Uważam, że nie jest tak źle jak piszą niektórzy tutaj. Czasami można odnieść wrażenie, że jakiś niezadowolony były pracownik, opiniami tymi chce się zemścić na firmie. Tylko zemścić za co? Za to, ze praca mu nie odpowiadała? Mi osobiście odpowiada. Jako zalety tej pracy uważam np. elastyczne godziny pracy, dodatkowe dni wolne, co dla mnie jest dużym atutem, gdyż pracuję także w innym miejscu. Na plus także możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji. Rotacja pracowników rzeczywiście jest widoczna, ale wydaję mi się, że jest to spowodowane tym, że nowi pracownicy najpierw godzą się na ustalone warunki zatrudnienia, a po jakimś czasie zmieniają zdanie i odchodzą. Jeśli warunki komuś nie odpowiadają, to po prostu nie powinien zaczynać współpracy i problemu by nie było.
Szanowna Pani Anno, Dziękujemy za przekazanie nam swoich spostrzeżeń i opinii na temat naszej uczelni. Cenimy sobie Pani szczerość i otwartość w wyrażaniu swoich myśli. Wartościowe sugestie i uwagi, jakie przekazuje nam Pani oraz inni pracownicy, są dla nas niezwykle istotne. Dziękujemy za Pani zaangażowanie oraz współpracę. Z poważaniem, Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa
Pracuję w WSB ponad 5 lat! Nie ma idealnej pracy, i każdy powie co innego. Mnie się praca podoba faktycznie sporo obowiązków ale ja lubię pracę. Mamy dodatkowe dni wolne w tygodniu, możliwość dalszego podnoszenia swoich kwalifikacji, możliwość poznania i nawiązania kontaktów z innymi osobami z różnych instytucji partnerskich - co daje nam praca w WSB. Przeszłam kilka stanowisk i osobiści uważam iż teraz jestem dobrze wykwalifikowanym pracownikiem, praca ze studentami też przynosi mi wiele satysfakcji, nie powiem czasem bywa ciężko - ale w której pracy są same dobre chwile? Skoro pracuje tu ponad 5 lat to jednak jest więcej plusów niż minusów.
Szanowny Użytkowniku, Dziękujemy za podzielenie się swoimi spostrzeżeniami i doświadczeniami z pracy w Wyższej Szkole Bezpieczeństwa. Cieszymy się, że możemy liczyć na tak oddanego pracownika jak Pan/Pani, który znacząco przyczynia się do rozwoju naszej instytucji. Doceniamy także Pańskie zaangażowanie w pracę z naszymi studentami i satysfakcję, jaką przynosi to obustronnym zaangażowanym stronom. Jesteśmy przekonani, że Państwa doświadczenie oraz pozytywne podejście stanowią cenny wkład w naszą społeczność akademicką. Pozdrawiamy serdecznie, Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa
Pracuję na uczelni już od jakiegoś czasu. I czytając te wszystkie negatywne opinie, mogłabym się odnieść do każdego z zarzutów. Ale tego nie zrobię, by nie posądzono mnie o pisanie opinii z nakazu. Przedstawię swój punkt widzenia – ilość obowiązków – rzeczywiście jest ich sporo, ale czy nie po to się zatrudniamy by właśnie pracować? To jest praca z ludźmi – duża ilość studentów, każdy z nich ma inny problem, inną sprawę do załatwienia – to normalne, że czasami sprawy się nawarstwią. Trzeba sobie z tym poradzić, tak jak w każdej innej pracy. Ktoś kto przychodzi do pracy z założeniem, że będzie pracować nie powinien mieć problemu z odnalezieniem się w tym miejscu. Co innego, kiedy dana osoba nastawiona jest (a może nauczona w poprzednich miejscach pracy) na nic nierobienie. Wtedy rzeczywiście może pojawić się problem. Mnie również zostało zaproponowane podjęcia studiów. I wiecie co? Skorzystałam, bo jest to kolejny etap, kolejna możliwość do poszerzenia mojej wiedzy i kompetencji! Nigdy nie wiadomo co przyniesie przyszłość, osobiście uważam, że należy korzystać z takich okazji. Ta uczelnia to duża jednostka – ma wydziały w kilku miastach. Rozumiem, że w tej sytuacji łatwo znaleźć pracowników, którzy są niezadowoleni z pracy w tym miejscu. Ja jednak mam inne zdanie na ten temat i wierzcie mi – jest tutaj sporo osób, pracujących od lat, które również chwalą sobie współpracę. Wszystko chyba zależy od człowieka. Dlatego nie generalizujmy. To normalne, że możemy być niezadowoleni z pracy, wtedy możemy ją zmienić. Nikt na siłę nas nie zatrzyma. Szkoda tylko, że Ci którym współpraca od lat się układa nie wyrażą swojej opinii, by inni mogli poznać te drugą – na pewno lepszą stronę medalu :) Miłego dnia dla wszystkich!!!
