Jestem zadowolony, mam fajną szefową, zarabiam dobrze, mogę liczyć na wsparcie całego zespołu.
Uwaga na slawomira z odzialu kostrzyn nad odra kretacz jakich malo daje ładunki a potem obciąża za byle co przestroga dla przewoźnika nie dajcie sie namówić slawomir z kostrzyn n odra pozdr
W Sprincie są z tego dumni. Takich spedytorów im potrzeba. Poszło? Poszło. Da się jeszcze coś wyciągnąć? Hurra kozaq
W Sprincie pracuję już prawie 3 lata i pomimo niepochlebnym komentarzy jakie krążą w internecie uważam że jest to dobra, porządna firma. Jeżeli wykonuje się swoje obowiązki sumiennie i angażuje się w swoją prace przełożeni doceniają wysiłek i trud, zawsze też wysłuchają i starają się dojść do konsensusu, który zadawala obie strony. Oczywiście każdy ma swoją opinie i perspektywę, która różni się od pełnionego stanowiska jednak ja doceniam możliwość pracy w Sprint Logistyka Polska, która daje mi pole do działania i rozwoju.
Bardzo dobrze wspominam pracę w tej firmie.
Wszystko w jak najlepszym porządku oby jak najwięcej takich firm na rynku.
Największy (usunięte przez administratora) to Sławomir J z odzial kostrzyn nad Odrą nie dajcie sie kretaczowi zrobic w wala wezmiecie ładunek a potem obciążenia h wie za co a gosc ma to gdzieś i jeszcze z ryjem ziapie pozdr
Jakich pytań można się spodziewać na rozmowie rekrutacyjnej w firmie Sprint Logistyka Polska S.A.?
świetna firma, polecam
A możesz powiedzieć coś więcej ze swojej strony @pracownik, inni mieli jednak odmienne zdanie na temat pracy w Sprint. Co można zaliczyć do plusów w tej firmie? Chodzi Ci o warunki zatrudnienia: socjal, premie itp.?
Nie polecam tej firmy. Popracowałęm tam kilka miesiecy i to co obiecuja nie ma odzwierciedlenia w tym co dostajesz. Obiecuja gruszki na wierzbie....
Sprint nie ma żadnych skrupułów co do marnowania ludziom czasu... Nie traktują ludzi poważnie.. oczekują rzetelności a sami są nieslowni, nieterminowi, zapomna o twojej sprawie, zgubia maila setny raz. Stawiaja wielki nacisk na bezpieczeństwo "prawne", a sami nie placa na czas lub obcinaja co sie da. Itd., itp... Biuro pseudoprawne ze Szczecina wymiata.
Maaasakra te wypociny obrońców. Tak, kup sobie mieszkanie mając umowę na czas określony z najniższą krajową. Oczywiście macie rację, wystarczy pięć miesięcy zatrudnienia. Ludzie skąd wy takie informacje bierzecie. Dramat. "Ja mam wszystko na umowie to chyba z tobą jest coś nie tak". Kolejna złota myśl "sprinterki". Autorka zabłysnęła. I te wasze dedukcje, że skoro teraz ma szansę kupić mieszkanie, to pewnie pracuje w innej firmie od pięciu miesięcy, więc pewnie zwolniła się pięć miesięcy temu, a WTEDY NIKT NIE ODCHODZIŁ ! Podziwiam tok myślenia. Co do ZUSu i ciąży - domyślam się, że chodzi o przedłużoną umowę do dnia porodu. Więc tak, ZUS liczy średnią z roku. Policzcie sobie o ile potraficie, bo z tego co zauważyłem to matematyka nigdy nie była mocną stroną tej humanistycznej spedycji. Był jest i będzie przerost formy nad treścią.
