Opinie o Polska Spółka Gazownictwa Tarnów

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(860)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Leon

26.11.2022 09:07

Pracownik

Klub geriatyczny. Klub seniora. Rodzinny klan. Brak profesjonalistów z prawdziwego zdarzenia a łapanki znajomych i rodziny. Byle się okopać i wypromować na plecach kto już tam pracuje. Zewnętrzne przyjęcia odbywają się na zasadzie znajomy znajomego. Nie znamy nie zatrudniamy. Jak znajomy to ma więcej uznania i możliwości. Nadgodziny zrobisz bo cię znam nie zrobisz bo nie jesteś "nasz". Jak za dużo wiesz, znasz się to taki nie lubiany i odsuwany , marginalizowany. Fakty nie mrzonki. Załatwianie prywaty w trakcie pracy to normalny i nagminny proceder. Fuszki i fuchy w trakcie pracy, tak. Dodatkowy bonus. Niby nikt nic nie wie oficjalnie ale ...

Kiciuś

31.01.2023 20:58

Pracownik

Do Leona, to jest niestety prawda,. Tą (usunięte przez administratora) stworzyli w większości starzy pracownicy i lewactwo, tak gdzieś od 20 lat to działa i cały czas te grupy patologiczne się umacniają. Tak naprawdę żeby zmieniło się, to powinno wymienić się starych kierowników na nowych , którzy nie mają żadnych układów ze pracownikami albo ich poprzenosić a zatrudnić ludzi kreatywnych i dobrze wykwalifikowanych którzy dbają o interesy Polskiej Spółki Gazowej i mają szacunek do wszystkich pracowników a nie tylko do swoich kolesi.

Pracownik

18.02.2023 13:35

Pracownik

Do Leon. Tak właśnie robi się w Gazowni Warszawa Zachód, tam jest klan kolesiarsko -rodzinny nie mówiąc już o tym co tam się dzieję. (usunięte przez administratora) to jest pikuś w porównaniu z tą gazownią . Tak właśnie jest, jak z mistrza robi się kierownika . Koszmar ! Tam na kierownika powinien być zatrudniony ktoś z zewnątrz ,żeby zrobił wreszcie porządek , a gazownia przecież znajduję się na terenie PGNiG . Ty Leon napisałeś o klubie geriatycznym a ja piszę o klubie rodzinno -kolesiarski . Oczywiście to że tak się dzieję , to jest wina klubu geriatycznego , którzy od czasów (usunięte przez administratora) prawie wszytko sobie podporządkowali .

adam

26.11.2022 09:27

Inne

Sz. Państwo dzisiaj zatrudnia się osoby, które przeważnie maja wysokie znajomości a wiedza to oddzielny temat bo i tak znajdzie się (usunięte przez administratora) który będzie robił za trzech nieudaczników, a później się zwolni i po jakim czasie się wszystko rozleci.

Kiciuś

08.02.2023 20:46

Pracownik

No i co, jakoś zamilkliście , jak napisałem że mogę wskazać nepotyzm i kolesiarstwo które jest wszechobecne od 20/30 lat. Mężowie ,żony ,bracia itp...nawet w jednych działach pracują i oni zatrudniani byli kiedy??? 10, 15, 20 , 30 lat temu ( a wy plujecie potajemnie albo krytykujecie obecny Zarząd PSG. Zastanów się jeden z drugim i spójrz w okół siebie .... To własnie dużo z tych starych pracowników którzy tylko zmieniają stołki trzymają kontrole nad tym,,,co tam się dzieję i atakują obecny Zarząd PSG i wszystkich kto ich popiera. Kierownicy np, jak stracą pracę na stanowisku kierownika, to przechodzą niejednokrotnie na starszego specjalistę w TYM SAMYM DZIALE !!! (kasa) Skandal !!! I co dalej,???ludzi są mu nadal podporządkowani, bo wraz z jednym lub z dwoma kolegami wcześniej jak był kierownikiem podporządkowali sobie pracowników ( i nie dziwię się, bo przecież był kierownikiem i przełożonym ) ,a nowy kierownik siedzi cicho, ma dobrą pensję , i nic w tym kierunku nie robi bo po prostu się boi...? Boże uchowaj!!! Taką osoba która za to odpowiada powinna od razu ponieść konsekwencję . Jak można tak robić ? Przecież takiego kierownika, jak już się zostawia w firmie (chodź i tak już zdążył się dorobić) to można przenieść do innego działu??? oczywiście to też można sprawdzić ??? Albo poprosić kogoś z HR o dane...? Prawda w oczy kole? Proszę też nowo przyjętych pracowników do pracy,żeby się nie bali starych pracowników, tylko zgłaszali takie sytuacje , pomijając czasami bezpośrednich przełożonych ponieważ, często tak się zdarza , że oni również z tej (usunięte przez administratora)się wywodzą , i nie maiłbym nic przeciwko temu, ( co nie jest zakazane , to jest dozwolone) , jakby nie szkodzili innym pracownikom, szczególnie pracownikom którzy przychodzę z zewnątrz - niektórzy nawet nie wiedzą dlaczego np, nie są im przedłużane umowy o pracę. Jestem na 1000 % przekonany że obecne władze spółki o tym nie wiedzą, ponieważ prawdopodobnie te informacje nie są im przekazywane, ale mam nadzieję że to wreszcie kiedyś się skończy.

