Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Lilu Fresh Gdańsk

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.4/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 240 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(878)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Gdańsk
Gdynia
Grudziądz
Wejherowo
Elbląg
Kwidzyn
Tczew

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Gdańsk
Krępiec
Borkowo Łostowickie
Kowale
Przejazdowo
Wiślina
Mokry Dwór
Radunica
Jankowo Gdańskie
Bogatka

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Gdańsk
/
Opinie o Lilu Fresh Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Uwaga: system wykrył zwiększoną liczbę wpisów zidentyfikowanych jako SPAM.

W niektórych przypadkach ich charakter i skala mogą wskazywać na celowe działanie mające na celu zakłócenie przejrzystości rozmowy i utrudnienie merytorycznej dyskusji. Jeśli dodajesz opinie zgodnie z regulaminem - nie masz powodów do obaw, Twoje wpisy pozostaną widoczne.

1
2
3
4
5
…
8

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Lilu Fresh Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Lilu Fresh Sp. z o.o.

UL. BUDOWLANYCH 57(BUD. A) 80-298 Gdańsk

NIP: 5833154221

KRS: 0000429015

REGON: 221721441

http://lilufruits.pl/

Sprzedaż hurtowa

Poniżej znajdziesz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o firmie Lilu Fresh Sp. z o.o.. Przeczy...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Aleksandrowicz i Partnerzy sp.k.

Hochberg Trust S.A.

Keja Kormoran Sp. z o.o.

Virtus Consulting Sp. z o.o.

Hurtowa sprzedaż owoców i warzyw - Gdańsk i okolice

Televend Paweł Ożga

Oswald-Trans Sp. z o.o.

Spektrum Hurt-Detal Marcin Łodygowski

Clickmeeting Sp. z o.o.

Halva Store Sp. z o.o.

Artchie Sp. z o.o.

Egzotyka Świata MARIOLA ORŁOWSKA

BUD&CLEAN Piotr Sela

MS Marek Salwa

Auto Postek Paweł Postek

Berek

16.01.2025 14:05

Kandydat

Ktoś tutaj pytał o urlop na b2b czy jest płatny, wiadomo tu się spodziewałem że nie ale jak jest z urlopem na umowie o pracę? Zgodnie z kodeksem pracy po prostu?

anonim

15.01.2025 15:59

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Byly

16.01.2025 13:31

Były pracownik

Jeśli tu, na tym portalu, szukasz ogłoszeń o pracę, to nie jest zbyt mądre, ale znaczy, że idealnie się nadajesz do tej firmy:)

Przychody i zysk Lilu Fresh

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

36,7 mln

1,3 mln

51,2 mln

1,8 mln

61,3 mln

1,9 mln

2022

2023

2024

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Padają tu ostre słowa

11.01.2025 13:30

Były pracownik

Unikajcie tej firmy, ciągła presja. klienci roszczeniowi, wieczne skargi i pretensje o nic. mandaty za złe zaparkowanie obciążają kierowców. A jak towar dowieźć skoro firma jest na zakazie wiazdu?? Tu większość kierowców łapie punkty karne, a firma ma kierowców gdzieś. Do tego dwie skandalicznie nieuprzejme kobiety kadrowe. Uciekłem z tej formy i wreszcie czuję że żyję PS. Zarobki poniżej średniej krajowej.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Jolka

05.01.2025 14:46

Były pracownik

Szkoda gęby sobie strzępić. Jak masz inna możliwość a nawet jeśli nie masz to omijaj ich z daleka. Wyzyskiwacze i (usunięte przez administratora) Szefostwo (kierownictwo)śmieszne brak zrozumienia tylko własne pupy bronią,szczególnie ten ktory mysli ze jest najważniejszy. Nie pozdrawiam

Niwy

06.01.2025 13:47

Były pracownik

Tam wszyscy myślą o sobie, że są najważniejsi, pseudo prezes, brat prezesa, prezes za żonę, zakupowiec (usunięte przez administratora) logistyk z powrotu itd itd....

anonim

02.01.2025 11:12

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Niwy

02.01.2025 18:57

Były pracownik

Fantastycznie się pracuje. Ty ustalasz spłatę zadłużenia z klientem/ menadżerem, a później przedstawiciele zmieniają twoje ustalenia lub Dominik lub pseudo prezes... Po to zatrudniają windykatora by było na kogo zwalić niepowodzenia finansowe.

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Roko

24.12.2024 11:23

Kandydat

Czy urlop na B2B jest płatny?

Teodor

01.01.2025 20:10

Kandydat

Z reguły wiem że nie jest ale firma może ustalić inaczej.

