Czy (usunięte przez administratora)zakładu działający na jego niekorzyśc tego zakładu przy kaźdej mozliwej okazji.Finansowo obarcza za swoje nieprzemyślane decyzje pracowników powinien dalej być dyrektorem.? SZANOWNY PAN ŚWIĄT.(usunięte przez administratora)
To co piszecie jest nieprawda fajna firma wypłata na czas ,dobra kasa,robota czysta i w cieple ,atmosfera dobra , kierownictwo w białym się zmieniło miłe podejście do pracownika,jest super
Joki co ty pieprzysz za bajeczki , fajna firma gdzie po wypadku pracownik jest zastraszany przez zastępce kierownika , o nie zgłaszaniu tego faktu , koleżanka przewróciła się na rolkach ma gips po samą(usunięte przez administratora) wypadek na terenie zakładu w Su i co dzwonią do niej zastraszając jakąś karą by nie zgłaszała wypadku. A jak będą jakieś powikłania to co kierownictwo umywa rączki bo nic się nie stało oni o niczym nic nie wiedzieli, co ty możesz wiedzieć o cyrku pod szyldem żółtego słonika. Jak nie masz zielonego pojęcia co się tu wyrabia w to może lepiej zamilcz ok!!!! I nie pi.....l że ciepło ,lekko i miła atmosfera zastraszania ludzi.
U as jest fajnie w zakładzie nikt nie zastrasza ,kobiety pracują na luzie brak presji, normy mamy dobre ,premia zawsze cała ,na zakładzie w miarę ciepło ,wypłata na czas i jak na nasz region okej , -piszę o białym
Joki rozumiem toć pracujesz w stolicy podlasia Suwałki to zadupie i POLSKA kategorii C według s.......w z platformy no i bliżej Ostrowi nie wiem ile pracujesz,ale ja pracuję dość długo i znam ten cyrk od podszewki, a czy w życiu najważniejsze są pieniądze , Żydzi broniąc swojego życia i rodzin oddawali złoto, swoje dobra materialne by tylko przeżyć by tylko istnieć . Zdrowie to najcenniejszy skarb za żadne pieniądze jego nie kupisz , przykład miliarder Kulczyk pierwszy w lidze pogoni szczurów za sukcesem i jak skończył?
W białym na pewno jest fajnie nocowałem u kuzynów z ciekawości zobaczyłem jak kończą prace 6,04 w dniu 01.03 2019 r już pierwsze samochody odjechały goście byli przebrani nie w ubraniach fortowskich prawdę piszą a u nas (usunięte przez administratora)
podkreślę u nas jest okej pobory bardzo dobre jak na wschód ,miła atmosfera, przyjemnie się pracuje . stresu 0 wszystko jest na czas , premia cała , dofinansowania do karnetów , związkowa obecna super kobieta na taką powinno się stawiać.robić wszędzie trzeba
Troszkę niepoważne podejście działu HR do tematu oraz do kandydata. Odpowiedź zwrotna dwa tygodnie po terminie... Jeśli tak samo firma szanuje pracownikow jak kandydatow, to ja już wiem wszystko...
Standardowe pytania, żadnych niespodzianek
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Czyżby taka firma nie miała rzecznika i nikt z zarządu nie zabierze głosu by wyjaśnić i nie piano głupot nie wierzę to co czytam by działo się w takiej firmie.Szanowni Państwo na pewno macie, dobre zarobki trzynastą pensję ,dostajecie dodatek świąteczny ,dobre premie , dobre warunki pracy sucho, ciepło, miła atmosfera, dodatki za nocki , poczęstunki wigilijne, prezenty waszym dzieciom, dofinansowania do wczasów . na pewno piszą CI co są na bakier z kodeksem pracy
Trzynastej pensji nie ma i nie było, premie też nie są takie wspaniałe. Ciepło ciekawe komu... Tylko jest czepianie się o to że odbijesz się przebrany po pracy. Ludzie kierownika maja najwyższe stawki. Układy i jeszcze raz uklady
Cieplo ? Na swieta czlowieku 280 zl dla ciebie to jest dobrze na swieta nie znasz tematu to zamilcz
Pomyliłeś firmę o podobnej nazwie .firma płaci za pracę tyle ile chce.dowolnie korygując to daniem lub zabraniem premi.W TEJ FIRMIE LICZĄ SIĘ UKŁADY I UKŁADZIKI .NIE PRACA!.NIE WSPOMINAJ NIC O KODEKSIE PRACY .FIRMA ŁAMIE GO LUB STOSUJE GO PRZECIW PRACOWNIKOM PRZY KAŻDEJ OKAZJI jak tylko chodzi o zapłatę za prace
Do joki co ty (usunięte przez administratora) za banialuki firma (usunięte przez administratora) , kiła i mogiła !!!
do joki jest taki zastępca kierownika w SU o ksywie SŁODKI często potrafi obserwować kobiety pracujące na stanowisku okuwanie , jak typowy kapo w (usunięte przez administratora) , nie zna się osioł na robocie ale jakie ma gadane jak pastor, a jakie potrafi pieprzyć farmazony , a wiedzą najwięcej o tym wszyscy Ci co chodzili po podwyżki, jakie to potrafi prawić nauki ha ha (usunięte przez administratora) i nic więcej to ma być kadra pożal się Panie Boże!!!!!
