opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

MediaExpert

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.1/5

Na podstawie 1239 ocen
Opinie(2369)
Dodaj opinię

Opinie(2369)

Dodaj opinię
Logo
  • O nas
  • .
  • Etapy rekrutacji
  • .
  • Aktualności
  • .
  • Fundacja Włącz Się
  • .
  • Oferty pracy
  • .
  • Dobry pracodawca

O nas

Etapy rekrutacji

Aktualności

Fundacja Włącz Się

Oferty pracy

Dobry pracodawca

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Radom
  • Płock
  • Siedlce
  • Piaseczno
  • Mińsk Mazowiecki
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Warszawa
  • Blizne Łaszczyńskiego
  • Opacz-Kolonia
  • Kolonia Opacz
  • Ząbki
  • Blizne Jasińskiego
  • Rybie
  • Opacz Mała
  • Raszyn
  • Mory
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
​
Barlinek - MediaExpert
Będzin - Media Expert
Bolesławiec - Avans
Brześć Kujawski - MediaExpert
Brzesko - Media Expert
Brzeszcze - MediaExpert
Bydgoszcz - MediaExpert
Chorzów - MediaExpert
Dębica - Media Expert
Dęblin - puławy - MediaExpert
Długołęka - MediaExpert
Dynów - MediaExpert
Dzierżoniów - MediaExpert
Elbląg - MediaExpert
Ełk - TERG SP. ZO.O.
Gniezno - Terg S.A.
Golub-Dobrzyń - Avans
Inowrocław - MediaExpert
Jasło - MediaExpert
Jastrzębie-Zdrój - MEDIA EXPERT

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Warszawa
  4. /
  5. Opinie o MediaExpert

Opinie

Opinie o MediaExpert Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon
  • Opinie

    Opinie

    • 1
    • …
    • 21
    • 22
    • 23
    • …
    • 26

    Opinie

    Opinie

    Często zadawane pytania

    Subscribe
    Nie przegap nowości o MediaExpert!

    Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

    Email
    Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

    Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

    ReviewUserIcon
    likomiko

    11.08.2016 13:02

    Inne

    Pracowałem u nich przez kilka miesięcy i mogę powiedzieć tyle, że było ok. W sumie to nie mam za bardzo za co ich chwalić, ale też nie mam za co zjechać zupełnie. Generalnie praca ok. Po prstu ok. Ja wychodzę z założenia, że wsyztsko należy oceniać, nawet jak jest tylko, bo inaczej się pojawiają tylko negatywne oceny (ludzie częściej piszą negatywy niż pozytywy czy neutralne opinie) i to zaburza obraz.
    ReviewUserIcon
    prezenter handlowy

    11.08.2016 10:39

    Inne

    Praca w Media Expert - zależy od salonu. W jednym pracownicy zarabiają ponad 3000 zł na stanowisku sprzedawca , w innym 1700 zł. Po wprowadzeniu nowych zasad "mój bonus" zabierają nam więcej pieniędzy zwłaszcza odczuli to pracownicy mniejszych sklepów wynagrodzenie zmniejszyło się nawet o 40%. A stek bzdur typu lista gs ciągła aktualizacja top 10 - to istne nieporozumienie. Dokładaja kolejne bzdury nie przyczyniajace sie do podnoszenia wyniku sprzedaży. Mam kilka przykładów z woj. dolnośląskiego. Tam święta trójca: kontruś- bombka i kruchy jeźdżą i wprowadzają bzdury za które dwk daję 0 w ocenie. Tak jest tez w opolskim. Nagradzania pracowników wieloletnich nie ma, kierownicy boją sie dawac podwyżki czy w ogóle nie proponują. Swoim kolesiom dadzą 50 % uznaniówki gdzie wielu dobrych handlowców ma 21 albo 33 % uznaniuwki Zabieranie pracownikom za cos za co nie maja wpływu np. niespłacalnosc kredytów itd. (z tego co się orientuję inspekcja pracy jest już zainteresowana tym faktem). O orange już nie wspominając. Ewidentnie szukają pieniędzy. Nawet zawodowi kierowcy przy obłożeniu ponad 200 godzin ledwo mają 3000 zł. Pracowałem ogólnie w dwóch sklepach w dwóch woj. spotkałem wielu regionalnych ale jest coraz gorzej. Avans come back ;-) na kilku sklepach już rotacja jest coraz większa więc pewnie za niedługo więcej osób da wypowiedzenie. Pozdrawiam nie polecam ;-)
    ReviewUserIcon
    Fan Eweliny Lisowskiej :P

