Opinie Optima Gdańsk - 641 opinii

dorciabadercia

26.03.2013 22:35

Inne

witam.Czy mimo ze moj [usunięte przez moderatora] maz wylecialza walki z Providenta ja mam szanse na zdobycie pracy w tej branzy?Mam doswiadczenie w tej branzy.Dobrze znam topgrafie Walcza i Piły.

Anonim

20.03.2013 16:38

Inne

Dziękuje za odpowiedź.

Ko...

20.03.2013 10:24

Inne

Witam, mam kilka pytań i prosze o szczerą odpowiedź. Czy na stanowisku przedstawiciela Firma oferuje narzędzia pracy typu telefon komórkowy, dodatek paliwowy? jesli tak to kiedy to oferuje czy odrazu na starcie czy dopiero później i jakie to są limity? DOSTAJESZ TYLKO I WYŁACZNIE TELEFON Z LIMITEM ZŁOTOWYM...NIEWIELKIM Czy Firma oferuje kierownikowi narzędzia typu samochód , telefon, laptop? Czy Firma oferuje wsparcie w dziedzinie marketingu FIRMA NIE DAJE SAMOCHODU ROZLICZA W KILOMETRÓWCE WG STAWKI OBOWIĄZUJĄCEJ W POLSCE. OTRZYMUJESZ LAPTOP I DRUKARKĘ PONIEWAŻ KIEROWNIK JEST RÓWNIŻ ADMINISTRATOREM I PROWADZI ADMINISTRACJĘ TYPU ROZLICZENIE...TELEFON OTRZYMUJESZ RÓWNIEŻ Z LIMITEM ZŁOTOWYM ALE JEST OK. Oraz pytanie czy osoba zatrudniana do Firmy na stanowisko kierownika czy tez przedstawiciela musi dostarczyc zaświadczenie o niekaralności , jesli tak to czy wiedza Państwo jak długo czeka sie na takie zaświadczenie? Z góry dziękuje za konkretne odpowiedzi. Pozdrawiam. ZAŚWIADCZENIE MUSISZ MIEĆ W SĄDZIE CZEKA SIĘ NA NIE 15 MINUT.

Anonim

18.03.2013 14:34

Inne

Witam, mam kilka pytań i prosze o szczerą odpowiedź. Czy na stanowisku przedstawiciela Firma oferuje narzędzia pracy typu telefon komórkowy, dodatek paliwowy? jesli tak to kiedy to oferuje czy odrazu na starcie czy dopiero później i jakie to są limity? Czy Firma oferuje kierownikowi narzędzia typu samochód , telefon, laptop? Czy Firma oferuje wsparcie w dziedzinie marketingu? Oraz pytanie czy osoba zatrudniana do Firmy na stanowisko kierownika czy tez przedstawiciela musi dostarczyc zaświadczenie o niekaralności , jesli tak to czy wiedza Państwo jak długo czeka sie na takie zaświadczenie? Z góry dziękuje za konkretne odpowiedzi. Pozdrawiam.

Iga

01.02.2013 17:38

Inne

Dzięki, nareszcie jakaś konkretna informacja, faktyczne za takie pieniądze spędzać cały tydzień poza domem i to jeszcze własnym samochodem to raczej jakaś pomyłka.

pru

01.02.2013 16:26

Inne

spec ds kontroli spędza caly tydzien poza domem.wyjeżdza w poniedziałek i wraca w pt.spisz w podrzednych hotelach i tyrasz wlasne auto.zarabiasz ok2tys +ochłapy za km za które później robisz remont auta więc zarabiasz 2tys.do tego dochodzi premia w wysokości 200-300zł.Sam sobie odpowiedz czy warto tyrać caly miesiąc za taką premię:). Oczywiście konkurujesz z innymi o tą premię bo nie wiesz czy kolega nie zrobi więcej niż ty. I najważniejsze: wymiana maili nocą i w weekendy z szefem,możliwość konstruktywnej wymiany zdań i serdeczna pomoc szefa zapewniona

