Opinie o KAMET S.A.
Z niepokojem obserwujemy sytuacje, która od dłuższego czasu ma miejsce na naszym Koncie Pracodawcy i nie możemy pozostać obojętni.
Zależy nam na komunikacji i jesteśmy otwarci na dyskusję. Niestety w ostatnim czasie obserwujemy natężenie komentarzy, które jak podejrzewamy są autorstwa wąskiej grupy Użytkowników. Zdecydowaliśmy się podjąć we współpracy z Administratorem Serwisu GoWork.pl kroki ponieważ nie możemy sobie pozwolić na oczernianie firmy i umyślne działanie na jej szkodę.
Będą usuwane wszystkie treści noszące znamiona spamu, nic nie wnoszącego do dyskusji. Wpisy spełniające znamiona pomówienia pod adresem konkretnych Pracowników lub naszej firmy również będą usuwane, a w stosunku do autorów będziemy wyciągać konsekwencje prawne. Nie możemy pozwolić na bezrefleksyjne obrażanie osób, które od wielu lat tworzą naszą firmę i pracują na nasz wspólny sukces.
Zależy nam na merytorycznej dyskusji, chętnie wsłuchamy się głosy konstruktywnej krytyki, niestety obecnie dyskusja nie opiera się na szacunku, dlatego musimy reagować.
Zastraszenie to najlepsza metoda jak w białych rękawiczkach załatwić niewygodną sprawę. Najlepsze bonifikaty kasowe i rzeczowe są dla donosicieli bez kręgosłupów moralnych, którzy też co trzeba zrobią bez pytań. Tacy w firmie są niezbędni ????żeby było na apartamenty ????
Witam. już wiem, że przegapiłem ofertę dla technologa. Po pierwsze zastanawiam się czy są organizowane szkolenia lub kursy językowe? w treści zawarło się podkreślenie rozmowy z klientem zagranicznym. Dodatkowo interesuje mnie rozbieżność w widełkach płacowych. Z czego wynika tak w praktyce?
witam czy warto składać cv w firmie Kamet są jakieś przyjęcia na przyszły rok szukam pracy na dziale gdzie są wolne miejsca proszę szczere odpowiedzi z góry dzieki
Jaki jest okres rozliczeniowy w KAMET S.A.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?
Przecietna firma , taka jak inne Nie ma dodatkow duzo Ale jak ktos pracuje a sie nie opier xxx to robi swoje i dostaje swoje I jak sa problemy to potrafia pomoc bardzo
Ej ale wiesz, że on wcale nie zadeklarował, że to jemu ktoś pomógł tylko tak ogólnie napisał?Może stąd milczenie?
Czyli tak naprawdę nic nie wie, nie ma dowodów na tą „pomoc”, ale pisze, żeby pisać. Na zasadzie: nie wiem, ale się wypowiem. To już lepiej, jakby milczał.
Ale mimo wszystko jakieś dodatki są, bo piszesz, że nie ma ich dużo. Dasz znać jakie ogólnie są?
Kiedys tam pracowalem i pamietam ze panowala tam dziwna atmosfera, poprostu jezeli nie klaskales tak jak ktos inny to nie otrzymales od nigogo akceptacji. Umowa byla o prace ale w formie 50/50. (50% pensji zasadniczej i drugie 50% w premii. Nie wiem jak tam jest teraz ale kilka lat temu byla tam duza rotacja ludzi. Niektorym nie przedluzali okresu probnego, ludzie sie tez tam poprostu zwalnilai a zostawali Ci ktorym ze smietanki towarzyskiej najbardziej pasowalo.
Ta część wynagrodzenia w postaci premii to była pewna? Czy jej wysokość była jakaś uznaniowa lub od czego zależała? Może była stała?
Czy zarząd Kametu ma rozeznanie jakie są ceny różnych produktów w Polsce? To co pracownicy z produkcji dostali na święta woła o pomstę do nieba. Wstyd do kwadratu. Obudźcie się! Tak właśnie szanuje się ludzi w tej firmie.
Co takiego dostali? Była kasa czy paczki, bo chciałem sie przyjąć na produkcje i interesuje mnie jakie są benefity.