Pani Kornelio, Dziękujemy za otwarte podzielenie się Pani perspektywą oraz refleksjami na temat pracy na naszej uczelni. Cieszymy się, że dostrzega Pani wartość w podejmowaniu nowych wyzwań i korzystaniu z okazji do rozwoju poprzez podjęcie studiów. Jesteśmy dumni z zaangażowania naszych pracowników, takich jak Pani, którzy widzą możliwości rozwoju w pracy na naszej uczelni. Rozumiemy, że każde miejsce pracy ma swoje unikalne cechy, zarówno pozytywne, jak i negatywne. Dlatego cenimy szczerość Pani opinii oraz zdolność do zauważania różnic w doświadczeniach pracowników. Mamy nadzieję, że nasza współpraca będzie nadal przynosić korzyści i satysfakcję. Z poważaniem, Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa
To nie fałszywe dane, a mój nick - na tym i innych portalach. I proszę zauważyć, że większość osób tutaj publikuje swoje opinie pod nickiem, a nie prawdziwym imieniem i nazwiskiem... Nawet Pan/Pani :) Tak samo, jak osoba pisząca opinię negatywną chce pozostać anonimowa, to podobnie może być przecież z osobami wyrażającymi inne opinie, prawda? I każdy ma prawo do wyrażenia swojego zdania. Ja mam akurat takie, więc je wyraziłam. Nie trzeba od razu atakować, a uszanować czyjeś odmienne zdanie. Miłego dnia :)
Szanowna Pani Kornelio, Dziękujemy za Pani wkład w dyskusję na temat naszej uczelni. Szanujemy różnorodność opinii i zdajemy sobie sprawę, że każda osoba ma prawo do wyrażenia swojego zdania. Doceniamy Pani otwarcie na dyskusję oraz szacunek dla różnych perspektyw. Wszelkie opinie, zarówno pozytywne, jak i negatywne, są dla nas ważne, ponieważ pomagają nam lepiej zrozumieć potrzeby naszej społeczności akademickiej i doskonalić warunki pracy oraz nauki. Dziękujemy za konstruktywny dialog. Z poważaniem, Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa
Niestety, muszę się zgodzić z negatywnymi komentarzami na temat wsb. 1. Niejasne warunki rekrutacji, w trakcie której nie słyszysz całej prawdy na temat stanowiska pracy. Kiedy już się zatrudnisz, nagle - odgórną, niekonsultowaną z tobą (duh!) decyzją, spadają na ciebie nowe obowiązki. Nagle dodatkowo zajmujesz się dziekanatem i musisz znać odpowiedź na każde pytanie studenta, na ciebie spada papierologia praktyk i biblioteka, i, kto wie, może nawet zostaniesz specjalistą od bhp? Czemu nie? Zwłaszcza, jeśli zatrudniasz się w jednym z oddziałów zamiejscowych. Za dużo na jedną głowę? Inni robią trzy razy więcej i dają radę. No i jesteś też nauczycielem akademickim! Czyż to nie brzmi ładnie? Uczysz pięciu albo i więcej przedmiotów w semestrze, na ogół z bardzo różnych dziedzin, o których nie masz pojęcia... Nawet z licencjatem z dietetyki możesz uczyć psychologii! W bonusie zostaniesz jeszcze opiekunem roku. Wszystko w ramach jednej pensji, oczywiście. Najgorzej, jak jesteś uczciwym człowiekiem i naprawdę ci zależy, żeby tym studentom coś sensownego przekazać. 