Era+ Sp. z o.o.

1.9 Dodaj merytoryczną opinię

Pytania do firmy Era+ Sp. z o.o.

Pytanie
 Pytanie

Jaka jest kultura pracy w Era+ Sp. z o.o.?

Mery
Były pracownik
@Pytanie

Brak kultury ,!!!!

Dorota Nowy wpis
Inne
@Mery

Czemu tak piszesz? Nie za bardzo wiadomo jak tą twoją odpowiedz interpretowac. Jakie macie tam klimaty z szefostwem i innymi pracownikami, jesteście dla siebie uprzejmi, macie wymagania co do stroju itp?

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Wiecie, czy Era+ Sp. z o.o. udostępnia laptop i telefon do pracy zdalnej?

wikl Nowy wpis
Były pracownik
@Pytanie

tak oraz samochód służbowy i sekretarkę ...

Monika Nowy wpis
Inne
@wikl

Z tą sekretarką niestety jakoś w mojej głowie zabrzmiało to dość dwuznacznie. Ale rozumiem, że chodzi o to, że ta Pani wszystkie wasze sprawy tu świetnie ogarnia?

Pytanie
 Pytanie

Czy w Era+ Sp. z o.o. panuje luźna atmosfera?

olo
Były pracownik
@Pytanie

taki luz że gacie spadają

DUPAJAS
Były pracownik
@Pytanie

TAK

anonim
Były pracownik
 Pytanie

(usunięte przez administratora)

MARKO
Pracownik

JAK SIĘ PRACUJE W SYSTEMIE 12 GODZ. TO WOLNEGO POWINNO BYĆ MINIMUM 24 GODZ. ALE NIESTETY W OCHRONIE PRZEWAŻNIE JEST 12 NA 12 ALE TO PRZECZY Z OGÓLNYM KODEKSEM PRACY. ALE PRACOWNICY Z ORZECZENIAMI NIE MUSZĄ SIĘ NA TO GODZIĆ. DYREKCJA TŁUMACZY SIĘ ŻE W OCHRONIE PRZEPISY NIE OBOWIĄZUJĄ - ALE WIADOMO ŻE TO BZDURA.SYSTEM WYNOSI D.N. DWA DNI WOLNEGO. A NIE DNIÓWKA NA DNIÓWKĘ CZY NOCKA NA NOCKĘ TO JEST NIE REGULAMINOWO. TYLE NA TEMAT....

 Rozmowa kwalifikacyjna
Jak szybko otrzymałeś odpowiedź zwrotną po rozmowie w Era+ Sp. z o.o.? Czy rekruter skontaktował się z Tobą, w szczególności w przypadku odpowiedzi odmownej?
Pytanie
 Pytanie

Czy firma Era+ Sp. z o.o. kieruje się zasadą równości w płacach kobiet i mężczyzn? Chodzi o równorzędne stanowiska.

nvm
Były pracownik
@Pytanie

Wszędzie minimalna krajowa, więc jest równość.

Zostaw merytoryczną opinię o Era+ Sp. z o.o. - Chorzów

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Era+ Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii