Opinie Edag Engineering Polska Warszawa - 85 opinii - GoWork.pl

Opinie(85)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy wpis

Były pracownik

23.12.2024 12:04

Były pracownik

Miałem wielką nieprzyjemność pracować w warszawskim edagu w około 2020 roku. Zamieściłem wtedy swój komentarz na temat tej firmy i widzę, OPINIA została USUNIĘTA! Również paniętam, że gwiazdek to było około 3 wtedy. EDAG ewidentnie manipuluje komentarzami i opiniami! A dzieję się tak ponieważ warunki pracy są absolutnie fatalne! 1. Umowa lojalnościowa na 3 lata z ustawionymi zarobkami (fatalnymi!) 2. Kierowniczek biegający po biurze pytających pracowników "jak innym pracownikow idzie praca",- można się domyślec jaką tworzy to atmosferę. 3. Ten sam kierowniczek biura mówiących ludziom, że "muszą pracować szybciej bo w indiach pracują taniej" - cytat! 4. Pamiętam, że był covid i ludzie chorowali w biurze nie byli puszczani na pracę zdalną. Przez co sam się rozchorowałem Każdej młodej osobie po studiach mocno odradzam tego miejsca. Nie ma rozwoju w miejscu, gdzie praca wygląda jak na linii produkcyjnej. Jedyna różnica to zamiast maszyn słychać klikanie myszy w catii i milczących ludzi, którzy zapierniczają bo w indiach robią taniej. Co ciężko jest mi sobie wyobrazić, pamiętając jak absolutnie niepoważna była płąca.

Nowy wpis

Pracodawca

30.12.2024 13:03

Pracodawca

Dziękujemy za opinię. Nie jesteśmy Administratorem na tym portalu, ale jeśli uważamy, że jakaś opinia zawiera nie do końca prawdziwe informacje, to zgłaszamy to Administratorowi. Jeśli jej treść była podobna, jak obecnej opinii, to pewnie dlatego została usunięta. Odnosząc się do obecnej opinii, to tylko Pkt nr 1 możemy potwierdzić jako prawdziwy. W 2020 stosowaliśmy umowy szkoleniowe lojalnościowe i jednocześnie określaliśmy wzrost zarobków (gwarantowanych, tzn. nie mniejszych niż określone w umowie). Przy czym zarówno o umowach, jak i o wysokości zarobków informowaliśmy kandydatów przed zatrudnieniem, tak żeby kandydat mógł podjąć świadomą decyzję odnośnie zatrudnienia w naszej firmie. Jeśli chodzi o ocenę firmy, to zwrócimy uwagę Administratorowi, żeby wyliczenie oceny zostało zweryfikowane – zdecydowanie powinna to być średnia na bazie większej liczby opinii. Pozdrawiamy, Zespół HR EDAG Engineering Polska Sp. z o. o.

Nowy wpis

Carlos

06.01.2025 18:39

Były pracownik

dla czego nie być szczerym samym ze sobą, nietypowa bym powiedział korporacja, która lepiej omijać