Teodor

01.01.2025 20:08

Kandydat

Czy zmiany są tylko na tygodniu czy w weekendy też robicie?

anonim

30.12.2024 10:10

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Jatoja

30.12.2024 13:31

Były pracownik

Tak trzeba.

anonim

23.12.2024 15:04

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Byly

25.12.2024 13:45

Pracownik

Mikrofala, czajnik, a miejsce to pokój socjalny jednocześnie miejsce wzrozliczeń kierowcoww

anonim

20.12.2024 11:01

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Zapomnij

21.12.2024 14:51

Kandydat

Zapomnij tu o jakichkolwiek premiach. Tu sie zatrudnia ludzi o najniższych kwalifikacjach.

Niwy

24.12.2024 10:23

Były pracownik

???????????? w tej firmie " premia" to nazwa wypłaty za nadgodziny. A na nadgodziny musisz mieć pozwolenie, ale możesz też usłyszeć " pracuj szybciej"

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Flotowiec

21.12.2024 15:19

Kandydat

Widzę, że prowadzą rekrutację na flotowca, czy mógłby ktoś opowiedzieć jak wygląda flota w firmie? Aktualnie jest jakaś odpowiedzialna osoba za to?

Byly

23.12.2024 16:05

Były pracownik

Samochody zdezelowane, wynajęte, jeżdżą przeładowane. Uwierz, przemiał ludzi, którym się wydaje, że uda się im coś przeorganizować.

Przyszły pracownik

23.12.2024 14:04

Pracownik

Ile zarabia kierowca?

ZPasją

19.12.2024 08:16

Pracownik

Fajna firma, w której dobrze się pracuje. Atmosfera jest luźna, a wynagrodzenie zawsze na czas, co jest dużym plusem. Polecam!

Niwy

20.12.2024 09:43

Pracownik

Serio???? poczekaj jak przednówek przyciśnie i okaże się, że twoja wypracowana" premia" będzie wypłacona w innym terminie, albo jak cię zwolnią bo nie ma zamowień

Zapomnij---Co ty bredzisz

21.12.2024 14:53

Były pracownik

Tu nie ma żadnej przyjaznej atmosfery. Ciągła napinka, ciągła gonitwa a kierowca i magazynier jest (usunięte przez administratora)

Rozmaryn

20.12.2024 11:37

Kandydat

Można się zatrudnić na B2B?

anonim

12.12.2024 14:22

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Jabłecznik

12.12.2024 23:08

Były pracownik

Tam zawsze są przyjęcia, bo wszyscy się zwalniają, firma w niedalekiej przyszłości zmienia siedzibę, wtedy bez auta nie dojedziesz

na zadupiu Gdańska

20.12.2024 00:11

Kandydat

siedziba będzie na (usunięte przez administratora) Gdańska... bo teren kupił deweloper i będzie tu budował osiedla mieszkaniowe i wszystkioch stąd wywala. A lilu zawsze kupuje najtaniej - będzie 15 km za Gdańskiem lepiej stad zwiewaj

anonim

21.11.2024 15:03

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Pozytywny

18.12.2024 14:00

Inne

Dają uop głównie

Pozytywny

18.12.2024 14:37

Pracownik

Tak jest możliwość pracy na umowę zlecenie.

anonim

26.11.2024 16:53

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Pozytywny

18.12.2024 14:10

Pracownik

O jakie stanowisko pytasz ??

Koral

27.11.2024 12:30

Kandydat

Jaka według was jest tutaj atmosfera? Dogadujecie się na ogół ze sobą i fajni ludzie pracują?

Pozytywny

18.12.2024 14:04

Pracownik

Zdecydowanie atmosfera jest pozytywna.

anonim

09.12.2024 18:45

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Niwy

10.12.2024 13:38

Były pracownik

Etatu...jakiego? Może precyzji trochę

Przestrzegam przed pracą TU

08.12.2024 00:11

Były pracownik

Przestrzegam przed pracą TU. Pieniądze marne, wymagania zawyżone. Pracujesz więcej niż masz to w umowie. Kierowcy jeżdżą zawsze przeładowanymi samochodami. Stan samochodów słaby. Auta zaniedbane. Podpisujesz 2 listy. Jedna na potrzeby ewentualnej kontroli PIP itp.. a drugą rzeczywistą. która ma się nijak do wypłaty.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Lilu Fresh?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

anonim

29.11.2024 13:38

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Byly

30.11.2024 16:15

Pracownik

Mniej pracuje niż się zwolnili w ostatnich 4 latach .