Ha ha o jakim Ty rzeczniku mówisz , o jakich dobrociach płynących z strony tej firmy słuchając ludzi z długim i to bardzo długim stażem pracy to większe mieli zarobki w latach 2000 -2010 niż na dzień dzisiejszy i gdyby nie ludziska z Ukrainy to nie było by komu robić !!!!Firma polecana młodym ludziom ha ha żenująca propozycja zwłaszcza młodym na dorobku , prędzej dorobią się garbu ,utraty zdrowia niż czegoś w tej firmie.Chodzą po halach nieroby nie wiadomo od czego i czy się naprawdę znają na meblarstwie , ale taka jest rzeczywistość w korporacjach , układy układziki ,(usunięte przez administratora)
Z kodeksem pracy na bakier to jest... Wiesz kto. Pracownicy mają na to kwity, nagrania. Kiedy trzeba będzie, wyciągną je z szuflad. Dlatego firma panicznie boi się filmowania i fotografowania na terenie zakładów. Wie, że jest (usunięte przez administratora) ale nie chce go ograniczać. Woli zakazać fotografowania. Ale Raport z Auschwitz też był nielegalny...
Joki a co ty powiesz w temacie stawek jak kobieta z stażem ponad 20 lat ma stawkę 14.50,a nowo zatrudniony pracownik dostaje 15 zł i to ma być firma to powinien być zakład karny dla tych co nie płacą alimentów, z zadłużeniami wszelakimi , jednym słowem (usunięte przez administratora) kiła i mogiła !!!! Nie wspomnę o zarządzającej kadrze tzn kierownikach nawiedzone oszołomy po sowitym praniu mózgów!!! Oszukuja (usunięte przez administratora) na każdym kroku pracowników!!!
Do joki firma forte współczesny Janosik okradać biedotę wzbogacać bogatą hołotę , co ty możesz wiedzieć o atmosferze w tej firmie panującej , o ludziach zapierdalających w pocie czoła za psią pensję o ich kondycji psychicznej , fizycznej , o utracie poprzez przepracowane lata zdrowia , widać że jesteś pustak tak jak ta cała hołota gryzipiórków!!!
Czy nie wydaję się wam tzn starszym pracownikom że jesteśmy świadomie dyskryminowani i poniżani przez kierownictwo w zakładach pracy , to jest podejście do pracowników ze stażem ponad 20 letnim i stawkami płacowymi 14.50!!!! (usunięte przez administratora)w.Gdzie są te związki, gdzie szacunek do ludzi co maja jakieś pojęcie o robocie pytam się ?!!!!!!!
W tej firmie najlepiej opłacani pracownicy są ci którzy do pracy chodzą od poniedziałku do niedzieli .Nie istotne co robią czy operator czy pomocnik .
Jestem bardzo ciekawa ile zarabiają tzw . zastępcy kierowników wydziałowych , co potrafią znęcać się psychicznie nad ludźmi w końcu ktoś nie wytrzyma i taki jegomość może oberwać po ryju , albo z ukrycia elementem po tym pustym łbie , czy oni dostali awanse by znęcać się nad ludźmi !!!! Typowe kapo w (usunięte przez administratora)!! Gdzie są związki , co rusz muszą być naloty z PIP, wystarczy zobaczyć ich zachowanie jak wpadają Ci z górnej półki z wizytacją ,chowają się jak szczury po norach!!! KADRA OSZOŁOMÓW.
Tak jak inni pisza w ostrowi na mwg jest po prostu kolesiostwo nie liczy sie czy pracujesz 10 lat czy pół roku. Osoby młode maja stawki WIĘKSZE od tych którzy na prawdę na nie zasługują WTF... tak samo jak z traktowaniem ludzi inni mogą więcej i na nich jest przymykane oko a inni obrywaja za to że np. na przerwę przyjdziesz 2 minuty wczesniej lub zabierają ci cała premię za brak jednego podpisu w książce obsługi wózka. Nie wspominając o tym ze na zmianie przewala się rękoma TONY mebli ale juz bhp i reszta tego nie widzą i wszystko jest ok a ludziom wysiadaja plecy stawy. Ogolnie nie polecam.