2. Wątpliwe moralnie praktyki, mające na celu przywiązanie pracownika do firmy. Po pierwsze próba oszołomienia obietnicą stanowiska prodziekana, którą usłyszeć może nawet taki, wspominany już, licencjat. Od razu malowana jest przed tobą wizja bajecznego awansu, który raczej się nie spełni, ale kto wie, prawda? Po drugie wrabianie w podjęcie studiów. Tego bądźcie pewni. Oczywiście, można to rozumieć jako poszerzanie kompetencji zawodowych, ale znowu - czy szanująca się uczelnia zatrudni jako specjalistę kogoś, kto dopiero daną dziedzinę poznaje? Malowane jest to jako niesamowita przysługa, bo gdzie indziej znajdzie się taką dobrą ofertę? Ale tak naprawdę chodzi o to, żeby pracownik nie uciekł za szybko. Bo przecież nie rzuci studiów, skoro już zaczął, a jak zwolni się z pracy, to przepadnie zniżka. Jeśli jesteście dobrzy w multitasking i macie doskonałą odporność na stres, to powinniście się odnaleźć w tej korpostajni. To dumnie brzmi, że się pracuje w Wyższej Szkole, nawet jeśli jest to Wyższa Szkoła Dmuchania Balonów. Jeśli nie, to naprawdę, dla waszego zdrowia psychicznego, odradzam.
Szanowny były Pracowniku, Dziękujemy za wyrażenie swojej opinii oraz za przedstawienie swoich doświadczeń w Wyższej Szkole Bezpieczeństwa. Jesteśmy otwarci na konstruktywną krytykę i zawsze staramy się doskonalić nasze procedury oraz warunki pracy. Pragniemy podkreślić, że dbamy o jak najbardziej klarowny proces rekrutacyjny, jednak zawsze doceniamy sugestie dotyczące jego usprawnienia. Co do dodatkowych obowiązków, zawsze staramy się transparentnie komunikować wszelkie zmiany i dostosowywać zakres obowiązków w sposób uczciwy. Twoje uwagi dotyczące pracy nauczyciela akademickiego również są dla nas istotne. Naszym celem jest stworzenie warunków do rozwijania kompetencji zawodowych pracowników, jednocześnie zawsze zwracamy uwagę na równowagę obowiązków. Rozumiemy, że każda organizacja może mieć swoje mocne i słabe strony, dlatego doceniamy każdy głos. Jeśli masz więcej konkretnych sugestii lub propozycji doskonalenia, zachęcamy do bezpośredniego skontaktowania się z nami na adres kontakt@wsb.net.pl Dziękujemy za Twoje zaangażowanie i życzymy powodzenia w przyszłych przedsięwzięciach. Z poważaniem, Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa
Zatrudnimy informatyka do pełnienia roli operatora tech. na egzaminie zawodowym
A czy ktoś może orientuje się jak to wygląda aktualnie w WSB w Jastrzębiu? Jest lepiej czy równie beznadziejnie co w Poznaniu?
