Opinie o Akrostal Sp. z o.o.
Idę na rozmowe do działu zaopatrzenia. Czy ktoś wie jak wygląda rekrutacja do tego działu?
Niedawno odeszłam z działu zaopatrzenia. Śmiech na sali. Atmosfera bardzo napięta, pomimo naprawdę sympatycznych współpracowników. Praca głównie polega na przeklepywaniu dokumentów na komputer i wstawianiu do programu. Kontakty z dostawcami wyglądają marnie, na zasadzie krótkich maili. Zero dbania o relacje i faktycznej dobrej nauki negocjacji cen. Spróbuj przez chwilę nie mieć nic do roboty, to już panika :D Płaca również jest przeciętna, aczkolwiek jeśli ktoś jest studentem i nie ma ambicji by się czegoś konkretnego nauczyć, to polecam.
Na olx pojawiła się oferta pracy - pracownik ds administracji i zaopatrzenia. Ile faktycznie można zarobić na tym stanowisku i jak wygląda rozmowa kwalifikacyjna? Będę wdzięczny za odpowiedź.
moge zapytac o zarobki? wkrotce udaje sie na rozmowę..Nie wiem co mysleć o tej firmie po tych komentarzach.. Ps. też Dział Zaopatrzenia : )
Jako zakupowiec z doświadczeniem mogę powiedzieć młodszym kolegom i koleżankom po fachu, że w tym zawodzie naprawdę nie trudno o zarobki zdecydowanie wyższe niż najniższa krajowa. Uważam (a to tylko moje zdanie), że stawki dla niewykwalifikowanego zakupowca powinny zaczynać się spokojnie od 2-2,5 tys zł netto. Jeśli ktoś oferuje mniej to jest raczej mało atrakcyjny rynkowo.
Ja byłam jakiś czas temu na rozmowie do działu zaopatrzenia i dostałam propozycję pracy. Brałam udział w różnych rekrutacjach i jak zadzwonili do mnie z propozycją to już miałam inną pracę. Ale zarobki zaproponowali mi całkiem ok. Na pewno nie najniższą krajową.
Pytanie już stare, ale na przyszłość powiem, że oferty zamieszczane na portalach typu OLX zdradzają Januszowstwo, nie spodziewajcie się po takich pracodawcach dobrych zarobków. Naprawdę - sprawdzone
Nadgodziny? Niezależnie ile pracujesz zapłacą tylko za 8h, a za każde spóźnienie płacisz. Współpracownicy super, ale atmosfera bardzo napieta. Podziwiam ludzi którzy odważyli się tam wrocic
Pracowałam w Akrostalu w dziale handlowym i szczerze mówiąc nie widziałam, żeby ktoś zostawał po 15:30, raczej o 15:31 wszyscy handlowcy znikali:) Nadgodziny na pewno mieli pracownicy magazynowi i z tego co pamiętam mieli płacone.
Byłem akurat na rozmowie, sprawdzali znajomość Excela, znajomość języka angielskiego i test na dokładność.
Z całą pewnością odradzam pracę w tej firmie (dział handlowy). No chyba, że nie przeszkadza ci to, że spóźniając się minutę, czy też 40 sekund do pracy musisz odrabiać 15 min lub też zabiorą ci te 15 min z urlopu. Zapomnij też o chorobowym, bo może słono kosztować.(usunięte przez administratora) Na pozór dobra atmosfera między pracownikami, ale jak już dzielicie rynek to wieczne zwalanie winy i o wszystko pretensje. Inne działy też nie zbyt skore do pomocy, to źle tamto źle, nie tak email napisany, ciągle coś nie pasuje. Jeśli chodzi o pieniądze, to śmieszna podstawa(usunięte przez administratora)A wymagania jakby płacili co najmniej 7 tys. netto. (usunięte przez administratora)Można podupaść psychicznie w tym miejscu, ale jak kto woli, najlepiej przekonać się samemu.
Niestety to o czym pisze pracownik to sama prawda. Dopóki firma nie zacznie szanować pracowników to nic się tam nie zmieni.
A ja lubię Akrostal, mi się tu podoba.
Wysłałem aplikację na ogłoszenie. Następnego dnia dostałem telefon z zaproszeniem na rozmowę, którą miałem chyba w przeciągu tygodnia. Pani z HR bardzo uprzejma. Pracy nie dostałem, natomiast ogłoszenie wystawiane co kilka dni - trochę dziwne. Plus za dotrzymanie terminu informacji zwrotnej (mailowo)
a
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Witam. Niedługo zaczynam prace w tej firmie (Garbatka) i mam kilka (może nietypowych) pytań. 1. Jaki jest przedział wiekowy pracowników i których jest najwięcej? 2. Jaka jest atmosfera podczas pracy i na przerwach? 3. Czy ludzie pomagają początkującym? 4. Na jakie zarobki można liczyć w pierwszych miesiącach? Pozdrawiam :)
Zaczynasz pracę, czyli przeszedłeś już proces rekrutacyjny i nie dowiedziałeś się jak wyglądają warunki? Jak wygląda proces rekrutacji, jest kilkuetapowy? O co pytają?
