Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o AIC Gdynia

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 716 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1373)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Gdańsk
Gdynia
Słupsk
Kwidzyn
Wejherowo
Tczew
Elbląg

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Gdynia
Święty Jan
Działki Leśne
Karwiny
Wielki Kack
Pogórze
Chwarzno - Wiczlino
Suchy Dwór
Sopot
Kosakowo

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Gdynia
/
Opinie o AIC S.A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pytania

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
10
11
12
…
17

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o AIC S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

AIC S.A.

Rdestowa 41 81-577 Gdynia

NIP: 5891936466

KRS: 0000305462

https://myaic.com

Systemy grzewcze

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Produkcja pieców domowych i palników - Gdynia i okolice

Sen-Control Sp. z o.o.

Palfinger Marine Poland Sp. z o.o.

Munters Sp. z o.o. Oddział w Polsce

Protek-System Sp. z o.o.

Spółdzielnia Niewidomych Sinema

Pakom Sp. z o.o.

Doe Sp. z o.o.

Kolanko Sp. z o.o.

AIC S.A.

Gea Refrigeration Poland Sp. z o.o.

klakier

23.01.2017 14:23

Inne

Widziałem ofert pracy dla pracownika produkcji w Gdyni i mam pytanie czy jest jeszcze aktualna?.Kolega zachęca do tej firmy i chwali za dobrą atmosferę i fajnych ludzi. Czy na początku zarobki są niskie a później idą w górę, od czego to zależy? Dziękuję.

Arnold

23.01.2017 17:45

Inne

Czy ktoś z pracowników może udzielić informację, czy w firmie jest duża rotacja (stanowiska biurowe ), czy uzależniona od nierealnych wymagań lub widzi misie przełożonych? byłem na rozmowie, chyba dojdziemy do porozumienia, dobrze wiedzieć jak sie dzieje w firmie. Z góry dziękuję za rzetelną informację

Rafał

18.01.2017 03:18

Inne

Pracuję w tej firmie już ponad 8 lat tj. zaczynałem jeszcze w PmU Tuchom, później oraz obecnie AiC Tuchom. Złego słowa o firmie nie mogę powiedzieć. Bywają ciężkie dni gdy gonią terminy a bywają i spokojniejsze. Jest to firma w której docenia się ludzi za swój wkład w jej rozwój.Zaczynałem przygodę od pracownika produkcji , teraz jestem brygadzistą produkcji i jakoś moje starania zostały wynagrodzone. Trzeba tylko chcieć a można osiągać sporo. Więc dla mnie pełen pozytyw.Zachęcam zainteresowanych pracą w AiC do kontaktu z działem rekrutacji.Każdy może znaleźć miejsce pracy dla siebie.

krzywy

15.02.2017 02:03

Inne

Nigdy nie uwierze że napisal to Rafał brygadzista PGT( bo watpie ze ten z walcarek). Ciekawe kto sie pod niego podszywa:)

Przychody i zysk AIC

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

381,5 mln

86,9 mln

521,9 mln

128,1 mln

288,4 mln

17,1 mln

2022

2023

2024

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Niepiszsms'ow

17.01.2017 20:32

Inne

Hm dla osoby z zewnątrz firma sprawia wrażenie ładnej i poukładanej. Byłem u Was na rozmowie. Nowoczesny park maszynowy, porządek (nawet zbyt czysto), pan kierownik oprowadził mnie po hali, bardzo spoko gościu. Firmy nie oceniam, nie pracowałem wiec nie mam prawa głosu w tej kwestii. Wyrażam tylko subiektywna oponie, pozdro600

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

blond

16.01.2017 15:54

Inne

U mnie premia (jubilatka) również się zgadza i bardzo mnie to ucieszyło ;) Zawsze znajdą się osoby, które tylko narzekają. W moim przypadku jest tak, że im dłużej pracuję, tym mi lepiej w tej firmie ;)

Nosek

15.01.2017 12:10

Inne

Witam, mam pytanie czy są jeszcze oferty przyuczenia do zawodu spawacza? Bardzo mnie to interesuje wiem że takie mieli.