No, no, no, ludzie, trzeba was ostrzec przed tą uczelnią - to jest jakaś porażka totalna! Dezorganizacja tu to norma, nie wyjątek. Ale od początku... Przychodzę do pracy, a tu obraźliwe teksty lecą na lewo i prawo. Rektor? No, to dopiero kwiatek! Typ, co ma kompleksy wielkości słońca i myśli, że wyleje je na wszystkich dookoła. To już nie są żarty, to jest jakiś psychologiczny maraton. A (usunięte przez administratora) O, to jest jego specjalność! Rektor zaczyna dzień od zjedzenia śniadania, a potem szuka, kogo by tu dzisiaj poniżyć. Zwroty do kobiet ta "ci.." są tu na porządku dziennym. To jest lider? Szef? Pracownicy są tu tylko po to, żeby być kopanymi pod tyłkiem. Nawet jeśli się starałeś jak (usunięte przez administratora) to i tak jesteś dla niego nic nie wart. No i to nie koniec. Rektor ma takie poczucie humoru, że aż boli. Mówię wam, studenci mają łatwiej niż pracownicy. Jedyne, co jest długie tu, to ta masakra. To jak film, w którym codziennie jesteś głównym bohaterem dramatu. Zanim się zdecydujecie na pracę tu, dwa razy pomyślcie. Lepiej pójść do kiosku na rożek, niż tracić życie na tej uczelni. Ostrzegam was, bracia i siostry!
Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa? Chętnie zatrudniają?
Tak, zatrudniają chętnie i równie chętnie zwalniają. Proszę się dobrze zastanowić nad pracą w tej firmie, jeśli ceni sobie Pani/Pan swoje zdrowie psychiczne. Wszystkie negatywne komentarze, które zostały tutaj zamieszczone są w 100% zgodne z prawdą.
Jakie wartości są cenione w Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa?
Czy firma Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa udziela pożyczek pracowniczych? Na jakie dodatkowe wsparcie może liczyć pracownik?
jestem absolwentem WSB, rozpocząłem studia z łatką ,, tata,, chyba można się łatwo domyślić, że ze względu na wiek :) Bardzo ciepło wspominam zarówno kolegów ze studiów jak i pracowników. Bardzo polecam tą uczelnię, zarówno dla studentów jak i przyszłych pracowników (sam się zastanawiam czy nie aplikować.)
Dostałam 2900 netto na start to dużo czy mało?
Praca tutaj jest dość ciekawa. Ludzie są różni co widać po opiniach nawet, ale raczej nimi bym się nie kierowała. Dlaczego? Ponieważ to co dla jednej osoby będzie sprawiało trudność nie znaczy, że dla drugiej także. Trzeba samemu sobie wyrobić opinię. Zatrudniając się tutaj przyznam, że nie czytałam żadnych opinii, w moim rejonie jest tak słabo z pracą, że WSB okazało się naprawdę w porządku w porównaniu do innych miejsc. Dlatego najlepiej samemu podjąć decyzję. Minie zaraz rok jak tu pracuję i jestem zadowolona, nie zdarzyło się na moim wydziale nic na co mogłabym się skarżyć.
Tak właściwie to o jakim stanowisku mówisz? I jeśli chodzi o kwestie zatrudnienia, to jaką umowę się tutaj podpisuje?
Po miesiącu próbnym dostaniesz umowę na czas nieokreślony, na stanowisko nauczyciela z 36 dniami urlopu, z dodatkowym zapisem o wykonywaniu w ramach umowy obowiązków administracyjnych. Brzmi super, ale to zagrywka, żeby zwabić pracownika. Przychodzą wakacje, to nie możesz wziąć urlopu kiedy Tobie pasuje, weekend przed urlopem i ten kończący najpewniej spędzisz w pracy (tylko wybrani mają wolne weekendy), przygotuj się na telefony w czasie urlopu i zwalanie winy na Ciebie podczas nieobecności, bo najłatwiej kogoś innego obarczyć winą, za weekendy wybierasz wolne godzina za godzinę, ale też nie wtedy, kiedy potrzebujesz, piątki wolne dostają wybrani, poniedziałki wszyscy muszą być w pracy, więc o przedłużonym urlopie zapomnij. Pracownikami administracyjnymi zapycha się dziury w planie, nie wolno się przygotowywać i wypełniać dokumentacji w godzinach pracy, a to naprawdę sporo czasu, bo przeciętnie pracownik administracyjny dostaje koło 10 przedmiotów, o których oczywiście nie ma zielonego pojęcia. Generalnie wydaje się, że nie jest najgorzej, bo masz ciepłe biuro, kawę. Ale nic nie jest warte stresu, odpytywania, wieczornych maili, że masz na jutro coś przygotować, poniżania przed studentami (rektor potrafi w mailu do studenta pojechać po pracowniku, albo przy wszystkich zjechać kogoś, wyjątkowo nieprofesjonalne zachowanie jak na człowieka, z taką pozycją), kontroli, straszenia i wrzasków do telefonu. Oczywiście to opinia z jednego wydziału, nie we wszystkich musi tak być. Małe wydziały mają 20 studentów, o wiele łatwiej to ogarnąć. Można popracować, żeby w tym czasie szukać innej pracy, ale na dłuższą metę trzeba wyjątkowo siebie nie lubić, żeby dać się tak poniżać.
