Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Lufthansa Systems Poland Gdańsk

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 344 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(714)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Gdańsk
Gdynia
Grudziądz
Elbląg
Wejherowo
Kwidzyn
Tczew

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Gdańsk
Krępiec
Borkowo Łostowickie
Kowale
Przejazdowo
Wiślina
Mokry Dwór
Radunica
Jankowo Gdańskie
Bogatka

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Kielce - Bilbao Travel Lufthansa

Kraków - Travel Club Lufthansa City Center

Niemcy ( frankfurt) - LGBS Polska Sp. z o.o.

Poznań - LGBS Polska Sp. z o.o.

Szczecin - LGBS Polska Sp. z o.o.

Warszawa - LGBS Polska

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Gdańsk
/
Opinie o Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
6
7

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.

Al. Grunwaldzka 415 80-309 Gdańsk

NIP: 5832468348

KRS: 0000083575

REGON: 191499280

Usługi i doradztwo IT

Oddziały Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.

Kielce - Bilbao Travel Lufthansa

Kraków - Travel Club Lufthansa City Center

Niemcy ( frankfurt) - LGBS Polska Sp. z o.o.

Poznań - LGBS Polska Sp. z o.o.

Szczecin - LGBS Polska Sp. z o.o.

Warszawa - LGBS Polska

Lufthansa Systems Poland is a recognized provider of Information technology mainly used in the aviat...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Strategie informatyczne i wsparcie techniczne - Gdańsk i okolice

Automation And You Karol Zmysłowski

Smart Inside Marcin Lis

Paymove Sp. z o.o.

Vacans Sp. z o.o.

Flint Arts Sp. z o.o.

Richo Polska Piotr Pawlicki

Gieit Grzegorz Supryn

Product Madness Sp. z o.o.

Softrise Wojciech Krzyżak

Professor Why S.A.

B

04.08.2021 16:30

Pracownik

Szczerze to uważam, że warto samemu spróbować i wystawić swoją opinie. Bogaty pakiet socjalny. Trzeba pracowac, rzadko są momenty na dłuższe wytchnienie. Ludzie mili, wszystko wytłumaczą, jak jest chwila, to pożartują. (Przynajmniej mój team bardzo lubie, innych nie znam). Praca w sumie zdalna dla większości pracowników, wiec warunki w biurze raczej nie są istotne (a też są dobre, standard - ładna, duza kuchnia, darmowa kawa itd.). Przed rozmową kwalifikacyjną byłem niepotrzebnie zniechęcony tutejszymi opiniami. Osobiście polecę.

D

13.07.2022 23:12

Były pracownik

aha zapomniałam...darmowa kawa...czyli rozumiem, że lepiej pić kawę w biurze, niż aby było mnie stać na dobry ekspres i dobrą kawę w domu? no tak...

C

08.08.2022 01:16

Były pracownik

a ja uważam, że nie warto

John

05.08.2022 14:20

Kandydat

Czy firma umożliwia staże w dziale IT ?

Przychody i zysk Lufthansa Systems Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

170,9 mln

25,8 mln

201,9 mln

13,4 mln

273,7 mln

17,9 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Podwyżki

18.07.2025 20:10

Pracownik

W 2022 byly, w 2023, 2024 i 2025 nie. Wszystsko jasne

Nowy wpis

cokurwa

21.07.2025 11:09

Pracownik

A to myślisz ze każdy dostaje taka sama podwyzke, takie same odpowiedzi? Pierwszy raz w korpo pracujesz/chcesz pracować? Wiadomo, ze tak nie jest. Ale za chwilę sie zwolni kolejne X osób i pootwierają nowe pozycje za wyższe pensje niż obecni. A podwyzek od 2 lat brak. Krąg życia.

Nowy wpis

Dawid

21.07.2025 11:11

Pracownik

Ty jakiś autystyczny jesteś? A to w wielkich korporacjach które polegają na outsourcingo nie ma "nierównego traktowania"? Przecież to jest chleb powszedni Otwórz oczy

Dada

30.07.2022 17:59

Kandydat

W ogłoszeniu o pracę zaznaczono, że możliwa jest praca w pełni zdalna, co zostało potwierdzone na pierwszym etapie przez Pana z HR. Na drugim etapie zadano mi następujące pytanie - "kiedy planuję przeprowadzić się do Gdańska". Firma pomimo znanej marki nie wydaje się poważna.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Marcin Z.