    10.12.2016 01:53

    Inne

    TOP zmienia się w taki sposób, że połowa sklepu u mnie na jest do zmiany, przecież to jest (usunięte przez administratora)jakiś absurd. A było wspominane, że w grudniu lista TOP ma się nie zmieniać. Masa klientów ( wiadomo jaki to miesiąc), zapierdziel na maksa na hali sprzedażowej, jak jest dostawa towaru, to każdy z nas modli się wręcz, żeby nie dowalili tego więcej niż wczoraj, bo gdzie to upchać. To jest jakiś absurd, sam Bareja miałby pole do popisu widząc co dzieje się w tej pracy. A co do zarobków, co z tego, że na warunki regionu w którym mieszkam, są przyzwoite, skoro są one okupione stresem (bo ciągle i tak wyrabiasz za małe parametry), zmęczeniem (nadgodziny spowodowane durnymi nocnymi wyprzedażami, na których klientów jest jak kot napłakał) i wykończeniem psychicznym. Nie wiem jak jest na innych marketach, ale u mnie ludzie jadą już na końcówkach mocy, a to dopiero 10 grudnia. W Wigilię oczywiście będę w pracy, a po pracy zasiądę do stołu świątecznego z miną jak zombie...
    ReviewUserIcon
    Olek

    12.12.2016 19:35

    Inne

    Mediaexpert dojdzie w takim tempie do rychłego upadku. Na wszystkich sklepach jest to samo. Nie ma fajnej atmosfery do pracy w tej sieci. Lubię sprzedawać i sprawia mi to przyjemność i korzyści. Ale w tej sieci co by nie robić i jakby się nie starać to i tak jest źle. Dobrze się żyje tylko (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Expert

    03.08.2016 14:35

    Inne

    Szczególnie jak przyjdzie taki klient co zapierdo... jakieś rzeczy, a Ty pracowniku musisz za to płacić po inwentaryzacji. Już nie mówię o tym, że ze sklepu mogą spokojnie wynosić inni pracownicy czy to kierownik. Firma jest zajebista skoro ucina po kilka stówek z wypłaty, czyli z premii, która Ci się należy. Można się starać i ciężko pracować, być nastawiony pozytywnie ale podkreślam ======> Syf i ZŁODZIEJE!
    ReviewUserIcon
    Mil

    01.08.2016 23:43

    Inne

    Zastanawiam się dlaczego są tak podzielone opinie.... :-) jedni chwalą, a drudzy nie... Ja pracuję w ME od wielu lat w Kwidzynie. I mogę powiedzieć że wszystko co się zmieniło to na +. Były głupie pomysły po drodze ale jakoś zawsze wyrastali z nich. Dla porównania wypłata w 2010 roku w. Wysokości 1900 to było duuużo, a teraz? jak zobaczę 2100 to znaczy że miałem urlop albo nic nie sprzedałem. Wszystko zależy od kierownika sklepu i podejścia własnego. Jak chcesz iść do media tak sobie to nie masz po co. Tam musisz iść i realizować Cele firmy. Znać bardzo dobrze Standardy obsługi klienta, najlepsze praktyki sprzedażowe/sprzedawcy. Jeśli idziesz tam nastawiony pozYtywnie i chcesz zarobić to spelnisz ich wymagania. u mnie na sklepie sa osoby które zarabiają 2000 i są osoby które zarabiają 3200 wszystko zależy od podejścia indywidualnego dlatego ja tam zarabiam ponad 3k spokojnie. Jak chcesz tam zarabiać to zarobisz, a jak zarobisZ to spelnisz ich wymagania. Więc wszystko w rękach tego co tam pracuje. Nie robię żadnej reklamy, nie prali mi mózgu tylko piszę co widzę. Dla przykładu jeszcze jest u nas pracownik który ciągle narzeka, że wypłaty słabe, że trzeba tego pilnować to robić... Bo dostał tylko 2200, i nie wie dlaczego.... A przyszedł nowy pracownik wgryzk się w temat. Wie gdzie jest kasa co trzeba robić żeby zarobić ja więcej i dostaje od gościa że z dużym stażem o 500-800 wypłaty więcej. Można? Można! Tylko trzeba chcieć, a nie marudzić.... Podsumowując polecam dla ludzi, których nie przeraża ogrom wiedzy, który trzeba tam przyswoić, którzy są pozytywnie nastawieni do życia i do obcych ludzi i którzy mają cierpliwość jak przyjdzie upierdliwy albo wkurzajacy klient. Jak wszystko ogarniasz i poznas gdzie leży kasa to będziesz zadowolony na 100%
    ReviewUserIcon
    wilk

    11.08.2016 13:41

    Inne

    Dziękuję! Właśnie na taki post czekałem. Jest w nim zawarta cała prawda i dokładnie oddaje to co czuję ja-były pracownik mediaexpert. Trzeba trochę się namęczyc, ale potem są wyniki i kasa w tym siedzi całkiem niezgorsza
    ReviewUserIcon
    Mef