usmiech

29.01.2013 20:43

Inne

[usunięte przez moderatora] Do zapoznania się jak optima rośnie, prezentacje po każdym kwartale właściciela Optimy. Jak dobrze pamiętam w 2011 optima była 1% w skali biznesu DFG. Na dzisiaj MONEY NOW i Optima to 1.4% :) no i Optima direct 0.1% :)

benedykto

28.01.2013 22:23

Inne

To wstyd zatrudniać byłych oszustów z piramidy finansowej! Żaden bank ani również żadna szanująca się firma pożyczkowa by sobie a to nie pozwoliła.Po tych zagraniach personalnych widać na jakim poziomie stoi kadra zarządzająca OPTIMA S.A...wstyd tylko.Z ciekawości kliknąłem sobie w ten artykuł i widać jak kręci pan prezes hahaha.Nie mam wątpliwości,że firma jest w jakiś - mniejszy lub większy -powiązana a amber gold.Ktoś też ma takie znanie ?

Iga

28.01.2013 14:06

Inne

Opinie opiniami w każdej korporacji na sprzedaży nie jest wesoło ale najbardziej interesuje mnie czym dokładnie zajmuje się w Optimie Specjalista ds. Kontroli Wewnętrznej i czy to nie jest po prostu inna nazwa przedstawiciela handlowego bo z taką sytuacją spotkałam się już w innej firmie, ogłoszenie było na kontrolera a na miejscu okazało się że ma to być stanowisko PH

gil

28.01.2013 12:29

Inne

jaka firma takie opnie---patrz wcześniejsze wpisy

Iga

28.01.2013 11:33

Inne

spec - 2013-01-18 19:04:12 Dokładnie mam to samo pytanie odnośnie zaproszenia na rozmowę o pracę przez Optima i nie S.A., a SM, interesuje mnie praca na stanowisku Specjalista ds. kontroli wewnętrznej, zaprosili mnie na rozmowę, ale nie do żadnej siedziby, tylko do kawiarni w hotelu przy ul. Twardej 2...samo przez się mówi, że coś tu śmierdzi, ale myślałem, że ktoś ma może jakieś doświadczenie i się podzieli...chyba jednak nie pójdę na to spotkanie, jeszcze pytali czy mam swój samochód, i co może jeszcze będę tracił dla nich paliwo i czas, a oni mi nie zapłacą pieniędzy, nie idę.I co byłeś na spotkaniu? Bo tu prawie wszyscy piszą tylko o Amber Gold a nie o sprawach, które interesują potencjalnych przyszłych pracowników.

Fili

28.01.2013 06:57

Inne

I jeszcze jedno: nie sądzę, by autor tego listu do Wyborczej był pracownikiem firmy. Nikt o zdrowych zmysłach nie szarga reputacji firmy, w której pracuje (praca w "dziwnej firmie pożyczkowej" nie wygląda dobrze w cv). Moim zdaniem to ktoś z byłych pracowników lub współpracowników. Moim zdaniem tą osobą jest pan nom, który tutaj też próbuje rozpętać aferę i wypowiada się pod różnymi pseudonimami. I ciekawe, czemu mu tak zależy na tym...

minko

23.01.2013 22:01

Inne

podobno zatrudniają w optimie z amber gold słyszałem zę oprócz pana W zatrudnili równiez Panią z ambera od audytu i ochrony klienta. to jaja jakieś

do speca

18.01.2013 20:45

Inne

jak pracowałeś wcześniej na wysokim stanowisku w Amber Gold to pewnie masz duże szanse u prezesa a jak nie to spotkanie w naszym lokalnym "pędzącym króliku" odpowie na twoje wątpliwości:)

spec

18.01.2013 19:04

Inne

Dokładnie mam to samo pytanie odnośnie zaproszenia na rozmowę o pracę przez Optima i nie S.A., a SM, interesuje mnie praca na stanowisku Specjalista ds. kontroli wewnętrznej, zaprosili mnie na rozmowę, ale nie do żadnej siedziby, tylko do kawiarni w hotelu przy ul. Twardej 2...samo przez się mówi, że coś tu śmierdzi, ale myślałem, że ktoś ma może jakieś doświadczenie i się podzieli...chyba jednak nie pójdę na to spotkanie, jeszcze pytali czy mam swój samochód, i co może jeszcze będę tracił dla nich paliwo i czas, a oni mi nie zapłacą pieniędzy, nie idę.

