Opinie o Poznańska Korporacja Budowlana Pekabex Poznań

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1315)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Ewelina

11.02.2020 11:33

Inne

Dzień dobry. Czy firma walczy z dużym stresem, który odczuwają pracownicy Pekabexu? W ogłoszeniach piszecie o wtrzymałości na presje czasu i stres. Czy pracownicy nadal odchodzą z tego powodu z firmy, czy jednak walczycie o dobro swoich pracowników? Słyszałam od byłych pracowników tej firmy, że w firmie jest z tym poważny problem i pracownicy są przymuszani do cięzkiej pracy, nadal stosujecie takie praktyki, czy coś się poprawiło?

Ania

22.02.2020 19:09

Inne

Zgadzam się z Natalią, ten stres i przemęczenie jest wynikiem uchybień, zaniedbań i braku wiedzy kierowników, dyrektorów i prezesów na temat zarządzania zasobami ludzkimi. W firmie mamy z tym poważny problem. Myślę, że powinniśmy nakłonić firmę, żeby zainwestowała w studia lub szkolenia dla naszych przełożonych, być może wtedy będzie nam łatwiej i lepiej. Uważam, że powinno to być priorytetem dla zarządzających firmą, bo te braki są przyczyną tego, że nowi pracownicy tak szybko od nas uciekają, trochę się poduczą popatrzą i porozglądają i każdy prędzej czy później się orientuje, że to miejsce nie ma perspektyw i im to nie odpowiada, a tego niestety nie widać na pierwszy rzut oka, że jest u nas aż tak źle. Ja jestem zdania, że musimy przekonać przełożonych, żeby się udali gdzieś po wiedzę, bo czasem to wręcz wygląda śmiesznie i bardzo nieprofesjonalnie pod tym względem.

Pracownik

23.02.2020 14:07

Inne

Tylko kiedy oni mają się tego nauczyć, jak u nas ciągle jest tyle roboty, że nie ma się czasu myśleć o niczym innym niż o obecnych obowiązkach? Poza tym wszyscy są tak zmęczeni, że im się po prostu nie będzie chciało, więc mamy patową sytuacje... To musi być systemowe rozwiązanie, tzn wszyscy muszą się na to zgodzić, a sami wiecie jak to u nas jest, kazdy tylko mysli o sobie, walczymy ze soba pomiedzy dzialami, nie ma dialogu i proby zrozumienia problemow, no i jak to zwykle u nas bedzie trudno wyprosic prezesow o srodki na te doszkolenie... no bedzie po prostu bardzo ciezko cos z tym zrobic.

Były

27.10.2019 01:18

Inne

Cześć, ja też się włączę do dyskusji. Jestem byłym pracownikiem Pekabex, przepracowałem tam kilka lat. Wiele poniższych komentarzy brzmi źle, wiele zawartych negatywnych opinii jest prawdziwa, choć jak na Polaka - każdy woli krytykować i nie dostrzega być może pozytywów. To prawda - Pekabex to prawdziwy kolos bezwładności i niemocy organizacyjnej, na właściwie wszystkich polach. Pomimo, że pracuje tam sporo fajnych, mądrych i zaangażowanych osób. Firma zresztą stara się dokonać zmian lecz z uwagi na wspomnianą bezwładność nie jest to możliwe szybko i idzie powoli. W firmie jest bardzo dużo do zmiany. Każdy z was to opisał. Od wizerunku, opłakanego stanu Zakładu w Poznaniu, czy mentalności ludzi na kierowniczych stanowiskach. To "dzieci Pekabexu", nie znające innego świata niż własne podwórko, odporne na nowoczesność, nie przyjmujące krytyki, z tendencją do lekceważenia ludzi i problemów, zmęczonych, bez głębi spojrzenia, walczących o utrzymanie pozycji i blokowanie zmian i ambicji. Założę się, że to o nich poniższe komentarze. Niezwalniani, nieprzemakalni, nietransparentni w działaniach, mądrzy inaczej, zacofani technologicznie. To przecież opinia o Poznaniu, w innych miejscach jest z tego co wiem inaczej. No, ale to ludzie stanowią wartość każdej organizacji i decydują w jakim kierunku idzie firma. Świat idzie do przodu i pcha tam również Pekabex... I tutaj nie chodzi o ilość czy rodzaj benefitów jakie oferuje firma. To raczej ten duch PRL unoszący się po zaniedbanych korytarzach firmy. Dziwne, tak jakby nikomu z Zarządu to nie przeszkadzało. Na pocieszenie - z rynku niesie, że Pekabex dokonał transferu do siebie dobrych menadżerów z bardzo dobrych zachodnich organizacji, w nadziei, jak mniemam na przełamanie impasu niemożności i dokonania zmian w firmie. Zobaczymy, czy ktoś ich będzie chciał w ogóle posłuchać. Oby. Wyparowała ze mnie już złość, życzę firmie Pekabex wdrożenia szybkich zmian i skoku w XXI wiek. To firma wielkich niewykorzystanych możliwości.