@Ja to ja jak jesteś taki odważny no nie podpisuj się buraku (ja to ja) tylko imieniem i nazwiskiem
Pewnie że mają telewizory do Reńskiej sala konferencyjna i ich imprezownia 5 sztuk 32000 PLN od sztuki
Ludzie, nie przejmujcie się komentarzami. Każdy tylko narzekać potrafi. Firma działa dobrze, rozwija się. Płaci na czas, zwalnia ludzi niekompetentnych nawet z wyższych stanowisk. Zarobki? Każdy wie co podpisuje. Skoro podpisuje to się zgadza z tym. Oczekiwania? Nikt kasy nie dostanie za samo bycie w pracy. Trzeba dać coś od siebie. Firma musi wymagać. Tylko tak można iść do przodu
Jest jak wszedzie. Ja tam sie dogaduje, pod gore nikomu nie robie, swoja robote wykonuje to i problemow nie mam. I nie slysze w ciagu dnia zeby innym az tak zle bylo
Witam serdecznie. Poczytałem opinię na temat firmy. Część jest starych, część dotyczy warunków "epidemiologicznych" jak obniżanie etatów, co nigdzie nie spotkało się z dobrym przyjęciem. Chciałbym dopytać, czy warto składać aplikację? Czy coś zmieniło się na lepsze w firmie? Czy jesteście zadowoleni w stosunku ilość pracy - płaca? Czy atmosfera w firmie jest ustabilizowana? Czy jest pewność zatrudnienia? Co z tą zmową, o której gdzieś przeczytałem? Czy to oznacza iż wchodzisz między wrony, musisz krakać jak i one? Czytałem o reklamacjach, czy odpowiada się finansowo za nie? Warto składać papiery na dział montażu, klejenia czy też do kontroli jakości? Proszę tylko o rzetelne komentarze.
Nie warto. Zadowolony jest zarząd z zarobków i tyle. (usunięte przez administratora)Atmosfera niegodna polecenia. Zmowa była i nic nowego w temacie. Jest jak w przysłowiu o wyrobach. Za reklamację się odpowiada dokładnie tak.
O braku pracy już dawno można zapomnieć. Zleceń jest tyle że cały czas mozna robić w nadgodzinach na większości działów. Finansowo za reklamacje nie ma kart ale co dla niektórych wg mnie powinny być. Ekipa młoda, na pewni na każdym dziale da się dogadać
Jak są nadgodziny to pewnie lepiej płatne niż normalna stawka. Ile więcej wtedy można zarobić?
(usunięte przez administratora)
Śmiem snuć domysły, że nie jesteś zadowilony/a z tzw. "karpiowego"?
Łapówki działają- wczoraj widoczna była czyjaś wiadomość o dwóch panach z firmy po imieniu opisanych a dziś już są usunięte. Prokuratura okręgowa by miała tu co robić czy Państwowa Inspekcja Pracy.
(usunięte przez administratora) Obiecują prace a potem nie odbierają telefonów.
Trzymajcie się od tej firmy z daleka słabe place i atmosfera też brak szacunku dla pracownika i kupa reklamacji jak ta firma wogole funkcjonuje
Firma sama w sobie nie jest zła. Praca też jest niczego sobie. Dla mnie problemem jest zmowa kierownictwa i kółko wzajemnej adoracji. Kontrola jakości niech się w końcu weźmie do pracy, bo takie szopki co odwalacie to aż głowa boli. Za niedługo Nas zjedzą reklamacjami.
Człowieku nic nie zrobisz. Przyjmują nieodpowiednich ludzi na nieodpowiednie stanowiska, dają lojalki i potem mają problem zwolnić, bo się zainwestowało. Niestety nie każda inwestycja się opłaca. Za chwilę będą nowe hale, nowe projekty, więcej pracy, a marazm zostanie. Oczywiście oberwie za wszystko produkcja, bo najłatwiej zwalić. Pisać (jak ja) każdy potrafi, ale w firmie dzioba nikt nie otworzy. To też przez to jak piszesz kółeczko. Nie wiadomo komu powiedzieć cokolwiek by sobie nie zaszkodzić.
bez przesady:)) wszędzie gdzie ludzie są zmiany zawsze potrzebne ale zmowa, kółko adoracji ?:)
Jeśli mówisz o tym stanowisku, o którym myślę, jeśli chodzi o lojalkę - to masz rację. Na początku byłem sceptyczny, później uwierzyłem, ale teraz wyszło szydło z worka. Nie da się zastąpić kwalifikacji dobrą miną (teraz to już nawet tego nie ma, a tylko kłótnie). Poważna firma, powinna zatrudniać poważnych ludzi. Poważny człowiek to zorientowany w tym co robi. W sumie zarząd firmy też nie jest zorientowany, więc nic się nie zmieni...
