Praca dodatkowa w Gdyni — po co nam ona?
Chcesz wykorzystać swój czas wolny produktywnie i trochę zarobić? Rozwiązanie to praca dodatkowa w Gdyni lub okolicach, którą możesz podjąć, nawet jeśli dysponujesz tylko kilkoma godzinami w tygodniu.
To opcja często wybierana przez uczniów, studentów czy młodych rodziców, ale także tych, którzy pracują już na pełny etat i chcą dorobić. Praca dodatkowa pozwala zgromadzić środki zbierane na konkretny cel, np. zakup samochodu lub uniknąć zadłużenia w przypadku problemów z comiesięcznym domknięciem domowego budżetu.
Dziś wielu kandydatów szuka prac dodatkowych m.in. z uwagi na wysoką inflację, wzrastające raty kredytów, ceny żywności, energii i wynajmów mieszkań oraz ogólną niepewną sytuację ekonomiczną, podsycaną przez wojnę toczoną za naszą wschodnią granicą.
Warunki zatrudnienia w przypadku pracy dodatkowej w Gdyni
To, co przesądza o wyborze danej pracy w Gdyni to oczywiście przede wszystkim atrakcyjne wynagrodzenie. Satysfakcjonująca stawka wynagrodzenia nie jest jednak jedynym czynnikiem, którym się kierujemy. W przypadku dorywczych zleceń bardzo ważne są elastyczne godziny pracy, np. wolne poniedziałki albo praca tylko w godzinach popołudniowych.
Właściwie ułożony grafik pozwoli nam pogodzić obowiązki zawodowe z innymi rodzajami zajęć, np. opieką nad dzieckiem, studiami czy pracą na etacie. Dużą elastyczność zapewnia umowa zlecenie, dlatego w wielu przypadkach może być dla nas najkorzystniejsza.
Dotyczy to zwłaszcza studentów do 26. roku życia, którzy, dzięki podjęciu zatrudnienia właśnie w oparciu o ten rodzaj umowy, będą mogli cieszyć się wynagrodzeniem netto zrównanym z kwotą brutto. Czasem w przypadku pracy dodatkowej wybierana jest umowa o pracę na część etatu. Dotyczy to, np. młodych rodziców, którym zależy na zabezpieczeniach socjalnych.
Które zapisy w umowie wpływają na podjęcie pracy dodatkowej w Gdyni?
Jeśli pracujemy na etacie i zdecydowaliśmy się przyjąć dodatkowe zajęcia, musimy pamiętać, że nie mogą one spowodować spadku produktywności czy wręcz zaniedbywania obowiązków w naszej podstawowej, codziennej pracy.
W skrajnych przypadkach, jeśli praca dorywcza jest powodem długotrwałych problemów na naszym głównym stanowisku, pracodawca ma prawo wręczyć nam nawet wypowiedzenie. Na podstawie wpisu o zakazie konkurencji może nam także zabronić podejmowania pracy dodatkowej w jakiejkolwiek innej firmie, o tym samym profilu działalności, co nasze podstawowe miejsce pracy.
Tzw. zakaz konkurencji musi być jednak zawarty w naszej umowie, którą sami dobrowolnie podpisaliśmy przy zatrudnianiu się. Czasem niektóre przedsiębiorstwa wymagają od pracowników także informowania o każdorazowym podjęciu prac dorywczych. Taki zapis również musi być zawarty w umowie.
Wybór pracy dodatkowej w Gdyni — o czym pamiętać?
Nawet jeśli obowiązuje nas zakaz konkurencji, każda inna branża może zaoferować nam wiele innych ofert pracy dodatkowej — nie mamy zupełnie związanych rąk. Oczywiście, jednak jeśli mamy taką możliwość, to najlepiej pracy dorywczej na terenie Gdyni szukać w tych obszarach, w których posiadamy już wymagane doświadczenie, wiedzę i umiejętności, więc w swoim wyuczonym lub wykonywanym zawodzie.
Będziemy mogli wówczas liczyć na lepsze wynagrodzenie. Czym jeszcze kierować się przy wyborze pracy dodatkowej na terenie Gdyni i okolic? Oczywiście musimy spełniać wymagania wymieniane w ogłoszeniach, które najczęściej sprowadzają się dziś do posiadania doświadczenia, ale warto także mieć na uwadze po prostu nasze preferencje i zainteresowania.
Może wolimy pracować zdalnie, bo nie chcemy tracić czasu na dojazdy, może dobrze czujemy się w obsłudze klientów, a może potrzebujemy odmiany i chętnie podjęlibyśmy się, np. sprzątania prywatnych domów. Warto brać to wszystko pod uwagę, aby praca dodatkowa była dla nas atrakcyjną opcją dodatkowego zarobku, a nie męczarnią.
Praca dodatkowa w Gdyni w sezonie letnim
W Gdyni mnóstwo możliwości podjęcia pracy dodatkowej oferuje oczywiście turystyka i nie dotyczy to tylko okresu letniego, choć warto przyznać, że dorywczej pracy sezonowej jest tu więcej, niż całorocznych ofert. Ma to związek ze wzrostem ruchu m.in. w zakwaterowaniach i gastronomii w okresie od maja do października.