23.07.2022 13:19

Kandydat

Kandydowałem do LS na stanowisko Junior Database Engineer, pomimo, że nie został mi zaproponowany angaż to cała rekrutacje co oczywiście jest dla mnie smutne, cały proces rekrutacji muszę ocenić bardzo pozytywnie. Od początku kontakt z HR był bardzo dobry Pan bardzo rzetelnie opowiedział o tym jak wygląda proces rekrutacji, a następnie tak było. Również rozmowa z zespołem do którego kandydowałem była bardzo rzeczowa i odbywała się w dobrej atmosferze. Dostałem również wiadomość zwrotną o wyniku rekrutacji od Pana z HR wraz z uzasadnieniem, dzięki temu i rozmowie technicznej, wiem w czym mam braki i nad czym muszę pracować w przyszłości.

kr

25.07.2022 11:25

Pracownik

Cenne są takie szczere i prawdziwe opinie. Dzięki

anonim

09.10.2021 16:24

Były pracownik

Są rzeczy pozytywne i negatywne. Z plusów, firma dba o atmosferę pracy, integrację, itd., chociaż zależy jak się trafi. Minus jest taki, że ogólnie niemiecka gospodarka jest słaba w IT. Nie ma co liczyć, że centrala pochodzi z jakiegoś ośrodka nowych technologii. Jeśli chodzi o warunki i finanse, to pozytywne, że w czasie pandemii próbowali ratować, co się dało. Nie było masowych zwolnień. Z negatywnych, lotnictwo ma mało pieniędzy. Cała grupa dostała dotację, ale w zasadzie pożyczkę na ciężkich warunkach.

Obi-1-kenobi

05.07.2022 00:01

Kandydat

A po co integracja i towarzystwo jak nie mam mieszkania? To może jak ich nie stać to niech wracają do siebie, zbankrutują, albo idą na wschód po niższe płace i lepszych specjalistów...oh wait :)

Navble

06.07.2022 00:41

Były pracownik

Konkurencja płaci lepiej

Anka

04.01.2020 02:49

Inne

Rozmowa na inz aero to niestety chyba jakiś żart. Kończyłam taki kierunek i wydaje mi się, że inżynieria lotnicza, a pytania padające na rozmowie to dwa różne światy...W ogłoszeniu nawet nie wymagali ukończenia studiów, w sumie nie wiem czemu się dziwie...Natomiast najgorsze jest to, że pytała mnie osoba która zdaje się nie bardzo miała pojęcie o co pyta (junior z zespołu?). Koniec końców otrzymałam ofertę, ale nie skorzystałam, przykro mi ale 6brutto to trochę mało jak na koszt mieszkania w gdańsku. Moje zdanie negatywne, raczej nikomu nie polecę, na szczęście w branży dużo więcej firm, które płacą lepiej :).

NEGATYW

19.06.2022 02:39

Były pracownik

Nie polecam pracy w tej branży, generalnie jak jest dobrze to jest średnio, jak jest gorzej to tragedia, lepiej będzie chyba wszędzie...

nan

05.07.2022 00:16

Kandydat

Tam są dobre warunki? Chyba dawno pracy nie zmienialeś Stefciu, nie wyjeżdżaj komuś z wychowaniem, bo nie koniecznie taka osoba ma na to wpływ. Słysząc twoje rady i lekceważące podejście na pewno nie chce tam składać aplikacji. Mam nadzieję, że ci firma podziękuję za zniechęcanie kandydatów.

Marcin

05.09.2018 22:08

Inne

Nie dają znać wieśniaki po rozmowie czy są zainteresowani czy nie. Lekceważące podejście do osób starających się o przyjęcie. Słyszałem od znajomych, że co 4-5 lat w tej firmie jest wielkie sprzątanie. Także ta firma to jest wielki cyrk z niemiec. Firma dla słabych desperatów.

a po co sie pracuje na B2B ?