12

11.01.2017 23:55

Inne

Czy wiadomo cos na temat obiecanych na wigilii premiach? Mialy byc wyplacone od razu po przerwie swiatecznej i nagle cisza.

Magda

04.01.2017 18:47

Inne

Bardzo dużo można się nauczyć. Super ludzie. Super atmosfera. Wypłata zawsze na czas.

anonim

13.12.2016 18:07

Inne

(usunięte przez administratora)

Buźka

10.01.2017 15:59

Inne

Super firma, dbają o pracowników i atmosferę w pracy.

adada

11.12.2016 19:01

Inne

Pracuję w Tuchomiu od pół roku i jakoś nie narzekam. Kasa słaba , ale jeśli się ich przyciśnie to dostaniesz więcej , bo brakuje ludzi , ale musisz coś umieć. A nie jak ostatnio przyszedł nowy "spawacz" i pier.doli wszystko. Ja się dogaduję i z liderami i z brygadzistami i z kierownikiem.

6zer

09.12.2016 16:37

Inne

Byłem na spotkaniu rekrutacyjnym na początku listopada, mieli się odezwać w ciągu dwóch tygodni. Do tej pory zero odzewu. 2 dni przed spotkaniem na nowo wrzucili ogłoszenie więc spodziewałem się, że proces potrwa dłużej, nie mniej jednak wypadałoby poinformować kandydatów o ew przedłużeniu rekrutacji albo po prostu napisać standardowego maila że dziękują i już. Kultura na najwyższym poziomie widzę..

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Ktoś

06.12.2016 10:54

Inne

Martwi mnie coraz większa liczba Ukraińców. Do tej pory było ich mnóstwo w Tuchomiu ale od 2-3 miesięcy jest ich coraz więcej w Gdyni. Ciągle ich przybywa a pracy tyle samo. Snują się po produkcji a jak już coś robią to, tak szybko, że trzeba wszystko poprawiać. Bardzo duży problem jest też z komunikacją. Słownictwo większości z nich ogranicza się do: dziękuję, proszę i tak-tak. To sprawia że tłumaczeni im nawet bardzo prostych zadań wymaga kilku podejść. Mam nadzieję że z czasem, ktoś, kto ma duże poparcie i szacunek u pracowników, wyłamie się i zostanie przewodniczącym związków zawodowych w naszej firmie. Bo inaczej wszyscy będziemy zmuszeni do szukania nowej pracy.

kij

07.12.2016 23:04

Inne

Zal mi takich jak TY. Płaczesz o związki? Czy o to, że jesteś traktowany na równi z pracownikiem bez podstawowych umiejętności językowych? Widocznie coś z Tobą jest nie tak jeżeli może Cię zatąpić człowiek który nie potrafi polskiego.

Nick.

18.02.2017 14:01

Inne

Faktycznie jest z nimi problem. Rozleniwili się. Zaczynają być marudni. Niektórzy potrafią przesiedzieć 8h kompletnie nic nie robiąc. Zbierają się w grupy w czasie pracy, zamiast pracować. Większość nie przejawia ochoty do nauki Polskiego więc są praktycznie nie przydatni. Słabo to wygląda.

robek

14.11.2016 15:27

Inne

Napisałem przecież, że normy i limity są ;) Socjalu nie ma i to jest spora wada. Premie kiedyś podobno były (raz jakąś mizerię dostałem), ale aktualnie też nie ma. Jedyna opcja na dorobienie to nadgodziny i dopiero po nich pensja jest miła ;)

robek

04.11.2016 09:40

Inne

do kaczak, 2800 brutto, ale nie dla spawacza, tak? Pewnie próby, albo płyty. O ile pamiętam, zgadza się. Spawacz 3000 brutto, po 3 miesiącach 3300. Limity, normy są, ale tragedii nie ma. Od siebie mogę dodać tylko, że po kilku moich latach pracy można wynieść 4+ netto (z nadgodzinami), 3 bez. Nie jest to jakaś wielka pensja, dlatego sporo ludzi szuka szybko czegoś nowego za granicą. Rotacja - moim zdaniem wynika z 3 rzeczy: raz, że jak ktoś szybko załapie trzymanie palnika, śmiga po większe pieniądze np. za granicę, dwa, że nie przetrwa dość ciężkiego początku i tempa, a trzy, że nie bardzo garnie się do pracy i narzeka, że ciężko. Akurat trzecia sprawa mnie śmieszy, bo jest na hali dziewczyna z metra cięta i bardzo ładnie daje radę ;) ps. pewnie zaraz będzie, że z kadr jestem, bo powiało optymizmem z mojej strony ;)

