Opinie o Deftrans
Łazienka w stylu loft
Meble z kolekcji FIORA zaprojektowano z myślą o wielbicielach nowoczesnego designu, którzy marzą o nowoczesnej i estetycznej łazience w loftowym stylu. W zestawie dostępne są meble w dwóch wybarwieniach – eleganckiej czerni oraz połączeniu czerni z dekorem w kolorze dębu złotego. Aranżując łazienkę można zdecydować się na jeden wariant kolorystyczny lub odważny mariaż dwóch wybarwień. Czarne meble FIORA to znakomita opcja do wyrazistych industrialnych aranżacji. Meble FIORA w odcieniu dębu złotego pozwolą stworzyć loftowy wystrój w przytulniejszej wersji.
Niezaprzeczalną ozdobą mebli Fiora są czarne, perforowane fronty wykonane z metalu. Drzwi posiadają ciekawą strukturę i świetnie prezentują się w połączeniu z metalowymi nóżkami. Minimalistyczne uchwyty dopełniają design, jednocześnie nie przytłaczając charakterystycznego stylu mebli.
Funkcjonalność też ma znaczenie
W kolekcji dostępnych jest sześć brył, które umożliwiają wygodną aranżację łazienki. Szczególnie ciekawe są szafki, które można zaaranżować na dwa sposoby – jako klasyczną komodę łazienkową lub szafkę pod umywalkę nablatową. Ich wnętrze kryje sporą przestrzeń do przechowywania najróżniejszych łazienkowych akcesoriów. Szafki dostępne są w dwóch szerokościach – 70 oraz 100 cm. Uzupełnieniem kolekcji jest głęboki i pojemny słupek łazienkowy, w którym bez problemu zmieszczą się większe rzeczy, np. zestaw ręczników czy wysokie pojemniki.
Korpusy mebli wykonano z wysokiej jakości płyty laminowanej. Drzwi, nóżki oraz uchwyty są metalowe, a więc odporne na wilgoć i łatwe w utrzymaniu w czystości. Ciche i łagodne domykanie zapewnia system soft close. Drzwi w słupku można zamontować na prawej lub lewej stronie mebla, co pozwala dopasować układ do indywidualnych potrzeb.
Zobacz nagrodzoną kolekcję na stronie marki NAS.
Jest spoko,... na produkcji praca bez spiny, mi pasuje.
Pracuje w firmie od 6 miesięcy, wynagrodzenie zawsze na czas. Warunki socjalne i miejsce pracy na plus.
Cześć, zdradzisz pry tym wprost jako kto pracujesz? Nie piszesz co to za stanowisko, mnie zainteresowała oferta do IT, ale ostatnio jakoś o informatykach nikt niczego nie pisze, dlaczego? widnieje oznaczenie, że to praca od zaraz, jaki powód naborów? i gdy teraz wyśle cv to po jakim czasie tak średnio podpisuje się umowę?
Jeżeli chodzi o ludzi i atmosferę, to tak jak w każdej innej firmie, atmosferę tworzą ludzie :) Myślę, że należy podkreślić to, że pracownik jest widoczny, a przede wszystkim wysłuchiwany, a mając doświadczenie z poprzedniego miejsca pracy, to nie zawsze jest takie oczywiste.
A mnie sie pracuje bardzo dobrze. Co do atmosfery, to tworza ja ludzie, nie firmy i o tym tez powinniscie pomyslec narzekajac na nia. Mamy wpływ na to, jaka ona jest codziennie.
Jest spoko,... na produkcji praca bez spiny, mi pasuje.
Nowy wpisŁazienka w stylu loft
Meble z kolekcji FIORA zaprojektowano z myślą o wielbicielach nowoczesnego designu, którzy marzą o nowoczesnej i estetycznej łazience w loftowym stylu. W zestawie dostępne są meble w dwóch wybarwieniach – eleganckiej czerni oraz połączeniu czerni z dekorem w kolorze dębu złotego. Aranżując łazienkę można zdecydować się na jeden wariant kolorystyczny lub odważny mariaż dwóch wybarwień. Czarne meble FIORA to znakomita opcja do wyrazistych industrialnych aranżacji. Meble FIORA w odcieniu dębu złotego pozwolą stworzyć loftowy wystrój w przytulniejszej wersji.
