Kto zajmuje się stroną firmy, to jakiś zwykły pracownik oddelegowany do tego, czy może specjalnie zatrudniony zespół?
Wie ktoś jak wygląda sprawa z wakatami na ten rok? Będzie jakiś nabór?
co ty myślisz, że my mamy jakiś harmonogram rekrutacji? skąd niby mamy wiedzieś?
jak z atmosferą w firmie?
gdzie firma umieszcza oferty o prace najczęściej?
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Nie pracuje w firmie, ale patrząc na to ile osób zatrudnia można wywnioskować, że właściciele wiedzą co robią. Stworzyli potężną firmę i pewnie dalej się ta firma będzie rozwijać...Ale to takie polskie powiedzieć "ja bym to zrobił lepiej...". Co stoi na przeszkodzie? Zakładaj firmę i spróbuj swoich sił, ja w każdym razie życzę ci powodzenia. A tak w ogóle to jednak jesteśmy strasznie zawistnym narodem.
ale ogólnie to racja. każdy uważa że lepiej by zarządzał i ogólnie szefował dopóki nie przyjdzie mu założenie wlasnej działalności i faktycznie musi to robić i jest z tego rozliczany przez innych
Jakie warunki dla operatorów? Tutaj w Czarnej Wodzie?
Chodzi mi o warunki pracy tzn co oferują dla pracownika poza wypłatą, jaka atmosfera, czy dużo roboty tzn tyle ile można zrobić czy jakieś wymagania ponad siły
jest sporo dodatków, karty sportowe, dofinansowania do szkoleń etc. wypoczynek dla dzieci (ferie i wakacje), paczki, trzynastka, ubezpieczenie na życie, automaty z napojami za friko, bony na święta. to z tych istotniejszych, które pamietam
atmosfera spoko, roboty sporo, tu nie będę (usunięte przez administratora), że jest lekko, bo nie, narobić się trzeba, ale nie ponad siły
Jak wygląda praca Automatyka w tej firmie ? Czy jest wogóle zapotrzebowanie ?
Hej, był ktoś na którejś Akademi Steico? Warto?
W skrócie - warsztaty z zakresu fizyki budowli, zasad prawidłowego budownictwa otwartego dyfuzyjnie w oparciu o sprawdzone i cenione w całej Europie materiały konstrukcyjne oraz termoizolacyjne z włókna drzewnego. (Pozwoliłem sobie skopiować, bo nie chciało mi się przepisywać czegoś, co jest na stronie)
Hej czy macie zapewniony dostęp do napojów? Jakiś automat, baniaki z wodą?
no mi też się tak kojarzy i byłbym pewien że normalnie za kase.. a to firma dofinansowuje. fajnie, że to jest w takim razie
dla tych co dojeżdzają z innych miejscowości nieobjętych transportem pracowniczym (chyba powyżej 10 km) są bodaj dofinansowania, ale nie znam konkretów, bo nie korzystam
jeżeli chodzi o więcej dodatków/benefitów, to myślę, że na bank zostało to już gdzieś powiedziane
Do kiedy trwa konkurs na pracę dyplomową?
Poza tym nie wiem gdzie się podziała moja odpowiedź, gdzie pisałem, że skierowane jest to dla studentów (co z resztą logicznie wynika z charakteru konkursu)
z całym szacunkeim ale na stronie jest wypisanych sporo rzeczy i niekoniecznie wszytsko jest doprecyzowane dla kogo jest skierowane
No to może skoro nie jest doprecyzowane to oznacza, że każdy może z tego skorzystać. można też zadzwonić i zapytać
Z całym szacunkiem, ale kto pisze prace dyplomowe? Przecież prosto w r...znaczy się, twarz, masz podane konkretne informacje o grupie docelowej.
Ale na Boga, pytałeś do kogo skierowany jest konkurs na pracę licencjacką/inżynierską/magisterską no szanujmy się... Także przepraszam za mój niespecjalnie przyjazny ton, ale ręce mi opadły. No offence.
wystarczy wam już chyba tego przegadywania się.. ileż można? miesiąc się będziecie kłócić? temat można uznać za wyczerpany
Przyjmują tutaj też agencje pracy?
siema jest organizowany jakiś transport pracowniczy?
tak są darmowe dojazdy organizowane przez pracodawce a jeśli jest odległość większa niż 10 km to się dopłaca
Jest jakiś umowny czas od zatrudnienia po którym można polecić znajomego do pracy? Planuję się zatrudnić i mój kumpel też, ale dopiero za jakieś pół roku wraca z Niemiec i zastanawiam się, czy po takim czasie będę już mógł skorzystać z tego programu poleceń?
Wydaje mi się że w każdej chwili możesz kogoś tam polecić a co oni z tym dalej zrobią to już od nich zależy
z tego co kojarzę to nie ma jakiegoś umownego okresu, więc raczej jest szansa, ale to musisz dopytać tylko nie robiłbym tego na rekrutacji, czy chwilę po zatrudnieniu bo to może dziwnie. wyglądać, że przychodzisz i chcesz od razu liczyć na dodatkową kaskę, popracuj najpierw a potem zagadaj
no dobra, ale niewiele to zmienia, bo kasę i tak za to dostajesz i tak to może być odebrane chcąc nie chcąc.