(usunięte przez administratora)
Szanowna Lolu, powiem szczerze, że Twoja opinia jest najbardziej żenującą opinią, jaką dane mi było przeczytać. Zazwyczaj ludzie, którym nie podobają się warunki zatrudnienia, składają wypowiedzenie i szukają swojej wymarzonej pracy w innym miejscu, jednak wylewanie żali i rzucanie imionami jest typowym zachowaniem ameb umysłowych ((usunięte przez administratora). Uważanie, że zarządzanie ludźmi przez KIEROWNIKÓW jest co najmniej karygodne, również nie stawia Ciebie w najlepszym świetle, prawdopodobnie za to dostają swoje wynagrodzenie, nie sądzisz? Odbiegając (usunięte przez administratora)- jest to firma, w której pracuje dłuższy czas. Zdarzają się dni gorsze i lepsze, jak w każdej pracy. Zarówno właściciele, jak i kierownicy nigdy nie zachowali się lekceważąco, kiedy pojawia się problem, zawsze któryś z szefów wysłucha i podpowie jak go rozwiązać, nigdy nie spotkałam się z odmową. Sądzę, że wynagrodzenia również są adekwatne do wykonywanej funkcji, pracując w administracji niczego nie sprzedajesz, działasz pośrednio na zysk firmy, zatem nie licz na wynagrodzenie podobne do wynagrodzenia spedytorów. Jeżeli chodzi o atmosferę pracy, po przejściach z poprzednimi pracodawcami, sądzę, że jest bardzo fajna, nigdy nie było dnia, gdzie panowała sztywna atmosfera. Kiedy zdarzy się dzień, że coś Ci nagle wypadnie, dzwoniąc do przełożonego nie słyszysz sarkastycznych wypowiedzi odnośnie Twojej nieobecności, a szczere życzenie rozwiązania problemu. Podsumowując - jeżeli chcesz pracować z fajnymi ludźmi, w fajnej atmosferze polecam. Tobie Lolu natomiast życzę szybkiego znalezienia nowej pracy, bo mam wrażenie, że jednak nie jesteś byłym, a obecnym pracownikiem, próbującym rozpętać burzę.
Proszę w takim razie wyjaśnić mi na czym polega wypłacanie świadczenia ZUS, skoro masz tak ogromną wiedzę na ten temat i inną niż moja. Ciekawe za to, jak państwowa inspekcja pracy i urząd skarbowy by się wypowiedział na panujące tam zasady. Rozumiem, że celowo nie ma odniesienia do pieniędzy pod stołem? Temat jak zwykle zamieciony pod dywan. Stały zabieg, nic się nie zmienia. Czyżby opinia p. Beatki? Wiele razy podnosiłam temat, żeby pieniądze dostać na umowie, żebym mogła ze swoim partnerem kupić mieszkanie, ale za każdym razem byłam wyśmiewana. Tak nie wygląda duża solidna, stabilna firma, która kręci wałki na prawo i lewo. Niestety Twoje wrażenie, że jestem obecnym pracownikiem jest mylne. Nie należę do osób, które lubią żyć w tak toksycznej atmosferze i za takie marne pieniądze. Jestem już gdzie indziej, gdzie wreszcie mam normalne zarobki i nie muszę się bać, co nowego się o sobie dowiem. I niedługo będę mogła się starać o normalny kredyt, bo nie mam nic pod stołem. Prawda jest taka, że fajnie by było, jakby inni wiedzieli co tu się dzieje, zanim ktoś się zdecyduje tu przyjść. Bo wszystko ładnie wygląda z zewnątrz. A jeśli wypowiadasz się w takich superlatywach, to albo jesteś p. Beatką, albo jej pupilkiem, który włazi w d. żeby nie być obgadywanym i zajechanym na maksa. Prawda w oczy kłuje, co?
