Jak wygląda kontrola jakości w tej firmie i zarobki ? Ilu pomiarowców obecnie pracuje?
fachowcy jak oczyszczacze dobre :
(usunięte przez administratora)
A co niby ma zmienić szary pracownik ? chyba tylko sznurowadła w obuwiu roboczym. Dotrzeć na górę i być wysłuchanym po co ? ... i tak nikt nie weźmie cię na poważnie - wysłucha i na tym koniec.
A co niby ma zmienić szary pracownik ? chyba tylko sznurowadła w obuwiu roboczym. Dotrzeć na górę i być wysłuchanym po co ? ... i tak nikt nie weźmie cię na poważnie - wysłucha i na tym koniec.
Firma nie była by zła gdyby nie fakt że każdy gra do własnej bramki. W praktyce oznacza to czystą spychologie pozbawioną zaangażowania w dobro firmy ważne by wyzbyć się problemu niech się inni martwią ważne bym miał mniej na głowie. Bez sensu jest takie podejście ale cóż nikt na to nie reaguje mimo sygnałów- bo po co ? produkcja się kula więc po co to zmieniać byle do jutra ... myślenie perspektywiczne nie jest dobrą stroną wśród kierujących tą firmą dlatego jest jak jest i lepiej nie będzie.
Trzymajcie tak dalej panowie, ale gdy do P.K dojdą pewne informacje - a dojdą to posprząta ten burdel jaki obecnie występuje i nagminnie się poszerza. Niebawem będzie trzeba rozwiązać worek z "prezentami" by sytuacja wróciła do normy ale póki co mamy dalej kolesiostwo rozwinięte na szeroką skalę. Porażka goni porażkę i dalej te same twarze nic nie wnoszące nowego poza kontynuacją procesu pt. tego lubię a tego nie lubię... Reasumując zegar tyka ....
Widać, że pracujesz w sprzedaży i sam robisz ten (usunięte przez administratora) dla prowizji podpisując nierealne umowy.
trafiłeś w sedno sama prawda w 100% a co do byłego szefa w Zabrzu również potwierdzam , mam pozytywne uwagi
To że zarobki są liche to prawda, pracowało się w tym bajzlu to się doświadczyło na własnej skórze. Odpowiedzi w stylu "nie wiesz to nie gadaj" to po prostu robota po godzinach jakiegoś siedzącego przy komputerze za dodatkową premię od władzy zwierzchniej. Jak ktoś chce się tam przyjąć to walczyć o jak największą kasę w pierwszych 3 latach pracy, bo później to tylko stagnacja i zasiedzenie bez żadnych perspektyw. Lepiej popracować kilka lat i po zdobyciu doświadczenia poszukać na rynku pracy coś podobnego za lepsze pieniądze. To naprawdę nie jest trudne - znalezienie pracy za lepsze pieniądze niż dają w Powenie
Jako "były" nic nie możesz powiedzieć o czasie obecnym. Nie wszędzie jest dobrze, ale czy to znaczy że od razu źle... Narzekają, narzekają, ale jakoś trzymają się w firmie. I nie piszę za żadną premię. Więc powtórzę, nie wiesz też nie gadaj.
"xxx" a co ty gościu gadasz 2100 brutto po 30 latach pracy to są zarobki na poziomie najniższej krajowej kto nie wie co gada ? twoje wpisy są w ogóle jakieś dziwne , chyba ktoś komu zależy wynajął Ciebie byś krytykował negatywne opinie :) tak to wygląda
"Odpowiedzi w stylu "nie wiesz to nie gadaj" to po prostu robota po godzinach jakiegoś siedzącego przy komputerze za dodatkową premię od władzy zwierzchniej." Biurowi mają nadgodziny "do wybrania", wiec raczej za nadgodziny kokosów nie ma. Premia? Śmieszne.
zarobki są liche
Ostatni kierownik produkcji miał wszystko w jednym palcu, rozmowa była prosta i konkretna - nowy kierownik montażu to jakieś nieporozumienie , takich było w ostatnich latach wielu , kończyli zwykle po kilku miesiącach :) - na robocie się nie zna -no to będziemy sprzątać , malować :)
było dobrze to trzeba pomieszać
pierdu pierdu co chwilę zmienianie decyzje , załóż to zdejm tamto , nic nie idzie z głową , niby jaka dobra decyzja z nowym majstrem kto mądry to odmówił , to trzeba wybrać z łapanki byle ktoś się zgodził , widać , że nikt nad niczym nie panuje
Teraz gonimy, żeby te atrapy w pompy zamienić, grunt ze klijent zapłacił. Jedyna dobra decyzja, to nowy majster, chociaż zara też zacznie wszystko to zlewać.
a w Zabrzu bałagan od końca tamtego roku , jedyne co sie robi to atrapy :) dozór śmiechu wart , każdy robi co mu się podoba , produkcja leży i kwiczy , brak organizacji widać na co dzień , ściemniacze mają się za to dobrze ....
(usunięte przez administratora)
czyli tyle ile zarabia dwóch starych pracowników razem :)
z tą firmą nigdy więcej żadnych planów, zero przyszłości i zero awansu, wszystkie stołki obstawione, wiadomo przez kogo.......
Bałuty welome to :) ( łelkam tuu ) :)
(usunięte przez administratora)
trzeba się samemu dowiadywać o zarobki. różnie jes.
Patrząc na aktualnego kierownika produkcji, stwierdzam ze za moment bedzie nam poczebny nowy.
Potrzebują tokarzy ślusarzy w um Warszawa i Zabrze, osób i Firmy zajmującą się obróbką metali.
Witam, Jak wygląda sytuacja w Warszawie? - pisaliście, że mają przenosić całość produkcji do Zabrza. Czy to prawda ? Bo nie wiem czy jest sens składać papiery w firmie która za jakiś czas może zawinąć na Śląsk. A relokacji nie planuję ...
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Grupa Powen - Wafapomp S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Grupa Powen - Wafapomp S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 16.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Grupa Powen - Wafapomp S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 10, z czego 1 to opinie pozytywne, 1 to opinie negatywne, a 8 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