09.05.2021 21:28

Pracownik

Właśnie po to . Masz więcej kasy . Pracodawca wydaje tyle samo co na etatowca.Nikt nikogo do tego nie zmusza.

Obi-1-kenobi

05.07.2022 00:03

Kandydat

Czytałeś synku taki akt normatywny pt. PRAWO PRACY?

uważajnaburaki

01.02.2022 19:33

Były pracownik

Generalnie firma robi dobre wrażenie. Faktycznie gorzej płacą niż w innych miejscach. To prawda. Ale nie zarobki są najważniejsze. To tylko jeden z aspektów. Zdarzają się zespoły, gdzie jeśli nie jesteś szczurem-plotkarzem, to będziesz miał ciężko. Ma to związek z tym, że jak chłopek roztropek zostaje managerem, to i jego ulubieńcom brakują tylko widły. Polecam wyłącznie, gdy pierw poznasz nieco członków zespołu i managera. Najlepiej również zapytać nie tylko u obecnych ale u jego byłych podopiecznych, aby mieć obiektywną opinie. Bo to na prawdę loteria jak trafisz czyli dopasujesz się. Już po mojej pracy dla Lufy dowiedziałem się takich rzeczy, że w życiu nie przyjąłbym oferty. A moje doświadczenie tylko to potwierdziło.

szok

22.02.2022 12:16

Kandydat

Ale czemu gorzej płacą?

Natalia

04.07.2022 23:54

Kandydat

Co jako zarobki nie są najważniejsze? Z wysokich zarobków wynika szacunek do pracowników, nigdy nie jest odwrotnie!!!

Jędrzej K.

14.04.2022 09:34

Były pracownik

Pracowałem w Gdańskiej Lufthansie 5,5 roku. Odszedłem bardziej w poszukiwaniu nowych wyzwań aniżeli z powodu problemów z pracodawcą. Pracowałem na stanowisku Java Developera w dziale Digital Delivery Lab, który szczerze polecam. Uważam, że firma mając swoje drobne minusy czy korporacyjną bezwładność (długie czasy ustalania wszystkiego, widać komentarze o nie wyrabiających się rekrutacjach, HRach itp), ogólnie jest solidnym i godnym polecenia pracodawcą. Czasem był problem z babraniem się w starszych technologiach, ale praca była ciekawa, rozwijająca, można było liczyć na solidne i regularne podwyżki no atmosfera do tego była super. Z Lufthansą zaczynałem swoją profesjonalną karierę i uważam, że bardzo dobrze trafiłem.

Natalia

04.07.2022 23:51

Pracownik

Zapomnij, ta branża jest słaba, nie polecam.

marty

19.12.2021 21:06

Pracownik

Hej, czy wiecie może jak w tej chwili wygląda praca hybrydowa w firmie tnz. ile dni homeoffice, ile w biurze?

Itmen

18.06.2022 21:15

Kandydat

czy ktoś może potwierdzić, że istnieje możliwość wpisania takiego punktu do UOP, lub umowy b2b , bo nie wiem czy wysyłać CV?

Natalia

04.07.2022 23:49

Kandydat

Ale po co pisać, jak ktoś nie podaje od razu warunków i stawek publicznie? Dajmy przykład, że widziałam jakie są benefity. Stawki podane są na UOP i b2b, jak przed rozmową przygotować się do negocjacji, jeśli w ogłoszeniu jest "drobnym drukiem", że od formy współpracy zależą benefity? Stawki też raczej nie powalają z tego co widać na popularnych serwisach. I co to jest za rozstrzał zarobków od 8000-25000zl miesięcznie? Nikt nie podaje jakie obiektywne umiejętności należy mieć na jakie zarobki, totalnie nie chce mi się tracić czasu jako kandydatka na składanie tam dokumentów, a co dopiero rozmowa o długofalowej współpracy? W ogłoszeniach nie ma też nic o zapewnieniu zakwaterowania. Jeśli są widełki na stanowiska od 5000zl brutto to niby jak za tą kwotę wynająć mieszkanie w Trójmieście? Pytam, bo to są aktualnie rzeczywiste problemy.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Osobnik_osobliwy