Iga

15.01.2013 10:50

Inne

No cóż, widzę że tu faktycznie chyba się niczego konkretnego nie dowiem… Same żale i wywnętrzanie się… A ja tylko chciałam się dowiedzieć co robi w Optimie Specjalista ds. Kontroli Wewnętrznej. Często firmy wymyślają różne nazwy stanowisk, które nie mają później nic wspólnego z wykonywaną pracą, chciałabym tym razem uniknąć niepotrzebnego tracenia czasu. A co do warunków pracy, to o każdej firmie można pisać i pisać zarówno dobrze jak i źle. Pracowałam w kilku korporacjach i wiele widziałam… wszystko zależy od tego jak podchodzisz do swojej pracy i z jakimi ludźmi pracujesz bo z niektórymi po prostu się nie da wszędzie trafiają się debile i albo dalej robisz swoje nie zwracając na nich uwagi albo odchodzisz z firmy…

djlasdjlaxclc

14.01.2013 20:34

Inne

Na tym portalu takich informacji nie szukaj, bo tu masz zbiór opinii zwolnionych pracowników, więc nie spodziewaj się żadnych pochlebnych o firmie postów. Spora część wyleciała za brak wyników, drugie tyle za kradzieże. Postaraj się dotrzeć do kogoś, kto tu pracuje i ma dobre wyniki, nie okrada klientów i firmy, nie szuka problemów w otoczeniu. Taki nie powie o firmie złego słowa. A tak w ogóle to chyba dla kontrolera to jest w sumie niezła firma:)) roboty po pachy! Zaraz po moim pojawi się post (lub pięć!), że jestem sprzedawczykiem prezesa lub że G wiem... Spoko, to tylko echo....

Iga

14.01.2013 14:24

Inne

Czy ktoś może napisać na czym polega praca na stanowisku SPECJALISTA DS. KONTROLI WEWNĘTRZNEJ? Pojawiło sie takie ogłoszenie na Radom, Warszawa i nie wiem czy warto sobie głowe zawracac...

iwa

14.01.2013 10:40

Inne

nie starajcie sie tam o prace,wszędzie jest tak samo,to jest jedna firma

gość

11.01.2013 22:57

Inne

A co możecie powiedzieć o pracy w łodzi ? Warto starać się o pracę w Optimie ?

iwa

11.01.2013 12:55

Inne

nie wysyłaj cv do tej firmy bo bedziesz chodzic i dzwonic do nich codziennie i prosic żeby odeslali ci dokumenty bo chcesz się zarejestrować do Urzędu Pracy,ja czekam juz 4 miesiące od czasu kiedy zostałam zwolniona,do nich z prośbą wystapił takze MOPS, i nadal cisza,a jak zarobisz nawet 1 zl to ci abiora z niej podatek,ubezpieczenie itp,mam w domu wszystkie rozliczenia,to masakra co ta firma robi i jak traktuje przedstawicieli,a od takiej czy innej niskiej kwoty nie wolno zabierać podatku,

aleja

03.01.2013 00:05

Inne

U was też jeszcze są te ulotki z banknotami? Słyszałam, że te ulotki są zrobione nielegalnie i zgłosił się NBP z żądaniem do zaprzestania rozpowszechniania nielegalnych ulotek, czy to prawda?

