Cały czas są przyjęcia do firmy czemu ? Bo robota jest ciężka do ogarnięcia tak naprawdę a atrakcyjne wynagrodzenie to naprawdę minimalna krajowa nawet w ogłoszeniu nie potrafią napisać że np oferta młodszy pakowacz jest skierowana dla kobiet. Najgorsze że to jest że nowo przyjęta osoba musi sobie sama radzić i nikt z nią nie chodzi i jej nie szkoli tylko ma się „ przyglądać jak robi to inna osoba” i musi się sama nauczyć nie wspomnę o raportowaniu itp gdzie osoby musiały zostać po godzinie by to ogarnąć a brygadziści tylko się mądrzą i mało kiedy mają chęci pomóc nowym osobom
Witam czy pracuje się w weekendy na produkcji?
Tak, produkcja pracuje w weekendy, ale jest to też zależne od ilości zamówień i tego, jakie akurat w danym momencie jest zapotrzebowanie.
Występuje ścisła sezonowość? Macie mniej więcej rozplanowane co i ile będzie w danym okresie potrzebne? Ciekawa jestem z jakim wyprzedzeniem otrzymuje się informacje na ten temat. A co z nadgodzinami? One są płatne po równo każdemu? ktoś pisał cos o zależności od stażu ale nie wiem czy to ich także się tyczyło
Witam mam pytanie czy praca na produkcji jest ciężka?
Sama praca nie jest ciężka, ciężki może być tylko i wyłącznie system zmianowy bo pracuje się w systemie tydzień dniówek, tydzień popołudniówek i tydzień nocek. Więc trzeba się do tego przyzwyczaić bo każdy organizm inaczej reaguje na takie ciągłe zmiany. Praca w głównej mierze polega na staniu przy taśmie i zbieranie z niej worków, które wychodzą z maszyny i pakowaniu ich do kartonu. Wiadomo w ciągu nocy może być to nużące ale na produkcji mamy radio, więc jakoś umila nam to ten nocny czas.
A dawno wysyłałaś? Ostatnio dość dużo było rozmów rekrutacyjnych właśnie na produkcję, więc pewnie jest też jest dużo chętnych.
Wiecie jakie stawki są na operatorze maszyn i wtryskarkach obecnie ? Warto tam podjąć prace ?
Spotkanie odbyło się punktualnie. Miałem rozmowę z 2 osobami, pracownikiem działu do którego starałem się dostać oraz z pracownikiem działu administracji. Całość trwała nie dłużej niż 20 minut. Najpierw omówiliśmy moje CV, doświadczenie i kompetencje a następnie role się odwróciły i to ja zadawałem pytania, które mnie nurtowały. Było miło, komfortowo i profesjonalnie. Przełożony doskonale wie kogo szuka i z jakimi umiejętnościami, widać było, że ma już cały plan wdrożeniowy pracownika a pracownik ma kompletny zestaw obowiązków. Jaki rezultat - jeszcze nie wiem, mam czekać na telefon a na pewno się odezwą czy to z odpowiedzią negatywną czy z pozytywną.
- doświadczenie - od kiedy mogę zacząć pracę - poziom j. angielskiego i j. hiszpańskiego - poziom wiedzy na temat procedur reklamacyjnych
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
(usunięte przez administratora)
Chyba najszybciej będzie jak tam zadzwonisz i zapytasz. Tutaj raczej nie dostaniesz odpowiedzi.
czy ktoś może mi napisać w jaki sposób mogę złożyć cv do tej firmy? czy mogę aplikować wyłącznie wtedy kiedy na gowork pojawi sie ich oferta czy może da się wysłać CV bez oferty?