    31.07.2016 20:12

    Inne

    lajtowa atmosfera, niezly hajs, fajna ekipa. polecam:)
    ReviewUserIcon
    karolek118

    29.07.2016 15:05

    Inne

    ME jest spoko. W sumie tyle...
    ReviewUserIcon
    Parasolia

    31.07.2016 19:14

    Inne

    Umowa o prace, kompetentni szefowie, elastyczne wynagrodzenie. Jest milo, masz dostep do sprzetu. W sumie nie moge narzekac;)
    ReviewUserIcon
    Szajba1991

    26.07.2016 22:50

    Inne

    Czekierow mógłbyś się do mnie odezwać na email? Bardzo bym prosił
    ReviewUserIcon
    wietrzny

    26.07.2016 10:32

    Inne

    Ja miałem okazję pracować i w sklepie Tergu i w Astralu i powiem tak: astral był mocno średni i szybka stamtąd odszedłem i tu rzeczywiście super wspomnień nie mam, natomiast w sklepach Targ (pracowałem w 2 różnych) było zupełnie spoko. Nic się jakoś super szczególnego nie działo na plus a ni minus. Wiadomo, że trochę roboty było, ale wypłata była uczciwa i na czas, więc spoko. No i poznałem tam jednego dobrego ziomka:)
    ReviewUserIcon
    dno a nie firma

    21.07.2016 17:51

    Inne

    Wszystkie negatywne opinie są prawdziwe. Największa złodziejska firma w jakiej pracowałem. Biedronka tych czasów!
    ReviewUserIcon
    samix

    08.01.2016 18:11

    Inne

    Tak sobie czytam te komentarze i wydaje mi się że najbardziej lamentują pracownicy, którym po prostu nie chce się pracować. Tacy u każdego pracodawcy będą się zachowywali tak samo
    ReviewUserIcon
    Filemon

    19.07.2016 20:43

    Inne

    Jestem jednym z najlepszych w regionie centralnym, mam duże nasycenie jakościowe a zarabiam śmieszne pieniądze. Wypłacaja jak chcą i za co chcą. Liczą się same polisy i usługi. Jeśli ktoś sprzedaje sam towar, nawet jeśli jest to slw, TZ lub GS, to i tak jest źle. Zawsze znajdą jakiś parametr albo coś, czego nie zrobiłeś. Nie da się dogodzić ludziom w tej firmie. Na razie mam umowę. Ale każdy z nas na sklepie szuka innych ofert pracy i każdy ma zamiar odejść z tego syfu prędzej czy później. Precz z Mediaexpert! Gowniana firma i tyle.
    ReviewUserIcon
    Małopolska

    20.07.2016 16:29

    Inne

    Potwierdzam to co napisał FILEMON. Firma w której z każdej wypłaty Cię okradną. SZKODA CZASU I NERWÓW. Szkoda spędzonych tam kilku miesięcy choć to dobre doświadczenie że w takiej firmie juz nigdy na takich warunkach nie będę pracował.
    ReviewUserIcon
    rafal124

    19.07.2016 20:25

    Inne

    może ktoś coś powiedzieć o nowym programie mój bonus?
    ReviewUserIcon
    rafal124

    19.07.2016 20:24

    Inne

    może ktoś coś powiedzieć o nowym programie mój bonus?
    ReviewUserIcon
    niewiadomokto

    19.07.2016 11:48

    Inne

    Witam. Jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna? O co pytają? Jest jakieś zadanie do wykonania? Czy jest jakieś szkolenie? Pracuje się na danym dziale czy trzeba być obeznanym w całym asortymencie sklepu?
    ReviewUserIcon
    Po rozmowie kwalifikacyjnej

    10.11.2016 12:20

    Inne

    Pytania są standardowe - zainteresowania, oczekiwania wobec firmy czy swoje mocne strony. Musisz mieć wiedzę na temat całego asortymentu, nie będziesz na jednym dziale - tak dali mi do zrozumienia. Z rozmowy wyczuć można ze kładą spory nacisk na wyniki, z zadań poproszono mnie o odegranie scenki rozmowy z klientem. Nie wymagali ode mnie referencji. Pytanie o zadowalające wynagrodzenie było drazone aż do podania konkretnej kwoty. Osobiście dostałem od nich propozycje ale się nie zdecyduje. Godziny czuje ze będą zbyt wymagające. Oprócz tego zaniepokoilo mnie podejście potencjalnego pracodawcy do mnie - nie pamiętał o rozmowie kwalifikacyjnej oraz pomylił dni kiedy została ona przeprowadzona. Niby nic ale zapaliła mi się lampka ostrzegawcza.
    ReviewUserIcon
    Szajba1991

    18.07.2016 16:47

    Inne

    Mam pytanie czy np wymagają referencji od poprzedniego pracodawcy oraz czy jeśli pracowało się na umowę zlecenie czyli nie ma się świadectwa pracy to czy chcą np aby pokazac umowy zlecenie które się miało? Jak to jest?
    ReviewUserIcon
    anonim