Obserwuję od dłuższego czasu ofert pracy z Waszej firmy, ale nie ma właśnie ofert związanych z kontrolą jakości, a to jest kierunek, który mnie interesuje w związku z wykształceniem oraz dotychczasowym doświadczeniem. Piszesz, że nie jest za ciekawie, a ofert brak. Mógłbym uzyskać jakąś informację czy jest możliwość, że będą przyjęcia, czy to hermetyczny dział?
Drodzy pracownicy tak narzekacie na tą firmę , która rzekomo nie płaci tyle co inne firmy więc kieruje moje zapytanie co tutaj jeszcze robocie ? Umiecie tylko narzekać jak wam jest źle drzwi są otwarte . Nikt was nie zmusza do ciężkiej pracy , nikt nie stoi przy was z biczem . Jak jesteście tu tacy mądrzy to zróbmy ogólne spotkanie i powiedzcie ofen co komu się nie podoba . Bo tylko słaby człowiek potrafi w sieci narzekać , odważny człowiek mówi prosto z mostu szefowi co mu nie pasuje . Liczę , że zaczniecie pracować i nie narzekać ????
Słabi są donosicielami cwaniakami i kombinujacymi byle im było dobrze. Ci pracujący widocznie jeszcze muszą tam pracować. Jak widać sporo byłych pracowników tu zagląda pewnie z ciekawości czy taka farsa nadal tam jest i wyzysk.
Liczysz, a co nie pracujemy? Utrzepiłeś się wysokości zarobków, ale to nie jest tak do końca. Pieniądze są bardzo ważne, po to pracujemy, ale czasem są sytuacje, że można pracować za trochę mniej, ale za to w dobrej atmosferze, być traktowanym z szacunkiem, wszyscy na jednakowych zasadach, transparentnie. Tutaj to wszystko jest na odwrót. Odejść z pracy... My jesteśmy proste chłopaki ze wsi. Nie tak łatwo znaleźć nową robotę. Uwierz, że gdyby otworzył się jakiś normalny zakład produkcyjny - dużo, naprawdę dużo osób, by się nawet nie zastanawiało. W tej firmie już pracowali tacy, którzy odważyli się odezwać, że coś jest nie tak. Jak potoczył się ich los, wszyscy wiemy. Dlatego korzystamy z uroków 21 wieku i komentujemy tutaj. Komentarze bolą, bo są prawdziwe, a nie macie Kozłów ofiarnych, aby ukarać dla przykładu. Między innymi po to powstała ta strona internetowa, by każdy mógł się wypowiedzieć, ocenić swoimi oczyma...
Dokładnie. Kto zna tą firmę dobrze i długo to wie o co chodzi.
prosty chłopak ze wsi ale słownictwo ulala:) chyba ktoś tu się podszywa pod kogoś nie czytajcie frustratow na goworku:) jak komuś zle to może odejść, jak nie odochodzi to znaczy, że nie ma gdzie, więc nie jest tak najgorzej. Cwaniakiem nie jestem, lapowek mi nie proponowano i innym radzę nie wierzyć w te głupoty. Świetnie nie jest ale przyzwoicie. A atmosferę sami sobie robimy na hali więc ja na przykład jestem zadowolony ze swojej
Następny liczący na premię XD Obyś nie przekonał się na własnej skórze, jak szybko się tam karty odwracają. To, że ktoś napisze, co myśli, nie oznacza, że jest frustratem. Oznacza jedynie, że jest dobrym obserwatorem i nie nabiera się na tanie sztuczki. Poza tym, od kiedy ktoś ze wsi nie może być elokwentny?
Prosty chłopak ze wsi nie oznacza głupek. Oczywiście, że atmosferę sami tworzymy. Jednak chociaż nie wiem jakbyś się nie starał to otoczenie zawsze będzie miało wpływ. Raz możesz przymknąć oko, drugi, trzeci... Wszystko ma jakieś granice. Zakład pracy nie robi nic, by tą atmosferę poprawić, bo tak jak mówię nie ma transparentności. Nie wszyscy są równo traktowani. Im bardziej jesteś fair tym jesteś gorszy. Takie coś potrafi zepsuć nawet najlepszy humor. Przykre jest, że nawet tu na gowork, pojawiły się komentarze odnośnie dyrektora i po jednym dniu zniknęły. Widać kogo najbardziej boli prawda. Może czas uderzyć się w pierś?
