Opinie o Bytom S.A. w Bytom

Poniżej przeczytasz opinie byłych i obecnych pracowników o pracodawcy Bytom S.A.. Zobaczysz tutaj również opinie kandydatów do pracy w Bytom S.A. na temat rozmowy kwalifikacyjnej.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Bytom S.A. w Bytom

Jacek
Inne

Nie macie zbyt dobrej opinii o wynagrodzeniach w firmie. Miałem zamiar aplikować ale zastanawiam się czy są szanse na jakieś wyższe wynagrodzenia?

Sosna
Były pracownik
@Jacek

Wynagrodzenie to najniższa i gonienie króliczka co miesiąc , Czyji premia widmo !! Kierownik również ochłapy !!

Praca
Kandydat
 Pytanie

Witam. Jakie są zarobki dla kierownika?

Ala
Pracownik
@Praca

Żenujące,pracownik najniższa krajowa, zastępca 50 zł więcej i kierownik 200.Premie obiecane nie realne.

Nana Nowy wpis
Były pracownik
@Praca

Głodowe , bez perspektyw na premię i 250 dodatek funkcyjny do najniższej ☹️

Jacek
Inne

Nie macie zbyt dobrej opinii o wynagrodzeniach w firmie. Miałem zamiar aplikować ale zastanawiam się czy są szanse na jakieś wyższe wynagrodzenia?

Gość
@Jacek

Nie

Teresa
Inne
@Gość

To niedobrze. Myślałam, że w firmie o takiej renomie i tradycji są bardzo dobre warunki płacowe. Jak widać - pomyliłam się. No ale z drugiej strony wysokość zarobków to kwestia indywidualna. A jak to w Bytomiu jest, jeśli chodzi o premie? Możesz mi powiedzieć, jak jest tam przyznawana?

Sosna Nowy wpis
Były pracownik
@Jacek

Wynagrodzenie to najniższa i gonienie króliczka co miesiąc , Czyji premia widmo !! Kierownik również ochłapy !!

Kasia Nowy wpis
Inne

No nie polecam ani kasa ani szacunek do pracownika.

ikona autora wywiadu

Wywiad udzielony przez użytkownika Karolina

Kandydat

21.08.2023 11:08

Chcemy Cię lepiej poznać. Napisz proszę jaką historią chcesz się z nami podzielić?

Karolinaikona wywiad

Chciałbym opowiedzieć o nieodpowiednim traktowaniu kandydata na pracownika przez osobę, która rekrutowała mnie podczas dnia próbnego w salonie. Dla mnie to była pierwsza praca w życiu. Jestem osobą młodą i potrzebuję konkretnych wytycznych, co do zadań. Niestety pani wydawała mi tylko polecenia, bez instrukcji, i była ze mnie niezadowolona, co wyrażała przy klientach. Pani oczekiwała też, że będę wiedzieć, co zrobić w danej sytuacji, mimo mojego braku doświadczenia. Dodatkowo ta kobieta wypowiadała się bardzo cicho i niewyraźnie.

Na jakie stanowisko aplikowałeś/aś?

Karolinaikona wywiad

Doradca klienta/ sprzedawca w salonie Bytom.

Jak przebiega/przebiegała rekrutacja – kto Cię rekrutował (HR czy bezpośredni przełożony)?

Karolinaikona wywiad

Rekrutowała mnie bezpośrednia przełożona.

Ile etapów obejmowała rekrutacja?

Karolinaikona wywiad

Rekrutacja obejmowała jeden etap. Zostałam zaproszona telefonicznie na 'dzień próbny', mający trwać 4 godziny.

Czy rekrutowano Cię zdalnie czy stacjonarnie?

Karolinaikona wywiad

Stacjonarnie.

Czy proces obejmował jakieś zadania rekrutacyjne – jakie? W jaki sposób przekazano Ci ocenę zadania?

Karolinaikona wywiad

Otrzymałam typowe zadania, które na co dzień wykonują pracownicy sklepu. Niestety pani nic mi nie wyjaśniła, wydawała mi tylko nieprecyzyjne polecenia. Przykładowo, dostałam polecenie usunięcia metek. Myślałam więc, że mam je uciąć. Tak też zrobiłam, jednak pani była niezadowolona, bo "miałam je tylko odkleić z zawieszki, a nie ucinać całą zawieszkę". Przy anglojęzycznych klientach miałam zakaz rozmowy z nimi, mimo moich kompetencji językowych. Chciałam pomóc tej pani, ponieważ ona nie mówiła w języku angielskim i tłumaczyła wszystko przez Google Translatora. Miałam też zakaz doradzania klientom, mimo że byłam obecna na sklepie. Momentami ta pani zostawiała mnie nawet samą, choć był to mój pierwszy dzień pracy.

