Czy Ciuchcia Puch Puch Agata Wawer organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
Tak, szkoleń jest dużo. Ja brałam udział w szkoleniach wewnętrznych z Dziecięcej matematyki, glotto, komunikacji w zespole i z dużej ilości pomocnych kursów na platformach edu. Były tez szkolenia z psychologiem. Dostałam tez dofinansowanie do studiów wiec ???????? Reasumując jest tego sporo…
Ile jest zmian w Ciuchcia Puch Puch Agata Wawer?
Czy w Ciuchcia Puch Puch Agata Wawer poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?
Z pensją jest tak, że jest podstawa (j(usunięte przez administratora) A później są dodatki - za stopień awansu nauczyciela, za 2 miesiące bez zwolnień, wysługa lat, itp. - jak pisałem wcześniej - bez żadnych (usunięte przez administratora),(usunięte przez administratora). Rozwiązanie jest takie, że jak była Pandemia - to jak dawali ludzi na postojowe - to płacili tylko (usunięte przez administratora)z podstawy :)
A tego typu benefity, jak karty sportowe, pakiety medyczne, dofinansowania itd? Też nie? To popularne dodatki.
@Jacek Jedynie jest Multisport - ale cały koszt jest przeniesiony na pracownika. Innego (usunięte przez administratora)nie ma. Dodatkowo już dawno nie odbyło się spotkanie świąteczne - chyba, że liczyć, że sami nauczyciele dla siebie zorganizowali. Wcześniej jak były spotkania - to właścicielka nie „dorzucała” funduszy, tylko nauczyciele musieli przynosić jedzenie!
A czy przypadkiem trzynastka nie dotyczy tylko budżetówki? Bo z tego co wiem to tak, więc o czym mowa. Ale można pracować w szkole państwowej i wtedy bedą te wszystkie "profity" oprócz oczywiście tego wysokiego wynagrodzenia. Albo poczekaj do emerytury i wówczas może dostaniesz 13, 14, 15 i może nawet 16 emeryturę ;-)
Oczywiście - 13 w budżetówce, ale pozostałych udogodnień nie było. Zbaczam z tematu - najważniejsze jest podejście do pracownika - a tutaj było kiepskie.
Jakie jest podejście kierownictwa do pracowników w Ciuchcia Puch Puch Agata Wawer?
Właścicielka od lat nie spotyka się z pracownikami, wszystko zrzuca na Panią Dyrektor. Tutaj niestety głównie (jeszcze jak tam pracowałem) - informacja idzie drogą mailową i do tego jest lakoniczna. Generalnie - obecnie wszystko nastawione jest na zysk, już coraz mniej jest nastawienia -> zadowolony nauczyciel -> zadowolone dzieci i Rodzice. Szkoła na terenie AWF-u - zapowiadane (przy przenoszeniu szkoły na teren AWF-u), że dzieci będę korzystały z obiektów. Jak Rodzice poruszyli temat - to nauczyciel został wezwany na "dywanik", że taki temat porusza. To tak w wielkim skrócie.