Byłam na rozmowie (stanowisko wsparcia działu księgowości) i spotkanie oceniam pozytywnie. Pani z HR zadawała konkretne pytania oraz przygotowała trzy zadania, które faktycznie sprawdzały podstawowe umiejętniości dekretowania oraz excela. Nie zostałam wybrana, rozumiem, każda firma ma prawo na dobór pracowników wg własnych kryteriów.
A co to były za zadania? Pamiętasz może? Zastanawiam się czy aplikować do działu księgowości.
Skąd masz takie informacje? Współpracuje z tą firmą jako klient i od kilku lat z tymi samymi osobami...
Fausta, czy zdecydowałaś się aplikować do pracy? Opowiesz jak przebiegał Twój proces rekrutacyjny?
Pierwszy etap to kilka pytań oraz zadań m.in Excel, Word, księgowania mających za zadanie określenie kilku cech (chyba, które są potrzebne) m.in spostrzegawczość, szybkość działania, zapamiętywania w sytuacji stresowej (ograniczenie czasowe w stosunku do ilości pozycji do zapamiętania) oraz zasad ksiegowania
A jak wygląda drugi etap do dzialu księgowości? Mam niedługo rozmowę i nie wiem jak się przygotować...
2 etap to typowa rozmowa kwalifikacyjna - pytają o wymarzoną pracę, największy sukces w pracy, największy stres w pracy i jak sobie z nim poradziłeś, wynagrodzenie, doświadczenie
Ktoś wypowie się czy szukają pracowników na staż? Czy powiecie o swoich doświadczeniach związanych z pracą w firmie Akrostal? Po jakim czasie pracy w firmie można liczyć na podwyżkę? Czy są jakieś szkolenia wewnętrzne i jak często?
Z całego serca odradzam i uprzedzam, żeby się 100 razy zastanowić zanim podejmiesz pracę w Akro (dział handlowy). Zacznijmy od minusów, bo jest ich zdecydowanie najwięcej. (usunięte przez administratora)! (usunięte przez administratora) Atmosfera między pracownikami nie najgorsza, ale niestety system zwalania winy, "żebym tylko ja nie dostał/a kary" jest żenujący, psuje relacje(usunięte przez administratora)Spróbuj o coś zapytać jakikolwiek inny dział, tragedia, że ktoś musi pomóc/ odpisać na maile, wieczne żale i pretensje. (usunięte przez administratora). Jedyne co dobrego tam to kierownik, który biedny nie może wpłynąć na losy firmy, a jako jedyny ma ludzkie podejście. Z minusów można by wymieniać i wymieniać, ale nie jest się w stanie wszystiego co złe spamiętać, dobrego tyle co nic. Więc jeśli nie jesteś w desperacji, to omijaj ten przybytek z dala, oszczędzisz sobie nerwów.
Przebieg zarówno pierwszego, jak i drugiego etapu rekrutacji oceniam pozytywnie - konkretne pytania, sprawdzenie umiejętności takich jak: pamięć, spostrzegawczość, podstawowe księgowania operacji gospodarczych oraz obsługa Excela. Zadania nie były trudne, atmosfera raczej bezstresowa. Szybkie info na temat wyniku rekrutacji. Po dwóch etapach rekrutacji nie zaproponowano mi pracy - prawdopodobnie przyjęli kogoś z mniejszymi oczekiwaniami finansowymi, ponieważ dawano mi do zrozumienia, że oczekuję więcej, niż jest przeznaczone na to stanowisko. Trudno. Mimo wszystko polecam, gdyż wydawało się, że atmosfera w dziale (przynajmniej księgowości) jest w porządku.
Ja żałuję ze przyszłam. Do tej firmy pół roku temu odeszłam Z tej firmy i moja sytuacja finansową już się poprawiła aktualnie pracuje w Niemczech nie znam jezyka a ludzie i szefostwo bardzo w porzadku pozdro
Jasne jest to, że każdy szanuje tu Twoją decyzję, ale trochę mało konkretna jest Twoja wypowiedź. Jak zrozumiałam - głównym powodem Twojego odejścia z Akrostal były zbyt niskie zarobki. A jak przedstawiały się pozostałe warunki pracy? Możesz napisać coś na ich temat?
(usunięte przez administratora)
Twoja wypowiedź jest bardzo ogólna i nie za bardzo pomaga potencjalnemu kandydatowi w podjęciu decyzji o zatrudnieniu. Powiedz nam coś więcej o tym co skłoniło Cię do napisania negatywnej opinii o firmie. Czy miało to związek z atmosferą panującą między pracownikami?