24.06.2022 12:08

Pracownik

Pracuję w LSYP od 10 lat. Choć są oczywiście większe i mniejsze bolączki (jak wszędzie), to z niedowierzaniem przeczytałem większość opinii jakie się tutaj pojawiły. W swojej karierze przeszedłem przez kilka działów w firmie, wielu przełożonych i piastuję aktualnie stanowisko kierownicze. W firmie czuję się jak w domu. Wokół mnie jest też multum ludzi ze stażem po 15 i więcej lat, którzy ani myślą zmieniać pracę. Chętnie odpowiem na wszystkie pytania i obalę mity, z zastrzeżeniem że moja działka jest techniczna i operacyjna i nie jestem w stanie się wypowiedzieć na temat stanowisk związanych z data maintenance, flight planning, HR etc.

pracownik

04.07.2022 10:52

Pracownik

Dopóki ty jako pracownik zachowujesz się po ludzki, robisz co masz robić i masz ogólnie chęć się uczyć i rozwijać - na pewno zasiedzisz się na dłużej. Wiadomo - jak w każdej firmie są zasady i możliwości pracodawcy, których nie przeskoczysz - więc np. jak myślisz, że po pół roku ze specjalisty będziesz dyrektorem - no to jakby problem ;). Ale firma zapewnia stabilność, regularne podwyżki (zależne od tego jak pracujesz i co robisz, ale regularne), benefity przynajmniej standardowe (ubezpiezcenie na życie, prywatne opieka medyczna, wspiera różne aktywności sportowo/turystyczne, jakiś dodatki finansowe do różnych rzeczy itd.) plus różne rzeczy wynikające z przynależności do grupy LH. Zależy czego szukasz - dla jednych atrakcyjne, dla innych mnie, Proces rekrutacji jest raczej transparentny - więc wiesz na co się piszesz i wiesz czego możesz się spodziewać. Zasady w firmie są jasne - wiadomo co, gdzie i jak i większość ludzi naprawdę zachowuje się normalnie, po ludzku, w porządku.

Ciekawy

26.06.2022 17:51

Pracownik

1) Czy jest mi ktoś w stanie dokładnie napisać ile zarabia? Anonimowo, ale szczerze. Z języki niemieckim i angielskim. Chciałbym poznać prawdziwe zarobki, bo ludzie narzekają, ale dla każdego co innego znaczy dobra pensja. 2) Jaki zniżki są na przeloty? 3) Jakie benefity oferuje firma?

tdjnjx

02.06.2022 14:07

Kandydat

Chciałbym się dowiedzieć, jak wygląda sam proces rekrutacyjny i późniejsza praca w obszarach System Administrator w Gdańsku.

kaszir

27.05.2022 16:57

Pracownik

nalezy wszystkim przypomniec ze Lufthansa Systems dziala rowniez na Wegrzech. Czy ktos cos wie jak wyglada zatrudnienie w wegierskiej spolce i czy zatrudniaja polakow?

Odpowiedzcie na oferty pracy

29.05.2022 21:23

Pracownik

Konkretnie i bez ściemy. Wszystko się wyjaśni.

dobry

27.05.2022 16:43

Inne

najwyrazniej stawki wynagrodzen leca w dol i jest duza presja na zatrudnienie B2B. Rynek lotniczy w zwiazku z cenami paliwa lotniczego notuje spadek przychodow.(realnie czyli uwzgledniajac inflacje). Wojna na Ukrainie i koniecznosc zorganizowania nowych lancuchow dostaw paliwa powoduja ze takie firmy jak ta beda mialy trudniej.

Merytoryczny

05.01.2021 20:46

Kandydat

Lufthansa , niby firma z dużym prestiżem ale chyba tylko na papierze bo jak to nazwać jeżeli ktoś ogłasza nabór na stanowisko i proponuje samozatrudnienie?? Lufthansa brzmi dumnie...