Tomek

03.12.2012 12:29

Inne

Witam no ja pracowal krottko i niestety jestem zmuszony zrezyknowac z firmy ktora naciaga przedstawicieli na chodzenie po ludziach i zbieranie rat.Niechodzcie do tej firmy bo nie warto czlowiek wydaje wlasna kase na paliwo oraz nerwy z klientami a tu dostaje wyplate 20zł smiech i zenada.Takie firmy nie powinny istniec !!!! nie polecam!!!!

office worker

22.11.2012 18:45

Inne

drogi/droga abcde itp bzdury to najwidocznej Ty opowiadasz. kierownik \\\"do tańca i do różańca\\\"... jak widać wystarczy Ci postawić kilka piw i już jesteś kupiony :) ukłony dla Ciebie. co do sposobu prowadzenia działu przez Szanowną [usunięte przez moderatora] można mieć tysiące zastrzeżeń, ale wydaje mi się, że szkoda strzępić sobie język :) bardzo rozbawiła mnie wzmianka o rozwiązywaniu problemów pracowników :) (lizo (usunięte przez administratora) y i donosiciele mają jak u pana boga za piecem - zgadza się) a co do tego, że ma prawo powiedzieć to co myśli - oczywiście JAK KAŻDY Z PRACOWNIKÓW. pozdro 666 lub połowa z tego

aBcDefGhI

21.11.2012 22:51

Inne

Bzdury!!! bo co pracowac sie nie chce? Do pracy nie przychodzisz po to zeby plotkowac tylko masz zadania ,ktore masz wykonac.Kierowniczka DWT i DOK to wlasciwa osoba na wlasciwym miejscu, wie doskonale co robi i po co. Udowodnila , ze jest i "do tanca i do rozanca" , dba o interes pracownikow, nigdy nie olala problemow pracownikow, zawsze pomaga, a jak trzeba to i powie swoje.BO MA DO TEGO PRAWO! jesli sie komus nie podoba to na sile nie trzyma. Jednym slowem - swietny kiero

sprzedaż

05.10.2012 00:48

Inne

Do obrońców Optimy. Wynik finansowy jest robiony nie poprzez jakościową sprzedaż i czystą zbiórkę, a poprzez szukanie oszczędności na każdym kroku. Po redukowano stanowiska do minimum, najpierw pozwijali KR i zrobili DR-ów (największy był Poznań i Łódź - po około 10 rejonów) fakt faktem już tamci DR nie pracują. Jeden uciekł do konkurencji, a drugi że zaczął walczyć za mocno o ludzi to go sprzątnęli. Dalej pozwijali rejony i zredukowali kadrę kierowników (cześć sama uciekła). Po drodze pozwijali biura terenowe i zrobili z mieszkań kierowników małe backoffice. Kolejnym krokiem to podkręcenie progów premiowych dla sprzedaży i zmniejszenie kwot za dany poziom. Tak krótko jak wygląda sprawa kondycji firmy. Przejdźmy do samej sprzedaży, scoring skutecznie tnie sprzedaż (bardzo dużo klientów wycieła którzy szli z reko (usunięte przez administratora) cji, rejestry nowych PH z innych firm) i przyznanie zbyt wysokich kwot dla niektórych nowych klientów (to że PH decyduje czy sprzedać taką wysoką kwotę, czy nie to mit. Bo jest zbyt duże ciśnienie na kwotę). Jeśli chodzi o wznowienia i reaktywacje, to już historia rzeka. Bardzo często się zdarza że oferta która jest na liście jest zupełnie inna niż wartość przyznanej pożyczki (chociaż że sytuacja od momenty wygenerowania listy do złożenia wniosku się nie zmieniła). Scoring jest tak ustawiony że jeśli ktoś mocno nadpłaca (miesięcznie) to ze względu na to że niema cotygodniowych wpłat (mimo 2 rat nadpłaty) ofertę w jednym tygodniu ma 2000zł w drugim 1500zł. Chodzi o to że wchodzi zawsze stała liczba tygodni pod uwagę np 14 wstecz i w tych tygodniach mieścić może się np 2 wpłaty lub 3 w zależności jak wypadnie. No i dlatego oferta się zmienia, podziękujmy działowi ryzyka za przemyślenie scoringu :) Kolejny temat to nowość, rzeczywista zbiórka, teoretycznie każdy wie jak się liczy, ale nie wychodzi ni jak z list należności. Analitycy chyba też nie wiedzą, ponieważ zdarzała się sytuacja że kwota wciągu kliku godzin potrafiła się zmienić o kilka stówek. Kolejny temat tp oferty które były przedstawiane klientowi przez CC, zanim informacja trafi do PH to najpierw CC zaczyna dzwonić i PH nic nie wie o \\\"ofercie specjalnej\\\" czyt. R-kach, wznowieniach na święta, drugiej w domu itp. Przedstawiłem tylko fakty, nie opinie. Przez tak długi czas współpracy z O. mam prawdziwy obraz sytuacji co się dzieje. Mały nie jest głupi i dobrze wie jak prowadzić firmę żeby uzyskiwała dobry wynik finansowy. Jednak jego działania, zastopowały rozwój firmy, zostawić w swoich otoczeniu tylko osoby które zgadzają się z jego wizją. Bo lepiej mieć głupców którymi można sterować niż profesjonalistów którzy mają swoje zdanie. Ja nie prorokował bym że małego jankesi sprzątną, on się zbyt dobrze sprzedaje. Dojdzie dopiero do takiej sytuacji kiedy już nie będzie na czym zaoszczędzić, bo wyniki na pewno pójdą w dół, ponieważ dzieje się tak już od dłuższego czasu, a wykwalifikowana kadra się kurczy.

