygnowałem bo nie było to sensu
biko27.10.2024 10:28
Pracownik
niestety ale od pewnego czasu stał sie tutaj jakis potworny chaos nad ktorym chyba nikt nie panuje. przez to sa takie opoznienia, nawet jezeli chodzi o dostarczenie ubran dla pracownikow, a bardziej skomplikowanych rzeczach nawet nie mowie
Szary Nikt01.03.2025 07:12
Pracownik
Nie zgodzę się z tym. Jaki chaos. Wszystko jest na czas i to krótki.
22.02.2025 14:05
Inne
PKP energetyka Nic się nie zmieniło Nie dba o klientów Nie dba o bezpieczeństwo i zdrowie Mimo kilkakrotnych interwenci Nic się nie dzieje Po prostu Zwykle słowo Olewa wszystko
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Pge Energetyka Kolejowa?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Wojtek Grąz28.01.2024 13:38
Pracownik
Firma zostanie sprzedana po wydzieleniu Dystrybucji firmie AB INTER RAO Lietuva . Pewne info.
Minister04.02.2024 14:15
Były pracownik
A to czemu zwolnili Cie z jakiegoś powodu?
Wiraż18.01.2025 23:20
Pracownik
I skończy się ściema a zacznie się praca u obcego. Po pkp energetyka zostanie tylko usługi , będą należeć do pkp plk.
KIM02.01.2023 20:09
Kandydat
Czyli co praca spoko jedynie Jelenia Gore omijac szerokim łukiem?
Oz Wielki28.12.2024 09:32
Pracownik
Podnieśli pensje bo jest przeciwników mało. Trzeba więcej pracować a nie siedzieć
Janosik z p....17.01.2025 20:26
Pracownik
Każdy chce podwyżki , a nikomu się nie chce pracować.
Koko08.01.2025 17:13
Kandydat
Witam,
Czy ktoś byłby na tyle uprzejmy i opisał mniej więcej stanowisko: Elektromonter Sieci Dystrybucyjnej (PGE Energetyka Kolejowa Obsługa). Jak zarobki, godziny pracy (w ogłoszeniu 7-15 niby), zakres obowiązków lub po prostu typowy dzień jak wygląda.
Z góry dzięki.
Jabsbsjaksk09.01.2025 10:48
Były pracownik
siedzisz na podstacji, cos troche porobisz, czasemxjakas awaria, w nocy masz dyzury, czasem cie wezwą, generalnie wszystko sie robi
Pracownik zachodnia12.01.2025 21:15
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Generalnie jak byś chciał pracować w dyżurach to ci nie dadzą, musisz mówić ze nie lubisz 12h to wtedy będziesz miał, bo ci co chcieli po 12 robić, pozwalniali . A (usunięte przez administratora) byl u nas , było trochę spokoju A już znow się zaczyna poniżanie pracowników podejście Wagnera nie mam auta by jechać na zlecenie A na łyżwach sobie pojedź, tak się odzywa kierownik
(usunięte przez administratora)
Bartek09.01.2025 00:24
Kandydat
Dzień Dobry
Wykształcenie kierunkowe średnie. Czy polecacie pracę fizyczną w Dąbrowie G. ?
Czy mógłby ktoś podać choćby zakres widełek jakich można spodziewać się na start, podwyżki lub rewaloryzację pensji w skali roku?
Jabsbsjaksk09.01.2025 10:47
Inne
Inny rejon, ale 5000 brutto plus premia 10 procent brutto
redukcje29.11.2024 11:50
Pracownik
czy u nas tez będa redukcje takie jak są w cargo?
Um28.12.2024 09:23
Pracownik
Podnieśli pensje bo jest mało przeciwników. Trzeba więcej pracować, a nie siedzieć .
karino02.01.2025 21:20
Pracownik
Przecież są inne firmy, które zajmują się utrzymaniem trakcji. Niedługo część dawnej pkp energetyk zwłaszcza usługi , może zostaną sprzedane do pkp plk. Wrócą do firmy kolejowej- państwowej spółki .
