Czy rozmowa rekrutacyjna w CCDS - Call Center Dynamic Sales odbywa się również w języku angielskim?
Czy ktoś może mi udzielić info o warunkach w firmie zależy mi na informacji o wysokości premii w %, o czasie pracy, czy jest elastyczny? Czy praca jest spoko, jak wygląda biuro dużo ludzi tam pracuje? Nie interesują mnie dramaty tam i ludzie jacy pracują proszę tylko o informację o warunkach złożyłem CV i szukam info. Pozdro.
Nie polecam, wszystko co się dzieje w tej firmie to żenada i wykorzystywanie ludzi. Zacznijmy od początku, że dostałam telefon w święta od Pani która rekrutuje. Była bardzo miła, opowiadała same pozytywy więc się zgodziłam. Razem z kolegą dojeżdżaliśmy prawie 40 km na szkolenie które uwaga bo to bardzo ważne dla przyszłych osób które są zainteresowane: szkolenie jest płatne dopiero po 390 (?) przepracowanych godzinach ???????????? no dobrze przeszłam szkolenie po czym okazuje się, że projekt jest zamknięty! Przez tydzień prawie cisza, po czym każdy z nas dostaje telefon że projekt enea sprzedaż zawieszony i oni nie wiedzą kiedy otworzy się ponownie XD dostaliśmy dwie propozycje: przerzucają nas na enea obsługa (co wiąże się z ponownymi dojazdami za darmo, oraz poświęceniem swojego czasu) lub na Playa. Uważam, że nie zapłacenie za szkolenie w ogóle nie powinno mieć miejsca a to z pewnością nie na takich zasadach jak jest w tej firmie. Jaka moja wina i 8 innych osób, że projekt enea sprzedaż został zawieszony? odradzam każdemu angażowanie się jeżeli ktoś posiada szacunek do siebie samego, do swojego czasu oraz lubi w życiu stabilność bo tutaj jej nie ma :) a i jeszcze na koniec jest też certyfikacja której jak nie zdasz to wylatujesz
Jak szefostwo w CCDS - Call Center Dynamic Sales traktuje ludzi?
Pracowałam w tej firmie ponad rok i wiele zaobserwowałam. Przyszłam na rekrutację, nie chceli nawet mojego CV. Opowiedzieli co sprzedajemy, po czym poszłam do sekretarki podpisać umowę. Do pracy w CCDS biorą każdego ze statusem ucznia/studenta, bez wyjątku... To jest minus, bo przychodzą dzieci 16-17 lat i bawią się zamiast pracować: słuchają głośno muzyki, palą efajki na sali, gadają między sobą tak głośno, że klienci rozmawiający z innymi konsultantami skarżą się na hałas w tle; robią "bazy" z boksów jak w przedszkolu a managerowie pozwalają sobie wejść na głowę.
"Od kiedy możesz przyjść pracować?"
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Mobbing w pracy
Od którego z menago?? Są teraz baaaardzo super menagerowie nie widać tu (usunięte przez administratora)xD
Traktują ludzi jak niepotrzebne (usunięte przez administratora) Przestajesz być potrzebny - wypad momentalnie. Możesz się maksymalnie starać i mieć bardzo dobre wyniki - ich to nie interesuje. Zero jakiegokolwiek uprzedzenia. Zero szacunku.
Słabo to brzmi tak szczerze. Ogólnie to jakie konkretnie tutaj wyniki według Ciebie powinny zostać uznane za dobre?
Comiesięczne statystyki przedstawiane na danym projekcie, na których widnieje się niemal na szczycie.
Kto właściwie jest tu odpowiedzialny za ich przygotowanie, szczegółowo są analizowane na forum pracowników?
Jako wieloletni pracownik mógłbym napisać książkę o firmie. Ograniczę się do kilku zdań. Projekty są lepsze i słabsze, ja akurat trafiałem na te (usunięte przez administratora) to samo tyczy się ludzi z którymi miałem okazję pracować. Jeśli ktoś idzie do pracy żeby pracować i wie co ma robić, to będzie zadowolony. Oczywiście nie każdy się nadaje do pracy na słuchawce/czacie- trzeba mieć anielską cierpliwość do ludzi ;) To co się dzieje już wewnątrz firmy to inna bajka. Ja nigdy nie brałem udziału w aferkach i każdemu też to polecam - nie zaprzątać sobie głowy pierdołami i dramami. Niestety, z czasem zamykają się pewne furtki i nie ma szans na rozwój, dlatego też zdecydowałem się odejść. #plus #fioletowi #cepka PS. Eliza - KC :* PS 2. Tylko sprzedaż, je**ć obsługę.
Czy można samemu wybierać projekty, w których bierze się udział, czy odgórnie są przydzielane?
Projekt nie jest przypisany do konsultanta. Tam gdzie jest zapotrzebowanie - tam konsultant trafia
Jeśli finansowo nie ma różnicy, to ok. A jeśli różnica jest, to może dobrze by było, żeby taki wybór był? Nie uważasz?