    18.07.2016 14:09

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    kilof

    18.07.2016 16:37

    Inne

    Ale przecież gość nie mówił nic negatywnego, więc o co się czepiasz? Napisał tylko, ze fajerwerków nie ma, bo taka jest prawda, ale nie narzekał ani nic i jeszcze powiedział, że są lepsi niż konkurencja... Jak na moje oko, to kolesiowi się po prostu tam podoba (tak samo z resztą jak i mi). I tak nie ma fajerwerków, ale praca jest fajna:)
    ReviewUserIcon
    neron

    18.07.2016 13:44

    Inne

    Praca jest zupełnie ok. Fajerwerków nie ma, ale przynajmniej są ucziciwi i nie wykorzystują ludzi, jak poprzednie miejsca, w których robiłem (jestem specjalistą w jednym z działów)
    ReviewUserIcon
    Wielki66

    18.07.2016 11:30

    Inne

    Praca fajna, atmosfera też, płaca normalna. Generalnie fajnie się pracowało, mogę polecić, bo są uczciwi i fajni ludzie pracują.
    ReviewUserIcon
    Jarek911

    18.07.2016 11:22

    Inne

    Praca jak praca, zupełna normalka. Wiadomo, jak się starasz, to Cię docenią, jak się obijasz, to wywalą. Ja jestem zadowolony.
    ReviewUserIcon
    anonim

    17.07.2016 17:06

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    aapokalipto

    17.07.2016 17:22

    Inne

    Misza firma ma na ten moment w całej Polsce ma wolnych około 50 etatów., więc masz bardzo złe informację, po drugie to ofertę pracy już dostałem tylko zastanawiam się czy ją przyjąć i przed podjęciem decyzji chcę pogadać z człowiekiem z wiedzą i na poziomie. Po trzecie to nie ciebie prosiłem o komentarz ani radę więc daj sobie spokój człowieku
    ReviewUserIcon
    Anty-Media Expert

    16.07.2016 16:35

    Inne

    Oszuści (usunięte przez administratora) mobbing na całego i nic więcej , nikomu nie polecam !
    JobInterviewIcon

    Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w MediaExpert?

    Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

    Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

    Rozmowa kwalifikacyjna
    ​
    Nick
    * Stanowisko
    * Przebieg rekrutacji

    0/5000

    * Treść pytania

    0/5000

    ​
    * Rezultat
    ​
    * Poziom trudności
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

    Kontakt - MediaExpert

    Aleje Jerozolimskie 162 02-342 Warszawa

    NIP:9521899812

    REGON:15180660

    KRS:0000123189

    https://www.mediaexpert.pl
    Branża główna: Agencje i domy mediowe
    ReviewUserIcon
    anonim

    15.07.2016 23:03

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Sylwester Rabenda

    18.07.2016 12:17

    Inne

    Nie ma żadnego powodu. Sugerują sie jakimś arkuszem premiowym, ktory zmieniają co chwile żeby nie wypłacić. w tej firmie nigdy nie wiesz ile dostaniesz a do tego wspólna odpowiedzialność materialna. po inwentaryzacjach Ci się odechciewa. A w ogóle to nie wspomialem, że wszystko jest niezgodne z prawek oraz kodeksem pracy przeprowadzane a później masz płacić a jak nie to trzeba się sądzić. FIRMA DNO. KOŁCHOZ
    ReviewUserIcon
    Przem

    07.11.2016 09:12

    Inne

    To zglos to na policje lub do sadu. Nieroby do roboty sie wezcie a nie bzdury wypisujecie. nic sie wam niepodoba . Sory co to za prac bycie sprzedawca za kasa czy stanie pod siaciana caly dzien i nwaet do klientow ni epodchodzicie nieroby jedne.
    ReviewUserIcon
    Media kupa