Byly

03.12.2024 09:43

Były pracownik

Rotacja jest na wszystkich poziomach zatrudnienia, nie tylko " siłowych" . Czy pracownik ciężko pracujący, należycie szanowany, należycie wynagradzany, będzie rotował?

Magazynier

25.11.2024 14:57

Pracownik

Jeśli macie taką opcję to nawet nie wysyłajcie tu cv - jest teraz po sezonie . Obcinają kasę za nieprzepracowane godziny nie z winy pracownika - rotacja - czasem ludzi jest za dużo ale częściej za mało .Omijać szerokim łukiem

Byly

27.11.2024 09:21

Były pracownik

Dlatego zatrudniają na zlecenie, przychodzisz na umówiona godzinę, gdy mało pracy, odsyłają do domu, ale w gotowości musisz być, a że w rezultacie zarobisz tyle ile na pół etatu ich to nie obchodzi, dlatego duża rotacja.

anonim

26.11.2024 14:39

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Były

27.11.2024 09:14

Pracownik

Może chodzi ci o urlopy? Dają ale mało chętnie w sezonie( maj-wrzesień)

anonim

21.11.2024 11:33

Kandydat

(usunięte przez administratora)

To interesujące

25.11.2024 06:01

Były pracownik

przyjmują każdego. nawet jak zapijesz i nie przyjdziesz na rozmowę kwalifikacyjną to cie przyjmą. płace są najniższe w całym mieście. więc każdy tu sie zaczepi. Ale poziom wykształcenia załogi to niestety jest bardzo niski

Byly

25.11.2024 09:18

Były pracownik

Zależy na jakie stanowisko, jeśli do przebierania , gdzie panie grzebią w zgniłych warzywach lub owocach , to chyba magistra nie potrzeba? Podobnie kierowcy czy magazynierzy.

X

22.11.2024 12:14

Inne

Mam taką ciekawą teorię, że może to nie z pracodawcą jest coś nie tak, jeśli któremuś pracownikowi nie przedłużył umowy, tylko właśnie z pracownikiem, który najwyraźniej do tej pracy się nie nadawał.

Byly

22.11.2024 13:48

Były pracownik

Tak też się zdarza, gdy pracownik wypisze umiejętności np obsługi komputera...a nie ma pojęcia o działaniu programów. Zdarza się też, że przed sezonem jest duży nabór, umowa 3 miesiące, a po sezonie kopa w "d"....to według twojej teorii czyja wina? Kalendarza?

anonim

04.11.2024 08:44

Kandydat

(usunięte przez administratora)

Manix

15.11.2024 00:15

Inne

Raczej i tak wpada wszystko w jedno miejsce, więc wątpię.

Niwy

19.11.2024 17:55

Były pracownik

Jeśli aplikujesz przez biuro HR, to pierwsza rozmowa jest z ludźmi, którzy w ogóle nie mają pojęcia co będziesz robił, jeśli bezpośrednio, to musisz mieć wszystko na piśmie , bo zwłaszcza kwoty, się później nie zgadzają...

Xmas

19.11.2024 13:00

Kandydat

Ile zazwyczaj trwa u was rekrutacja? Możecie powiedzieć chociaż jak to było w waszym przypadku.

Byly

19.11.2024 13:41

Były pracownik

Max tydzień, ale spytaj ile osób odchodzi po pierwszym tygodniu pracy i w przeciągu pierwszego miesiąca? Także warto spytać ile osób ma podpisaną kolejną umowę?

anonim

18.11.2024 15:55

Kandydat

(usunięte przez administratora)

zwykły

19.11.2024 09:38

Inne

Umowa o pracę, w skrajnych przypadkach zlecenie.

Xmas

19.11.2024 13:01

Kandydat

To na rozmowie się ustala?

jojo

23.10.2024 13:14

Kandydat

czy obecnie poszukujecie do księgowości? gdzie mogę znaleźć jakieś informacje?

Były

29.10.2024 21:59

Były pracownik

Ilu było tych kierowników od transportu , w ostatnim roku? Wszyscy się zwolnili i tylko jeden wrócił po kilku miesiącach....niech każdy sobie odpowie dlaczego wrócił? Nikt się nie poznał na nim i innych firmach?