Niezaprzeczalną ozdobą mebli Fiora są czarne, perforowane fronty wykonane z metalu. Drzwi posiadają ciekawą strukturę i świetnie prezentują się w połączeniu z metalowymi nóżkami. Minimalistyczne uchwyty dopełniają design, jednocześnie nie przytłaczając charakterystycznego stylu mebli.
Funkcjonalność też ma znaczenie
W kolekcji dostępnych jest sześć brył, które umożliwiają wygodną aranżację łazienki. Szczególnie ciekawe są szafki, które można zaaranżować na dwa sposoby – jako klasyczną komodę łazienkową lub szafkę pod umywalkę nablatową. Ich wnętrze kryje sporą przestrzeń do przechowywania najróżniejszych łazienkowych akcesoriów. Szafki dostępne są w dwóch szerokościach – 70 oraz 100 cm. Uzupełnieniem kolekcji jest głęboki i pojemny słupek łazienkowy, w którym bez problemu zmieszczą się większe rzeczy, np. zestaw ręczników czy wysokie pojemniki.
Korpusy mebli wykonano z wysokiej jakości płyty laminowanej. Drzwi, nóżki oraz uchwyty są metalowe, a więc odporne na wilgoć i łatwe w utrzymaniu w czystości. Ciche i łagodne domykanie zapewnia system soft close. Drzwi w słupku można zamontować na prawej lub lewej stronie mebla, co pozwala dopasować układ do indywidualnych potrzeb.
Zobacz nagrodzoną kolekcję na stronie marki NAS.
(usunięte przez administratora)
Mieszkam niedaleko i jestem zainteresowany pracą tam tylko nie wiem jakie tam zarobki atmosfera czy można pracować w niedziele i soboty bo ja taki robotny jestem ????
Witam, jest Pan zainteresowany praca „Tam” czyli w zasadzie gdzie tak dla jasności? widzę ze powyżej zniknął post i to stąd biorą się teraz moje wątpliwości. Czyli weekendy w pracy nie ma jeśli pada pytanie o te możliwość?
Nie zgadzam się z twoją opinią
Ja też pracuję w tej firmie i nie narzekam nie wiem dlaczego ludzie piszą takie podłe słowa może z braku zajęcia.
Pracuje w firmie od 6 miesięcy, wynagrodzenie zawsze na czas. Warunki socjalne i miejsce pracy na plus.
Cześć, zdradzisz pry tym wprost jako kto pracujesz? Nie piszesz co to za stanowisko, mnie zainteresowała oferta do IT, ale ostatnio jakoś o informatykach nikt niczego nie pisze, dlaczego? widnieje oznaczenie, że to praca od zaraz, jaki powód naborów? i gdy teraz wyśle cv to po jakim czasie tak średnio podpisuje się umowę?
Na montażu to jest fajnie cisza spokój cieplutko nie wieje .Powolutku się pracuje bez spinki co się zrobi to się zrobi
Pracuje w tej firmie od 2 lat i jestem bardzo zadowolona, super ludzie, fajne warunki + socjal. Polecam.
Hej, a cos więcej? jako kto robisz? :) i ten socjal mogłabyś opisać? czy to ze pracujesz od dwóch lat ma jakiś większy wpływ na niego? Macie paczki świąteczne? Gdybym teraz w listopadzie dołączyła to na cos się załapie?
Po prawie dwóch latach pojawił się dodatek stażowy na pasku. Paczek nie ma,ale wsparcie finansowe(bon), który jest obliczany z deklaracji pracownika o wysokości dochodu całej rodziny. Pracownik na umowie wstępnej nie otrzymuje go.
