Główny Urząd Statystyczny podał najnowsze informacje na temat wynagrodzenia i zatrudnienia. Okazuje się, że rosnące w ostatnich miesiącach pensje zanotowały pierwszy od dłuższego czasu spadek. Nawet podniesienie płacy minimalnej nie uchroniło rynek przed nadejściem niekorzystnych zmian w wynagrodzeniu w sektorze przedsiębiorstw.
Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw
Styczeń przyniósł zmiany dotyczące wynagrodzeń w gospodarce. Jak podaje GUS, na początku roku przeciętna pensja w sektorze przedsiębiorstw wyniosła 7768,35 zł brutto. Porównując ten wynik z miesiącem wcześniejszym, czyli grudniem 2023 roku, nastąpił w tej wartości spadek o 3,3%. Z drugiej strony, wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w skali roku (w porównaniu do stycznia 2023 roku) wzrosło o 12,8%.
Mimo pojawienia się trendu spadkowego zdaniem ekspertów presja płacowa będzie nadal mocno oddziaływać na rynek, dlatego w najbliższym czasie nadal można spodziewać się wzrostów średnich płac.
Dynamika wynagrodzeń – wiele zmiennych
Po wielu miesiącach rosnących płac w sektorze przedsiębiorstw nastąpiło zatrzymanie tego trendu. Po części wynika to z braku wypłat składników wynagrodzeń poza wynagrodzeniem zasadniczym. Należą do nich:
-
premie kwartalne, roczne i świąteczne;
-
nagrody roczne i jubileuszowe;
-
nagrody z okazji Dnia Górnika;
-
wypłaty z tytułu przepracowanych godzin nadliczbowych;
-
odprawy emerytalne.
Z kolei na spory wzrost w skali roku z pewnością miało wpływ podniesienie kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę. W styczniu najniższa płaca wynosiła 4242 zł brutto, odnotowując wzrost o 17,8% w porównaniu z ostatnią podwyżką w lipcu 2023 roku. Wtedy była to kwota 3600 zł.
Przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw
Kolejne dane przekazywane przez GUS, które odzwierciedlają obecną kondycję rynku pracy, jest przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw. Sytuacja jest odwrotna niż w przypadku wynagrodzenia – wzrost w skali miesięcznej i spadek w skali rocznej.
W styczniu 2024 roku przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wynosiło 6515,7 tys. etatów. W porównaniu do grudnia 2023 roku odnotowano w tej kwestii wzrost o 0,3%. Z kolei w skali roku (w porównaniu ze styczniem 2023 roku) było ono niższe o 0,2%. Trzeba jednak wziąć pod uwagę, że w kolejnych miesiącach można się spodziewać ożywienia w średnim zatrudnieniu.