Nie bardzo rozumiem czytając te negatywne opinie o co tutaj chodzi. Bylem pracownikiem kametu 3 lata i złego słowa nie dam powiedzieć na tą firmę. Stabilne zatrudnienie Świetne warunki pracy i płacy Sympatyczna i miłe atmosfera Kierownictwo Ok;) Pozdrawiam K.
Z niepokojem obserwujemy sytuacje, która od dłuższego czasu ma miejsce na naszym Koncie Pracodawcy i nie możemy pozostać obojętni.
Zależy nam na komunikacji i jesteśmy otwarci na dyskusję. Niestety w ostatnim czasie obserwujemy natężenie komentarzy, które jak podejrzewamy są autorstwa wąskiej grupy Użytkowników. Zdecydowaliśmy się podjąć we współpracy z Administratorem Serwisu GoWork.pl kroki ponieważ nie możemy sobie pozwolić na oczernianie firmy i umyślne działanie na jej szkodę.
Będą usuwane wszystkie treści noszące znamiona spamu, nic nie wnoszącego do dyskusji. Wpisy spełniające znamiona pomówienia pod adresem konkretnych Pracowników lub naszej firmy również będą usuwane, a w stosunku do autorów będziemy wyciągać konsekwencje prawne. Nie możemy pozwolić na bezrefleksyjne obrażanie osób, które od wielu lat tworzą naszą firmę i pracują na nasz wspólny sukces.
Zależy nam na merytorycznej dyskusji, chętnie wsłuchamy się głosy konstruktywnej krytyki, niestety obecnie dyskusja nie opiera się na szacunku, dlatego musimy reagować.
Drodzy czytający, nie wierzcie w te straszenie, nie dawajcie się zastraszać, szukajcie a znajdziecie- na GoWork.pl można zgłaszać co niewłaściwego robi pracodawca czy jakiś wyższy od nas pracownik. Ważne- Ta strona jest dla pracowników, nie dla pracodawcy, a także służy do wyłapywania firm, w których np. jest stosowany mobbing czy cokolwiek innego niepokojącego itp itd. Na tej stronie są różne informacje dla pracowników, m.in. : https://www.gowork.pl/blog/24-stalking-w-pracy-definicja-jak-rozpoznac-konsekwencje/ Pozdrawiam
Jednym słowem, wszystko co prawdziwe i niewygodne zostanie ocenzurowane? Nawet jeśli są na to dowody? Mnie interesują opinie pracowników, nawet jeśli są obarczone ich własnymi emocjami. Ktoś za to odpowiada.
Zastraszenie to najlepsza metoda jak w białych rękawiczkach załatwić niewygodną sprawę. Najlepsze bonifikaty kasowe i rzeczowe są dla donosicieli bez kręgosłupów moralnych, którzy też co trzeba zrobią bez pytań. Tacy w firmie są niezbędni ????żeby było na apartamenty ????
Czytam te komentarze i się łapie za głowe. Przecież w poprzednim roku kiedy wszyscy dookoła zwalniali ludzi, my dostaliśmy jeszcze premie na święta i przede wszystkim mieliśmy gdzie pracować. Te komentarze piszą chyba jakieś opłacone trolle z konkurencji albo ze dwóch takich, którzy chcieli zarabiać za leżenie i wszystkich obgadywali Ja pracuję już drugi rok i jestem zadowolony, praca to praca a nie wczasy pod gruszą, jak ktoś robi swoje to nie ma żadnych problemów, wypłaty jak na taką dziurę kędzierzyn-koźle są ponadprzeciętne, wystarczy samemu porównać z innymi firmami w okolicy. Na samej produkcji mamy kilka przykładów gdzie pracują razem dwaj bracia, siostry, ojciec z synem, czy mąż z żoną a wiecie dlaczego? Bo jest fajnie, a jak jest fajnie to się ściąga bliskich, żeby też im było dobrze. To dotyczy każdego, jeśli mu się chce coś robić. Większość pracowników to młodzi ludzie, więc atmosfera jest w porządku, firma się rozwija i ciągle szuka ludzi - ale ludzi, którym się chce i którzy mogą coś wnieść a nie roszczeniowych (usunięte przez administratora) Jeśli chcesz robić tak żeby się nie narobić, to faktycznie nie jest miejsce dla CIebie, ale jeśli nie przeraża Cię praca od poniedziałku do piątku za stawki powyżej średniej, w luźnej atmosferze to zamiast czytać anonimowe komentarze w internecie podpytaj znajomych albo przyjdź sam się przekonaj. Z pozdrowieniem dla wszystkich ciężko pracujących każdego dnia i dokładających swoją cegiełkę
Za swoją laurkę liczysz na premię? W życiu chyba dobrze nie zarabiałeś, skoro kametowe zarobki uważasz za ponadprzeciętne.