    15.07.2016 14:36

    Inne

    Napiszę tu o krakowskim Media Expert. A więc tak bo czytam tutaj komentarze, że media expert to solidny pracodawca no więc po czerwcowych wypłatach: - Pracownik numer 1 .. powinien dostać min 3100 pln - dostał 2500 zł - Pracownik numer 2 .. powinien dostać min 2200 pln - dostał 1700 zł - Pracownik numer 3 .. powinien dostać min 2000 pln - dostał 1600 zł - Pracownik numer 4 .. powinien dostać min 1800 pln - dostał 1460 zł - Pracownik numer 5 .. powinien dostać min 1700 pln - dostał 1450 zł i tak dalej... Więcej grzechów nie pamiętam. Każdemu obcięli wypłaty o 300-600 PLN. I tak już co miesiąc. NAJGORSZY PRACODAWCA. Do tego dochodziły inwentaryzacje (ok. 500-800 pln na osobe za mniej więcej 2-3 miesiące do zapłacenia firmie). W takim molochu to nikt nie będzie pracował długo. A jak ktoś piszę o zarobkach 3000 pln netto to śmiech na sali.. na pewno nie w astralu, chyba, że po grudniu gdzie przy obrotach ponad 100000 zł netto na osobe to powinno dostawać się z pocałowaniem ręki z 4000-5000 PLN na łape. No tak ale jak to mówią w firmie obrót nie jest najważniejszy tylko wciskanie gwarancji. Mając gwarancji na poziomie 10 tys. PLN oraz prowizji za sprzedaż produktów premiowanych 500-600 PLN. Dostaniesz max 2500 zł bo i tak obetnie Ci firma kilka stówek. A uwierzcie mi, że to już są b.dobre wyniki w ASTRAL. Realne zarobki są około 1700-1900 pln przy dobrych pracownikach, przy słabszych to 1450-1600 PLN. Najlepszy około 2500 PLN przy czym musi sprzedawać starocie czyli ogonki, zakładać karty klienta - wpisywać klientów nowych do bazy. Planów sprzedażowych w firmie jest od zaje..ania: - Obrót ok 55000-60000 PLN NETTO - co w ogóle nie ma wpływu na twoją wypłatę czy to zrobisz czy nie. Teraz to juz nawet dali ponad 70000 PLN ;p - Sprzedaż ogonków czyli zasiedziałych, czasem nawet niedziałających dobrze staroci ok 5000 PLN netto... tutaj też cały czas mobbing ze strony dyrektora czemu nie sprzedajemy ogonków a tak naprawdę.. ch.j z tego jest, zero jakiejklowiek premii - Sprzedaż gwarancji min. na poziomie 5000 PLN - Wpisywanie danych nowych klientów (dane klienta, numer telefony, e-mail itp.) czyli zakłądanie SPS - sprzedaż po sprzedaży około 18-20 osób na miesiąc - Zakładanie kart stałęgo klienta ok. 6-8 na miesiąc czasem i więcej - Do tego dochodzi jakiś jebni..ty APN - ARKUSZ PRAC NIESPRZEDAŻOWYCH - czyli sprzątanie, odbieranie dostaw, wystawianie towaru, metkowanie i zabezpieczanie towaru itp. Firma sobie wymyśliła jakiś jebn..ęty ARKUSZ PREMIOWY i nawet jakbyś robił solidnie cały miesiąc to i tak Ci obetną za ten arkusz 200-300 PLN bo przyjezdza dyrektor i robi wizytacja i zawsze oczywiście sklep nie wygląda pięknie więc trzeba odje..ać każdemu z premii po kilka stówek. Dochodzi do tego tajemniczy klient, czyli osoba która przychodzi i ocenia obsługę raz na miesiąc. Praktycznie co miesiąc ktoś dostał minus - 300 pln od wypłaty (-600 PLN było dzielone na premie sklepową oraz pracownika czyli po 300 pln). Raz się zdarzyło 0 pln, a ani raz nikomu nawet najlepszemu pracownikowi nie wyszło na plus. Oczywiście działa to tak że odetnąć Ci mogą -300 PLN a dostać więcej do wypłaty tylko 100 PLN i gdzie tu sprawiedliwość. Krótko i na temat. Zj..bana firma, ZŁODZIEJE!!!!! Śmiało możecie skłądać tam CV, tylko przy okazji zakupcie sobie linke w Alpinusie! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!! ZŁODZIEJE!!!!!
    ReviewUserIcon
    fff

    15.02.2016 18:25

    Inne

    czy to prawda,że Terg szuka inwestora? podobno przeinwestował,tak słyszałam ma ktos wiedze na ten temat?
    ReviewUserIcon
    raphel

    16.06.2016 09:20

    Inne

    praca w firmie jest dla ludzi ambitnych którzy chcą zarobić ????? co za bzdety :) ambitni ludzie którzy chcą zarobić pracują sami na siebie :) praca dla kogoś była jest i zawsze będzie dla ludzi którym naprawdę się nie chce pracować - 8 godzin i najlepiej do domciu :) hehhehe
    ReviewUserIcon
    Doradca ubezpieczeniowy

    14.07.2016 20:45

    Inne

    Zdecydowanie się zgadzam :-)
    ReviewUserIcon
    Member

    09.07.2016 00:48

    Inne

    Wiadomości wysyłane przez niebieską linię mogą być również anonimowe, jest do tego odpowiedni formularz zgłoszeniowy na TOL, wystarczy wpisać np. procedura antymobbingowa lub antydyskryminacyjna. Wszelkie wiadomości wysyłane za jej pośrednictwem są ściśle tajne i dostępne tylko dla dwóch osób z centrali nie licząc zarządu.
    ReviewUserIcon
    Pracownik