Nie polecam

20.02.2021 17:36

Pracownik

To już dawno nie jest ta Lufthansa niemiecka. W zarządzie są Polacy i jak zwykle to bywa nie ma się nijak to do Lufthansy niemieckiej. Obcina się koszty, zmusza do samozatrudnienia, przerost pracowników w HR i na stanowiskach zarządzających, średnio na 10 pracowników przypada jeden zarządzający plus do tego sztab niepotrzebnych ludzi z tzw Quality. Efekt taki jest , że jest więcej kierowników niż pracowników. Dlatego wyciska się pracownika jak cytrynę nakładając coraz to nowe obowiązki. Marne płace a śmieszne bilety na których nigdzie nie można polecieć bo pandemia nie zrekompensują tego.Omijać szerokim łukiem

23.02.2022 17:20

Łapa

Przebieg rekrutacji Formalność Pytania Ja tu jestem od zadawania pytań

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

Pytanie

28.03.2021 10:13

Inne

Czy Lufthansa Systems Poland zapewnia kartę multisportu?

LH

11.02.2022 16:01

Pracownik

Ćzęściowo się dokłada do karty (im więcesj na głowę w rodzinie tym mniej się dokłada). Dokłada się z pieniędzy,które i tak musi przeznaczyć na Fundusz Świadczeń Pracowniczych). Zamiast dopłaty do karty możesz dostać kasę (wg tych samych zasad - im więcej tym mniej) Ostatnio najmniej to było ok 540 zł rocznie , w dwóch ratach.

okomaroko

09.02.2022 22:18

Kandydat

hej, jak oceniacie benefity w LS? Czy to prawda z tymi biletami lotniczymy czy też jest na to jakiś limit, /haczyk?

kokomaroko

10.02.2022 17:49

Kandydat

Ale jakich dokładnie ograniczeń? Zwiedzanie lotniska w Radomiu średnio mnie interesuje.

hahaha

11.02.2022 08:50

Pracownik

Zaaplikuj to się dowiesz. Co tu strzępić język.

Pytanie

05.02.2022 09:13

Inne

Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w Lufthansa Systems Poland?

Aha

07.02.2022 09:49

Pracownik

To zależy od zespołu. Jak dobrze trafisz - to jest na prawdę dobra. Nie wiem jak programiści, testerzy itd - ale przy pracy z danymi na pewno źle nie trafisz. Najlepiej chyba w Aero Data Serivce ;)

Ryczi

07.02.2022 20:38

Kandydat

Ale jak trafić dobrze? Chodzi o timeleadera?

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Lufthansa Systems Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Marcin Dr.

04.02.2022 00:53

Były pracownik

(6-letni pracownik) Firma zgodnie za swoim protoplastą z Niemiec jest zarobkami 5 lat za konkurencją. LHSYSTEMS - Super na start (poniżej 2 lat Praktycznego doświadczenia), Fatalnie wypada natomiast u osób z dlugim stażem - zarobki -30% w porównaniu do rynku i w zasadzie nie ma co więcej dodawać. Firma super na pierwsze 2-3 lata kariery, (dla osób świeżo po studiach, bo przeciez bez studiow LSY Cię i tak nie weźmie :)))) natomiast na dalszą drogą firma zupełnie nie jest przygotowana (traktuj LSY jako opcję na czarną godzinę - jeśli traktujesz LSY jako swego głównego kontrahenta bto pozegnaj górne widełki:(

anonim

05.06.2021 20:38

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

b2b

31.01.2022 21:50

Pracownik

to napiszcie, że stawka to minimum 80zł/h na b2b inaczej bez sensu nawet kandydować na inżyniera, analityka czy programistę, który już ma jakieś doświadczenie

doremifasollasido

21.11.2021 00:33

Kandydat

Czy w depertamencie it respektwane jest wykszałcenie wyższe humanistyczne i jak wysoki jest próg wyjścia? Oceniam na minus bo nie ma o tym jawnej informacji!

Pytanie

05.08.2021 10:39

Inne

Jakie narzędzia pracy zapewnia Lufthansa Systems Poland? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?