To całe kolesiostwo to nie tylko w Ostrowi , zdaje mi się że we wszystkich fabrykach tej firmy , kobiety z problemami stawowymi, z bólami pleców , a to dzięki przewalanym tonom na zmianie mają mniejsze stawki niż nowo zatrudniane siksy , co nie mają zielonego pojęcia o robocie , aby 8 godz przewałęsać się słuchając muzyki bo większość młodych nie rozstaje się z słuchawkami w uszach , ale nie tych od hałasu i mają to w nosie !!! Do(usunięte przez administratora)nędznej czy ktoś w końcu szerzej otworzy gały dotyczy to kadry nadzorującej!!!
Nie bez powodu budują nowe fabryki w okolicy Suwałk .Raz że bez podatków długo .dwa duże bezrobocie .trzy Polska c czyli zarobki śmiesznie małe wobec zachodniej Polski.,Coś się wydaje że wraz z uruchomieniem nowej fabryki mebli w Suwałkach.oddział w Białymstoku na pewno podzieli los Przemyśla a z Hajnówką pewnie się jeszcze wahają
Najlepszym wyznacznikiem i symbolem renomy firmy forte jest zamieszczony na (usunięte przez administratora) filmik z zamkniętej fabryki mebli w Przemyślu.Pali się tam gotowe w paczkach meble w piecu.To samo robi się nadal .Dla ludzi nie ma
13 wyplata o czyn ty piszesz tu mlodzi procownicy maja lepsze stawki on starszych stażem czemu nikt sie tym nie zanteresuje Moje sugestie dla Fabryki Mebli FORTE S.A.: Zeby ktos sie zobaczyl wkoncu co tu sie dzieje
co sie dzieje w ostrowi z wypłatami jeszcze nie dostalismy ani pasków ani wypłaty ani podobnoo premii za styczen bo zabrakło 174 paczek do zamknięcia planu.......masakraaaaaaaaa
Teraz wiadomo dlaczego firma forte zablokowało powstanie zakładu IKEI w Hajnówce.I nadal blokuje powstanie jakiegokolwiek większego zakładu produkcyjnego w mieścieJako jedyny duży pracodawca w mieście dyktuje swoje warunki płacowe
Teraz wiadomo dlaczego firma forte zablokowało powstanie zakładu IKEI w Hajnówce.I nadal blokuje powstanie jakiegokolwiek większego zakładu produkcyjnego w miasteczku.Jako jedyny duży pracodawca w mieście dyktuje swoje warunki płacowe
Czy we wszystkich zakładach firmy Forte odbywa się wirtualne dodawanie i wykonywanie operacji na danej maszynie. Tzn. dodawanie operacji na maszynie .To że przepuszcza się elementy jeden raz a w komputerze wpisuje Się dwa razy np. 500 sztuk razy dwa.Tak jak to się robi w Hajnówce? .500 to nie 1000 sztuk
Boją się pisać prawdy ale tak jest .jeszcze lepiej pracuje się na maszynie wydajniejszej jak stoi a zapisuje się gdzie niższa norma jak oni nas ,tak my ich robim w bambuko
BIAŁYSTOK COŚ WSKÓRAŁ Z KASĄ
Premia i dobre zarobki w tych zakładach zarabiają osoby( nie pracujące fizycznie i na produkcji ) W tych zakładach chleb powszedni okradanie pracowników z premii na rzecz ludzi ze źółtych kamizelkach.Ludzie pracujący na produkcji mają Premie od 80 zł do 200 Za cały miesiąc.A w żółtych kamizelkach co miesiąc równo po 500 zł brutto.Szanują robili (niech napierdal..ją) jak powiedział pewien pan w żółtej kamizelce
Premia to jedyny dodatek do wynagrodzenia, który oferuje firma Fabryki Mebli FORTE? Występują może innego rodzaju świadczenia dodatkowe? Mam na myśli ewentualne benefity, dofinansowania wczasów, dojazdów do pracy itp.? Tego typu dodatki mogą sprawić, że praca w danym miejscu staje się dużo bardziej atrakcyjna dla potencjalnego pracownika, więc mam nadzieję, że odpowiesz, na co można liczyć w przypadku tego miejsca pracy.