kaczak

03.11.2016 16:06

Inne

dziś miałem spotkanie rekrutacyjne na pracownika produkcji. Pani w Orłowie mówiła, że standardowo płacą 2800 brutto co daje 2000 netto na umowę zlecenie przez pierwsze 3 miesiące. Potem jest umowa o pracę na czas określony na 33 mies. Czy możecie potwierdzić że tak jest, czy może w naszym kochanym kraju z 2800 brutto pozostanie 1800 albo mniej? Twierdziła, że nie ma limitów i liczenia czasu na wykonanie każdego elementu. Jak się ogólnie pracuje? Czy to kontrolowana ścierwownia czy normalna robota? Czy wysoka rotacja to część ich strategii czy chcą dłuższej współpracy? Możecie dodać coś więcej poza tym co usłyszałem? Dzieki za ewentualne opinie.

Z metra cięta

07.11.2016 06:32

Inne

Jakich limitów nie ma a z czego jesteś rozliczony z przyjścia i picia kawy a mówiła coś Tobie o premiach i socjalu

szotolotek

25.10.2016 19:07

Inne

pracuje kilka lat i nie narzekam. podwyzki sa ale dla ludzi, ktorzy potrafia spawac i nie ma problemu przesunac ich do innej brygady czy projekt. z przelozonymi mozna sie dogadac, jezeli jestes fair wobec nich to tak samo jest wobec ciebie. pensja zawsze wyplacana w terminie. mlodzi narzekaja, ze lojalki na 2 lata, z drugiej strony jak sa ciotami co nie potrafia spawac to maja gwarancje dwuletniego zatrudnienia(pensja o brutto przez 3 ms to 3000 z czego 1/3 to premia. moga uciac jej czesc za czeste spoznienia, opuszczanie stanowiska pracy, niestosowanie sie do dokumentacji technicznej). minusem jest BRAK SOCJALU, szkolen, motywacji pracownika, opieki zdrowotnej i niestety kolesiostwo starych pracownikow z kadra ale to normalne w kazdym zakladzie

Sama praca

17.10.2016 23:38

Inne

Jak docenić pracownika i zmotywować ale nie finansowo by poprostu pracował efektywnie i nie dochodziło w firmie do tak częstych zwolnień

maciek

14.10.2016 13:51

Inne

Widzę, że u Was jest jednak ciekawe stanowisko - jako Koordynator projektów produkcyjno-wdrożeniowych i całkiem dobrze wygląda, natomiast nie ma tu informacji o zarobkach.

Ten sam

22.10.2016 21:13

Inne

Zarobki sa zajebiste nie bedziesz żałował

anonim

24.09.2016 10:22

Inne

(usunięte przez administratora)

Jakie pytanie

24.09.2016 22:59

Inne

Gdzie ktoś pisze ze nie płaca na czas? Zacytuj. Lidzie, płaca na czas to obowiązek- PIP to ma pod lupą. Wiec to ze płaca ba czas to bardzo dobrze - ale to żaden specjalnie wyczyn

anonim

24.09.2016 09:24

Inne

(usunięte przez administratora)

lakier

24.09.2016 10:08

Inne

Rany ludzie. To forum gdzie mozna sie czegos dowiedziec czy miejsce dla frustratow? Ewwa... ty lepiej jak ciagle ci cos nie pasi to poszukaj sobie innej roboty. Jak tak chwalisz sie tym swoim magistrem zarzadzania i jak to bys super zarzadzala motywacja ludzi to otworz swoja i daj na hali ludziom spokojnie pracowac a nie tylko zamęt siejesz. Do erni - firma problemy finansowe? gdzies ty to wyczytal facet? Firma od 3 lat rozwija sie w takim tempie, ze nie nadazaja ludzi zatrudniac, co roku przybywa ich pewnie z 200. Buduja hale, nowe budynki. Norma ze jak maja klientow bogatych to i firma ludzi musi duzo zatrudniac zeby temu wszystkiemu nastarczyc.

