Niestety wieczna rotacja pracowników (handlowców) nie działa korzystnie. Dzwonie do biura, tez ciagle ktoś inny odbiera. Nikt nic nie wie. Wieczne opóźnienia w dostawie towaru. Co się porobilo... ilez można?
Czyżby dalej dwie osoby w firmie pracowały, tak jak pisaliście? Bo ogłoszeń nie widać, więc chyba nieliczny skład się nie zmienił? :))
Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Meva Pol Sp. z o.o. Świdnica?
W internecie dobrze jest firma oceniana ,a jaka jest atmosfera w pracy i czy teraz kogoś potrzebujecie?
Ile osób zatrudnia firma w Świdnicy?
Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Meva Pol Sp. z o.o. Świdnica?
(usunięte przez administratora)
Sugeruję doczytać do końca naszą ofertę. Wspomniane 3500zł to wynagrodzenie podstawowe, do którego dochodzi wynagrodzenie dodatkowe zależne od wyników pracy. Nikogo nie zmuszamy do pracy u nas. Wypowiedzi o wpisywaniu na "czarne listy" oraz bezduszności i bezmyślności nie będę komentować, ponieważ to nie mój poziom dyskusji. Nadmienię jedynie że czasy, kiedy podstawowe wynagrodzenie wynosiło 80% całości wynagrodzenia, również dawno temu się skończyły.
(usunięte przez administratora)
Jestem byłym pracownikiem i mam calkiem inne odczucie. Mimo iz teraz pracuje gdzie indziej, zawsze bede miło wspminał prace handlowca w tej firmie. Atmosfera wręcz rodzinna, i kazdy kazdemu pomaga. Wszyscy graja do "jednej brami", a szefowa jest bardzo wyrozumiała (co nie znaczy ze nie jest wymagająca!!! bo jest - ale w pozytywnym znaczeniu).