Ubaw niezły, psze pana. Tyle że aż rok pan tam pracuje ???? ja tą firmę znam 10 lat i nic z tego co pan pisze nie było tam nigdy...no poza zarządem, rodzinką się dobrze sprząta po sobie na wzajem i zgarnia kasę, a ludziom daje grosze co chwilę wyrzucając i na staż biorąc nowych. Największy jest magazyn kopert, tacy są zaradni ????
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w KAMET S.A.?
Co za czasy nastały. Czy imprezy firmowe są wyznacznikiem firmy? Rozumiem, że jesteś zdesperowanym młodym człowiekiem i wyjazdy integracyjne w Twojej głowie służą do jednego. Rozczaruje Cię. Z powodu covid w żadnej firmie nie organizuje się imprez, poza tym, gdyby nawet były to w kamet nie pracuje ani jedna atrakcyjna kobieta. Oczywiście głowę to każda ma wysoko.
Na szczęście pracuje całe mnóstwo atrakcyjnych dżentelmenów, a to nie ładnie zakładać z góry, kogo pytający kolega poszukuje :D
Mam pytanie czy są przyjecia na produkcje? Obecnie pracuje w ifa powertrain na produkcji jako operator cnc Wczesniej w Anglii na prasie krawedziowej Jaka umowa na poczatek i na jaki okres ? Bylbym wdzieczny za info
Chłopie pytaj w kadrach, tu informacyjny bełkot i hejt , ja sciagnolem kumpla i nie narzeka
To wszystko jest subiektywne. Jeśli jest ktoś młody, jest to jego pierwsza czy druga praca to oczywiście, że będzie zadowolony bo nie ma porównania. Też na początku wszystko jest nowe, wszystko się poznaje. Po czasie zaczyna się dostrzegać, że coś jest nie tak. Zaczynasz dostrzegać, że nikt nie szanuje Twojej pracy, a przede wszystkim nie szanuje Ciebie jako człowieka. Nagle dostrzegasz, że robisz więcej niż Twoje obowiązki (w ramach pensji), czujesz, że idąc do pracy nie masz poczucia tego bezpieczeństwa, bo zwalniają ludzi według widzimisię, ale akurat tych co dobrze pracowali. Dostrzegasz, że część osób mówi Ci jedno, a za plecami wbija nóż w Twoją karierę. Nabierasz doświadczenia, uczysz się i widzisz, że osoby na wyższym stanowisku niż Twoje nie ma w ogóle kompetencji by na nim się znajdować. Stajesz się niewygodny i lecisz. Jednemu wystarczy taki marazm codzienny i będzie sobie chwalił firmę, a drugi z czasem otworzy oczy i podziękuje za współpracę. Nikt nie będzie tęsknił bo znajdą kolejnego jelenia w to miejsce. Ja nie polecam firmy, część poleca. Myślę, że gdy skończy się cały covidowy cyrk, część naprawdę dobrych ludzi odejdzie, ale narazie ciężko zmienić firmę gdyż zaczynając w drugiej od nowa, może przyjść lockdown, zwolnienia itp. Pozdrawiam tych świadomych w firmie i życzę odwagi, by nie tylko gadać, ale również zrobić ten jeden mały krok.
Witajcie. Są w planach przyjęcia do firmy? Pracowałem w kontroli jakości oraz później jako osoba odpowiedzialna za dokumentację związaną z reklamacjami typu raporty 8 d, ishikawy. Byłem odpowiedzialny za wprowadzanie zmian, by sytuacja się więcej nie powtórzyła. Jest coś podobnego w Waszej firmie? W ogłoszeniach nic nie ma, ale słyszałem, że otwieracie nową halę, więc może akurat coś? Jak wam w ogóle się pracuje? Komentarze nieprzychylne, ale w sumie mało konkretów.
Może kierowniczka kontroli jakości odpowie na to pytanie? Czy nie znane pojęcia?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w KAMET S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy KAMET S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 34.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w KAMET S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 26, z czego 8 to opinie pozytywne, 11 to opinie negatywne, a 7 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