office worker

03.09.2012 21:44

Inne

Witajcie, Na tym forum można znaleźć bardzo wiele wpisów o tym jak funkcjinuje firma Optima w terenie, jak wyglada praca przedstawicieli handlowych, kierowników czy też dyrektorów regionalnych. Ja chcę poruszyć temat traktowania pracowników biurowych. Pracowników biurwoych można podzielić na 2 grupy pracowników call center (windykacja i obługa klienta/sprzedaż) i tzw pracowników z open space - czyli pozostałych działów. Pominę już fakt, że te dwie grupy rządzą się zupełnie innymi prawami (jeśli chodzi o standard pracy, czas pracy czy regulaminowe przerwy) W każdych z tych dwóch grup znajądą sie lepsi czy gorsi pracownicy. Najgorsze jest jednak to, że osobom kierujacącym tymi właśnie grupami chodzi mi tu głownie o call center abosultnie nie zależy na pracowniku. Kązdy jest traktowany jak robot do robienia pieniedzy. Kiedy stworzy się już grupa ludzi ktrórzy się wzajemnie lubia szanuja czy akceptuja i tworzy naprawde zgrana ekpie, tw \"osoba z góry: musi za wszelka cene to zniszczyć, bo przecież nie chodzi o ludzi tylko ststaystki. Kolejnym punktem jest jakość miejsca i warunki pracy. Małe pomieszczenie, jeszcze mniejsze biurka, olbrzmi hałas dwóch działów które pracuja w jednym pomieszczeniuu nie ma najmnijeszego sensu. Ogromne niesnaski i sytuacje nieprzyjemne sa na porzadku dziennym. Osoby które odpowiadaja za jakość pracy maja to w wszytsko głeboko w d*** bo przeież one maja dobrze, a taki zwykły szary pracownik może być traktowany jak gów**. Firma zmierza ku gorszemu pod wzgeldem dbania o pracownika. I będzie tak się działo dopoki Ci \" na górze\" nie zmienia swojego podejścia. Przykłdów jest mnóstwo - ale to w najspenym poście

gosciu jeden

30.08.2012 20:03

Inne

Nie wiem czy wiesz że Optima nie jest parabankiem. Optima pożycza klientom pieniadze które posiada z własnych środków. A ty, coż. Jesteś populistą który gada co od innych usłyszy, a sam nie za wiele wie. Niestety wielu takich wokół nas.