Monter10.04.2024 10:29
Pracownik
Jak komuś się nie podoba to można zmienić pracę. A nie tylko narzekanie. Co do pensji są dużo lepsze niż przeciętna krajowa więc nie ma co narzekać. Fakt odpowiedzialność duża ale nie ma co narzekać
Karol N28.12.2024 09:45
Pracownik
Podnieśli pensje bo jest mało przeciwników. Trzeba więcej pracować a nie siedzieć . Sieciowy to zawsze miał więcej do pensji , ale nie wszyscy . Praca tam fizyczna , nie dla tych co są z branży elektrycznej.
Lukas28.12.2024 15:02
Pracownik
Podnieśli pensje bo jest przeciwników mało. Trzeba więcej pracować a nie siedzieć
/...08.12.2024 11:53
Pracownik
Nie ma to jak zatrudnienie na śmiecówkach, chciałem zmienić na UoP ale oczywiscie nie ma szans, nic za darmo!
diwonicz27.11.2024 11:11
Były pracownik
A takie pytanko, pracowałem na PGE Energetyka rozstałem się z firmą na zasadzie porzucenia czy jest możliwość przyjęcia spowrotem,????
xD27.11.2024 10:40
Pracownik
Pytanie totalnie z innej beczki, nie wiem czy w ogóle coś wiadomo na ten temat ale... Czy w tym roku będą jakieś premie świąteczne? paczki? Albo jakaś impreza z okazji świąt? Czy ktoś coś o tym wie? jak to będzie teraz wyglądało?
Nowy08.11.2024 15:33
Kandydat
Czy firma dalej prowadzi “ekspansję zagraniczną?
Jestem zainteresowany.
??23.11.2024 11:34
Pracownik
Co masz na myśli, pisząc ekspansje zagraniczna? W sensie pracę w innych krajach?
19.09.2024 14:07
TuWisla
Przebieg rekrutacji
Mieli moje cv od miesiąca, a komentarz od niby przyszłego szefa: szukamy zupełnie innego!!!! To po co mnie zapraszaliście? Strata czasu mojego, bo rozumiem, że Wy swojego nie szanujecie.
Pytania
Po co do nas aplikowałeś?
Co możesz nam dać od siebie?
I najlepsze: nie dajemy gwarancji zatrudnienia! Co to za rozmowa? Rynek jest pracownika a nie pracodawcy!
Co Wy możecie dać pracownikowi, żeby go zatrzymać?!
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
anonim02.09.2024 06:49
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Kubanek03.09.2024 17:34
Były pracownik
Ale przecież tak było że wszystkie ścinki obierali brygadzisici i oczywiście sobie, a jak byl kabel miedziany gdzieś kładziony to tylko Rafał i Darek ... sam też widziałem brali ścinki z fi 240 aluminiowe cały bus i na -1 kazdy wie z pracowników ale nikt nie może się odezwać bo odrazu straszą zabraniem premii . A ci co się postawili tzn mieli(usunięte przez administratora)już nie pracują. Dawno mnie tu nie było ale widzę jak byl bałagan tak jest caly czas ..
Pracownik ZACHODNIA09.09.2024 06:36
Pracownik
Ale jak w swojej brygadzie ? U nas brygadzista kompletnie nic nie robi tylko straszy zabraniem premii i lata do kierownika ...