NIEPOLECAM

10.11.2024 18:44

Kandydat

Nie polecam tu pracować. Ciągła rotacja pracowników. Pracownicy sami się zwalniają masowo. Do tego skandalicznie niskie wynagrodzenie. I dodatkowo pracujesz więcej niż masz w umowie. Masz odpowiedź

Adka

09.06.2024 04:48

Inne

Mam nadzieję ze wyjaśni mi ktoś to stwierdzenie ze dają tu upomnienia i nagany. To jest jakoś na umowie gdzieś wskazane ze za coś mogą sie przyczepić i na co lepiej uważać? Nie lubię gdy dochodzi do jakichś ciec a tu jest na nie oczywista sugestia

Chybaty

06.11.2024 10:07

Były pracownik

Dziwne. Ludzie dostawali dokładnie to co mają na umowie plus premie plus nadgodziny. Wszystko zaplacone

Niwy

07.11.2024 15:25

Były pracownik

W regulaminie masz co innego , a na papierze masz co innego. Np. praca w niedzielę. W tej firmie dostajesz tyle co w tygodniu z małym ogonkiem, zgodnie z regulaminem i pip powinno być 200%, spytaj ile osób w tej firmie dostaję za pracę w niedzielę właśnie tyle? A jak zmienią przepisy na pracę w handlu w niedzielę to i tyle nie dostaniesz....

tom

19.08.2024 04:27

Inne

5500 na rękę w sezonie dwa lata temu i to ma być złe?? Pewnie dziś spokojnie z 7 tysia. Mam rację?

Były

16.09.2024 13:50

Były pracownik

To sprawdź jaki jest przepływ ludzi, spytaj ile osób się zwalnia. Przyjmują każdego, nawet takich którzy potrafią zapić i zapomnieć o pracy na tydzień. Firma jest desperacka i przyjmuje desperatów.

Nie, nigdy się nie zgadzało

02.11.2024 18:21

Były pracownik

W sezonie letnim??? W sezonie letnim to za 14 godzin pracy dzień w dzień to są 2 etaty wiec 5500 to żałosny poziom wynagrodzenia za 15 godzin pracy od poniedziałku do soboty - tak tak... tylko niedziela wolna

Pytanie

09.06.2023 10:26

Inne

Jakie wartości są cenione w LILU FRUITS sp. z o.o.?

Antośka

22.09.2024 05:07

Inne

Nie przesadzasz trochę? bo wtedy nie wiem kto chciałby sie zatrudniać gdyby ludzie mieli takie podejście

Nie, nigdy sTu ię nie zgadzało

02.11.2024 18:20

Kandydat

Wiesz czemu... więc nie udawaj. Wynagrodzenie nigdy się nie zgadzało. A dodatkowo wymagania znacznie wyższe od proponowanego wynagrodzenia, które i tak nigdy się nie zgadzało. Dlatego ludzie stąd sie zwalniają

Larysa

30.09.2024 09:40

Inne

Hmm niektorym praca się podoba i sa zadowoleni, wiec skad to info ze wszyscy odchodzą? Może trzeba pracować a nie udawac to i zarobi się dobrze? ;)

Były

01.10.2024 11:40

Były pracownik

Na jakim stanowisku, warunki są dobre?

Kłamiesz

24.10.2024 20:16

Kandydat

Pytam kolejny raz. Z jakimi innymi firmami? ty jedynie klepiesz non stop te same farmazony.

anonim

17.09.2024 12:28

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Monster

01.10.2024 09:58

Pracownik

Mi po próbnym przedłużyli na rok, a potem na dwa lata, więc na pewno po tym już będzie na nieokreślony.

Były

01.10.2024 23:53

Były pracownik

Na umowie też wylecisz, właśnie wyleciała główna księgowa, a chwilę wcześniej dyrektorka finansową. Jeśli jesteś donosicielem i lizusam , masz pracę na długo.

Karolka

25.04.2024 06:16

Inne

hej, czy faktycznie teraz jak dostane się na fakturzystkę to będę musiała pracować od 20:00 do 4:00? Tak przynajmniej rozumiem z opisu a jeszcze wcześniej pisaliście tylko do okolic 22:00. To błąd w treści czy faktycznie tak po nocach trzeba pracować?

elfi

23.09.2024 11:39

Kandydat

Z tego co kojarze to zazwyczaj takie biurowe stanowiska maja zmiany w trakcie dnia, moze cos zle rzeczywiscie spojrzalas?