Czy mogę przyjść z legitymacja studencką na mecze mistrzostw świata do dziekanatu??
Tak się nasłuchałam o opiniach na GoWorku, że stwierdziłam, że aż zajrzę :-) I szczerze, oczom nie wierzę, że rzeczywiście tylu wykształconych ludzi pracuję, a tak się wzajemnie obrażają. Rozumiem, że wykształcenie nie ma nic wspólnego z wychowaniem czy kulturą, ale ludzie... pracowaliście w różnych miejscach i każdy ma prawo zarówno do pozytywnej jak i negatywnej opinii. A najbardziej rozbawiła mnie opinia o porównaniu do zarobków pani z żabki! Naprawdę? Na podstawie porównywania z panią z żabki chcecie dostać podwyżkę? W mojej poprzedniej pracy szło się bezpośrednio do szefa i wykazywało swoje działania, osiągnięcia i korzystny wpływ swojej pracy na dobro firmy i na tej podstawie dostawało się bądź nie podwyżkę. Przecież to ręce opadają... "chcę podwyżkę, bo pani w żabce zarabia więcej" serio? Nawet pracując w tej samej firmie wynagrodzenie się różni, już na pierwszej rozmowie pracodawca widzi postawę zatrudnianej osoby, jej doświadczenie itp. Dlaczego biorąc udział w szkoleniach tłumaczą jak wiele zależy od pewności siebie i podejścia do sytuacji? Dlaczego pracodawca zatrudniając mniej więcej w tym samym czasie kilka osób każdej proponuję inne wynagrodzenie? Właśnie dlatego, że ma na to wpływ wiedza, doświadczenie, ale i pewność siebie. Poza tym czy osoby, które tak negatywnie się wypowiadają są przykute do grzejnika w piwnicy? Przecież drzwi stoją otworem. Idźcie i znajdźcie swojego wymarzonego pracodawcę zamiast narzekać i siedzieć całymi dniami na GoWorku. Wasze życie jest w Waszych rękach. Każdy odpowiada za siebie i za miejsce, w którym się znajduję. Źle Ci??? To co tu jeszcze robisz? Pozdrawiam
Używaj mądrych argumentow. W której pracy masz tak że pracujesz 10 godzin w weekend a odbierasz za to dzień wolny w tygodniu? Gdzie pracownicy uczelni zarabiaja 3 tys? Gdzie masz plan zajęć na weekend wysyłany dzień lub dwa wcześniej? Jesteś klakierem
Współczuję Ci serdecznie... Nie masz odwagi odejść z pracy, która tak Cię przytłacza i jeszcze obrażasz innych za własną nieudolność. Współczuję bardzo :-( To przykre, że trzeba wyżywać się na innych żeby lepiej się poczuć. Wiesz jak to się nazywa? Pewnie nie więc poczytaj. Poszukaj też w końcu nowej pracy skoro tak Ci tu źle, bo to właśnie takie osoby jak ty psują atmosferę w pracy.