Jack

29.08.2012 20:18

Inne

pko60 - 2012-08-06 01:19:17 Każdy sam musi decydować gdzie ma podjąć pracę .... Ja zatrudniłem się w OPTIMIE SA.bo lubię wyzwania Skierniewice to był nowy teren ale firma jest już znana w naszym mieście klientom nie przeszkadza ze siedzibę ma w Gdańsku , mają pełne zaufanie do firmy dlatego ze tutaj pracują profesjonaliści ... nikt nie narzeka na firmę z pracowników którzy pracują zdobywamy klientów cały czas nowych jesteśmy zaangażowani w to co robimy wszyscy wspieramy się i pomagamy sobie na tym polega praca JEDEN ZA WSZYSTKICH WSZYSCY ZA JEDNEGO I CHCE SIĘ PRACOWAĆ .. TWÓJ SUKCES JEST NASZYM SUKCESEM ..... I NASZEJ FIRMY I O TO CHODZI TU JAK SIĘ CHCE PRACOWAĆ MOŻNA ROZWINĄĆ SKRZYDŁA ... NA PEWNO MNIE POZNACIE PO WYNIKACH ZAWSZE JESTEM W CZOŁÓWCE PO TO PRACUJĘ .. NA TYM POLEGA TA PRACA CHCESZ ZAROBIĆ MUSISZ SIĘ ZAANGAŻOWAĆ ....POZDRAWIAMFiremka za chwilę zniknie z ryneczku jako paranormalna - parabankowa i koleś idziesz na bruczek razem z całą resztą tego lichwiarskiego patałajstwa. Tylko w CV-ce nie pisz gdzie pracowałeś bo robotę znajdziesz tylko zimą i tylko przy odśnieżaniu Gdańska.

gość

16.08.2012 12:01

Inne

ale nakładli Ci syfu do głowy że tak piszesz,chyba dopiero zaczynasz w tej branży a może [usunięte przez moderatora] naobiecywał Ci złotych gór

pko60

06.08.2012 01:19

Inne

Każdy sam musi decydować gdzie ma podjąć pracę .... Ja zatrudniłem się w OPTIMIE SA.bo lubię wyzwania Skierniewice to był nowy teren ale firma jest już znana w naszym mieście klientom nie przeszkadza ze siedzibę ma w Gdańsku , mają pełne zaufanie do firmy dlatego ze tutaj pracują profesjonaliści ... nikt nie narzeka na firmę z pracowników którzy pracują zdobywamy klientów cały czas nowych jesteśmy zaangażowani w to co robimy wszyscy wspieramy się i pomagamy sobie na tym polega praca JEDEN ZA WSZYSTKICH WSZYSCY ZA JEDNEGO I CHCE SIĘ PRACOWAĆ .. TWÓJ SUKCES JEST NASZYM SUKCESEM ..... I NASZEJ FIRMY I O TO CHODZI TU JAK SIĘ CHCE PRACOWAĆ MOŻNA ROZWINĄĆ SKRZYDŁA ... NA PEWNO MNIE POZNACIE PO WYNIKACH ZAWSZE JESTEM W CZOŁÓWCE PO TO PRACUJĘ .. NA TYM POLEGA TA PRACA CHCESZ ZAROBIĆ MUSISZ SIĘ ZAANGAŻOWAĆ ....POZDRAWIAM

pko60

26.07.2012 12:34

Inne

a co z konkursami ... skąd przedstawiciel wie na którym miejscu jest czy jest to jawne .... gdzie można się dowiedzieć więcej na ten temat oprócz kierownika,,, podpowie ktoś,,, dzięki

Jaaa**

10.07.2012 14:19

Inne

Mam pytanie, czy ktoś pracował w Optimie w Gdansku na dziale windykacji? Jakie są Wasze opinie?

tralala

22.06.2012 15:16

Inne

naprawdę z utęsknieniem czekam na porządki... mam nadzieję że open space się oczyści :-)

Pirandello CIA

22.06.2012 12:08

Inne

Z ostatniej chwili!!!!!WAŻNE!!!!! Jankesi skompletowali już NOWY SKŁAD!!!!!! Zacznie się sprzątanie-nareszcie!