Pytanie tylko czy on zdaje sobie sprawę z tego że dostaje za to kase, bo nie we wszystkich firmach są takie praktyki. ale mi tam juz nic do tego w sumie to mnie to mało interesuje. chciał odpowiedź to mu odpowiedziałem
Chłopaki, może ja się wypowiem za siebie, co? Nie potrzebuję adwokata ;) Tak, zdaję sobie sprawę, wiem o tym, że program poleceń pracowniczych funkcjonuje i oczywiście, że pośrednio chodzi również o kasę. W przeciwnym wypadku kolega mógłby się przyjąć w dowolnym momencie, nie musiałbym go polecać. A skoro jest taki program, to chciałbym skorzystać. No, to by było na tyle, można się rozejść ;)
Mógłby próbować się przyjąć ale to nie oznacza od razu że zostałby przyjęty, polecenie pracownicze ma mu w tym pomóc. na tym to przede wszystkim polega
Cześć. Mam na oku jedną ofertę, Doradcę techniczno-handlowego, dla uściślenia. Mam pytanie, ponieważ w ogłoszeniu stoi takie enigmatyczne wymaganie "Wykształcenie minimum średnie techniczne o specjalności: budownictwo, technologia drewna lub pokrewne" jest ktoś w stanie rozwinąć, które inne kierunki zaliczają się do pokrewnych? Jak szerokie jest to spektrum? Plus jaki poziom języka? Powiem tak, angielski znam niemal perfekcyjnie, mam w rodzinie native speakera, więc posługuję się nim płynnie, niemniej nie zrobiłem żadnego egzaminu, żeby mieć certyfikat, ale to podejrzewam nie powinien być problem, podczas gdy realnie przedstawiam wysokie umiejętności, nie? Za to niemiecki znam na poziomie B2 i pytanie - czy to wystarczy?
No wszystko co jest podobne tylko inaczej sformułowane w kierunku, ale np przedmioty się pokrywają.. jak jesteś w branży to powienieneś sam wiedzieć co potrzebne
albo sobie poszukać w sieci a nie oczekiwać że inni podadzą wszystko na tacy hahha oj leniuszku
co do pierwszego, to nie odpowiem. nie chcę wprowadzać w błąd czy cokolwiek, ale też mi się wydaje, że najlepiej powinieneś wiedzieć ty... a co do języków, świstek to akurat najmniej potrzebny. znaczy, dobrze mieć coś co potwierdza kwalifikacje językowe na papierze i na pewno posiadanie takiego nie zaszkodzi, a wręcz przeciwnie, ale najważniejsze jest to na jakim poziomie faktycznie się nim posługujesz. dużo osób sobie wpisuje, że ma B2 po przykładowo na takim poziomie kończyli edukację w szkole, a potem ledwo są w stanie cokolwiek wydukać. więc jeśli "realnie przedstawiasz wysokie umiejętności" to wystarczy.
jeżeli wymagają tego od pracownika, to na pewno sprawdzą. wychodzenie w praniu byłoby nieco...ryzykowne. wydaje mi się, że ludzie mają tendencje do zawyżania kompetencji językowych. mogłaby wyjść niezła klapa z tego. więc jakiejś krótkiej rozmowy w danym języku można się najpewniej spodziewać.
A co możecie powiedzieć o pracy na stanowisku specjalisty ds. bhp?
Obowiązki? standardowe jak to na tym stanowisku. wdrażanie standardów bhp. procedury, instrukcje, praca przy wszelkich wypadkach jeśli takowe się zdarzają, szkolenia dla pracowników. No ale na to to koniecznie doświadczenie i wykształcenie wyższe. Jeśli to masz to powinieneś wiedzieć co się robi
Na kiedy planowane są webinary? Kiedy jaki temat, orientujecie się jaki jest limit, czy łatwo się dostać. Może ktoś był albo organizuje i ma informacje z pierwszej ręki. Czy każdy może się zapisać?
Są jakieś przyjęcia w ogóle?
są przewidziane premie płacowe dla pracowników? czy dla nowych też są ??
Są przewidziane. Ale nie licz, że przyjdziesz od razu i dostaniesz premię, bo to nie jest tak, że dostajesz ot tak, za to, że sobie jesteś
no nie mam 5 lat żeby myśleć że pieniądze z nieba spadają. wiadomo, że za nic premii się nie dostaje, pytam czy nowy pracownik który się wykazuje i pracuje jak należy również premie dostaje
Stary, ale czego ty ode mnie oczekujesz? Skąd mam wiedzieć czy dostaniesz premię? To zależy od Ciebie i osób ją przyznających.
spokojnie nie musisz się tak od razu denerwować, po prostu zadaje konkretne pytania i chce konkretnych odpowiedzi - tyle. nikt nie każe ci przewidywać czy ja dostanę premie bo nie mówię o sobie tylko ogólnie o sytuacji nowych
Widzę na stronie, że są oferty też do pracy we Francji...ktoś był? trzeba znać język francuski?
no jadąc do Francji ogólnie przydałby Ci się język jeśli chciałbyś gdzieś wyjść czy cokolwiek.. francuzi raczej nie lubią rozmawiać w innym języku niż swój własny chociaż uczą się np angielskiego
a ja nie wiem, nie jestem od ustalania stawek z pracownikami. dużo czynników pewnie od tego zależy
Witam. czy znajdę tutaj kogoś z biura?
Jak wygląda atmosfera w biurze? Czy jeśli zostanę przyjęta, a nie mam zbyt dużego doświadczenia i wiedzy i tego wdrożenia i nauki będę potrzebować, to czy faktycznie to uzyskam?
Powiem tak, raczej bez większego doświadczenia i wiedzy może być ciężko, bo raczej jest zapotrzebowanie na specjalistów, ale generalnie sama sobie pozostawiona nie będziesz jako nowa osoba
Nie ma co liczyć tutaj na jakieś stanowiska asystenckie, czy ogólnie pomoce biurowe? wszystko to specjaliści?