Na GoWorku nie ma aktualnych ofert pracy. CV można a nawet trzeba wysyłać na adres: rekrutacja@bibp.pl lub po prostu donieść do siedziby firmy w Zatorze. W razie jakichkolwiek pytań można dzwonić na: 504580808. A aktualne oferty pracy znajdziesz zawsze pod poniższym linkiem: https://bibp.pl/oferty-pracy/
Tak, składaj śmiało. Zawsze warto próbować. Ja zanosiłam cv do firmy osobiście i wręczałam Pani, która do mnie podeszła i która przekazała, że zaniesie je do administracji. Ale też wiem, że można wysłać je mailem.
Jakie są zarobki bez nadgodzin dla mężczyzny z 10 letnim doświadczeniem na produkcji? I czy jest mozliwosc nadgodzin?
To trzeba pytać u źródła, bo stawki i system premiowy jest zależny między innymi od stażu pracy.
Pracownicy coraz częściej oczekują od pracodawców zapewnienia benefitów pozapłacowych. Jak wygląda ten aspekt w Bibp Sp. z o.o.? Chodzi o pracę jako Operator Maszyn, takie ogłoszenie jest na Lento.pl 22 marca.
Benefity jakie zapewnia pracodawca to np. pożyczka bezprocentowa, premia roczna, elastyczny czas pracy, owocowe poniedziałki czy bilety do parku rozrywki.
Jakie korzyści oferuje firma?
Firma oferuje m.in. szkolenia i kursy zawodowe, szkolenia językowe, premie roczne, dodatek za polecenie pracownika czy też elastyczny czas pracy.
Można prosić o szczegóły? Premie roczne to jak wychodzą ostatecznie? Na tym poleceniu to ile można zyskać i jakie są zasady i jak duży pakiet byłby odnośnie tych szkoleń? Samemu też można zaproponować?
Tak, jeśli chodzi o rozwój pracowników to firma jest bardzo otwarta na wszelkiego rodzaju sugestie dotyczące szkoleń.
Firma działa na zasadzie poleceń pracowniczych - za każde polecenie pracownika, o ile pracownik ten przejdzie okres próbny, polecającemu wypłacana jest jednorazowo kwota 1500zł brutto.
Tak, potwierdzam, że za polecenie pracownika przysługuje premia w wysokości 1500zł brutto, otrzymywana z kolejną wypłatą :)
W tamtym roku dostawaliśmy też bilety do Dinozatorlandu, nie pamiętam już ile tych biletów ale wiem, że pracownicy chodzili z rodzinami.
Faktycznie, były bilety do Zatorlandu, do wykorzystania do końca sezonu. Ale ja najbardziej cenię sobie elastyczny czas pracy. Wiadomo, że zawsze mogą wyskoczyć jakieś niespodziewane wyjazdy czy wizyty chociażby u lekarza z dziećmi i tu naprawdę nie robią problemu z wcześniejszym wychodzeniem czy późniejszym przyjściem, musisz po prostu pamiętać, żeby odrobić te brakujące godziny.
Mnie na przykład zawsze ujmuje fakt, że świętujemy u nas takie "święta" jak Dzień Kobiet czy Dzień Chłopaka. Na Tłusty Czwartek zawsze możemy liczyć na pączki, przed Wigilią na tradycyjne karpie. Jak pracownicy mają urodziny to zawsze przynoszą ciasta. Nie wiem, może w innych firmach to coś normalnego ale według mnie to naprawdę bardzo miłe.
Szkolenia językowe to super sprawa :) Można się podgonić np. w angielskim, jeśli tylko ma się taką chęć.
Te szkolenie językowe są na specjalnej platformie online czy spotkania z lektorem są w biurze po pracy lub przed? Powiesz jak to jest rozwiązane w praktyce?
Zajęcia są z j. angielskiego i trwają 1h zegarową. Przyjeżdża do nas lektor z okolicznej szkoły językowej. Jesteśmy podzieleni na kilkuosobowe grupy ze względu na poziom znajomości j. angielskiego.