Widzę, że żyjesz w jakimś serialu młodzieżowym albo o wesołych ludziach sukcesu z Manhattanu. Jasne, źle Ci to wyjdź przez drzwi na dwór i może jeszcze weź swój los we własne ręce... Większych farmazonów nie czytałem od 1999 r. Wyłącz telewizor czy tam Disney+ i wyjdź do świata. Jak myślisz z czego wynika ta ogromna rotacja w firmie, że 2/3 kadry ulega wymianie na przestrzeni każdego roku? Z tego właśnie, że ludzie przychodzą, widzą co się tu odjaniepawla i odchodzą. Z tym, że zmiana pracy nie następuje z dnia na dzień, tak że rzucasz wypowiedzenie, a od progu czeka na Ciebie sznurek prezesów chcących Cię zatrudnić. Zejdź na ziemię. Ja się zatrudniłem w WSB, a po przejrzeniu na oczy i uzmysłowieniu sobie co to za (usunięte przez administratora) odszedłem w przeciągu 2 miesięcy od podjęcia tej decyzji - tyle zajęło mi znalezienie naprawdę dobrej pracy, z dobrą pensją. Nie sztuką jest zmienić pracę żeby spaść z deszczu pod rynnę po rynek jest zalany nieuczciwymi pracodawcami, nie spełniającymi podstawowych standardów. A przejrzenie na oczy w WSB zajęło mi kilka miesięcy od zatrudnienia - z początku po prostu wypierałem negatywny odbiór na zasadzie zaklinania rzeczywistości, co było moim błędem.
Pracuję obok uczelni w palmiarni. Czy znajdzie się dla mnie jakieś stanowisko? Znam się na ptakach i kwiatach.
Startuj śmiało. Będziesz prowadzić zajęcia całkowicie niezgodne z Twoim wykształceniem i zainteresowaniami, ale bez obaw - dostaniesz jakieś dwa dni na naukę i w drogę :-)
Oczywiscie. Na początek dostaniesz stanowisko administracyjne ale po miesiacu awansujesz na kierownika ds. mało ważnych. A wykłady do prowadzenia beda z psychologii zapewne i moze jeszcze polityki bezpieczeństwa UE.
Zaczynam za pewien czas pracę na WSB w Poznaniu. Bardzo się cieszę i jestem podekscytowana. Często tu na forum pada sformułowanie klakierzy. Kto się do nich zalicza?
Szczerze sam się chętnie dowiem. Podbijam pytanie :-) Tylko ci antyklakierzy raczej nie mają odwagi napisać! hahaha! Tak jak nie mają odwagi odejść z pracy, w której jest im tak bardzo źle. Porażki życiowe.
Pracuję w WSB prawie rok. Opinie słyszałam różne zarówno te pozytywne jak i negatywne. Zarobki owszem mogłyby być wyższe choć nie są najniższe. Atmosfera? Akurat na moim wydziale- naprawdę super i każda z tych osób pracuję dużo dłużej niż ja. Patrząc na niektóre ostre opinie jakie się pojawiają zastanawiam jacy ludzie tu pracują? Tzn złośliwości, które są tu wylewane na niektóre osoby nazywane "pupilkami"... Nie rozumiem, a znam część tych osób-bo nie wszystkie. I powiem szczerze, że widzę ile mają obowiązków, bo współpracujemy. I wiecie co? Nie chciałabym być na ich miejscu bo odpowiadają za naprawdę MASE rzeczy. Odpowiedzialność jaką ponoszą i obowiązki, które mają na głowie...