Kris

16.08.2021 10:51

Pracownik

To zależy od stanowiska. Słabo jak szuksz pracy mając za główne kryterium użycie służbowego telefonu do prywatnych celów ;)

Brian

11.10.2021 16:12

Kandydat

Rozumiem z odpowiedzi, że użycie telefonu służbowego w celach prywatnych zależy od zdobytego stanowiska. Aha. Dziękuję.

nieznany

05.10.2021 13:34

Kandydat

Czy ktoś z Was pracuje tam jako programista Java na kontrakcie B2B? Jakich dokumentów wymagano przed/po podpisaniu umowy? Jak wygląda formułka o zakazie konkurencji oraz weryfikacja zatrudnienia u poprzednich pracodawców?

broker

11.10.2021 15:33

Kandydat

Konkretne pytanie. Odpowiedź trolling.

xx

26.03.2021 17:28

Kandydat

Zgłosiłam się na frontend academy. Po ok. 2 tygodniach dostałam odpowiedź w stylu "kopiuj-wklej"- jesteśmy pod wrażeniem, ale nie tym razem (tak w skrócie)... 0 konkretnego feedbacku. Formularz zgłoszeniowy dalej aktywny... Nawet nie dostałam żadnych testów do rozwiązania, a wymagania spełniałam (no może z 1 wyjątkiem, ale to szczegół do nadrobienia). Zdecydowanie nie tak powinno traktować się kandydata.

hmm

27.05.2021 19:57

Pracownik

Jak znasz Reacta to nie jest ci potrzebny kurs i pewnie jesteś w stanie znaleźć inną lepiej płatną pracę. Myślę,że szukają ludzi,który zwiążą się z firmą na jakiś dłuższy czas.

YY

26.08.2021 11:10

Pracownik

Z tego co wiem, było wyjątkowo dużo zgłoszeń, to dość atrakcyjna oferta. Po prostu nie było czasu rozmawiać i sprawdzać mniej obiecujących kandydatów, kiedy zgłaszało się wielu spełniających wymagania w 110%. Niemniej jednak chociaż jakiś luźny feedback w stylu - "Dziękujemy, mamy wielu kandydatów a Twój brak doświadczenia w np. bazach danych nie pozwala nam kontynuować procesu rekrutacyjnego" powinien zostać wysłany.

...

24.03.2021 10:37

Były pracownik

Jeśli zastanawiasz się nad dołączeniem do LSYP w charakterze badacza, projektanta UX lub UI w projekcie Lido Flight 4D, to polecam sprawdzić ilu projektantów i badaczy pracujacych w tym projekcie w ostatnich trzech latach zmieniło projekt bądź odeszło z firmy. (usunięte przez administratora)

ola

24.05.2021 22:08

Pracownik

jak?

...

26.05.2021 13:51

Były pracownik

@ola Jak sprawdzić? Popytać :-) Świat jest mały a na LinkedIn można sprawdzić kto jest byłym pracownikiem danej firmy...

Lord

29.04.2021 07:07

Były pracownik

Nie lubię tego tempa pracy i oddechu bosa na szyi

Pytalski

27.02.2020 19:11

Inne

Dobry Wieczór, czy mógłbym prosić osoby, które pracowały na stanowisku junior aeronautical data specialist o wiecej informacji na temat jak wygląda praca na tym dziale w Lufthansa?: 1) czy to trudna praca 2) czy jest oparta na presji czasu 3) ile wynosi workload - norma 4) jak klimat w pracy 5) doświadczenia na temat zmianowości

były pracownik

03.02.2021 17:57

Były pracownik

W datamaintenace , chartingu i innych działach jedną ręką spożywasz posiłek nad klawiaturą a drugą pracujesz. Jest duża kuchnia ale jest ona raczej dla osób na plotkowanie dla tych którzy donoszą na wszystkich do przełożonych. Niektórzy pracownicy myślą, że donosząc zrobią karierę... bardzo się pomylą jak firma pokaże im prawdziwe, obłudne oblicze