Szczegółowy opis benefitów znajduje się na stronie https://deftrans.com.pl/kariera. Oczywiście jeśli Pani potrzebuje doprecyzowania informacji o dodatkach dla naszych Pracowników zapraszam do kontaktu z działem HR. Dział HR
Niedawno piętnastolecie pracy w Deftrans obchodził Przemysław Zieleziński, który jest z nami od piętnasty lat! Z tej okazji udało nam się namówić naszego wieloletniego kolegę na krótki wywiad. Zapraszamy do lektury!
Deftrans: Co najbardziej cenisz sobie w pracy w firmie Deftrans?
Przemysław: W Deftrans pracuję od 15 lat. Przez ten czas zmieniałem się ja, ewoluowały też moje wartości. Rzeczy, które ceniłem na początku mojej pracy, różnią się od tego, co jest dla mnie ważne dzisiaj.
W dzisiejszych czasach trudno o stabilność zatrudnienia, dlatego dzisiaj zwracam większą uwagę na bezpieczeństwo i stabilność zatrudnienia. Właśnie to, obok zadowalających zarobków, jest moim motywatorem, z którego czerpię energię i chęci do pracy. Wiem, że mam stałą, pewną pracę, stałe wynagrodzenie przelewane na konto zawsze tego samego dnia, a sama pozycja firmy, w której pracuję jest stabilna.
D: Opisz ciekawą sytuację obrazującą nas jako Pracodawcę.
P: Dla mnie tym, co podziwiam od samego początku mojej pracy w Defrans, jest osoba Prezesa firmy Tomasza Defratyki i jego sposób zarządzania przedsiębiorstwem. W Deftrans Prezes nie zarządza firmą zza biurka, zresztą, dopiero od niedawna ma swój gabinet. Częściej można go spotkać na produkcji niż w przestrzeni biurowej. Gdy trzeba, staje przy linii produkcyjnej ramię w ramię z pracownikami produkcyjnymi, uczy ich, wskazuje najlepsze rozwiązania, stara się zrozumieć zachodzące procesy produkcyjne i wspiera je nowoczesną technologią. Mówi się, że przykład idzie z góry – tutaj z pewnością tak jest.
D: Co jest głównym czynnikiem decydującym o tym, że jesteś w firmie od piętnastu lat?
P: Często, kiedy rozmawiam z nowymi pracownikami to pytają mnie jak to możliwe, że pracuję tyle lat w jednej firmie. Wtedy najczęściej odpowiadam, że lubię to co robię. Mówi się, że aby nie pracować nigdy więcej, należy robić to co się kocha. Na pewno coś w tym jest. Wiele badań pokazało, że ludzie, którzy połączyli swoją pasję z biznesem lub karierą są szczęśliwsi, zarabiają więcej i borykają się z mniejszym stresem w miejscu pracy. Jestem zwolennikiem tego rozwiązania i podejścia do pracy - jak widać działa już 15 lat :)
D: Jak we własnych słowach oddałbyś klimat, atmosferę w firmie Deftrans?
P:Odniosę się do obszaru, w którym obecnie pracuję, a jest nim dział marketingu.
Uważam, że panuje tutaj dobra atmosfera, dzięki której pracownicy chętnie przychodzą do pracy. W naszym dziale panują pozytywne relacje, zarówno między współpracownikami, jak i w kontaktach z przełożonymi. Pracownicy czują, że ich zdanie nie tylko jest przyjmowane, ale że się liczy, a ich pomysły rzeczywiście są brane pod uwagę. Członkowie zespołu mają do siebie zaufanie i wzajemnie się szanują. Pracownicy czują się dobrze, gdyż jest to miejsce, które nie wymaga fundamentalnej zmiany przyzwyczajeń. Zespół podchodzi obiektywnie do każdego członka działu.
