Opinie Concept Plus Opole - 1032 opinie - GoWork.pl

Opinie(1032)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

28.01.2021 11:47

Kandydat

NIE polecam tej firmy. W poprzednim tygodniu mieliśmy wyjechać na komisjonowanie w okolicach Berlina. Wyjazd został przeniesiony z rzekomego powodu braku pralki w mieszkaniach. Zgodziliśmy się na wyjazd w tym tygodniu, ponieważ mieli znaleźć inne zakwaterowania i wszystko miało przebiec bez problemu. Dziś dostaliśmy telefon z informacją, że wyjazd jest całkowicie odwołany. Dodatkowo śmieszne jest to, że Pani zaproponowała od razu pracę przy drobiu. Dodam również, że kompetencje Pani, która rekrutuje ludzi pozostawiają wiele do życzenia. Niezależnie o co się pytaliśmy ona nic nie wiedziała na temat wyjazdu. Wydaje mi się,że połowa rzeczy, które usłyszeliśmy nie była zgodna z prawdą, a tym bardziej nikt nie szukał żadnego nowego zakwaterowania. Podsumowując: agencja pracy stanowczo na NIE. Agencja jest niepoważna odwołując ludziom wyjazd kilka dni przed!!!! Ostrzegam każdego i przed wyjazdem niech zastanowi się dwa razy, czy na pewno chce zaufać Concept Plus :)

Lola

28.01.2021 20:14

Kandydat

Potwierdzam komentarz powyżej. Ja osobiście czuje się (usunięte przez administratora). Pracowałam w bardzo dobrej firmie na świetnych warunkach i zdecydowałam się poszukać pracy w Niemczech żeby wyjechać na czysty zarobek. Dwa tygodnie przed końcem umowy trafiłam na ogłoszenie o komisjonowaniu i zgłosiłam sie. Po paru dniach dostałam telefon, że zostałam "przyjęta". Początkowy termin wyjazdu zaproponowano mi na 10.01. ale niestety ja pracowałam jeszcze w poprzedniej firmie i nie mogłam jechać w tym terminie, więc zostałam poinformowana że jestem na liście na 17.01. Pomyślałam "ok,super" i oznajmiłam w pracy, że nie przedłużam umowy bo wyjeżdżam trochę zarobić. Dzień później dostałam telefon, że w sumie to byłam na liście rezerwowej ale nie wyszło i 24.01. wyjade na 99%... kolejny raz pomyślałam że ok posiedze pare dni w domu i odpocznę. W między czasie dostałam telefon że mogę wyjechać już 17 ale dalej, odpowiedziałam że nie mogę bo ustaliłam sobie jakiś limit kilometrów i zapytałam czy 24 już nieaktualny. Pani całkiem zapomniała chyba że niemalże obiecała wyjazd 24 i powiedziała "nigdy nic nie wiadomo" i że mam sie przypominać. Po paru dniach okazało się, że niby był problem ze znalezieniem kogoś do pary dla mnie ale już załatwione i wyjeżdżam. Adres miałam dostać na kolejny dzień. I w czwartek zostałam poinformowana, że mam jeden dzień na załatwienie zaświadczenia o niekaralności. Ok dałam radę. W międzyczasie okazało się że znaleźli dla nas jakieś domki bez pralki ale ogarną wszystko i będzie ok. Piątek rano dostaje telefon (2 dni do wyjazdu, walizka spakowana) że jednak nie wyjeżdżam bo warunki mieszkalne fatalne ale znajdą coś i za tydzień pojedziemy... no cóż niech będzie. Wczoraj dostałam telefon "wszystko odwolane". Straszne mydlenie oczu, zrezygnowałam z pracy na dobrym stanowisku za dobre pieniądze dla agencji, która obiecywała dobre warunki, a niestety jest warta MNIEJ NIŻ ZERO.

Pol

28.01.2021 20:48

Kandydat

Dokładnie ta samą sytuację tylko sama się dowiadywałam w środę

Bayer

03.03.2019 12:25

Inne

(usunięte przez administratora)250 za pokój ale nie mieszkasz sam. 50 za auto i nie płaci ten kto auto bierze tylko każdy kto do niego wsiada ma potrącone 50 nawet w czteroosobowym jedzie pięć osób. Ustalają grafik jak im pasuje a nie jak Tobie. Po wszystkich potrąceniach Przeleją na konto ponad 800euro mimo że pracujesz np od 16:00 a kończysz 2:00, 3:00 a nawet 4:00 rano. Nie polecam. Co do Patryka mam swoje zdanie????

Concept Plus Sp. z o.o.

28.05.2019 17:32

Pracodawca

Dzień dobry! Na koncie czasu pracy tzw. Zeitkoncie zbierane są nadgodziny. Maksymalnie może zostać zgromadzonych 20 nadgodzin na miesiąc, a podczas całego trwania umowy 80 nadgodzin. Oznacza to, że przez pierwsze miesiące trzeba liczyć się z tym, że mimo wypracownia dużej liczby nadgodzin nie wpłynie to na wypłatę. Jeżeli jednak uzbieramy już 80 nadgodzin na Zeitkoncie, wówczas kolejne wyrobione nadgodziny będą bezpośrednio wypłacane i wynagrodzenie wzrośnie. WSZYSTKIE nadgodziny są wypłacane przy zakończeniu umowy, więc jeżeli osoba przyjechała na 3 miesiące, to po przepracowaniu 3 miesięcy i zakończeniu umowy otrzyma ostatnią wypłatę zwiększoną o wypracowane nadgodziny. Jeżeli nie zrezygnuje z pracy po 3 miesiącach i dalej będzie pracować, wówczas w dalszym ciągu będziemy przechowywać wyrobione nadgodziny na Zeitkoncie. Nadgodziny są wykorzystywane przez Pracowników w przypadku braku dostatecznej liczby dni urlopu, aby zjechać do Polski, ale także w przypadku przestoju na produkcji. W takiej sytuacji Pracownik pozostaje na zakwaterowaniu, ale otrzyma wynagrodzenie za ten dzień, ponieważ w to miejsce "wskoczą" nadgodziny i uzupełnią brakujące gdodziny pracy. Praca jest od poniedziałku do piątku na popołudniowej zmianie oraz od poniedziałku do soboty na porannej zmianie. Zmiany występują naprzemiennie - jeden tydzień zmiana poranna, kolejny tydzień zmiana popołudniowa. Wspomniane wyżej przestoje w produkcji mogą się zdarzyć, ale raczej sporadycznie i są to z reguły pojedyncze dni. Staramy się jednak unikać takich sytuacji i wysyłać w miarę możliwości Pracowników na inne działy, więc absolutnie nie jest tak, że Pracownik więcej siedzi na zakwaterowaniu niż pracuje.

gosc

22.01.2021 11:39

Kandydat

Pewnie od tego nalezy odjąc wyjazdy do pracy (paliwo własne )