Potencjalny rekrucie, jezeli jestes młody, bez perspektyw i musisz złapać się brzytwy to właśnie firma dla Ciebie. Możesz zobaczyć jak funkcjonuje młoda firma w której nie ustalono zasad w momencie powstania - czyli: kazdy pracownik zobligowany jest do dbania o standardy których nie mozna ogarnąć, gdyż na jedną osobe przypisuje się tak wiele obowiązków i mnożących się problemów że podczas 8 godzinnego czasu pracy (usunięte przez administratora) I tutaj powstaje zjawisko nadgodzin (do odbioru) bo sie nie wyrabiamy, a i tak nie ma ich kiedy odebrac bo sie codziennie nie wyrabiamy i tak wkolo macieju. Kadra azjatycka moglaby mieszkać w firmie bo tak ich nauczono i taki dają przykład, że pracy ciągle nie za wiele, chociaż i tak ich udział (i fachowość!)w całokształcie jest niewielki i kiedy tylko mogą oddadzą Tobie troche obowiązków! Reasumując: osoby młode, bez rodzin, oddające się w pełni firmie, pracoholicy których życiowym celem jest wyścig szczurów i jesteście skłonni oddać (usunięte przez administratora) brutto pracownicy produkcyjni - walcie drzwiami i oknami do tejże przewspaniałej firmy.
Pozrawiam
