23 stycznia 2018 roku odbyły się targi pracy, zorganizowane przez Fundację Aktywizacja. Fundacja ta przeszło 26 lat wspiera osoby niepełnosprawne w poszukiwaniu zatrudnienia. Informacja o targach znalazła się na stronach Powiatowego Urzędu Pracy w Zabrzu.

O targach

Co prawda, Targi Pracy Fundacji Aktywizacja nie odbyły się w Zabrzu, a w Katowicach w Centrum Biznesowym przy ul. Opolskiej 22, ale wzięli w nich udział pracodawcy oraz poszukujący pracy z całego Śląska, w tym również z Zabrza. Udział w wydarzeniu był całkowicie bezpłatny.

Targi pracy były doskonałą okazją do zaprezentowania swojej oferty zatrudnienia osób niepełnosprawnych; pokazania, czym zajmują się poszczególni pracodawcy oraz nawiązania nowych kontaktów zawodowych.

Szkolenie towarzyszące

Prócz Targów Pracy, o których informował PUP w Zabrzu, Fundacja Aktywizacja zorganizowała także krótkie szkolenie pod tytułem „Pracownik z niepełnosprawnością – wartość dodana w Twojej firmie”. Również w tym przypadku udział w wydarzeniu był bezpłatny. Szkolenie było przeznaczone dla pracodawców zainteresowanych możliwością uzupełnienia szeregów swoich pracowników ludźmi z niepełnosprawnościami.

Uczestnicząc w szkoleniu Fundacji Aktywizacja, pracodawcy ci mieli szansę zdobycia interesujących informacji na temat korzyści, jakie płyną z zatrudniania osób z niepełnosprawnościami. Wśród nich można wymienić:

  1. ograniczenie kosztów ponoszonych na zatrudnianie pracowników – dzięki możliwym do uzyskania dofinansowaniom wynagrodzeń oraz przez finansowanie składek za zatrudnianych pracowników niepełnosprawnych przez Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON),

  2. zwrot dodatkowych kosztów – pracodawca nie będzie ponosił wydatków na adaptację pomieszczeń, zakup urządzeń i odpowiednie wyposażenie stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej,

  3. zbudowanie i utrwalenie korzystnego wizerunku firmy odpowiedzialnej społecznie i pomagającej osobom wykluczonym oraz pozostawionym na marginesie rynku pracy,

  4. pozyskanie nowych, kompetentnych, zmotywowanych pracowników, którzy włączą się do dynamicznego zespołu zatrudnionych w danej firmie.

Podczas szkolenia uczestnicy dowiadywali się o możliwych stopniach niepełnosprawności pracowników oraz o uprawnieniach, jakie mają takie osoby na rynku pracy.

Inicjatywy tego typu są bardzo pożyteczne dla całego regionu. Choć głównym celem jest aktywizacja, podczas wydarzenia uczestnicy zdobywają wiele cennych informacji, które przydadzą się im w dalszej karierze zawodowej. Okazja do przeprowadzenia ciekawych i mniej formalnych rozmów sprawia, że pracodawcy mogą szybko znaleźć interesujących kandydatów, a poszukujący pracy zrobić dobre wrażenie na przyszłym szefie.

Źródło zdjęcia: https://pl.123rf.com/photo_123152937_filtrowany-obraz-rozmyte-t%C5%82o-biegaczy-na-maratonie-do-odbioru-pakietu-do-biegania.html