    02.07.2016 22:41

    Inne

    nowicjjusz informacja jest dostępna na wewnętrznej platformie tergonline. Wpisz niebieskalinia i tam wszystko znajdziesz. Mail jest bardzo prosty. Nie zapomnij się podpisać ponieważ donosy anonimowe nie są brane pod uwagę.
    ReviewUserIcon
    rikoo234

    28.06.2016 21:19

    Inne

    Hejo mam Pytano do pracowników Me :) Czy macie problemy z dostawami towaru do Was na sklepy:)? Dziekuję Pozdrawiam :)
    ReviewUserIcon
    Azmin

    29.06.2016 10:12

    Inne

    słyszałem że są
    ReviewUserIcon
    nowicjjusz

    27.06.2016 19:09

    Inne

    Czy ktoś mi moze podać tego maila na błękitną linię, o której ktoś pisał w poście powyżej? Pierwszy raz o tym słyszę, a mamy w sklepie duże problemy z kierownikiem, ale boimy się o tym powiedzieć bezpośrednio regionalnemu bo nasz kierownik to złamas ale potrafi nieźle ściemniać. Nikt nie chce zostać zwolniony, ale zachowanie kierownika i mobbing w pracy jest już nie do zniesienia. bardzo prosze o pomoc
    ReviewUserIcon
    astra

    27.06.2016 10:25

    Inne

    czekierow, coś się tutaj nie zgadza. Miałeś od 4 do 7 tys, satysfakcjonującą pracę, wybitny sklep- zostałeś "wywalony" i jeszcze robisz firmie dobry PR? Jakieś powody do "sezonowej" wymiany kierowników musiały być... za (usunięte przez administratora)nie zwalniają zwłaszcza, że szkolenie nowego nie jest takie proste.
    ReviewUserIcon
    Czekierow

    11.07.2016 00:30

    Inne

    Słuchaj oprócz tego że firma zwolniła mnie bez przyczyny nie mogę jej nic zaezucixrcsly czas. Jak tam pracowałem byłem dobrze wynagradzany za dobrą robotę i nie czuje się wykorzystany bo forma sowicie opłacała moje i mojej ekipy zarobki. Nie robię firmie Pr opieram. Się na faktach. Co do zwolnienia znajomi z terg mówią że. To prawdopodobnie zawiść asm i strach przed. Konkurencja z mojej strony bo brałem udział. W. Assesmentach. Tak czy tak na złe mi nie wyszło pracuje w. Mm ale. Nie media Markt. Traktuje to jako awans bo sklep 4 tys metrów i 120 pracowników. Powiem tak jak ktoś nie jest obibokoem, szybko myśli i jest bystry to polecam. Mediaexpert. Jeśli chcesz odwalic dniowke i. Mieć w (usunięte przez administratora) mediaexpert nie jest dla ciebie. Dla mnie mediaexpert był jak się okazuje trampolina na wyższy level tak jak wcześniej mixelectronics pomógł mi znaleźć pracę w mediaexpert. Firmę polecam aczkolwiek połowa przyjemności z pracy zależy od. Asm lub ks sklepu.
    ReviewUserIcon
    anonim

    24.06.2016 20:52

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Czekierow

    11.07.2016 00:35

    Inne

    3500 netto podstawa plus premie z mojego bonusa plus premie za Orange plus premie za gs i slw jak sobie sprzedałeś plus premie a. Kwartalne konkursy ambitny manager. 4,5 tysi netto na spokojnie zakładając że zrobiłem 110 proc planu obrotu i dobra jakość powyżej progów kpi. Konkursu jak zrobiłeś jakość czyli kpi dokladaly od 900 zł wzwyż ja średnio 1500 zł z konkursów. Kwoty podane powyżej są. Netto.
    ReviewUserIcon
    aapokalipto

    17.07.2016 16:14

    Inne

    Czekierow zamierzam podjąć prace na stanowisku kierowniczym, miałbym kilka pytań odnosnie warunków pracy, czy mógłbym mieć do ciebie prośbę aby pogadać na priv? Byłbym wdzięczny za chwilę rozmowy Mój adres [email protected]
    ReviewUserIcon
    czekierowa

    21.06.2016 22:15

    Inne

    no zwolnili mnie za porozumieniem stron jak wielu kolegów kieorwnikow sezonowa wymiana hehe zarobki dobre ale tez sklep moj byl handloow obrotowo jakosciowo wybitny duzo pracy ale oplacalnej
    ReviewUserIcon
    Pruszcz

    20.06.2016 10:05

    Inne

    @czekierowa, co znaczy za porozumieniem stron z inicjatywy pracodawcy? Widze, ze niezle warunki placowe jak na branze RTV w Polsce.
    ReviewUserIcon
    czekierowa