yyu

26.09.2024 09:56

Kandydat

może znalazłby się jakis pracownik, który mógłby odpowiedzieć? inaczej będziecie czekać i zgadywać

lewy

28.08.2024 02:38

Inne

To jak nawet w sobotę każą przychodzić a dodatków nie płacą? Tak to czytam przynajmniej że weekend obowiązkowo pracujący. Chyba że to dla chętnych? Moim zdaniem to Firma powinna ludziom jakiś wybór zostawić

do tati

01.09.2024 06:38

Były pracownik

Przecież soboty są OFICJALNIE WOLNE.. nawet podpisujesz listę, zę sobota WOLNA.. a mimo to pracujesz w wolne soboty.. sam widzisz, że jest tu łamane prawo pracownika i to zbiorowo

tak

01.09.2024 18:21

Były pracownik

masz rację.. ale jak ja pracowałem to etat miał 158 godzin... chyba podnieśli o 10 dodatkowych godzin, za które nie trzeba już płacić

Były

19.08.2024 13:51

Były pracownik

Siedem osób poszło na l-4 pół roku i to z działów księgowość , sprzedaż łącznie z kierownikiem . Roszady na każdym stanowisku - bałagan jakich mało - odradzam serdecznie

potwierdzam

01.09.2024 08:37

Były pracownik

Niestety... piszesz prawdę.. A szkoda, bo firma ma/miała potencjał. Ale na kierowniczych stanowiskach pracują ludzie z przypadku, albo będące rodziną zarządu formy.

Józia

09.07.2024 04:43

Inne

Faktycznie pracujecie po 12h dziennie czy ktoś przesadził? No i co z tymi sobotami… serio każda pracująca czy jednak macie wolne?

Marq

26.08.2024 18:09

Inne

12 godzin pracy w dystrybucji warzyw przez 7dni to normalna zecz tak to działa idziesz na noc by inni mogli pracować w dzień i przygotowywać posiłki jeżeli komuś to nie pasuję to zawsze może zmienić pracę. Tak jest wszędzie nieważne od Kraju. Podejrzewam że w dzień to tylko przyjmują towar do podzielenia w nocy na poszczególnych klijetow.

Były

27.08.2024 11:39

Były pracownik

12h może być normalną zmianą, sprawdź sobie ile przysługuje wolnego. Więc by firma nie była rozliczana za nadgodziny, zatrudnią cię na umowę zlecenie, a tu możesz pracować 200h bo to " twoja decyzja". Ta firma zrobi wszystko by zaoszczędzić i z pracownika wycisnąć wszystko.

Chetny

13.04.2021 19:22

Kandydat

Czy zmieniło się coś w Lilu? Warto ponownie wejść we współprace? Nigdy nie narzekałem i solidnie pracowałem. Chciałbym aplikować na brygadzistę, doświadczenie posiadam.

jarek

17.08.2024 04:49

Inne

Dobra, akcje ze spedycja miałem akurat więc wiem o co chodzi. a w czym problem z magazynem? Co robią?

Nie-POLECAM>>>!!!!!!!

20.08.2024 22:05

Były pracownik

Sam szef jest spoko... mówię o tym realnym szefie, którego nie ma nawet w KRS.. nie mówię o tej marionetkowej figurującej w dokumentach. Problemem jest jednak cała struktura firmy. Ja się zwolniłem kilka miesięcy temu. i wreszcie odżyłem

strata czasu

13.08.2024 19:19

Pracownik

Nie warto tracić czas na pracę w te firmie w której jest tylko jedna zasada żeby wycisnąć z pracownika wszystkie soki, a jak już poświecisz swój prywatny czas siedząc po godzinach w ilości przekraczających dozwolone w kodeksie pracy to cię zwolnią. Dodatkowo prawie w każdym dziale są nowe osoby bo większość albo zwolniono albo sami się zwolnili, zresztą ilość komentarzy negatywnych potwierdzają jak tu się pracuje i jak ludzie są traktowani.

ciekawa

15.08.2024 04:27

Inne

I takie zachowania zostały wprost zgłoszone? Wydeptywanie kogoś wygląda dość poważnie i lepiej takie sprawy rozwiązać. Jak konkretnie szefostwo reaguje na zgłaszane problemy?

Niwy

17.08.2024 07:50

Były pracownik

Spróbuj zgłosić, zawsze można zwolnić pracownika. Dostajesz umowę na 3 miesiące, nikt jej z tobą nie przedłuży. Ten portal służy temu by ostrzec przez "złym" pracodawcą, więc tyle opinii negatywnych powinny "zapalić lampkę". Na rozmowie wstępnej wystarczy spytać ile osób zwolniło się w ostatnim roku i ile osób przebywało na uzasadnionym zwolnieniu od psychiatry. " Uzasadnionym" bo firma każdego sprawdzała poprzez komisję ZUS.

Zostaw merytoryczną opinię o Lilu Fresh Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.