Po jednej godzinie zegarowej tygodniowo, czasami gdy z jakiś przyczyn zajęcia nam przepadają to następnym razem je odrabiamy i wtedy trwają 1,5h.
Potwierdzam, zajęcia odbywają się w godzinach pracy, w małych, kilkuosobowych grupach i trwają 1 godzinę. Przed rozpoczęciem kursu wypełniasz test, który weryfikuje Twój poziom językowy i na tej podstawie zostajesz przydzielony do odpowiedniej grupy. Lekcje są tylko z j. angielskiego, chyba, że Twoja praca związana jest z działalnością na terenie Hiszpanii - to również z j. hiszpańskiego. Zajęcia prowadzone są przez lektora, który przyjeżdża do firmy. Książki, z których korzystamy są ogólnodostępne w internecie a resztę zapewnia pracodawca. Nie wiem co jeszcze można by było dodać. Może to, że prowadzący jest naprawdę wymagający i do każdych zajęć trzeba się dobrze przygotować, po każdym przepracowanym dziale piszemy test sprawdzający. Zajęcia są ciekawe i bardzo absorbujące, do tego stopnia, że za każdym razem nie dowierzasz, że ta godzina minęła tak szybko.
Dzień kobiet ,oczywiście jak składki faceci zrobią to jest dzień kobiet,czy jak na dzień chlopaka kobiety się złożą to jest dzień chłopaka.W 2022 nie było żadnego karpia ,na urodziny nie każdy przynosi ciasto więc pisanie o czymś co się zmieniło mija się z prawdą.
Jako były pracownik mogę wypowiedzieć się całkowicie bez konsekwencji i szczerze. Warto zwrócić szczególną uwagę na samego prezesa, który jest po prostu dobrym człowiekiem. Niestety w każdej pracy mogą pojawić się różne sytuacje, również konflikty, jednak najważniejsze jest w jaki sposób są rozwiązywane. A w BIBP są rozwiązywane. Moim zdaniem panuje tam dobra atmosfera. Pracują tam dobre osoby, o dobrych sercach, dzięki czemu można poczuć się jak w domu. Mam wrażenie, że łatwiej jest napisać negatywną opinię niż pozytywna, ale też chyba dlatego, że większość osób długo pracuje w tej firmie i obecni pracownicy nie chcą się wypowiedzieć, bo myślą, że ich opinia będzie wzięta jako nieobiektywna lub nieprawdziwa. Ja jako były pracownik mam ten przywilej, że jestem całkowicie bezpieczna i szczerze mogę polecić pracę w tej firmie. Wiecie jak w tej firmie prezes reaguje na ciążę pracownicy ? Przytula ją i cieszy się razem z nią. A jak reaguje na wypowiedzenie ? Jest pełen empatii i zrozumienia. Uważam, że ze wszystkim można się tu dogadać i każdy jest otwarty na rozmowę. Oczywiście poniżej mogą się pojawić komentarze w stylu ojej dlaczego zrezygnowałaś skoro jest tak cudownie. Spieszę z odpowiedzią :) niestety mieszkam daleko. Mam dwójkę dzieci i czas dojazdu jest dla mnie bardzo ważny. Miałam daleko, ale część mojego serca została w Zatorze. W razie pytań służę odpowiedzią.
Napisz co jest nieprawdą, napisz jak jest naprawdę: 1. Czy wypłata jest na czas? 2. Czy zawsze dostajesz to co masz na umowie? 3. Czy od całego zarobku odprowadzane są podatki? 4. Czy jest możliwość awansu 5. Czy praca jest 3 zmianowa 6. Czy nadgodziny sa płacone ekstra 7. Czy jest jakaś premia np. za brak L4 Po prostu napisz plusy i minusy tak żeby osoba z zewnątrz która myśli o przyjściu tutaj do pracy miała pełny obraz.