    19.06.2016 18:29

    Inne

    Pracowałęm w Mediaexpert 4 lata Jako kierownik salonu Zakonczylem wspolprace w tym roku zwolnienie za porozumieniem inicjatywa od strony firmy Praca ciezka wymagajaca czasochlonna, ale satysfakcjonujaca U mnie w sklepie srednio sprzedawca (usunięte przez administratora) Ja jako kierownik od (usunięte przez administratora) jak wpadaja premie za konkursy Duzo zalezy od kierownika salonu u ,nie bylo okej mimo prowadzenia sklepu w miescie z mocna konkurecnjsa
    ReviewUserIcon
    xyz

    12.07.2017 12:10

    Inne

    A jak się dostałeś na kierownika? Mam zamiar startować. Nie mam żadnych pleców. Mam szanse?
    ReviewUserIcon
    Sysia

    13.06.2016 21:22

    Inne

    Czytam, czytam i uwierzyć nie mogę, że mówimy o tym samym sklepie... Ja pracuję już 18 miesięcy i jak na razie średnia moja pensja to 2400zł (netto) a jestem kobietą... Są miesiące gdzie zarobisz dobrze a są, że będzie 1800 zł:/ nadgodziny są wypłacane uczciwie bo to kadry się zajmują rozliczeniem, Fundusz inwentaryzacyjny jest po to byś nie musiał nagle po inwentaryzacji płacić właśnie po 500zł:/ chyba, że jesteś w stanie upilnować złodziei to uzbierany fundusz jest zwracany lub przechodzi na następne rozliczenie! -wszystko zależy od Ciebie. Przemiał jest ludzi ponieważ Ci, którym wystarczy 1500 zł i się nie starają to nie wyrabiają planów i mają samą podstawę. NAPRAWDĘ TRZEBA BYĆ LESEREM BY BRAĆ SAMĄ PODSTAWĘ!!!! Ale jeżeli nie chcesz się przemęczać to nie trać ani swojego czasu ani naszego byśmy Cię szkolili bo naprawdę szkoda go, odpuść sobie ME, jest dużo innych firm gdzie dadzą Ci te wymarzone 1500zł i mało obowiązków... Dziękuję.
    ReviewUserIcon
    majkelns

    03.06.2016 22:01

    Inne

    do małopolska : piszesz o Astralu a nie o Tergu więc nie myl dwóch różnych grup. W Tergu jest tak jak napisał KTOŚ
    ReviewUserIcon
    małopolska

    09.06.2016 18:59

    Inne

    zgadza się, dokładnie pisze o Astralu .. .złodziejskiej firmie.. jakby nie było są pod tym samym logo więc mam na to wyje..ne czy to TERG czy też ASTRAL.. nie mój problem już ;) Media Expert to złodzieje
    ReviewUserIcon
    Ktoś :)

    23.05.2016 00:00

    Inne

    Nie wiem gdzie pracują ludzie którzy narzekają ale zarabiam średnio koło trójki i nie narzekam. Wszystko zależy od sklepu do którego się trafi. Ja trafiłem na dobry zespół, kierownika z którym w miarę można się dogadać. Nadgodzin nie ma dużo, ale wszystko zależy od potrzeby. Grafik jest układany na cały miesiąc i jak chce wolne w któryś dzień to mam. Jeśli chodzi o fundusz inwentaryzacyjny to zabierają po 50zł z każdej wypłaty ale jeśli nie ma braków to go oddają. Ogólnie praca dobra dla ludzi którzy są ambitni i lubią oraz umieją sprzedawać. Jeśli ktoś przychodzi z podejściem "Czy się stoi czy się leży..." to nie ma czego tu szukać.
    ReviewUserIcon
    małopolska

    26.05.2016 13:25

    Inne

    hahah 50 zł zabierają na fundusz inwentaryzacyjny i jak nie ma braków to oddają.. hehe co za typ to napisał, pewnie z Gorlic.. Nie pracujcie w tej firmie.. oszuści i złodzieje.. co 3 miesiące do zwrotu po 500-700 zł.. wszyscy co chwile sie zwalniaja
    ReviewUserIcon
    rrajdowiec

