A co wy na to,że od nowego roku żadnych lakierów na paznokciach , tipsów i tym podobnych, dresów, spodenek ,spódnic.Spodenki i spódnice rozumiem,ale zakaz dresów????????
Moim zdaniem firma powinna dac tez dół stroju nie tylko gore. Wtedy nie byłoby takich problemów.
No sorry ale nikt mi nie zabroni nałożyć hybrydy na poznokcie może jeszcze zakaz farbowania włosów i mycia się debile
I świstak będzie jeździł po marketach i sprawdzał czy ktoś ma lakier czy nie. Jak kierownicza ma i chodzi to i pracownicy będą. A leginsy ? Bez jaj, to może w spodniach w kant mamy chodzić? A kto mi za to odda?
A wiecie kiedy zlikwidują inf.???
Powinniśmy w końcu zacząć walczyć o swoje gdy chorujemy to idziemy na l4 , chorują dzieci idziemy na opiekę zero nadgodzin bo jadą robimy swoje 8 godzin i do domu.
Jak to kiedy. Juz zlikwidowano. Bo to nie jest informacja tylko.miejsce ktore po info zostalo. Gdy pracownik infio powinien stac w punkcie info jest ganiany po sklepie. A gdy tel dzwoni niech dzwoni kiedys jak pracoqnik bedzie to sie odbierze. Kasjerzy dwonia niech se sami daja rade. Klient podejdzie sie cos spytac to brak kogo kolwiek. To stanowisko to widmo. Niech zarzad zejdzie na dol i pokarze jak sie pracuje w tym systemie co wymyslili. Porazka po tylu latach.
U nas już zwolnili trzy z pięciu...niby likwidacja stanowiska ciekawe kto będzie stał gdy jedną wolne będzie miała a druga będzie chora. Chociaż zapomniałam w kauflandzie nie można chorować :) najlepsze teksty.... masz dzieci siedź w domu niech mąż pracuje nie masz męża zatrudnij opiekunkę jak dziecko chore (z takiej pensji opiekunkę haha) jesteś chora na rentę a hit miesiąca...zwolniona po 10 latach mówi do dyra Ale ja mam dziecko kredyt a on na to " na ch.... bralas" po tylu latach takie słowa żal mi ich
To jest jakis (usunięte przez administratora). Zgadajcie sie wszyscy tu piszacy i skarga o Panstwowej Inspekcji Pracy.
U nas w Wieluniu wszystkie pracownice info same się zwolniły. Stoją tam wszyscy: 912, serwisanci itp. Fajnie nie? Zresztą w Wieluniu połowa załogi już sama odeszła.
Pracownicy w innych marketach tez odchodzą. Firma stała się miejscem bez perspektyw. Nie można awansować, bo polikwidowali stanowiska funkcyjne, kierowników jak na lekarstwo. Kasjerem czy sprzedawca można być w innej sieci i pracujesz na swoim stanowisku. A nie jak w K. dziś na foodzie, jutro straż pożarna frische, potem masz sprzątać kible. Ciekawe kiedy centrala zauważy ten odpływ pracowników. Bo za biurek we Wrocławiu nie widać . A nasi szefowie za swoich audi tez jakaś krótkowzroczności. A chętnych do pracy nie ma. Zaraz będzie jak w biedronce Ukraińcy zatrudnieni albo ludzie na umowy zlecenia. A wtedy ani kompetencji ani zaangażowania. Stare markety ze starą załogą jeszcze ciągną, bo ludziom szkoda odchodzić po tylu latach ale i to się powili zmienia. W centrali młodzi gniewni , szkoda ze brak wiedzy, doświadczenia przy wprowadzanych zmianach rozwalają firmę od środka. Wizerunek na jaki pracowaliśmy latami został w rok pogrzebany. Tylko klienci bez zmian , oni chcą mieć pełen asortyment, czysto, szybko i bez kolejek...wiec u nas ich coraz mniej. Bo my im tego już zaoferować nie możemy.
Kto nie podpisał nowego opisu stanowiska???
Rekrutacja na Mechoffera bardzo dziwna prowadzona przez dyrektora sklepu. Brak umiejętności słuchania przez dyrektora mnie rozbawił. Pytania typu: " czy boje sie ciężkiej pracy " słabe. Dyrektor miał dać odpowiedz do końca tygodnia lecz odpowiedział dopiero w następnym tyg. czyli już niesłowny dyrektor. Pan dyrektor i tak nie ma nic do gadania w sklepie bo ważniejszy jest pan regionalny A to jest żałosne żeby on decydował o moim losie w tej pracy
Strasznie długie Pauzy pomiędzy jednym pytaniem a drugim
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Powiem Wam kto może to niech z tamtąd spie...la. Ja odkąd jestem na L4 czuje się jak nowo narodzona. Nigdy nie miałam większej ochoty do życia. Poświęciłam tej pracy najpiękniejsze chwile swojego życia zostawiłam dzieci na pastwe losu praktycznie same się wychowały i co z tego mam. Dzisiaj jak wysyłam CV omijam wszelkie dyskonty spożywcze bo wiem jak wygląda ta praca jak może upodlić godność człowieka. A awans? Mnie nie było pisane bo nie mam znajomośći. Nie liżę du...py Managerowi Marketu o jaka Pani dzisiaj piękna o jej Pani dyrektor może pomóc. Nie nigdy taka nie będę. Wolę odejść z honorem. Można poświęcić się dla pracy ale nie dla takiej i nie za takie pieniądze. Życzę wszystkim wytrwałości.