Pracowałem tam prawie 2lata, na początku było nawet fajnie ale niby elastyczny grafik a zaczęło się robienie grafiku pod menadżerkę. Jak dałeś godziny nie takie jak jej się podobało to odrazu afera i obrażanie. Co najlepsze zatrzymała się ta owa Pani na czasach szkolnych i obgadywanie i wyśmiewanie konsultantów to było na pierwszym miejscu. Nie odpowiednią osobą na stanowisku. Zamiast zajmować się swoimi projektami przychodzi tam tylko plotkować przy papierosku ale żeby pomóc to zawsze nie ma czasu. Jeżeli chcesz się zwolnić bo masz już dość to zwyzywana/y jesteś przez nią. Nie polecam. Uchodzi jej na sucho tylko dlatego że jej chłopak jest w zarządzie
Chyba wiem o kim mowa, o Pani K. S ? Też tam pracowałem i każdy na nią narzeka. Nie da się z nią dogadać. Żenada. Nie polecam tej firmy !!
Wiele razy widziałem też że nie szanuje ludzi. Jeseli nie zachowujesz się tak jak inni czyli nie jestes ich pupilkiem(usunięte przez administratora) Daja to odczuć.
potwierdzam, ja akurat zadnych pwoaznych spin z ta Pania (poza zmienianiem grafiku..) nie mialem, ale slyszalam jak narzekaja na nia.
Ile ludzi tyle opinii ;) Ja uważam, że współpraca była z tą Panią bardzo dobra. Zawsze traktowała fair, i tłumaczyła jak było coś nie tak. Jak się nie zachowywałeś jak najważniejsza osoba, tak zwany „Ja jestem pracownik ja wymagam tego i tego” i nie leciałeś w kulki to było wszystko w porządku. Oczywiście jak oszukiwałeś/aś i robiłeś/aś to z premedytacja, to dziwcie się, że ktoś potem Was traktuje inaczej :) Jak coś nie pasowało mi, to porozmawiałem/ma i załatwiłem/am sprawę. Każdy jest człowiekiem, ta prace będę zawsze miło wspominał/a. Pozdrowienia dla kadry zarządzającej :)
Szef dobrze was traktuje ?
nie polecam. firma denna, podejście menadżerów żałosne, tylko wyzywają i krzyczą, dzięki bogu jedna z menadzerem (S.S.- patologia z krwi i kości) już się zwolniła z tej firmy, to trochę lepiej to wyglada. ale sam fakt ze menadzerem dostał ktoś taki jak ona świadczy o tej firmie. trzeba mieć znajomosci i być pupilkiem czyimś żeby tam zaistnieć w jakiś sposob inaczej będziesz „gownem” jak to menadżerowie nazywają konsultantów zwykłych. pozdro patusy
A ja polecę pracę w tej firmie, projekty były sensowne i w porównaniu do innych call center w tej okolicy biuro stało na niezłym poziomie technicznie i organizacyjnie. W około pół roku pracy tam poznałem sporo ciekawych osób. Menedżerowie są bardzo sympatyczni i pomocni. Szkolenia na projekty były kompleksowe, odsłuchy jasne i klarowne. Jedyną wadą jest podstawowa płaca chociaż zawsze można było spokojnie zawalczyć o premię a były też np. konkursy świąteczne z fajnymi gratyfikacjami. Będę miło wspominać !
Skoro w Twojej ocenie jest to dobre miejsce pracy to tak w sumie zastanawia mnie, dlaczego nie pracujesz tam do dziś? Zmiana pracy podyktowana była tym, że potrzebowałeś nowego bodźca? Czy może po prostu chciałeś dalej się rozwijać a firma CCDS - Call Center Dynamic Sales nie dawała Ci takiej możliwości?
Dobry pracodawca i firma więc jeśli komuś nie odpowiada praca może ją zmienić.
A czy teraz firma w ogóle prowadzi rekrutacje, czy tylko online?
Na początku o pracy, jako konsultant byłem nastawiony niezbyt. Po dostaniu tej pracy (co wcale nie jest tak od razu, jak napisali w innych komentarzach) poznałem bardzo dużą ilość osób. Generalnie atmosfera jest bardzo miła. Praca z klientami w zależności na jaką osobę się trafi. Wielkim plusem jest ustalanie grafiku "pod siebie". Jeżeli potrzebujesz wolnego dnia z różnych przyczyn, jest możliwość, że bez problemu zostaną one przełożone, lecz również czasami możesz być poproszony/a o dołożenie kilku godzin. Praca na początku może sprawiać trudności, lecz po określonym czasie nie jest skomplikowana. W Zielonej Górze cała kadra- menadżerowie itp. są bardzo mili i otwarci. W razie problemów, które mogą się pojawić niezależnie od momentu i okresie czasu jaki tam przepracowałeś/aś z chęcią pomogą, odpowiedzą na każde pytanie, doradzą. Podsumowując, myślę, że z całego serca mogę polecić zatrudnienie w tym oto lokalu.
Firma dobra pod każdym względem tylko , że to wymagający pracodawca.
Nie polecam
Nie polecam pracy w tej firmie. Ludzi traktują jak śmieci, ucinają godziny i lecą w kulki z premiami wymyślając co chwile jakieś nowe systemy premiowania
Najpiękniejsze miejsce w jakim pracowałem, atmosfera, ludzie i to że wszyscy traktują się jak rodzina to tylko niektóre z rzeczy które wspominam cały czas i zawsze robię to z uśmiechem. Kasa super jak studiujesz to ułożą Ci grafik wypłata zawsze na czas a jak chcesz zostać na dłużej i masz chęci do pracy to możesz liczyć na awans.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w CCDS - Call Center Dynamic Sales?
Zobacz opinie na temat firmy CCDS - Call Center Dynamic Sales tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 6.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w CCDS - Call Center Dynamic Sales?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 2 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy CCDS - Call Center Dynamic Sales?
Kandydaci do pracy w CCDS - Call Center Dynamic Sales napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