Jak oceniasz atmosferę podczas rekrutacji? Jak myślisz, z czego to wynika?

Karolinaikona wywiad

Atmosfera średnio przyjemna. Jak dla mnie, to szukano robota do pracy, ponieważ polecenia nie były precyzyjne, a ja bez pytań miałam domyślić się, co zrobić i wykonać - od razu poprawnie i sprawnie.

Czy komunikacja z rekruterem była/jest sprawna? Co jest/ było dobre a co złe w tej komunikacji?

Karolinaikona wywiad

Miałam tylko jedną rozmowę telefoniczną w celu zaproszenia mnie na dzień próbny, co było bez zarzutu i następnie rozmową rekrutacyjną w sklepie, gdzie otrzymałam też szereg zadań i ta część rekrutacji już w moim odczuciu była nieudana. Oczekiwano ode mnie, że będę wszystko wiedzieć, robić poprawnie, choć w ogłoszeniu nie było mowy o doświadczeniu i wiadomo było, że go nie mam. Polecenia do zadań były nieprecyzyjne, a pani wydająca te polecenia łatwo popadała w niezadowolenie, również przy klientach.

W jaki sposób dowiedziałeś/aś się, jakie warunki pracy oferuje pracodawca oraz jakie ma oczekiwania względem oferowanego stanowiska? Jeżeli pracodawca nie udzielił takiej informacji, czy zapytałeś go o warunki i jaka była reakcja pracodawcy? Jeżeli pomimo Twojego zapytania, nie przekazano Ci takich informacji, jak myślisz, z czego to wynika?

Karolinaikona wywiad

Nie przedstawiono mi żadnych warunków pracy, poza stawką za godzinę pracy.

W jaki sposób przekazano Ci informację zwrotną odnośnie rekrutacji? W przypadku informacji o niezłożeniu Ci oferty pracy, czy wyjaśniono Ci dlaczego nie zostałeś wybrany/a na to stanowisko?

Karolinaikona wywiad

Informację otrzymałam na miejscu po 4 godzinach dnia próbnego. Niestety przełożona od początku była do mnie negatywnie nastawiona.

Czy w przypadku pozytywnej informacji, zdecydowałeś/aś się na tę pracę – co spowodowało taką decyzję?

Karolinaikona wywiad

Nie zdecydowałabym się na współpracę ze względu na traktowanie ludzi przez panią, która była ze mną w sklepie i rekrutowała mnie podczas dnia próbnego.

Czy poleciłbyś/ poleciłabyś rekrutację w tej firmie znajomym i dlaczego?

Karolinaikona wywiad

Nie poleciłabym rekrutacji w tej firmie z powodu wyżej opisanego przeze mnie zachowania pani, która rekrutowała mnie podczas próbnego dnia i sprawdzała moje umiejętności, wymagając ode mnie fachowej wiedzy i doświadczenia, mimo że nie było o tym mowy w ogłoszeniu o pracę oraz jasno wynikało z mojego CV, że nie mam takiego doświadczenia.



Sprzedawca
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

byłem na rozmowie na stanowisko Sprzedawcy,ale w Toruniu, jak zobaczyłem priorytety tego Pana to nie wierzyłem własnym oczom. Rozmawiajac ze mna zdazył obrazic klienta stojacego obok głuchy by usłyszał ,ale z tego co przeczytałem przed spotkaniem "robienie z klientów głupków" to norma jak sprawdzalem opinie przed rozmowa... zarobki- najnizsza takze nie ma czego załowac.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
logo firmy Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Bytom
Avanti Medic Plus Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnościa Sp.K.
Wyślij CV
logo firmy Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Bytom
Polscy Inżynierowie Rafał Janowski
(3 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Kierowca Betonomieszarki
Bytom
Berger Beton sp. z o .o.
(2 opinie)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Karolina
Inne

Nie polecam pracy tam, o ile rozmowa o prace spoko to dzień próbny okropny. Kierowniczka miała do mnie pretensje o wszystko mimo że wiedziała że nigdy nie pracowałam w tej branży, nic nie tłumaczyła, opierdzielala mnie przy klientach jak zrobiłam błąd jakiś, myślala chyba że będę wiedzieć odrazu wszystko i jak robić, zostawiła mnie pare razy na sklepie samą, nie mogłam iść do łazienki, miałam tam być 4 h a wyszłam po 4h i mniej więcej 30 minutach, miała pretensje że nie umiałam napisać oświadczenia że byłam i że mi zapłaciła,po angielsku nic nie umiała, a po zapytaniu cxy przetłumaczyć to mówiła że nie i leciała z tłumacza Google, a to wszystko w galerii mlociny, nie polecam kierowniczki Beaty w bląd włosach. To był jakiś żart delikatnie mówiąc. Jeszcze raz nie polecam, omijajcie to miejsce szerokim łukiem.