A tam, aż tak źle nie jest :) Pracowałam jakiś czas temu w dziale zaopatrzenia i praca jak praca. Bywały dni, kiedy trzeba było spiąć cztery litery a były też chwilę kiedy dopytywałam się czy komuś w czymś nie pomóc. Co do obowiązków to na pewno kontakt z dostawcami, wyszukiwanie nowych dostawców, planowanie dostaw, wklepywanie danych do systemu, współpraca z działem sprzedaży i magazynem. Mobbingu jako takiego nie odczułam. Co prawda są kamery, ale teraz to już w wielu miejscach się je znajdzie. Szefostwo... I potrafi pochwalić i zganić, ale to normalne, jak coś się spartoli :P Ważne by się nie bać zapytać, ktoś na pewno zna odpowiedź. Co do zarobków to jest podstawa oraz premia zależna od naszych postępów. Czy w porządku czy nie, to już jest kwestia indywidualna, ale wiadomo, zawsze chcemy więcej :P Z minusów to akurat na moim dziale nie było stołówki, więc lunch trzeba było jeść przy komputerze, przez co wydaje mi się nieco zamysł przerwy umykał, miałam wrażenie, że non stop pracuję. Ogólnie pracę w Akrostalu nie wspominam źle. Dostałam po prostu lepszą ofertę i poszłam dalej przed siebie
Byłam w tej firmie na rozmowie kwalifikacyjnej. Pani miła, ale trochę jakby mówiła do dziecka (usunięte przez administratora) Zadania z exela, różne pytania. Generalnie nic trudnego. Pytania o stan cywilny, plany cywilne i o ewentualne posiadane lub planowane potomstwo. Wynagrodzenie niskie jak na dział księgowości. Pytanie o ewentualną możliwość pomocy w pracy fizycznej przy nawale prac i obowiązków. Generalnie nie polecam.
Trochę popłynęłaś z tą pomocą fizyczną w dziale księgowości, że niby co trzeba robić? Brałyśmy chyba udział w tej samej rekrutacji i trochę wydaje mi się niewiarygodne to co piszesz. Mnie nikt nie pytał o stan cywilny i ewentualne potomstwo. Skąd wiesz jakie wynagrodzenie proponowane na tym stanowisku? Ja dopiero dowiedziałam się jak zadzwonili do mnie z propozycją pracy...
Wybieram sie niedługo na drugi etap rekrutacji, wie ktos o co mogą pytać? W pierwszym etapie miałam zadania np z exela ?
Praca ok
Sposób rekrutacji tej firmy pozostawia wiele do życzenia. Nie wiem czy to za sprawą niekompetentnych osób czy też systemu rekrutacyjnego tej firmy. Byłam 2 razy na rozmowie w sprawie pracy. Oczywiście pracy nie otrzymałam i nie chodzi tutaj o jakiś żal bo byłam na różnych rozmowach w różnych firmach i zawsze rekrutacja przebiegała profesjonalnie. Za 1 razem nie otrzymałam żadnej odpowiedzi odnośnie decyzji w sprawie pracy, mimo że po tygodniu od spotkania ogłoszenie było ponownie aktywowane. Po ok pół roku ponownie byłam na spotkaniu rekrutacyjnym i otrzymałam wiadomość że rekrutacja na dane stanowisko została wstrzymana po czym przeglądając ogłoszenia w sprawie pracy po ok 2 godzin od otrzymanej odpowiedzi ponownie widniało ogłoszenie. Szkoda, że przez pryzmat osób rekrutujacych firma traci w oczach. Podkreślam, że nie chodzi o żale odnośnie pracy ale o oszukiwanie ludzi, jeśli ktoś wypadł negatywnie bądź nie jest się zainteresowanym daną osobą to kulturalnie byłoby podziękować na udział w rekrutacji a nie robić z człowieka kreatyna, mimo że kretynizm wychodzi z drugiej strony.
Też byłam na rozmowie i szczerze jestem zdziwiona twoim wpisem bo mam zupełnie inne refleksje. Co prawda nie dostałam pracy, ale dostałam informację zwrotną zgodnie z umową. Byłam na II etapach rekrutacji. Pierwszy był z osobą z działu HR, drugi z kierownikiem działu i nie mogę powiedzieć że były nieprofesjonalne. Pewne zadania były techniczne, ale firma jest techniczna więc pewnie muszą pewne predyspozycje sprawdzać już na etapie rekrutacji
Krec
Szukam pracy, jestem po Mechanice i Budowie Maszyn. Znam tylko język angielski, za to w stopniu bardzo dobrym. Czy jest szansa na pracę?
Lubię atmosferę w Akrostal Sp. z o.o. za: podejście kierownictwa do pracownika
Witam. Czy może ktoś z Was wie ile MNIEJ WIĘCEJ zarabia asystent magazynowania na dziale wypalania oraz jaka jest ogólna atmoafera i mozliwosci rozwoju w tej Firmie? Akrostal Garbatka k.Rogoźna.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Akrostal Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Akrostal Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 36.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Akrostal Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 11, z czego 4 to opinie pozytywne, 7 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Akrostal Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Akrostal Sp. z o.o. napisali 6 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