O tak dodatek za prace dla wybranych pracowników umysłowych cięzko pracującyh z telefonem w dłoni lub siedząc przed komputerem przez 8 godzin oderwanym od rzeczywistości na hali produkcyjnej.Jakie benifety ,dofinansowania do wczasów,dojazdw do pracy? Prochów się nałykałeś,ćpałeś coś przed pisaniem,narkotyki brałeś. Czy po prostu pomyliłeś nazwę firmy.W tej firmie nie ma i nigdy nie bylo tego.Ta firma nie oferuje nic po za gołą coraz bardziej okrajaną [zmniejszaną]zapłatą za wykonywaną pracę
Ha ha , a kto słyszał o wysokości premii mniej niż 10 zł słownie dziesięć zł , bo (usunięte przez administratora) tak system wyliczył stwierdzenie jednego z kierowników w Suwałkach !!! Takiemu (usunięte przez administratora) to nawet szczać na łeb ,to stwierdzi że to ciepły wiosenny deszczyk pada!!!! Gdzie są ci z tej najwyższej półki w tym zakładzie , czy do (usunięte przez administratora) nie wiedzą jaka jest rotacja , a sponsoring to odrębny temat . Dobra firma nie musi się reklamować , sponsoring to lizanie (usunięte przez administratora) lokalnym władzom!!!!
jest problem z zamieszczaniem opini
Szanowna Lidio przyswój tą wiedzę masz obraz rzeczywisty oparty faktami .powiem tak za murami zakładu piszczą gnębieni ,ale w blasku fleszy chcą się pokazać niby uwielbieni
Najlepszym przykładem że obecne najwyższe kierownictwo w Ostrowi traktuje pracowników jako ,(" Zło konieczne , ) jest symboliczne spotkanie noworoczne .Na które jeden dzień w roku żaden z najwyższych współwłaścicieli nie miał czasu spotkać się z ludźmi z danego zakładu.A wysyła osobę czytającą list od właściciela firmy.Bez komentarza
Może najwyższy czas napisać do Prezydenta Suwałk i Szanownej Rady miasta jakie to są pieniążki z sponsoringu FORTE SA w lotnisko czym okupione jest średnio 3333zł na jednego pracownika zakładów FORTE SA. czy on też i w jego biurach nie dostali trzynastej pensji , dodatku świątecznego pod święta ,a i zarobki po regulacjach spadły , i na pewno są dużo wyższe niż w FORTE SA .Czy nie będą palić w palce go nożyczki jak przecinać będzie wstęgę z tą śwadomością .
A jaka treść listu! Brzmiało to prawie jak wyrzut, jak "wy tacy - wy owacy". Populizm, trampizm, breksityzm, kaczyzm, emerytyzm, pięćsetplusizm, fizolska roszczeniowość, robociarska pazerność, drożyzna energetyczna dla biznesu... Straszne rzeczy! Wzdychanie za bandą Ryżego i neoniewolnictwem. Prezydencie Europy, wróć! Już nie dajemy sobie rady z tą polską tłuszczą! Z tymi parszywymi prolami, którym ciągle mało! Już im dwa sto brutto nie wystarcza! Już kręcą nosami j...e nieroby! Prezydencie Europy, kiedy będziem pałować?!
Zaczniemy szanowni Rajcowie Suwałk chcemy Was poinformować pracując w FORTE SA która to firma sponsoruje Wasze Lotnisko nie dba o swoich pracowników a wykłada kasę w formie sponsoringu na taką inwestycję pobory za grudzień po regulacjach mamy bardzo niskie , nie dostajemy trzynastki ,nie dostaliśmy dodatku świątecznego,
Ale jak napisano niżej, powinniśmy być wdzięczni za toalety, przedszkole i parkingi. Żyjmy tym a nie jakimiś tam niskimi zarobkami.
Trzeba też napisać o dobrych stronach ,parking poprawiono ale trochę mały można zwiększyć terenem do sklepu,poprawiono łazienki wyglądają ludzko ale są dewastowane ,toalety też cywilizacja ale pisanina po ścianach (zrobić intymne deski z arkuszami papieru niech się wyżywają ) jest bufet stołówka na maszynowni też, jest przedszkole w Ostrowi i Suwałkach ,drużyna strażacka , może coś zostało pomięte proszę dopisać, a drogi w białym to zrobiono,
Przyjedź i zobacz parking dla aut w Hajnówce ufundowany przez firmę na gruzach budynku z wystającymi szynami . zbrojeniem.Tor z przeszkodami obraz nędzy i rozpaczy
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Fabryki Mebli FORTE S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Fabryki Mebli FORTE S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 71.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Fabryki Mebli FORTE S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 51, z czego 5 to opinie pozytywne, 31 to opinie negatywne, a 15 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Fabryki Mebli FORTE S.A.?
Kandydaci do pracy w Fabryki Mebli FORTE S.A. napisali 3 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