A jak wpadła inspekcja pracy bo był jeden odważny mądry to kierownik aż na L4 poszedł , a i jak poniósł konsekwencje A brygadzisić bali się... nagle na sekcji cisza żadnego mądrego nie było
Elektromonter18.08.2024 14:35
Pracownik
Każdy tu narzeka to niech zmienia pracodawcę jak się wam nie podoba. Firma wypłacalna zarobki na czas pensja z premia na poziomie 7000 zł a jak wpadnie jakąś nadgodzina to ponad więc ile wy chcecie zarabiać. Pozdrawiam tych wszystkich pozytywnie nastawionych do pracy
Łukasz28.08.2024 16:32
Pracownik
Zapomniałeś dodać godziny świąteczne, godziny niebezpieczne, godziny za nocki , uposażenie za węgiel, premia i wyjdzie 8 tyś na rękę. Zawsze elektromonter maszynista zawsze miał wyższą grupę, lepsze podwyżki. I tu nie stękaj , bo jelenia góra , tam mechanicy mieli więcej. Zwykły elektromonter z uprawnieniami prywatnymi do kierowania pojazdami do 3.5 tony , kierownik poc., pilarz oraz spawacz, uprawnienia UDT to zawsze nuał mniej . Mechanik elektromonter to ma tam dobrze, siedzi w ciepłym i mu nic nie pada na łeb .
fred29.08.2024 17:42
Były pracownik
Na jakim stanowisku pracujesz? Jako elektromonter po 26 latach pracy z nockami i świątecznymi 5500 to był max
szymo15.08.2024 13:20
Inne
Obecnie szukają dyspozytora zasilania w sieciach AC/DC. Pracuje się 12/24 i przysługuje dodatkowy urlop 8-dniowy?
Alfonso23.08.2024 07:27
Pracownik
Tak, pracuje się 12/24 i jest ten urlop
Fred17.08.2024 21:00
Były pracownik
Pracowałem w tej firmie 26 lat w systemie zmianowym. Zero szacunku dla pracownika od momentu otrzymania planeta. W nowej firmie nawet na zwolnieniu lekarskim powyżej 30 dni otrzymałem podwyżkę.
Związkowiec Rawa15.07.2024 13:54
Pracownik
Maja być podwyżki po 1200zl
Premie ze frekwencja
Dla kierowników i brygadzista po 2tys podwyżek dzis ustalono
Koledzy06.08.2024 20:03
Pracownik
Plus medale wspaniałe opinie do medali i koperty od związków oczywiście plus 670zł -i co mało.Super.
Karol16.08.2024 22:56
Pracownik
U nas na zachodniej brygadzista dostali po 1500 podwyżki
Mechanik10.08.2024 09:22
Kandydat
Witam, chciał bym dopytać jakie pracownik ma dodatki na starcie przychodząc do Spółki, jaka jest atmosfera w sekcji Tarnowskie Góry oraz dlaczego jest umowa próbna na 6 miesięcy jak KP mówi że max na 3 miesiące
anonim08.07.2024 17:10
Pracownik
(usunięte przez administratora)
Anonim pracownik18.07.2024 09:17
Pracownik
Trochę się zagalopiwałeś . Niektórzy siedzą całymi dniami na najdalszych obszarach. Przecież jesteśmy spółką państwową. Takie prace co opisuje ,to normalne . Niektórzy dużo krzyczą , a nic nie dają .
Waldemar05.08.2024 17:25
Pracownik
Juz za chwile będziesz szukał sobie roboty ,wiec się nie spinaj. Za parę miesięcy będzie jak w PKP Cargo
pracownik10.07.2024 19:06
Pracownik
Myślicie ze jest szansa na jakas podwyżkę w najbliższym czasie?
Pracownik starszy.11.07.2024 14:05
Pracownik
Wczoraj tj 10 miało odbyć się drugie spotkanie związków z dyrekcją w sprawie podwyżek. Dlaczego nikt nie pisze co ustalono?
anonim28.06.2024 20:49
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
Ujm04.07.2024 19:45
Pracownik
Związki zawodowe też mają gdzieś pracowników, liczą się stołki oraz obsadzenie stanowisk swoimi znajomymi. Był taki związkowiec w rządzie, dbał o swoje interesy i rodzinę.
Zostaw merytoryczną opinię o Pge Energetyka Kolejowa S.A.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Pge Energetyka Kolejowa S.A.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
6000 - 25000 PLN netto / miesiąc