anonim

23.09.2016 16:24

Inne

(usunięte przez administratora)

Jakie pytanie taka odpowiedz

24.09.2016 00:40

Inne

Nie, nie jest Płaca nawet pół roku po terminie. Ba, nawet rok po terminie! I w walucie hindi. Zasadniczo to w ogóle nie płaca. Znaczy płaca ale nie w terminie. Kisza pieniądze w beczkach. Jak ktoś wie gdzie te beczki to sobie idzie i wyciąga sam wypłatę. Wiec nie płaca tylko kisza. Trzeba mieć głowę nie za duża zeby moc ja do beczki włożyć i odkisic wypłatę .

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w AIC?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

anonim

22.09.2016 17:43

Inne

(usunięte przez administratora)

Pracownik

23.09.2016 16:17

Inne

A na jakim stanowisku da sie zarobic na życie

Hgs

27.09.2016 10:44

Inne

Prezesa , dyrektora , kierownika

Ewwwa

22.09.2016 17:19

Inne

Można określić pracę jako wyzysk skoro podstawa pensji już niedlugo będzie taka sama jak minimalna płaca w naszym kraju a nadgodziny niby mają to zrekompensować :-) taka polityka socjalna dla fizycznych dlaczego nie ma dofinansowania do opieki medycznej czy też kart multisport nie wspominając już i wczasach pod gruszą jak to firma co niby dba o pracowników skoro brak mydła czy ręczników ??? Dlaczego pracownik fizyczny musi zapie.... na całe biuro i jest traktowany jako niższa kasta dlaczego tych fizycznych się nie docenia ???? Tylko w nagrodę nadgodziny a premie dla biura spływają dla pracowników hal tylko na papierze

Bmn

09.09.2016 05:29

Inne

A jaki system pracy jest 1zmiana 2,3 ? Po ile godz?

Bmn

08.09.2016 17:01

Inne

W jakim wymiarze czasu pracy 8-10h ? Ile dni w tyg. Pracuje na budowie i chcę zmienić branżę na spawacza mysle że kurs i doswiadczenie w aic s.a. zdobende czy lepiej samemu wyłóżyc na kurs ?

Pracownik AIC

04.09.2016 20:21

Inne

jest żle a nawet tragicznie Tak jak pisza prawdziwe nicki więc głupa nie klej, bo może jesteś z Kadr lub Hr. Jest dno i wyzysk i unikajcie takich firm. Sporo ludzi pisze i psiało na ten temat Pracownicy produkcji i biur także masz wszystko czarno na białym i nie pakuj się w to bo stracisz czas nerwy i zdrowie Pełen negatyw obiektywny dla AIC

anonim

03.09.2016 14:56

Inne

(usunięte przez administratora)

Spawacz

04.09.2016 22:31

Inne

Placa bardzo malo ze wzgledu na poziom spawaczy ktory tu trafia. Jezeli pokazesz ze potrafisz spawac to szybko pensja idzie do gory. Potwierdzone info.

Fosfor

14.10.2016 13:25

Inne

I tutaj kolega ma racje. Ja pracuję od 3 miesięcy ( nie jako spawacz ) i rozmawiam z ludźmi co pójdą na każde stanowisko , do spawania rur , do spawania jakiś króćców czy innych wieszaków. Jeżeli taki pracownik to ogarnia to jest pracownikiem uniwersalnym i ma naprawdę duże pieniądze. Firma nie jest super idealna , ale tragedii nie ma.

spawacz monter lider itp

30.08.2016 09:54

Inne

Racja zauważyłem że jak są konkrety pisane lub idą nazwiska to zaraz GOWORK kasuje (może to zgodne z regulaminem lub nie). Dodatkowo szybko jest kontra z HR firmy AIC - jaka to słodycz itp, reklamacje złom itd. Jak się zatrudnia ludzi z piekarni na warsztat za 1500 zł, bo szkoda parę złotych na fachowców to tak jest, ale wątpie w to; firma zdaje sobie ze wszystkiego sprawę. Mają wyliczone. Te urządzenia nie mogą być trwałe - komercja. Jak pójdzie kilka negatywnych opinii na gowork to cześć wykasują a zaraz jest kontra HR jak top cacy jest w AIC:) Mam screeny. Same kłamstwa