agnie$zka

19.04.2021 19:14

Pracownik

potwierdzam, byłam w tej kuchni i sama zostałam awans

fish

10.01.2020 11:31

Inne

Cześć, Jestem przed rekrutacyjną rozmową telefoniczną, która jest pierwszym etapem całości rekrutacji. Szczerze mówiąc, nie wiem czego mam się spodziewać, jak przygotować. Nadmienię, że aplikowałem na stanowisko Junior Aeronautical Data Specialist, jednakże jedyne co mam, to licencjat studiów językowych, aktualnie robię magisterkę. Nurtuje mnie kilka rzeczy, bo ogłoszenie jest opisane dość niejasno, a przynajmniej dla mnie, bo nie spotkałem się wcześniej z podobnymi obowiązkami. Zastanawiam się, jak dużo jest tego angielskiego i czy faktycznie wszystko się na nim opiera? Bo jeśli jest to klepanie danych, a dookoła będą inni tacy jak ja, to styczność z językiem będzie na pewno mniejsza, aniżeli w przypadku gdybyśmy musieli porozumiewać się między sobą w tym języku, ze względu na obecność obcokrajowców. Może brzmieć do dość chaotycznie, ale chodzi mi o kilka kwestii: 1) Zarobki na Junior Aeronatical Data Specialist 2) Obowiązki w/w 3) Warunki pracy w/w stanowisku 4) Rozmowa rekrutacyjna - czy ktoś z was przechodził ją w tym systemie co ja? (1 etap telefonicznie) 5) Jak przygotować się do rozmowy Z góry dzięki za wszystkie odpowiedzi ;)

Czorny

24.01.2020 14:09

Inne

Weź się człowieku uderz w głowę. Na pewno Cię nikt nie przyjmie bo znasz angielski xd

Emka

12.04.2021 18:43

Kandydat

Hej, Możesz opisać jak wyglądał cały proces na to stanowisko, obowiązki, warunki itd?

mola

14.02.2021 13:38

Kandydat

Candidate Experience Assistant Może ktoś coś powiedzieć odnośnie tego stanowiska i jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna? Moja będzie telefoniczna z racji pandemii.

Geniek

20.02.2021 17:46

Pracownik

Z tego co wiadomo powoli przenoszą działy IT do Tirany aby zredukować koszty także nie oczekuj , że tam długo popracujesz. Chyba , że gra w ruletkę jak długo będziesz mieć pracę ekscytuje cię to życzę powodzenia

F-sew

13.03.2021 16:49

Pracownik

Takie wrazenie odniosłem po rozmowe rekrutacyjnej - firma ma bardzo duze problemy w związku z covid.

Marek

25.02.2021 23:18

Inne

Czy firma nastawiona jest na zysk, czy dba o pracowników i czy macie umowy o prace ?

F-sew

13.03.2021 16:48

Pracownik

Firma głownie nastawiona na znalezienie taniego pracownika z europy wschodniej.

Lucky

25.02.2021 17:34

Inne

Czy powie my ktos jak wyglada rozmowa techniczna na stanowisko junior systems engineer? Jakich zarobkow mozna sie spodziewac i cos o samej pracy?

Xcv

11.03.2021 15:57

Były pracownik

Zarobki słabe niestety a wymagania bardzo wysokie.

Pytanie

04.07.2020 10:27

Inne

Czy w obrębie jednego działu w Lufthansa Systems Poland są wewnętrzne rekrutacje na liderów?

Pracownik

20.02.2021 18:00

Pracownik

Tak są rekrutacje na leaderów jak jesteś znajomym, ciotkiem pociotkiem albo się przypodobasz Carycy Caterinie wtedy droga otwarta ale wiesz coś za coś.... tak to nie miej złudzień typowe ustawki

Jacek

20.06.2017 11:27

Inne

Zdradzi ktos jak wygladaja zarobki aeronautical data specialist? Jak na start i jak wyglada droga awansu? Z gory dzieki!

seba

04.11.2019 00:04

Inne

bzdura, klepacz po 9 latach pracy ma ok 4k brutto

anna

12.12.2020 01:58

Pracownik

tak, przedłużą Ci go do emerytury(usunięte przez administratora)

Milena

06.01.2019 19:14

Inne

Jakich zarobków można się spodziewać na stanowisku aeronautical chart specialist?

anastazy

12.12.2020 01:32

Pracownik

na przykład niektórzy chcą mieć gdzie mieszkać i co zjeść, w gdańsku to tak z 4000netto jeśli nie chcesz mieszkać w taborze i jeść gruzu, nie mówię o rozrywkach, bo robiąc po 12h nie będę miał na nie czasu...a węgiel dorzucacie jako benefit?