Byłem 1 dzień sprawdzić co tam się dzieje. (usunięte przez administratora) to mało powiedziane. Panie na produkcji bardzo fajne miłe ale szkoda mi ze pracuje za takie pieniądze. Przerwa nie określona idziesz kiedy masz czas a jak dowiedziałem się jak z palącymi to dramat ???? aby wyjść zapalić na przerwie trzeba przebrać się w ubrania w który przyszedłeś do pracy. Stawka dramat jak zarobisz na 3 zmiany 3200 za 24 dni pracy to powodzenia.
Jeśli chodzi o przebieranie się żeby wyjść na papierosa to nie jest to wymysł firmy. Takie są zasady systemów zarządzania jakością. I to dobrze świadczy o firmie, że każdy się przebierać, ponieważ to oznacza, że przestrzega reguł, które są ważne dla bezpieczeństwa i jakości produktów.
A to fakt, że dobrze świadczy ale szkoda tych ludzi... Czemu już tu nie pracujesz? Chodzi o stawkę, którą podał, faktycznie nie da rady zarobić tu więcej?
A jest szansa na jakieś krótkie uzasadnienie dlaczego to stwierdzasz? Twoja pespektywa to jaka na to jest? wspominasz o "lizusach" to ilu ich niby w firmie według Ciebie jest i co takiego robią, że takie nazewnictwo?
Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Bibp Sp. z o.o.?
Wysłałem CV a że strony firmy zero odzewu,wiec nie wiadomo poco wystawiają ogłoszenia o rekrutacji jak zero odzewu z ich strony
Nie wszystkie firmy odpowiadają na spływające zgłoszenia. Może spróbuj powysyłać cv do kilku innych? To będziesz miał większe prawdopodobieństwo, że gdzieś jeszcze się dostaniesz.
Na produkcji będzie Pani pracowała?A warunki ok są ? Też wysłałam cv dlatego pytam
Tak na produkcji.Warunki lepsze niż inni( byłam na 2 rozmowach w okolicy ) Za sobotę np. płacą 100% stawki, dla mnie ok.
Czy w Bibp Sp. z o.o. poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?
Główny gwarant,firma;Kingway Motor Poland Sp.z o.o. z Popowa nie realizuje bezpłatnych napraw minikoparek w okresie gwarancyjnym do czego zgodnie z umowa jest zobowiązana.Posiadam wszelkie dowody, dlatego finał sprawy w Sadzie , do czego również innych zachęcam , a przedmiotowa firma nadal jako nowe oferuje z serwisem gwarancyjnym.
Zaraz, co firma produkująca foliowe worki z zaworami na soki i napoje ma wspólnego ze sprzedażą minikoparek? Czy aby na pewno wszedłeś na ten profil, co chciałeś? :)
Jaka jest kultura pracy w Bibp Sp. z o.o.?
Atmosfera beznadziejna potrafią tylko wykorzystywać pracowników umowy najniższe a reszta wypłaty pod (usunięte przez administratora)
To przykro mi w takim razie, że niezbyt dobrze ci się pracuje w Bibp. Atmosfera to bardzo ważna kwestia, wynagrodzenie naturalnie również. A jaki rodzaj umowy oferuje ten pracodawca ogólnie? Daj znać.
Rudobrody dalej pracuje i pachnie francuskimi perfumami?
Napiszesz coś o warunkach zatrudnienia?
Pracujemy na 3 zmiany. Nocki zaczynamy od niedzieli. Czasem pracujemy nawet 7dni w tygodniu.
Czy możesz dokładniej wyjaśnić jak to możliwe, że pracujecie nawet 7 dni w tygodniu bez przerw? Chciałabym byś napisał mi jak mniej więcej wygląda to na przestrzeni miesiąca. Ile dni w miesiącu się pracuje i ile wychodzi z tego godzin pracujących oraz jak wobec tego wysokie jest wynagrodzenie?
Co myślicie o firmie ? Bo pojawiło się ogłoszenie o pracę na pakowacza? Zarobki?