Voice
Kandydat
 Pytanie

Byłem kiedyś na rozmowie w galerii forum w Gdańsku na rozmowie. Powiem tak. Dzięki temu, że trafił mi się śmieszny kierownik (taki instagramowy dziwak) to rok później dostałem świetną pracę i kupiłem mieszkanie. Dzięki takim żałosnym kierownikom jak ten który rozmawiał ze mną i jednocześnie wyświadczył mi przysługę nie robiąc ze mnie sklepowego muła (podaj, przynieś, pozamiataj) to teraz mam fajną pracę i mieszkanie ???? przechodzę czasem obok tego sklepu i widzę tych pracowników. Tą elitę którą wybrał kierownik ???????????? a jaka tam jest rotacja? bo to chyba podważa ten upośledzony autorytet każdego kierownika. Róbcie swoje i się nie przejmujcie tymi kierownikami dziwakami. Różnie ludzie dostają awans i nie ma to nic wspólnego z prawdziwym zarządzaniem tylko raczej z wyzyskiem i cienmotą!

Alicja
Kandydat
 Pytanie
@Voice

A Ty tam pracowales finalnie czy tylko na rozmowie byles? Jak ten kiero wygladal?

Stella
Inne

Może to nie jest praca dla pewnej grupy osób? Nikt nie trzyma w firmie.

Bigos
Kandydat
 Pytanie
@Stella

A jaka to grupa osób? ???? donosiciele bez swojego zdania? Tacy którzy robią wszystko za kierownika ~ dziwaka? By wyjść głęboko w (usunięte przez administratora) Właśnie tak powstaje (usunięte przez administratora) w pracy!!

Praca
Kandydat
 Pytanie

Witam. Jak jest rozliczany kierownik premiowo w Firmie Bytom?

Były pracownik
Były pracownik

Jeśli chodzi o pracę w Bytom, największy problem to to, że firma stawia OGROMNE wymagania wobec pracownika. Często zdarzało się, że jednego dnia kazali przestawić cały sklep, a drugiego koncepcja jednak się zmieniała i trzeba było robić to od nowa. Co gorsza, w czasie przekładania i składania odzieży na kartki (co wizualnie nie robiło większej różnicy a kartki były marnowane a do tego klienci zostawiali je na salonie w różnych miejscach) wymagano do tego pełnej obsługi klienta. Powodowało to totalną frustrację, ponieważ w pewnym momencie nie było już wiadome w co właściwie włożyć ręce. Pomysły zmian z góry zawsze były chaotyczne, najczęściej niezrozumiałe i niestety bezsensowne. Przykłady pokazane na zdjęciach salonów z zupełnie innym asortymentem i meblami. Przesuwanie mebli, dotykanie halogenów przez pracownika (!) bo kazano zmienić kierunek światła. Przekładanie ciężkich półek z wchodzeniem na drabinę, gdzie na zamianie były np. same kobiety, a termin zmian do wprowadzenia na już. Do tego całkowita odpowiedzialność materialna, mimo, że często psuły się bramki a doprosić o przyjazd kogoś do naprawy - to czasami były 2 tygodnie. Poza tym sama praca jest bardzo fajna. Poznaje się dużo fajnych historii klientów, doradza się im, ubiera na najważniejsze okazje w ich życiu. Niestety moim zdaniem, firma za mało dba o dobrych pracowników, czasami miałem wrażenie, że wolą mieć przemiał nowych którzy zaraz odejdą niż dbać o tych, którzy są i coś z siebie dają. Nie czuć wsparcia nawet gdy coś się wydarzy, w przypadku problemów prosząc o pomoc zazwyczaj odpowiedzi są sarkastyczne i dające do zrozumienia, że dzwonisz z pierdołami i zawracasz głowę. Myślę, że gdyby firma zmieniła podejście do pracowników mieliby jedno z najlepszych miejsc do pracy w sklepach sieciowych.

Joanna
Inne

Czy nadal zarobki na poziomie najniższej krajowej?

:)
Były pracownik
@Joanna

Tak

1234
Kandydat

Nie polecam pracy w tej firmie na umowie zlecenie, obiecują większą liczbę godzin pracy, w rzeczywistości jest się zapychaczem brakujących godzin (Poznań)

Wanda
Inne
@1234

Zapychaczem? :/ Czyli ile tak średnio Ci wychodziło, czy to jakaś cykliczność była?