anastazy

12.12.2020 01:47

Kandydat

Weroniko, czy 4000netto = ok 850 euro, starcza na wynajem mieszkania (w miejscu, aby nie dojeżdżać ponad godzinę) w Gdańsku. opłacenie rachunków, dojazd i zdrowe jedzenie? Pytam, bo otrzymałem prawie o połowę mniejszą, i myślę, że warto to stwierdzić, czy w waszej firmie poszukuje się pracowników, czy może kogoś kto będzie mieszkał w taborze i jadł gruz?

Zainteresowany

31.10.2018 09:49

Inne

Czy 15k jako senior java można dostać tutaj?

Pracownik

21.08.2020 15:17

Pracownik

Lufthansa Systems wystawia ciągle te same oferty pracy nie dlatego , że się rozwija ale dlatego , że jak zaczniesz walczyć o podwyżkę to najzwyczajniej w świecie tobie podziękują za pracę bo łatają dziury najtańszymi pracownikami. Stąd ta rotacja... nie miej złudzeń

anastazy

12.12.2020 01:40

Kandydat

albo też może oznaczać, że szuka najtańszych klepaczy, którzy jeszcze mieszkają w akademiku i tak w kółko...

Pytanie

04.11.2020 09:12

Inne

Na co się nastawić w trakcie rekrutacji w Lufthansa Systems Poland? Widzę, że umieścili kilka ogłoszeń na Trojmiasto.pl.

anastazy

12.12.2020 01:33

Były pracownik

na niskie zarobki

Rozczarowany

17.06.2019 10:47

Inne

Zostałem zaproszony na rozmowę na System Engineer. Maglowano mnie przez prawie 3 godziny, w skład rozmowy wchodził quiz nt. UNIXa, test z angielskiego, rozmowa HR i rozmowa z managerem (i jego dwójką podwładnych). Każda z tych osób zadawała mi podobne pytania. Zmarnowałem mnóstwo czasu na czekanie na przyjście kolejnych osób. Mimo pozytywnego nastawienia w trakcie rozmowy firma nie wykazała jakiejkolwiek inicjatywy. Rekruter nie dotrzymał żadnego z obiecanych terminów, a próby kontaktu urywały się na prośbach o zostawienie SMSa. Za podejście do potencjalnego pracownika zdecydowanie będę odradzał to miejsce swoim znajomym.

potwierdzam

26.08.2020 18:03

Były pracownik

potwierdzam

andrzej

12.12.2020 01:29

Były pracownik

no najwidoczniej stanowisko w hr nie jest tak wymagające, a szkoda..bo może zarabiałyście więcej niż najniższa krajowa, ale to zamiast erazmusów, trzeba by się uczyć na studiach pożytecznej wiedzy, a nie sortowania cv

anastazy

12.12.2020 01:25

Pracownik

z tego co widzę, to jest tam ogromna rotacja, zatrudniają głównie juniorów, aby "outsourcować" obowiązki kolegów z zachodniej granicy, jeśli chodzi o rotacje, to można sprawdzić koleżanki z hr, jak szybko odchodzą, ja też, będę się zwijał raczej, oczywiście mimo, że euro poszło w górę, firma matka dostała wsparcie rządowe, to jest hurra gadanie, że nie będzie podwyżek bo co....oczywiście bo covid, nie ważne, że na ho pracuje się nierzadko 2xciężej, a firma oszczędza na zużyciu mediów, każdemu kto chce tam złożyć dokumenty, polecam po przyjęciu od razu szukać nowej pracy...ja już szukam...aha pracowało tam niby 800osób, teraz około 700, a mówią, że nikogo nie zwalniają...śmiech na sali...prawdziwych specjalistów najwyraźniej nie przyjmują, kolegę ze studiów z dużo większym doświadczeniem i wiedzą poleciłem na seniora...chyba, że wpasujesz się w ich tzw. "klucz", tl wiedzą o co chodzi...niektórzy nie lubią instrumentalnego traktowania

Zostaw merytoryczną opinię o Lufthansa Systems Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.