    04.05.2016 21:37

    Inne

    Zabić Wam gwoździa? Pracuję w salonie samochodowym z kurą w logo. Zarabiam najniższą + soboty = 1450 zł. Do tego premia za sprzedaż samochodów i kredytów/leasingów. Sprzedaję 4-6 samochodów w miesiącu z uwagi na region i małą miejscowość. Suma za sprzedane samochody to ok. 250-450 tyś zł. W tym w finansowaniu przez bank ok. 50-70% z tych kwot. Pomyślicie, że ooo... kasa niezła i premia musi być dobra. No nie, nie jest dobra. 100zł za samochód, niezależnie od zarobku na nim i jego cenie, a mogę dać rabat lub nie. W 80% przypadków zarabiam dla firmy ok. 2000-10000 zł na sztuce. Czyli moja wypłata wynosi od 1750 do 2000zł. Obowiązki? Ogolony zawsze, w garniturze w zgodzie z modą, opieka i utrzymanie w porządku działu sprzedaży oraz stanu samochodów, kawa/herbata dla klienta, jazdy próbne, tworzenie ofert i negocjacje cen, obsługa mailowa, telefoniczna i osobista klientów, w tym czasem i po angielsku (znam biegle), support posprzedażowy, symulacje kredytów i wydawanie/przyjmowanie samochodów. Jeśli przyjedzie auto z uszkodzeniem (rysa) i tego nie wykryję, płacę za naprawę. Sielanka.. nie?
    ReviewUserIcon
    Oburzony

    28.04.2016 07:12

    Inne

    Ludzie....przestańcie pracować dla takich molochów! Jak macie zarobić (usunięte przez administratora) to naprawdę miejcie trochę godności bo takie pieniądze dostaniecie praktycznie wszędzie. Naprawdę jesteście dumni z pracy w takiej firmie? A do "geniuszy" marketingu w tej firie powinni malować niezmywalną farbą aby napiętnować ich na całe życie. Kto wymyślił, żeby atakować reklamą sklepu dosłownie WSZĘDZIE i to po dwie reklamy na każdy jeden blok reklamowy w każdej jednej Polskiej rozgłośni...litości. Na logikę raczej zniechęci to ludzi a nie zachęci. Moja noga np. nigdy w tym przybytku płaczu nie postanie! A Wy pracownicy nie dajcie się, rzućcie te moloch bo pracy jest dookoła masa tylko trzeba chcieć. Wolałbym za (usunięte przez administratora) w osiedlowym sklepie pracować niż użerać się z tumanami, którzy lgną do tych sklepów skuszeni jakąś "gazetką promocyjną".
    ReviewUserIcon
    nogi

    05.04.2016 15:16

    Inne

    Ile czasu sie stoi w pracy ? Sklep jest otwarty 10 godzin. Pytam sie poniewaz mam pewne problemy zdrowotne z kolanami i 10 godzin to nie ma szans bym wystal, po max 4 potrzebuje usiasc. Slyszalem ze doradca nie tylko sprzedaje ale tez przyjmuje dostawy itd. Czy jest szansa na chwile klapniecia na tylek (procz obowiazkowej przerwy) ?
    ReviewUserIcon
    Kulturysta

    16.04.2016 13:34

    Inne

    Jako sprzedawca musisz chodzić i stać 90% czasu pracy, do tej pracy trzeba mieć nogi jak Schwarzenegger u szczytu kariery, poważnie:)
    ReviewUserIcon
    anonim

    18.02.2016 21:31

    Inne

    (usunięte przez administratora)
    ReviewUserIcon
    Leo

    20.02.2016 00:12

    Inne

    "poza tym niemal wszystko co powyżej to prawda, piszę o meteorytyce a nie osobistych "wycieczkach" czy inwektywach. Całość opiera się na zasadzie masz "wydusić" jak najwięcej z załogi, a za ich pośrednictwem z klienta. W slogany o wartościach, misji, satysfakcji załogi i klienta wierzą chyba tylko naiwni. Liczy się tylko kasa dla właścicieli" LOL i na tym moglibyśmy zakończyć wątek związany z perypetiami handlowców w firmie TERG/ASTRAL MEX
    ReviewUserIcon
    Member

    04.04.2016 21:26

    Inne

    To są właśnie komentarze ludzi którzy pracują kilka miesięcy. Być może u Ciebie tak jak jest. Nasz cały MR jest wolny od takich obciążeń. Są wybiórcze placówki w których jest źle ale są i takie w których jest dobrze lub bardzo dobrze na IN+. To jest sieć, nie możesz jednego sklepu wrzucić do jednego worka. Co do stawek za telewizory, być może Astral ma mniejsze. W Tergu takich nie widziałem. Patrząc na tabele z sumami 4 cyfrowymi za samą premię GS ciężko mi przyjąć Twoje założenia za prawdziwe. Zarobki w firmie w dalszym ciągu mają tendencję wzrostową.
    ReviewUserIcon
    Marcin

    25.03.2016 10:10

    Inne

    Brawo za otwarcie Rs-ów w temeraturze 5 stopni ,pełen szacunek do pracownikow

    Zostaw merytoryczną opinię o MediaExpert

    Opinia
    ​
    Stanowisko
    * Treść odpowiedzi

    0/5000

    Ocena pracodawcy
    ​
    * Moja opinia jest
    ​
    * Mój status
    Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
    writing hand
    Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
    warning
    Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
    users group
    Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.