Dokładnie! Myślę, że Sprint nie ma się czego wstydzić. Pod względem zarobków w tej branży i na tych stanowiskach może spokojnie konkurować pozostałymi firmami. Można się dogadać z każdym i w każdej sprawie. Nigdy nie miałam problemu z urlopem, l4, z podwyżką, zmianą godzin pracy czy naglymi sprawami. Praca owszem ciężka, ale do ogarnięcia i jak ktoś ma trochę ambicji to można się tutaj dużo nauczyć, awansować, a nawet dostać premię. Dziwi mnie ten jad, ale czego się spodziewać po osobie która w taki sposób wyraża się o koleżankach z pracy. Nie sądzę aby gdzie indziej znalazła szczęście, skoro problemy rozwiązuje tutaj zamiast porozmawiać. Niech to także świadczy na plus dla nas. Znosimy każdego ponieważ jesteśmy lojalni wobec naszych, nawet tych których CAŁY zespół ma już serdecznie dość... W kwestii kompetencji przełożonych też radziłabym się czegoś więcej dowiedzieć lub chociaż nie kłamać na forum. Oczernić anonimowo można każdego, tylko po co? Jakim trzeba być człowiekiem żeby tak robić?
A ja mam wszystko na umowie, może to jednak coś z Tobą nie tak? Jak ktoś jest dobry, to nie ma problemów.
Ten ZUS to było odniesienie do Twojego zdziwienia, że ZUS interesuje Twoja średnia z całego roku. Jeżeli jesteś zainteresowana zajściem w ciążę, wystarczyło wpisać w google i wyświetlić pierwszą lepszą stronę, ale w google potrafisz szukać tylko Goworka, jak widać. Nie dostaje żadnych pieniędzy pod stołem więc do czego mam się odnosić? W dalszym ciągu uważam, że wylewanie żali jest słabe, każdy dostaje umowę pierwszego dnia pracy, jeżeli warunki nie były odpowiednie, po co ją w ogóle podpisałaś? Co więcej, przed przyjściem do pracy zostałaś na pewno telefonicznie powiadomiona o warunkach, na których zostaniesz przyjęta. Co do obsesji na temat Beaty, może zaczniesz jakoś to leczyć? Uważasz, że osoba po której jedziesz miałaby ochotę odpowiadać na taki debilizm? Czuję, że niedługo Beata zacznie wyskakiwać z Twojej lodówki. Zapewne jestem pupilkiem, ty miałaś/masz gorszą robotę w firmie niż ja, pewnie musisz przerzucać węgiel, ja siedzę za biurkiem i wchodzę w pupę wszystkim. Zalecam wziąć się za gotowanie rosołu dla swoich dzieci, może to Ciebie trochę odstresuje, internetowy trollu, który nie ma odwagi powiedzieć innym w oczy co myśli, za to do pisania negatywnych, anonimowych komentarzy pierwszy. Tak na koniec, kolejna Twoja wypowiedź wskazuje na to, że dalej pracujesz w Sprincie. Do starania się o kredyt wystarczy półroczne zatrudnienie, jeżeli 'niebawem' możesz zacząć starać się o kredyt, oznacza to, że odeszłaś lub zostałaś zwolniona max 5 mc temu, a w tym okresie nikt nie odszedł z pracy. Jeżeli natomiast rzeczywiście masz nową, super pracę, napisz pracodawcy pozytywny komentarz, tak dla równowagi. Pozdrawiam, myślę, że dyskusja została zakończona.
Cześć, przez kilka miesięcy pracowałem w oddziale szczecińskim firmy Sprint i powiem, że punkt myślenia zależy od punktu siedzenia. Moim zdaniem jeśli ktoś przykłada się do pracy i wykonuję ją dobrze to jest doceniany. A takie wylewanie jadu przez osoby, które zostały zwolnione jest nie na miejscu.Generalnie jak w każdej dużej firmie zdarzają się kwasy ale nie mogę zgodzić się z opinią poniżej. Mam pozytywne odczucia odnośnie pracy w Sprincie, wszyscy zawsze służyli pomocą , w biurze nie panuję sztywna atmosfera, zawsze można z kimś pogadać i się pośmiać. Ogólnie jeśli nie musiałbym wyjechać na pewno jeszcze bym tam pracował. Serdecznie pozdrawiam kolegów i koleżanki z oddziału Szczecińskiego.
