Powrót na rynek pracy po urodzeniu dziecka, często po trwającym kilka miesięcy w czasie ciąży zwolnieniu lekarskim, oraz po urlopach macierzyńskim i rodzicielskim, dla wielu kobiet jest bardzo trudny. Ma to zmienić realizowany w Zabrzu program „Aktywna Mama”.

Program specjalny

Powiatowy Urząd Pracy w Zabrzu zaprasza wszystkie kobiety, które niedawno zostały matkami, do uczestnictwa w Programie Specjalnym pod nazwą „Aktywna Mama”. Jego celem jest aktywizacja zawodowa łącznie 12 kobiet zarejestrowanych w PUP w Zabrzu jako osoby bezrobotne. Będzie obejmował wykorzystanie przez urząd różnych form wsparcia oraz instrumentów rynku pracy, które pozwolą na finalne zatrudnienie młodych mam.

Kto mógł wziąć udział w projekcie?

Uczestnikami projektu „Aktywna Mama”, realizowanego w Zabrzu, mogły być kobiety bezrobotne, czyli zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w tym mieście jako osoby pozostające bez pracy, które powracają do aktywności zawodowej po urodzeniu dziecka, lub/i wychowujące dziecko do 6 lub 7 roku życia w przypadku dzieci niepełnosprawnych. Takim kobietom musiał zostać ustalony ponadto przez Powiatowy Urząd Pracy w Zabrzu II lub III profil pomocy.

Działania w ramach programu

Program Specjalny „Aktywna Mama” obejmował kilka różnych działań. Wśród elementów standardowych projektu warto wymienić szkolenia realizowane pod nazwą „Skomponuj swoją przyszłość”, w ramach którego zostaną przeprowadzone zajęcia dotyczące budowaniu osobistego potencjału pracownika, aktywnego uczestnictwa w rynku pracy i utrzymania posiadanego zatrudnienia. Kobiety będą mogły dowiedzieć się od ekspertów prowadzących zajęcia, jak kreować w sposób świadomy i celowy swój wizerunek zewnętrzny, który ułatwi aktywne i skuteczne poszukiwanie pracy. Za okres uczestnictwa w takich szkoleniach dla bezrobotnych pań przewidziano stypendia, zgodnie z zapisami ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Oprócz tego przewidziano szkolenia zawodowe o tematyce ustalonej według indywidualnych potrzeb uczestniczek i potrzeb zgłaszanych przez przyszłych, potencjalnych pracodawców. Na kobiety powracające na rynek pracy czekają oferty stażu o maksymalnej długości 6-miesięcy, za okres którego przyznane zostanie i wypłacone stypendium, jak i refundacja kosztów opieki nad dzieckiem.

Urząd zakłada wprowadzenie także elementów specyficznych do szkoleń w ramach programu „Aktywna Mama”, takich jak Dress Code – zajęcia ze stylistą, fryzjerem czy kosmetyczką, wsparcie mentoringowo-doradcze czy też treningi fitness.

Rekrutacja do projektu trwała od 3 do 14 kwietnia 2017 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zabrzu.

Oferty pracy w Zabrzu – gdzie ich szukać?

Interesuje Cię dobrze płatna i rozwijająca praca w Zabrzu, jednak kompletnie nie wiesz jak się za to zabrać? Istnieje na to kilka sposobów. Jednym z nich jest udanie się do urzędu pracy, możesz także skorzystać z asysty agencji zatrudnienia tymczasowego. Jeśli cechujesz się dużym zapałem oraz pewnością siebie to możesz nawet osobiście wręczyć swoje CV potencjalnemu pracodawcy.

Jeśli jednak powyższe metody nie znalazły Twojego uznania, to z pewnością ucieszy Cię fakt, że dzięki naszemu internetowemu serwisowi pracy znalezienie idealnego zatrudnienia jest dziecinnie proste. Możesz przebierać z dziesiątkach ogłoszeń, a następnie wysłać nawet kilkadziesiąt aplikacji dziennie. Pracodawcy także niezwykle cenią sobie GOWork.pl, ponieważ to właśnie tu mają możliwość nawiązania współpracy z najlepszymi kandydatami. Obie strony zatrudnienia także doceniają fakt, iż dzięki naszemu serwisowi proces rekrutacji może zostać znacznie przyspieszony – nawet o kilka tygodni.

Korzystanie z serwisu GoWork.pl jest też bardzo intuicyjne i wygodne. Na stronie czeka wiele funkcji, dzięki którym poszukiwanie pracy jest znacznie prostsze. Zacznijmy od możliwości filtrowania wyników – kandydat sortuje oferty według wybranego przez siebie kryterium np. rodzaju umowy lub wymiaru etatu. Kolejnym udogodnieniem jest wysyłka CV na kilka ogłoszeń jednocześnie, co jest dużą oszczędnością czasu. Do tego dochodzi także możliwość ustawienia powiadomień. Taka funkcja pozwala wysyłać poszukującym pracy informację o opublikowaniu ciekawej oferty w serwisie. Daje to okazje do zdobycia przewagi nad konkurencją już na początkowym etapie rekrutacji.

Źródło zdjęcia: https://pl.123rf.com/photo_92240307_m%C5%82ody-wielozadaniowy-businessmam-ubiera%C5%82-w-kostiumu-pracuje-z-laptopem-i-dokumentami-siedzi-z-jej.html?vti=mldatsz1c1d7r4xddr-1-5

Oceń artykuł
0/5 (0)