Urszula
Inne
@1234

Ale to mówisz o ludziach którzy pracują tu jako zapychacze mają tu pracę dodatkową czy też tacy etatowi?

????????
Kandydat
 Pytanie

Dzień dobry czy są zatrudniane kobiety? Na produkcję?

Klientka
Inne

BARDZO AROGANCKA i niemiła obsługa w sklepie BYTOM w centrum handlowym FORUM w Gliwicach. Pani myśli, że chyba pozjadała wszystkie rozumy na temat koszul!

Danuta
Inne
@Klientka

Gdybyś przeczytała, co tu piszą pracownicy, może inaczej byś spojrzała na ten przypadek? Czy wstawiałaś wpis nie patrząc, że to ich strona? Ja to jestem ciekawa, czy w tym roku jakoś pensje wzrosły, nie tylko dlatego, że rząd najniższą podwyższył...

Klientka
Inne
 Pytanie
@Danuta

Czyli mam rozumieć, że jeżeli ktoś mało zarabia to może w sposób bezczelny obsługiwać klientów w sklepie? Może lepiej Ty się zastanów co piszesz, bo Twoja odpowiedź ma się nijak do mojej opinii! Poza tym nikt nikogo na siłę nie trzyma, jak się nie podoba to zawsze można zmienic pracę, a nie wyżywać się na klientach za swohe niepowodzenie!

Wanda
Inne
@Klientka

Może ta kobieta nigdy nie robiła zakupów w takim sklepie i po prostu gdzieś sobie podobnie pracuje, że tego nie rozumie? :/ Ja się szczerze nie dziwię, bo co klientowi do tego jakie relacje są w firmie pomiędzy szefem a pracownikami jak już?

Ala
Pracownik
 Pytanie

Jak Wam się pracuje na minimalnej krajowej stawce?

Urszula
Inne

Ktoś pisał wcześniej że zaczepił się na chwilę to czy ta firma daje takie umowy że faktycznie można szybko ją rozwiązać w razie gdy znajdzie się lepsze zajęcie? Ktoś może powiedzieć szczegóły dotyczące umów?

Ori
Pracownik

Witam Proszę napisać Jak aktualnie wygląda praca w sklepie Bytom

Stella
Inne

Mam nadzieję, ze jest na tyle dobrze pracować w firmie, że przestaliście korzystać z forum?

Ola
Były pracownik
 Problem
@Stella

Nie jest dobrze ,jest tragicznie i coraz gorzej .Poprostu ręce wszystkim opadły , płacą najniższą krajową ,brak premii obiecanych i wymagania .Każdy przychodzi i szybko ucieka .Wróciłam na chwilę się zaczepić i też spadam .Strata czasu

Aleksandra
Inne
@Ola

Napisałaś, że jesteś rozczarowana pracą w firmie Bytom S.A., ponieważ wysokość wynagrodzenia nie przekracza minimalnej krajowej, a do tego nie ma żadnego systemu premiowego. A mogłabyś w takim razie napisać, jak wyglądają obowiązki w tej firmie?

Nnntz
Inne
 Pytanie

Jakie warunki naagazynie w bytomiu?

radio

A wiadomo jakich zarobków może sie spodziewać doradca klienta? Pewnie dorzucają jeszcze do tego socjale.

1

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ggg444
@radio

TUTAJ NIGDY NIE BEDZIE ZADNYCH SOCJALI

Olka

Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Pracodawca zatrudniając pracownika nie mówi o tym wprost że premie pracownik za listopad otrzymuje w styczniu ! Podpisując umowę o prace to widnieje tylko podstawa bez żadnych dodatków , mówiąc mi że coś dostaniesz Premii - , Masę obowiązków, jak i wyścig szczurów !!Praca w handlu nie należy do łatwych tylko szkoda że płaca to żenada !!!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
ggg444
@Olka

Płaca to żenada,zgadzam sie w 100%. W innych firmach w tym samym asortymencie,w firmach zwanych ''(usunięte przez administratora)'....dziewczyny zarabiaja po 3 tysiace na reke ....W tej firmie to marzenie nie do osiagniecia, a firma z taka tradycja i renomą placi GROSZE a wymagania ''z kosmosu''. Zenada

Zostaw merytoryczną opinię o Bytom S.A. - Bytom

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Bytom S.A.?

    Zobacz opinie na temat firmy Bytom S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Bytom S.A.?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 0 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy Bytom S.A.?

    Kandydaci do pracy w Bytom S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Bytom S.A.
Przejdź do nowych opinii