28.08.2016 11:33

jaboja

Przebieg rekrutacji bardzo miło, wiele pytań, ale w punkt. Nie ciągną wątku w nieskończoność jak widzą, że się wie o czym się mówi. Rozmowa przebiegła rzeczowo, ale w miłej atmosferze. Pytania Najwięcej o to, czym się zajmowało, jakie projekty się robiło, jakie zadania i cele. Dość szczegółowo niektóre z elementów, niektóre dość ogólnie.

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę

#RozmowaKwalifikacyjna

Samuel Były

27.08.2016 21:17

Inne

Cały czas przeplata się temat. Przecież to typowy pseudo-kapitalistyczny kołchoz Szkoda że dziś nie ma takich ludzi z zasadami i prawdziwymi wartościami jak np. Samuel Colt – ludzi przepracowali całe życie z szacunkiem i godnością i niepodeptaną moralnością. AIC kosi miliardy a pracownik jest tylko cytryną do wyciśnięcia. Żerują na sytuacji rynkowej pracownika. Nie dajcie się ludzie i nie wierzcie w bajki HR. Nie polecam tej firmy – lepiej głodować.

nieobijajacysieinienarzekajacy

28.08.2016 11:37

Inne

hehe lepiej głodować...:) No Samuel - pewnie 500 plus ci wystarczy na piwo pod budą. A firma - no pewnie ze miliardy sie przewalają. Coż - tez nie zarabiam za wiele, ale jakbym miał pomysł i umiał to zrobić to sam miałbym firmę a nie pracował dla kogoś. Wiec co się dziwić. Jak nie pasuje to zakładajcie firmy! Jak będziecie zatrudniać setki pracowników jak AIC to zobaczymy czy miliardy będziecie chcieli im płacić za to, ze pół produkcji idzie do złomu:) I tak podziwiam prezeska ze jeszcze nie pozwalniał polowy partaczy w tej firmie.

wert

27.08.2016 12:58

Inne

"Niektórym nigdy nie dogodzisz" - racja, 1700zł dla spawacza to szczyt marzeń, każdy powinien skakać z radości "ja tam wychodzę z założenia, że wiesz, co podpisujesz" - oczywiście, dlatego zwracam uwagę iż dostaniesz to co masz w podstawie na umowie, premia może być częściowa bądź może jej nie być wcale, nie wież w słowne zapewnienia z biura że będzie tak jak mówią - CHCĄ CIĘ ZWIĄZAĆ LOJLKĄ NA DWA LATA, wtedy już nic nie jesteś w stanie ugrać. "Trzeba myśleć o konsekwencjach wcześniej" - otóż to - KONSEKWENCJE PODPISANIA LOJALKI: - PRZEZ DWA LATA ZARABIASZ TO CO MASZ W PODSTAWIE I NIE MOŻESZ SIĘ ZWOLNIĆ ALBO BĘDZIESZ PŁACIĆ IM GRUBĄ KASĘ.

były zaorany

27.08.2016 01:36

Inne

"zdegustowany klamstwem" Potwierdzam Toją opinnie w 100 procentach Kibel czy to na produkcji czy to w biurach

27.08.2016 01:34

do paweł

Przebieg rekrutacji Na rozmowach niektórzy Dyretorzy i Kierownicy nie mają totalnie pojęcia o branży. Zabawne Pytania sami nie wiedzą co pytać jeśli chodzi o kompetencje techniczne

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Dostałem pracę, ale nie przyjąłem

#RozmowaKwalifikacyjna

anonim

27.08.2016 01:27

Inne

(usunięte przez administratora)

ninja

28.08.2016 11:40

Inne

i zaraz znowu wykasują. Jak idą imiona i nazwiska go gowork wykasowuje. Przeciez portal nie moze tego zostawić.

