Opinie o Kronoplus Sp. z o.o.
Wiadomość z ostatniej chwili: rekrutacja na HR managera jest już dawno zakończona, nie wiem dlaczego ponawiane jest ogłoszenie skoro wiadomo już, że rekrutację wygrała Edyta B&S (wiadomo, że nie samodzielnie). Jest to osoba, która nie ma kompetencji menagerskich i szkoda, że w takiej firmie jak nasza będzie zarządzać ludźmi kolejna osoba, co nie ma w tym temacie ani wiedzy, ani doświadczenia, a przede wszystkim nie ma predyspozycji... To że ktoś jest wygadany to nie znaczy, że utworzy z ludzi zespół i wesprze go merytorycznie. Jest to przede wszystkim indywidualistka nie nastawiona na współpracę, grunt żeby samemu dobrze wypaść, a reszta już jest nie istotną. Na stanowiskach Hrowych powinny być osoby, które będą swoją postawą dawać dobry przykład pozostałym przełożonym.... No ale coś chyba nie mamy co na to liczyć.... Wielka szkoda, jest tyle metod do badania kompetencji, a dalej po znajomości przyjmuje się ludzi...
Można załapać się tam na praktyki?
Oczywiście. Serdecznie zapraszamy na odbycie praktyk. Zapraszam do kontaktu rekrutacja.strzelce@kronospan.pl
Do Krono pracowałem na rynkach zagranicznych. W Krono dostałem trochę mniej, 7800 brutto, na rękę około 5500. Zwolnił mnie(usunięte przez administratora) po 3 miesiącach. Dziękuję i będę wdzięczny po wsze czasy. Widziałem i pracowałem w wielu firmach.(usunięte przez administratora)mówimy o częsci biurowej. (usunięte przez administratora)
Czy można liczyć na szybki awans w tej firmie ?
@Pracownik Możesz rozwinąć swoją opinię? W firmie jest dobra atmosfera dlatego nie wiem o co chodzi?
Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Kultura dla pracownika
Czy udzieli nam ktoś informacji dotyczących obecnego rozwoju firmy Kronoplus? Z miłą chęcią poznamy wiadomości dotyczące aktualnego zatrudnienia i szkoleń dla pracowników, kwestie warunków pracy również będą tu pomocne. Zachęcam do odświeżenia tego tematu nowymi komentarzami!
no myslisz ze az tyle? jezeli tak to byloby super jeszcze jakby do tego doszly jakies premie czy podzywki o juz na prawde bedzie mozna sporo wyciagnac
Wieczną rekrutacja- 150osób że sprzedaży przez 3 lata- fakt! Bardzo nieudolne zarzadzanie- raczej próby.. pracownik zło konieczne! Rozmowa rekrutacjyjna w Strzelcach Opolskich- własny koszt- brak zwrotów! System com, dziwne prasowej na 2-3 miesiące, raporty sms wysyłane fo dyrekcji i przesa... w biurokracji można utonął. Po pracy codziennie raport com + sms do wszystkich świętych-nie chce się im czytać raportów. Kasa ok 2,5-3tys.podstawą na start+ premia- jeśli jest to 1-5% podstawy..:-) co miesiące inwentaryzacja- ściągają leci z całej polski na sobotę. Jeśli nie macie na chlebek, rodziny, znajomych- polecam.:-) banda ludzi bawiących się w firmę. I zapomnij o kreatywności, własnej inicjatywie itp- nie ten adres. Teren pracy na PH około 3-4 województw. Auta z gpsem.formalnie tylko do użytku służbowego śle można jeździć rozsądnie..
pracowalem 5 miesiecy. Za mojej kadencji odeszło z handlu 4 osoby a z obslugi 3. Wiec wciąż rekrutacja. Chyba cos brałem bo normalny nie powinien tam pracować
Musisz być słaby bo 3 miesiące to szkolenie. I 2 pracowałeś. .... ja pracuje 3lata i premii nie ma to fakt bo są NAGRODY i to co miesiąc. Ale dobrze że takie są opinie bo miernoty nie będą aplikować :)
Znowu szukają na te same stanowiska co 3 miesiace temu. Firma beznadziejna !!!!!!. Non-stop rekrutacje. Zero odpowiedzi osobom, które brały udział nich. Oczywiście trzeba jechać do ich siedziby. Firma z grupy (usunięte przez moderatora)
Firma beznadziejna, Wynagrodzenie mizerne i premii nie ma. Sama rozmowa jest u nich w Strzelcach. Zero odpowiedzi, czy sie dostałeś czy nie. Zapraszają ludzi i nawet nie obsadzają stanowiska. Mieli odpowiedzieć w ciągu miesiąca nie odezwali się. Mają ludzi w (usunięte przez moderatora). Nie polecam jazdy na rekrutację i rozmów z tą psudo firmą. Szkoda czasu i waszych pieniędzy. DENNA firma i ich rekrutacja.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Kronoplus Sp. z o.o. ?
Zobacz opinie na temat firmy Kronoplus Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Kronoplus Sp. z o.o. ?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1, z czego 0 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Kronoplus Sp. z o.o. ?
Kandydaci do pracy w Kronoplus Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.