W żadnej szatni dla pracowników nie powinno zabraknąć szafek pracowniczych, na odzież ochronną i własną pracowników! W kuchni trzeba za to przewidzieć miejsce na szafki śniadaniowe. Czym różnią się między sobą i jakie rodzaje szafek pracowniczych wyróżniamy? Tłumaczymy, jak przepisy regulują tę kwestię!

Szafki pracownicze – do czego służą?

Zgodnie z obowiązującymi przepisami, w każdej szatni dla pracowników powinny znajdować się wygodne, przestronne szafki pracownicze. Można w nich przechowywać nie tylko ubrania i rzeczy prywatne pracowników, ale i odzież, obuwie ochronne oraz środki ochrony indywidualnej.

Z kolei szafki śniadaniowe służą do przechowywania żywności i również powinno się znaleźć dla nich miejsce w firmowej kuchni. Czy projektując przestrzeń pomieszczeń socjalnych dla pracowników możecie wybierać dowolne szafki pracownicze? Kodeks pracy reguluje te kwestię!

SPRAWDŹ TEŻ: Szatnia pracownicza – jakie wymagania musi spełnić?

Szafki pracownicze – jakie rodzaje szafek rozróżniamy?

Zgodnie z treścią Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, pracodawca ma obowiązek zapewnić wygodne i komfortowe miejsce do przechowywania odzieży, butów, posiłków, napojów i innych rzeczy przynoszonych przez pracowników z domu.

Jakie rodzaje szafek pracowniczych więc rozróżniamy? Są to:

  • szafy ubraniowe dla pracowników
  • szafki pracownicze na jedzenie

Pracownicze szafki ubraniowe muszą znajdować się w:

  • szatniach odzieży własnej pracowników;
  • szatniach podstawowych;
  • szatniach odzieży ochronnej i roboczej;
  • szatniach przepustowych (składających się również z części wyposażonej w natryski).

Z kolei szafki śniadaniowe dla pracowników powinny znajdować się w firmowej kuchni lub innym pomieszczeniu socjalnym tego typu.

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ: Kontrola szafek pracowniczych – czy jest legalna?

Szafki pracownicze – jakie wymagania muszą spełnić?

W zależności od rodzaju wykorzystywanych szafek pracowniczych, muszą spełniać one założenia zawarte w przepisach BHP. Jak regulują one wymiary szafek pracowniczych i inne wymagania?

Szukasz pracy w Łodzi? Sprawdź najlepsze oferty na GoWork.pl!

Szafki pracownicze – BHP

Zgodnie z przepisami BHP szafek ubraniowych, wymiary przejść między rzędami szafek roboczych muszą wynosić minimum 150 cm. Z kolei odległość rzędu szafek pracowniczych od ściany musi wynosić co najmniej 110 cm. Takie wymagania mają ścisły związek z zasadami bezpieczeństwa w miejscu pracy, a także zapewniają możliwość swobodnego poruszania się pracowników na terenie firmy.

Liczba pracowniczych szafek ubraniowych, jaka przysługuje na każdego pracownika, zależna jest również od tego, jakiego rodzaju szatnię pracowniczą mamy w swoim zakładzie pracy.

Jeśli jest to:

  • Szatnia odzieży własnej pracowników  – w tym przypadku wymaga się, aby każdy pracownik miał dostęp do indywidualnej drewnianej, lub metalowej szafki pracowniczej;
  • Szatnia odzieży ochronnej lub roboczej/ Szatnia przepustowa – w tym przypadku wymaga się, aby każdy pracownik miał do dyspozycji własną metalową lub drewnianą szafkę pracowniczą;
  • Szatnia podstawowa – w tym przypadku wymaga się, aby każdy pracownik miał dostęp do jednej lub dwóch szafek pracowniczych, w których zostanie wydzielone osobne miejsce na odzież własną oraz ochronną lub roboczą. 