Byłem, pracowałem, widziałem co się tam dzieje i niestety nie polecę :( Kiepska atmosfera i (usunięte przez administratora) :( Jedynie o p. Maćku nie można nic złego powiedzieć.
Dobry i solidny pracownik nie ma powodu do narzekania na pracę bo firma jest ok!!
nie polecam tej firmy do pracy spedycji w biurze
Trochę dziwne są te opinie bo w internecie ten oddział ma dobrą opinię!
Na forum raczej powinniśmy unikać tego typu sformułowań. Ale do rzeczy - szukam informacji odnośnie warunków pracy w Sprint Logistyka. Wiesz może, czy nowo przyjęty pracownik może tam liczyć na odpowiednie przeszkolenie przed przystąpieniem do właściwych obowiązków?
Nie polecam jeździć pod Sprint logistyka Gdańsk ze względu na P. DAMIANA B. Osobę która obcina frachty później obiecuje że odda i dalej robi to samo, słaby jest kontakt z tym panem do tego nie ogarnia pracy spedytora. Nie jest zapoznany z podstawowymi przepisami dotyczących transportu międzynarodowego. NIE POLECAM 2019
Proszę uważać na tę firmę. Nie płaci miesiącami,obcina frachty. Przestrzegam wszystkich przed korzystaniem z ich usług.
Takie opinie to chyba nie na go worki. Co ma praca w tej firmie do płatności przewoźnikom?
Hahaha, kto chce pracować w firmie, która tak się zachowuje? Kto chce taką firmę reprezentować? Dużo ma wspólnego!
Chciałbym podzielić się opinia odnośnie jednego z pracowników który jest od niedawna. (usunięte przez administratora)panoszy się po naszym oddziale i wymądrza. Jest grubym gburem który nie ma pojęcia o transportach i kłamie na krok wszystkich z kim rozmawia przez telefon na pewno psuje opinie naszej firmy. Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Zwolinić 1 osobę
KwiatKuba, czytając Twoją opinię,uważam że jest krzywdząca dla adresata twojego wpisu. Ocena postawy ,zachowania wobec innych pracowników oraz poziomu wiedzy merytorycznej Pana Damiana należy do jego przełożonego, domyślam się ze nim nie jesteś. Epitety których użyłeś, są przejawem braku twojej kultury osobistej. Jeśli masz merytoryczne przesłanki, co do tego że zachowanie Pana Damiana, psuje atmosferę w Oddziale, zgłoś to pracodawcy. Jeśli jest to przejaw twojej "chwilowej" frustracji, wypadałoby przeprosić, mi też zdarzyło się być nie obiektywnym w ocenie postawy drugiej osoby, natomiast mam odwagę się do tego przyznać. Mam nadzieję że tobie jej również nie zabraknie. Pozdrawiam Radek Ociesa.
Swoim wpisem naruszasz zasady regulaminu forum GoWork. Zachęcam więc Ciebie do zapoznania się z nim możliwie jak najszybciej pod adresem: https://www.gowork.pl/regulamin Jedną z ważniejszych zasad tu panujących jest to, iż użytkownicy forum nie powinni obrażać innych użytkowników bądź swoich współpracowników podając ich dane personalne. Sytuacja, o której piszesz, najlepiej jeśli zostanie wyjaśniona nie na forum, a w cztery oczy z Twoim przełożonym / szefem. Czy ktoś napisze tu o pozytywnych aspektach pracy w Sprint Logistyka?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Sprint Logistyka Polska S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Sprint Logistyka Polska S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 37.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Sprint Logistyka Polska S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 32, z czego 19 to opinie pozytywne, 10 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!