- Nie... No nie chciałabym ich zastąpić. Dlatego zastanawia mnie skąd ta złośliwość? Bo te osoby odpowiadają przed rektorem i jak coś nie gra idą na pierwszy ogień. Nie wiem czy to zazdrość o wynagrodzenie czy jest inny powód takiej zajadliwości, ale jak to mówią wszędzie dobrze gdzie nas nie ma. Nawiązując zaś do obowiązków- tak zmieniają się i jeśli jesteś osobą, która chcę być tylko w jednym miejscu i nielubi wychodzić ze strefy komfortu to to nie jest praca na taśmie. Dla mnie również zmieniają się obowiązki, ale mi odpowiada ten rodzaj pracy bo naprawdę dużo nauczyłam się nowych rzeczy-pod okiem innych osób. I nie, nie zostałam sama, wystawiona na pożarcie- jak niektórzy piszą, że muszą sami sobie radzić. Jest tu sporo osób, na które można liczyć tylko pamiętaj żeby o tym porozmawiać. Możesz zostać sam/a że wszystkim, ale tylko wtedy jeśli nie masz odwagi rozmawiać. W innym wypadku nie zostajesz sama. Każdy ma inne doświadczenie i nikt nie będzie Cię pytał: jak radzisz sobie z tym? A z tym? Bo jeśli czegoś potrzebujesz lub nie jesteś pewny/pewna to warto się kogoś poradzić. A naprawdę nawet jak w wydziale nie masz kogoś kto zajmował się tym czym zajmujesz się Ty to i z innego wydziału ludzie pomagają. Wystarczy ROZMAWIAĆ. Pozdrawiam.
O, następny klakier zabrał pozytywny głos. A tak na marginesie, właśnie zatwierdzono nowe stawki minimalnego wynagrodzenia od stycznia 2023. Jak się ma do tego obecne wynagrodzenie nie- klakierów?
Dziękujemy za wyrażenie swojej opinii. Cały czas staramy się udoskonalać nasze procesy, tak aby praca była jak najbardziej efektywna
Ja pracuję od paru miesięcy i może nie mam dużego doświadczenia, ale bardzo dobrze mi się pracuję.
Pod koniec 2 semestru mialam wiele godzin wykladow przez cala sobote i pozniej za to musialam odebrac dzien wolny w tygodniu w ktorej firmie tak jest ??????!?!?!?!!? 10 godzin pracy w sobote i odbierasz za to dzien w srodku tygodnia do tego wyplata 2950 kolezanka chce mnie wkrecic do pracy w auchan na kasie bo tam jest 3300 i ma sie papier toaletowy 2 warstwowy a nie 1 jak na orzeszkowej
Tak dużo godzin, a taka mała pensja? To ile tam macie za godzinę czy jedne zajęcia? Jak to jest z tą pensją?
Renata tyle mamy ile Ty masz :D jesteś pracownikiem, a nie znasz wysokości swojej wypłaty? Dziwne... :)
Panie rektorze, kiedy podwyżki? Bo za (usunięte przez administratora) na tej "uczelni" połowa pracowników już myśli o opuszczeniu tego cudownego miejsca.
już odpowiadam do 2025 będzie cały czas 2900 netto a później jest szansa na więcej jak pomidory będą po 5zł
Jestem pracownikiem WSB nie cały rok, ale nie spotkały mnie żadne nieprzyjemności. Mam bardzo fajne dziewczyny w pracy i jedna drugiej zawsze pomoże. Jeśli chodzi o ilość pracy- fakt- nudzić się człowiek na pewno nie nudzi. Jest dużo obowiązków i kwestią czasu jest otrzymanie kolejnych, czasem jest to wyzwanie ale przy wprowadzeniu innych naprawdę da się ogarnąć- jeśli się chcę. Osobiście również mam dwie funkcję- administracyjną i prowadzenie zajęć, nie była to niespodzianka bo już na rozmowie kwalifikacyjnej otrzymałam ta informację. Co o tym myślę? Odpowiadają mi dni odbioru w ciągu tygodnia i mimo wszystko zachęca dłuższy czas urlopu niż w innych pracach :-)
Ale słabe, parę godzin po moim wpisie pojawia się opinia z tych "smarowanie miodem kochanego szefa". Ciekawe która dziewczyna z "social media specialist" to pisała xD Naprawdę myślicie, że ludzie są tępi i nie widzą co się dzieje?
