Rozmowy kwalifikacyjne w Tutlo Sp. z o.o.
- 2020-09-24 17:40 przez Patryk
Przebieg rekrutacji
Dobrze się rozmawiało z panią z rekrutacji - rozmowa konkretna, sprawna i na dobrym poziomie (w przeciwieństwie do niektórych innych rozmów jakie miałem...)
Pytania
Scenka sprzedawca - klient , o doświadczenie, cele itp.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
- 2020-07-23 11:25 przez Aneta
Przebieg rekrutacji
Mam miłe doświadczenia związane z przebiegiem rekrutacji. Bardzo stresowałam się podczas rozmowy, nie mogłam odpowiedzieć w zasadzie na żadne pytanie, a Pani Rekruterka była bardzo miła i zaproponowała, abyśmy zaczęły od początku na spokojnie- bez stresu i w luźnej atmosferze. Wrażenia: Super!! Wyszłam ze spotkania z uśmiechem na twarzy:)
Pytania
Fajnie, w miłej atmosferze
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Sprzedawca 2020-06-13 16:34 przez patrycja
Przebieg rekrutacji
Niestety obiecany feedback nie nadszedł nigdy. Nie polecam. Pomimo mojej prośby i przypominania się mailowo, nie dostałam żadnej odpowiedzi.
Pytania
Czy można zmienić Panią od HR?
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
brak 2020-03-03 07:11 przez OEM
Przebieg rekrutacji
Nie polecam aplikowania do tej firmy. Informacje (o np. zadaniach na danym stanowisku) uzyskane od członków zespołu kompletnie nie pokrywały się z tymi, które uzyskałem od potencjalnego przyszłego przełożonego. Atmosfera spotkań średnia (tak samo jak kompetencje rekruterów), a sam przełożony był kąśliwy, nieprzyjemny i od ”dzień dobry” łapał za słówka, węszył podstęp i brak szczerości. Nigdy, przenigdy nie zostałem tak potraktowany podczas procesu rekrutacyjnego. Dodatkowo kontakt nagle się urwał i nie otrzymałem obiecanych informacji zwrotnych. Jeśli cenicie swój czas i nie chcecie mieć poczucia kompletnego niesmaku, to omijajcie ok. 4-5 letnią firmę, o której pracownicy dalej wypowiadają się per start-up i tak tłumaczą chaos, brak organizacji oraz własny brak kompetencji np. managerskich. Warto dodać, że w firmie, która operuje angielskim i go UCZY-> pracownicy jak ognia unikają używania go na rozmowach rekrutacyjnych i wypytują kandydata po polsku i dookoła jaki jest jego poziom znajomości ;).
Pytania
O angielski po polsku ;)
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2019-08-22 08:05 przez Kite
Przebieg rekrutacji
Pierwsza rozmowa jest telefoniczna z kimś, kto tłumaczy warunki finansowe. Druga rozmowa rekrutacyjna odbywa się na platformie, na której się potem pracuje. Szukają nauczycielki do pracy zdalnej w formie: lekcje na żądanie. Wszystkie materiały potrzebne do zajęć są już przygotowane i można je zobaczyć na tym etapie rekrutacji. Na końcu dostaje się PDFa z najważniejszymi informacjami.
Pytania
Czy wolisz pracować jest za mniejszą, stałą kwotę godzinową (nie ważne czy prowadzisz lekcje czy nie) czy być lektorem na żądanie (większa stawka godzinowa ale jest szansa, że nikt nie zadzwoni).
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