Również sam pracodawca bezpośrednio dba o dobrą atmosferę w miejscu pracy poprzez kwestie takie jak, np. dobre warunki pracy, przyjazne i nowoczesne biuro, nowoczesny sprzęt i oprogramowanie, dogodna lokalizacja, wymiar czasu pracy, czy też dodatkowe benefity.
Zauważyłam, że opinie raczej dotyczą atmosfery, co natomiast z zarobkami? Jest ogłoszenie na pewnym portalu dla speca od optymalizacji procesów i jedyne co jest napisane, to fakt, że wynagrodzenie jest powiązane z zajmowanym stanowiskiem oraz efektywnością. To tak w ujęciu podstawowym ale ono jest? i czy był ktoś teraz na rozmowie? Jak jest przeprowadzana?
Zapraszamy do zapoznania się z szczegółowym opisem procesu rekrutacji oraz aktualnymi ofertami na stronie www.deftrans.com.pl, zakładka kariera lub na stronie gowork w profilu ,, Poznaj Pracodawcę"'. Zapraszamy do udziału w rekrutacji na stanowiska odpowiadające Państwa kwalifikacją. Dział HR
Jaki jest okres rozliczeniowy w Deftrans? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?
A co jeśli ktoś chodzi na jedna zmianę np nocki, czy można się tak dogadać żeby mieć tylko jedna zmianę? I jak z wynagrodzeniem wtedy czy jest jakiś dodatek za nocki? Ile wynosi netto za miesiąc pracy tylko same nicki 6dni w tyg, zaczynając w ndz i kończąc sobota rano.
Pracuję w firmie od niedawna, bardzo sympatyczna ekipa szczególnie panie z kadr i HR. Polecam
Pracując kilka miesięcy mogę powiedzieć, że praca jest ok, atmosfera również, pracujemy wg. określonych wymagań jak w każdej firmie produkcyjnej. Zawsze można znaleźć coś co jest minusem ale to jak wszędzie. Ogólnie polecam.
Pracuje w firmie już jakiś czas i myśląc wieczorem o pracy w następny dzień mam pozytywne odczucia. Robię to, co lubię z fantastycznymi ludźmi. Cieszę się, że jestem częścią tej społeczności.
Czy Deftrans ma ściśle ustalone godziny pracy?
Ze względu na ciągłość procesu produkcyjnego nasi pracownicy mają ściśle wyznaczone godziny pracy. W zależności od stanowiska pracujemy w systemie dwu lub trzyzmianowym. Zmiany godzinowe wyglądają następująco: • I zmiana: 6.00 – 14.00 • II zmiana: 14.00 – 22.00 • III zmiana: 22.00 – 6.00 Pracę w biurze rozpoczynamy pomiędzy 7.00 a 9.00. W razie pytań zapraszam do kontaktu z naszym Działem Personalnym.
Ciekawe miejsce pracy dla młodych osób chcących zdobyć doświadczenie. Kilka lat temu postanowiłem spróbować i pracuję do dzisiaj. Wypłata zawsze na czas. Dobre warunki pracy.
Jeżeli chodzi o ludzi i atmosferę, to tak jak w każdej innej firmie, atmosferę tworzą ludzie :) Myślę, że należy podkreślić to, że pracownik jest widoczny, a przede wszystkim wysłuchiwany, a mając doświadczenie z poprzedniego miejsca pracy, to nie zawsze jest takie oczywiste.
Pracuje już jakiś czas i widać w ostatnim czasie zmiany, które chyba wyjdą nam na dobre. poznałem inne zakałdy pracy w okolicy i i szybko chciałem odejść a tutaj mam nadzieje doczekać kilku jubileuszy:)
Deftrans to miejsce skupiające ciekawych ludzi i większość pracuje bardzo długo oznacza to że dobrze się tu pracuje. Pracuje już ponad 10 lat i wciąż widzę te same twarze.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Deftrans?
Zobacz opinie na temat firmy Deftrans tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 91.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Deftrans?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 68, z czego 21 to opinie pozytywne, 23 to opinie negatywne, a 24 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