marek

26.08.2016 18:55

Inne

"no ale wlasnie przeciez tak poiwnno byc ze to co obiecuja to jest faktycznie nigdy nie rozumiem dlaczego mialoby byc inaczej prawda? " - obiecują tylko po to aby znaleźć frajerów którzy będą robić za grosze a jak będą nalegać aby się wywiązali z obietnic to: 1) nie pasuje to się zwolnij 2) zwolnisz się - płacisz kare za lojalkę

marek

25.08.2016 21:23

Inne

Hehehe, podwyżka? Zarabiasz tyle ile masz na umowie w podstawie. To jest mankament ludzi którzy słabo zarabiają, robią za grosze bo obiecują im później podwyżki, potem się zwalniają i idą tam gdzie mówią "na początek tyle, podwyżka później" i tak w kółko.

marek

25.08.2016 21:22

Inne

Hehehe, podwyżka? Zarabiasz tyle ile masz na umowie w podstawie. To jest mankament ludzi którzy słabo zarabiają, robią za grosze bo obiecują im później podwyżki, potem się zwalniają i idą tam gdzie mówią "na początek tyle, podwyżka później" i tak w kółko.

qwer

24.08.2016 22:52

Inne

Spawacz 2016-08-21 14:35:47 -> lekom 2016-08-21 14:37:12 I to są kompetencje osób z biura AiC: spawacz napisał post wychwalający AIC, a lekom po 1 minucie i 25 sekundach odpisał "W końcu ktoś prawdę napisał @spawacz " Lepszego dowodu na to iż jest to tylko propaganda zachęcająca do zatrudnienia się w tym obozie nie dostaniecie, ja czytałem dłużej ten post! 1 minucie i 25 sekund od momentu w którym ktoś napisał post inna/ lub nastąpiły następujące czynności: 1) czas jaki upływa od momentu wysłania postu do wejścia na tą stronę innej osoby 2) czas potrzebny na przeczytanie tego postu 3) napisanie własnego postu 4) zaznaczenie "nie jestem robotem", "akceptuję regulamin" "weryfikacja anty-robot? - zaznaczenie 3 rysunków" Szansa na coś takiego są mniejsze niż wygrana w totka.

Spawacz tig/mig

20.08.2016 00:03

Inne

A co w razie zerwania umowy z tą lojalką? Kiedy jest zawierana? Przecież nie musicie brać od nich tych papierów, bo poza AIC niem są nic warte.

qwer

19.08.2016 21:21

Inne

Przy takiej pensji jak proponują to mnie nie dziwi że wypłata jest w terminie, ludzie tylko czekają aby było coś po terminie aby móc się zwolnić mimo podpisanej lojalki (tj. w tym wypadku z winy pracodawcy), niestety AIC nie wypuści ludzi przed upływem lojalki, podpisywałeś, to teraz rób za te grosze przez dwa lata.

Spawacz tig/mig

16.08.2016 22:18

Inne

Chodzi mi o stanowisko dla spawacza, tylko nie przy spawaniu tych słynnych blaszek, a coś bardziej trudniejsze np. rur pod rentgen. Jak sprawa ma się z nadgodzinami? Trzeba czy można robić i jak są płatne?

Spawacz

21.08.2016 14:35

Inne

Witam. Pracuje w aic. Sa rozne stanowiska ale chyba na rtg nic nie idzie. Spawasz dziwna metoda ale da sie przywyczaic. Po roku dostalem 500 zl podwyzki a jesli jest sie na prawde dobrym spawaczem i firma poczuje ze jestes potrzebny to mozna dostac i duzo wiecej. Wiem ze sa spawacze ktorzy maja 4500(brutto) podstawy. Nadgodzin mozna sporo zrobic nawet same 12 jak sie dogadasz. Wszystkie nadgodziny platne 150%. Srednia moja wyplata netto to 3500zl z nadgodzinami. Wszystko na umowie zadnych ukrytych doplat do wyplaty. Nie sluchalbym tego marudzenia ktore sie tu pojawia bo sa to w wiekszosci "fryzjerzy" ktorzy sie do niczego nie nadaja a chcieliby gory przenosic.

olo

22.08.2016 10:34

Inne

ale ściema

Zostaw merytoryczną opinię o AIC S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.