Popularny staje się również montaż szafek pracowniczych z ławkami, które od razu zapewniają także miejsce do spoczynku dla pracowników.

Szafki śniadaniowe dla pracowników – wymiary, wymagania

Co do szafek pracowniczych na żywność, głównym wymogiem przepisów jest to, aby były one zamykane. Można tu zastosować podział na indywidualne szafki śniadaniowe, jak i na wspólne. Jednak, aby zapewnić najwyższy poziom bezpieczeństwa i higieny zalecane są te osobne.

ZOBACZ TEŻ: Pomysły na jedzenie do pracy

Szafki pracownicze na żywność powinny zapewniać optymalne warunki do przechowywania żywności oraz napojów. Dlatego do najbardziej popularnych, niezabierających zbyt wiele miejsca rodzajów szafek śniadaniowych zaliczamy:

  • szafki śniadaniowe drewniane
  • szafki śniadaniowe metalowe

Jakie wymiary szafki śniadaniowej sprawdzą się najlepiej? Nie muszą być ogromne – chodzi w końcu o schowanie zabranego z domu pojemnika z obiadem, czy napoju w butelce. Jeśli Wasza firma mieści się w małym budynku i raczej zabraknie Wam miejsca na okazałe szafy, postawcie na szafki skrytkowe śniadaniowe, które będą zgodne z przepisami i zadowolą pracowników.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ TEŻ: Śniadanie do pracy – kilka pomysłów na zdrowy lunchbox w biurze

Jak wybierać szafki śniadaniowe dla pracowników?

Przede wszystkim należy zadbać o to, by szafki były indywidualnie zamykane, zgodnie z przepisami. Metalowe szafki są najlepszym wyborem ze względu na łatwość w utrzymaniu czystości oraz odporność na zapachy i wilgoć. Modele z skośnym daszkiem to dodatkowy atut, ułatwiający ich czyszczenie.

Metal jest materiałem, który nie chłonie wilgoci ani zapachów, co czyni go doskonałym wyborem do przechowywania żywności. W przeciwieństwie do drewna czy sklejki, szafki metalowe są znacznie bardziej higieniczne i łatwe w utrzymaniu. Dodatkowo, są one bardzo odporne na zniszczenia, co gwarantuje ich długowieczność. Warto również upewnić się, że wybrane szafki mają atest Państwowego Zakładu Higieny, który potwierdzi ich higieniczność.

Na rynku dostępne są różne modele szafek śniadaniowych. Szafki z drzwiami skrzydłowymi to popularny wybór, ale przelotowe mogą okazać się bardziej funkcjonalne. Przelotowe rozwiązania dają dostęp do zawartości z dwóch stron – co jest wygodne w przypadku, gdy pracownik potrzebuje szybciej dostać się do swojego jedzenia.

Kolejnym aspektem jest sposób montażu. Szafki stojące to klasyczne rozwiązanie, które sprawdzi się w dużych pomieszczeniach. Z kolei wiszące modele są idealnym rozwiązaniem w miejscach, gdzie przestrzeń jest ograniczona. Dzięki specjalnym otworom montażowym, można je łatwo zawiesić na ścianie, co pozwala na optymalne wykorzystanie powierzchni.

Wybór szafek śniadaniowych nie powinien być decyzją pochopną. Należy pamiętać o przepisach prawnych, ale i praktycznych rozwiązaniach, które ułatwią codzienne korzystanie z nich przez pracowników.