Ja

09.02.2023 12:11

Były pracownik

Nie zegodze sie zTobą . Wladze spilki nic nie zrobia . Sa te same od lat . Wszystko opieta sie na ukladach i powiazaniach Prezes pracowal jako kierownik basenu gdzies na wschodzie. Dzieki koligacjom z bylym ministrem energetyki z czsow o Szydlo. Zostal prezesem spolki gaz blonie a nastepnie zostal prezesem pnig . Popatrz tylko na wyksztalcenie ludzi zarzadzajacych wiekszosc spoza branzy. Dyrektorem PSG w wWie byl dyrektor szpitala w Minsku. Obecnie doradca prezesa. Nic sie nie zmienili na lepsze. Wręcz przeciwnie.

Renata

24.10.2022 21:28

Pracownik

Polska Spółka Gazownictwa jest bardzo dobrym przedsiębiorstwem . Ci którzy narzekają niech idą do innej firmy, to dopiero zobaczą jak się pracuje i ile się zarabia.

Pracownik

24.11.2022 07:50

Pracownik

Tak jak napisano wyżej - w wejściu do gazowni/zakładu nie ma SS-mana z bronią. Nikt na siłę nie trzyma. Wypowiedzenie i problem z głowy ; - )

Krystyna

08.12.2022 18:51

Pracownik

Do Renata . Pani pyta mnie z czyjego plecenia pracuję ? Proszę sprawdzić te klany, które pracują od zawsze..albo przynajmniej od 20,30 i więcej lat to od tego momentu rodziła się ta cała (usunięte przez administratora) rodzinna . Myślę tu o pracownikach tych starych, tam pracują całe rodziny, tylko że to jest Tabu. Niektórzy nawet nazwiska nie zmieniają np. Małżeństwa . Ojcowie , matki, dzieci, kolesie, to jest nie do opisania i Pani Mówi mi z czyjego polecenia ja pracuję ? Przecież nie jest żaden problem sprawdzić, tylko że nie przyznają się do tego. Ta (usunięte przez administratora) jest od kierowników w dół, nawet zwykli pracownicy , czy robotnicy dostają się z polecenia kierownika albo kolesia. To jest coś, co nie mieści się w głowie. Tak nie ma nigdzie na zachodzie i nie było nawet za (usunięte przez administratora) Ludzi nieraz wykształcenie , czekają na pracę miesiącami lub latami na pośredniakach a tu rządzą klany rodzinne. Oni są tak bezczelni , że nawet małżeństwa razem pracuję a jedno np. na stanowisku kierowniczym? I Pani mi mówi, że ja z jakieś polecenia ? Dlatego po pierwsze, Zarząd powinien zablokować zatrudnianie pracowników przez kierowników działu , tych kierowników którzy pracują 20 i więcej lat, a zatrudniać kierowników z zewnątrz, dopiero wtedy powstrzyma się tą patologię i nie będzie nienawiści i uprzedzeń do nowych pracowników, a nie daj Boże jak ma inne poglądy , albo popiera obecną władzę.

Pracownik Mistrz

30.12.2021 14:35

Pracownik

Pracuję w branży gazowniczej od 1992 roku. Od czasu kiedy powstało PSG zauważam zmiany tylko na gorsze. Kadra nie jest dobierana wg kompetencji, tak jak widać w poprzednich opiniach. Propaganda jak za czasów (usunięte przez administratora) Potworne pieniądze są defraudowane a zaniedbana eksploatacja istniejącego majątku.

Monter

03.01.2022 08:43

Były pracownik

Dlatego mistrzu czas poszukqć czegoś innego i zostawić tą sfatygowaną łajbę i wypłynąć inną na nowe wody.

Tak z grubsza

17.03.2022 17:00

Były pracownik

Sytuacja na gorsze zaczęła się od 2000 .W Okręgowych Oddziałach Gazownictwa dyrektorzy zaproponowali kierownikom działów stworzenie własnych firm pod warunkiem wyprowadzenia pracowników działu do tych firm. Dotyczyło to głównie działów: pomiarów i automatyki, stacji red.-pom, elektroenergetycznych. Podobno chodziło o ograniczenie zatrudnienia. W następstwie tych działań zatrudniono w tych samych strukturach tyle pociotków i dyletantów, że głowa boli. Po kilku latach okazało się ,że usługi świadczone przez firmy córki na rzecz PSG są zbyt kosztowne. Kolejny orzeł restrukturyzacji polecił tworzyć własne służby co trwa do chwili obecnej. Żeby było jasne pracowałem 18 lat w WOZG ,a następnie 22 w takiej firmie córce. W Gaz Systemie to jest przechlapane - znajomi królika i nepotyzm Podobnie wygląda w w większości spółek energetycznych. Kiedyś zmieni się opcja polityczna i znowu będą inne priorytety. Czytając oferty pracy PSG zwłaszcza na stanowisko montera z propozycją finansową 3800 z ogonkiem + niepewne premie + dzień wolny 4 grudnia i pewnie jakąś barbórkę jest to uwłaczające. W 1999 dostawałem na stanowisku mechanika akp 1410 + takie możliwości uczciwego dorobienia, że miało to wymierny sens. Życzę wytrwałości . Jest wiele firm prywatnych w tej branży i można zarobić 2-3 x tyle co w PSG. Jest tylko jedno ale nie w wymiarze 7-15.