Pracownik

24.11.2019 14:52

Inne

Chciałbym jeszcze zaapelować do inżynierów, którzy chcą spróbować wzięcia udziału w rekrutacji do tej firmy, żeby bardzo solidnie przetestowali tę firmę i wypytali jak wygląda tam praca, proszę bądźcie bardzo ostrożni, bo pekabex nie ma litości, nie wie co to znaczy szanować pracownika, unikniecie w ten sposób bardzo sporego rozczarowania i straty czasu i energii, bo szanujący się ludzie, po prostu stamtąd uciekają.

mily pan

25.11.2019 17:55

Inne

dokładnie!!! pekabex to jedno wielkie (usunięte przez administratora) popieram apel

Tomek

05.11.2019 07:34

Inne

zastanawiam się jak osoba po studiach wyższych może chcieć pracować w tej firmie... ? przecież to z daleka widać, że to nie jest miejsce dla wykształconych ludzi, tylko dla osób po zawodówkach czy technikach... nawet prezesi o tym mówią w różnych wywiadach.... Przy okazji mam pytanie do przedstawicieli firmy Pekabex, szczególnie do osób z działu marketingu, dlaczego na profilach społecznościowych nie pokazujecie jak przyjemna i wspaniała jest praca w waszych fabrykach? Pokażcie te uśmiechnięte i szczęśliwe miny swoich pracowników podczas pracy, a nie podczas aktywności, które uprawiają poza pracą. Czy to nie jest czasem tak, że szczęśliwe są jak nie pracują, tylko poświęcają resztki swojego czasu na różne aktywności poza pracą, gdy mogą zapomnieć i odetchnąć od pracy w fabryce? Przyszli pracownicy są zainteresowani tym jak wygląda praca, a nie jak inni spędzają swój czas poza pracą, to nikogo przecież nie interesuje... Czy może już wasze pokoje świecą pustkami...? Proszę o odpowiedź.

Łukasz

05.11.2019 12:48

Inne

"Osoba po studiach wyższych" - studia dziś ma dziś mnóstwo osób i niekoniecznie idzie za tym coś więcej oprócz papierka. Widać, że mało wiesz o branży budowlanej, skoro twierdzisz, że zajęcie mogą znaleźć tam tylko pracownicy fizyczni. Jak Twoim zdaniem miałaby funkcjonować taka firma? A już te teksty o szczęściu w pracy to są po prostu śmieszne. Praca - jak by nie była - zwykle wiąże się z wysiłkiem (umysłowym czy fizycznym lub jednym i drugim) i raczej nikt się w niej nie szczerzy cały czas, myśląc (usunięte przez administratora) Może pora zejść na ziemię? A jeśli jesteś w swojej taki uchachany od rana do wieczora to gratulacje i nie wiem, co robisz na tym forum ;)

Pkxowiec

07.11.2019 07:57

Inne

kolega Łukasz chyba z tych "dzieci Pekabexu" o których tu ostatnio piszą... ;) Jakbyś chciał wiedzieć, to szczęśliwy pracownik jest najlepszym pracownikiem, poczytaj trochę o tym, nie zaszkodzi, a może wręcz Ci pomóc :) Cytując tu chociażby słowa takiego przedsiębiorcy jak Sir Richard Branson: "Clients do not come first. Employees come first. If you take care of your employees, they will take care of the clients." Tłumaczyć chyba nie trzeba, uczcie się od najlepszych :)