Praktyczne zastosowanie szafek śniadaniowych w nowoczesnych firmach

Szafki śniadaniowe, choć nie są obowiązkowe w każdej branży, stają się standardem w firmach dbających o komfort pracowników. Zapewniają one bezpieczne miejsce do przechowywania żywności w trakcie dnia pracy, szczególnie tam, gdzie nie ma dostępu do lodówki. W branżach produkcyjnych i budowlanych, gdzie przerwy są ściśle określone, takie szafki umożliwiają sprawną organizację posiłków i ograniczenie bałaganu. Nowoczesne szafki śniadaniowe często są wentylowane i wyposażone w półki, co zwiększa higienę. Zgodnie z przepisami BHP, pomieszczenia do spożywania posiłków powinny być odpowiednio wyposażone, a szafki mogą być ich częścią – poprawiają porządek, zmniejszają ryzyko zatruć i zwiększają kulturę organizacyjną w miejscu pracy.

Jak dopasować szafki do specyfiki zakładu pracy?

Dobór szafek pracowniczych powinien zależeć od rodzaju wykonywanej pracy oraz liczby zatrudnionych. W miejscach, gdzie pracownicy przebierają się w odzież roboczą (np. hale produkcyjne, magazyny), standardem są szafki dwukomorowe – oddzielające odzież czystą i brudną. W biurach wystarczają prostsze modele jedno- lub dwukondygnacyjne. W przypadku większych zakładów należy także zapewnić odpowiednią ilość miejsca na ustawienie szafek, dostępność do nich oraz możliwość wentylacji. Z punktu widzenia przepisów, nie mniej istotne są zamki i możliwość zamknięcia szafki – ochrona rzeczy osobistych to kluczowy aspekt bezpieczeństwa. Dobrze dobrane wyposażenie to nie tylko spełnienie wymogów prawa, ale również wyraz szacunku wobec pracowników.

Jakie wymagania BHP dotyczące szafek pracowniczych?

Zgodnie z przepisami BHP, każdy pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikom odpowiednie warunki pracy, w tym także szafki ubraniowe BHP, które umożliwiają przechowywanie odzieży roboczej oraz osobistych rzeczy. Jednym z najważniejszych wymagań jest zapewnienie pracownikom dostępu do szatni odzieży roboczej oraz przeznaczenie specjalnych szafek na odzież roboczą i prywatną. W pomieszczeniach takich muszą być przestrzegane zasady dotyczące higieny pracy i higienicznych warunków pracy.

Szafki BHP muszą być wystarczająco przestronne, aby pracownicy mogli przechować swoje ubrania oraz inne niezbędne rzeczy. Przepisy BHP wymagają, aby w przypadku, gdy pracownicy zatrudnieni używają odzieży roboczej, ich rzeczy osobiste były przechowywane w odrębnych szafkach, co zapewnia właściwą higienę pracy. Dodatkowo, w szafkach powinny znajdować się odpowiednie przegrody dzielące szafkę, aby odzież robocza nie miała kontaktu z ubraniami osobistymi.

Dlaczego szafki BHP są tak ważne w miejscu pracy?

Szafki BHP pełnią kluczową rolę w zapewnieniu higienicznych warunków pracy oraz komfortu dla pracowników. W przypadku pracujących w warunkach, które wymagają stosowania odzieży roboczej, szatnia odzieży roboczej musi być odpowiednio wyposażona. Przepisy BHP nakładają na pracodawcę obowiązek zapewnienia osobnych pomieszczeń na przechowywanie odzieży roboczej oraz odzieży osobistej, aby zapobiec zanieczyszczeniu ubrań prywatnych.

Pracownicy zatrudnieni w miejscach, gdzie higiena i bezpieczeństwo pracy mają szczególne znaczenie, takich jak zakłady przemysłowe czy laboratoria, muszą mieć zagwarantowaną odpowiednią przestrzeń do przechowywania odzieży roboczej. Szafki ubraniowe BHP z przegrodami dzielącymi szafkę stanowią kluczowy element w utrzymaniu czystości i porządku w miejscu pracy, a także chronią pracowników przed narażeniem na kontakt z niebezpiecznymi substancjami.

Źródło zdjęcia: https://pl.123rf.com/photo_37339036_czerwone-szafki-starannie-u%C5%82o%C5%BCone-na-%C5%9Bcianie.html