Tez jestem na l4 od dwoch miesiecy. Faktycznie zycie bez kaufa jest lepsze. Tez poswiecilam zdrowie i nic z tego nue ma
A na paczki pewnie znowu dpstaniemy exuisity bo tego gówna nikt nie chce kupować to dadzą to nam
Do kiedy trzeba wypisać wnioski o bony świąteczne
Teraz już nie składa się wniosków bo dostaniemy karty ,które będzie można doładować a progi dochodowe będą brać z Wielkanocy .Trochę dziwne ale co my możemy.
Ponoć jeśli zmieniły ci dochody to twój problem bo albo stracisz albo zyskasz. Karty dostaniemy na własność zamiast bonów i w zależności od twojego dochodu dostaniesz doładowanie . Oczywiście zależy od świąt bo przecież różne sumy.
Czy ktoś zna progi dochodowe na przyznanie bonów świątecznych? Jaka wysokość bonów wynosi jeżeli dochód na osobę wynosi 900 zł?
Nie bój się nikt Cię nie zwolni. ( chyba ze ty sama )To jest tylko opis stanowiska a nie wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy. Nasza firma już przemyślala jak prawnie nas uszczęśliwić .
Mi chodzi o to czy mogę tego nie podpisać?i tak chce się zwolnić bo nie będę robić wszystkiego za takie pieniądze
Ale jeśli ktoś nie ma jeszcze stanowiska kasjer-sprzedawca tylko magazynier to najpierw muszą zmienić stanowisko.
A jak nikt nie zlikwiduje stanowiska magazynier tylko dołożą obowiązków ? Magazynier przykrywka :) .
Wiadomo coś o talonach i paczkach na święta?
Czy w waszych marketach najpierw pozwalniali ludzi co byli na zastępstwo albo nieprzedluzyli umowy dobrym pracownikom, bo produktywność? A teraz jak inni się pozwalniali to szukają frajerów na trzy czwarte etatu?I nikogo znaleźć nie mogą?Ha.Ha.
U nas są tez ludzie na umowy zastępcze i ich niezwolnili a jest nas za dużo i produktywność niewyrabiamy
W moim markecie dali serwisantom 3/4 etatu a zwolnili trzy osoby które pracują 10 lat taka polityka. A najlepsze jest ze dwie pracownice pojechały w delegację miały po 2 promile aż się w półkach przewracaly zostały zwolnione (nie dyscyplinarnie) miały zakaz z nami rozmawiania. Minęło około 4 miesiące i ta jedna znowu pracuje bo co się okazało rodzina dyrektora regionalnego. Dobrego pracownika się zwalnia powód likwidacja stanowiska a rzeczywisty wykaz dni ktonile na zwilnieniu był. Chore i to samotna matka nie może pójść na zwolnienie kiedy dziecko ma chore....
Czy były ostatnio jakieś degradacje na marketach. Dostał ktoś aneksy porozumienia zmieniajace stanowisko i mniejsza pensje? Głośno o tym bylo kilka miesiecy temu a teraz cisza.
Na wschodzie nie ma śladu po pracownikach funkcyjnych. W innych regionach dalej są...i pewnie zostaną.
Wiecie może co kaufland robi jak nie podpisze się zmiany opisu stanowiska?ktoś już podpisała albo nie podpisał?
Podziękują za współpracę. "Nie podoba się? Droga wolna. Nikt nikogo tutaj nie trzyma na siłę."
Czasami człowiek ma ochotę rzucić to wszystko w cholerę , ale przychodzi taki dzień jak 10 listopad - impreza zakładowa , super zabawa , bez podziałów na działy , bez kłótni, pretensji . Kaufland Zgorzelec , najlepsza brygada . Oby tak dalej , a impreza zarabista , w kupie siła !!!????
Miał być pracownik uniwersalny. A jest jeden co ma robić za trzech.
Czy u was też pracownicy są wożeni od marketu do marketu, bo ,,jadą”?
Jak najbardziej i oczywiście nie można powiedzieć nie bo to nich nie obchodzi że nie możesz czy nie chcesz.
Nie. Oni woza bo na marketach przebudowy. I gdzie tu oszczednosci. Czas paliwo i jeszcze dodatek za prace w nocy. Nowy sposob oszczedzania.
Dokładnie.A potem darcie ze brudni, ze kolejki , ze puste polki.Kto ma to robić jak wszyscy są pościągani na nocki na przebudowy.Klienci się drą i mają racje.Wszystko poprzestawianie, jeden wielki bajzel i tyle.
Dajcie sobie spokój z tą firmą.
Naprawdę gdyby firma była dobra to dzisiaj miałabym pracę a Ci którzy mnie mobingowali wylecieli by na zbity pysk. I co zrobiła firma w tej sprawie. A no właśnie gó....
Jak u was z oddawaniem krwi ? Tez taka zadada chcesz pomoc jestes zlem koniecznym...
To chyba wszędzie tak jest, jak by nie patrzeć masz wolne... A to niektórych boli i nieważne że pomagasz
Czyżby utworzyli nowe stanowisko Sab
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Kaufland Polska?
Zobacz opinie na temat firmy Kaufland Polska tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 138.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Kaufland Polska?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 107, z czego 18 to opinie pozytywne, 30 to opinie negatywne, a 59 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Kaufland Polska?
Kandydaci do pracy w Kaufland Polska napisali 7 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