W sezonie niejedna oferta dotyczy stanowiska sprzedawcy-kasjera, firma sprzątająca zatrudni osoby do obsługi hotelowej, potrzebni są także kelnerzy, barmani, bariści, pomoce kuchenne i kucharze. Różne agencje marketingowe i reklamowe, organizujące m.in. sesje fotograficzne, zapraszają do współpracy fotomodelki.
Praca dodatkowa w Gdyni dla kierowcy, pielęgniarki i przy sprzątaniu
W Gdyni rozwinięta jest również logistyka, transport i magazynowanie, a to ze względu na gospodarkę morską miasta i obecne tu porty. M.in. dlatego łatwo dostępna jest praca dodatkowa dla kierowcy w Gdyni.
Osoby zainteresowane doręczaniem korespondencji pod adres klienta mogą działać jako kurierzy. Pracując dorywczo dla niejednej firmy transportowej, dostarczasz zakupy, jedzenie lub catering i inny asortyment.
Jednak to sprzątanie, jako praca dodatkowa w Gdyni, jest obecnie jedną z najpopularniejszych form dorabiania. Dorywczych zajęć poszukują również pielęgniarki. Praca dodatkowa dla pielęgniarki w Gdyni to m.in. opieka nad pacjentami leczonymi ambulatoryjnie lub osobami starszymi i niepełnosprawnymi.
Praca zdalna, praca dla emeryta i dodatkowa praca od zaraz w Gdyni
Jeśli posiadasz telefon typu smartphone, możesz wypełniać płatne ankiety. Takie zlecenia często wiążą się również z możliwością wygrania atrakcyjnych nagród rzeczowych. To jedno z zajęć, które można wykonywać zdalnie.
Pozostała dodatkowa praca w domu w Gdyni obejmuje najczęściej m.in. wykonywanie drobnych prac biurowych, elektroniczną obsługę klienta, chałupnictwo czy zlecenia związane z profesjami redaktora i korektora, grafika, montażysty, tłumacza lub księgowego.
Dodatkowa praca od zaraz w Gdyni czeka m.in. w zawodach, w których brakuje pracowników. Pracodawcy z Gdyni, Sopotu i Gdańska chętnie zatrudnią gospodarzy obiektów, portierów, konserwatorów, dozorców, ochroniarzy obiektów i woźnych. To stanowiska często zajmowane także przez emerytów.
Dorobić może również osoba zajmująca się pracami remontowo-wykończeniowymi. Na brak zleceń nie będą narzekać fryzjerki i kosmetyczki, a także nauczyciele i specjaliści różnych obszarów IT.
Jak szukać pracy dodatkowej w Gdyni i okolicach?
Jeśli szukasz pracy dodatkowej w Gdyni, pomoże Ci agencja pracy tymczasowej działająca na terenie Trójmiasta. Wiele zleceń lub zajęć stałych znajdziesz także w Internecie. Pracodawcy chętnie publikują swoje oferty na portalach pracy, takich jak GoWork.pl. Docierają w ten sposób do największej liczby kandydatów.
GoWork.pl pozwala szukać pracy w oparciu o najważniejsze kryteria. Do wyboru jest lokalizacja (np. Gdynia, Gdańsk, Sopot), stanowisko lub branża, typ preferowanej umowy i formy etatu, a także tzw. widełki oczekiwanego wynagrodzenia. GoWork.pl zapewnia wygodne szukanie zatrudnienia i prowadzi także forum z opiniami o pracodawcach.
Każdy użytkownik może przeczytać, jak pracę w danej firmie oceniają jej byli i obecni pracownicy, a także zadać własne pytanie, np. dotyczące rekrutacji na konkretne stanowisko. Taka wiedza znacząco uzupełnia treść każdej z ofert pracy dodatkowej w Gdyni i okolicach i pozwala na wybór naprawdę najlepszego miejsca zatrudnienia.
Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni — oferty pracy dodatkowej, dorywczej i tymczasowej
W znalezieniu pracy dodatkowej pomoże także Powiatowy Urząd Pracy w Gdyni. Instytucja posiada własną bazę ogłoszeń, świadczy usługi pośrednictwa pracy, a ponadto umożliwia odbycie konsultacji z profesjonalnym doradcą zawodowym, czy poszerzenie swoich kompetencji na specjalnym szkoleniu lub kursie.
Zwrócenie się do urzędu to dobry pomysł także, jeśli chcielibyśmy dodatkowo zarabiać, zakładając własną działalność gospodarczą. Urzędnicy pomogą nam w odnalezieniu się w realiach samozatrudnienia, a może nawet uda się nam uzyskać dofinansowanie na start.
Co więcej, większość spraw związanych z urzędem da się szybko i wygodnie załatwić w pełni elektronicznie, pod adresem internetowym gdynia.praca.gov.pl. Jeśli jednak wolimy osobistą wizytę w placówce, oto dane teleadresowe Powiatowego Urzędu Pracy w Gdyni:
81-332 Gdynia, ul. Hugona Kołłątaja 8,
telefon: 58 776 12 28,
e-mail: pup@pupgdynia.pl.