Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Atb Tamel Tarnów

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.7/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 145 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1376)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Kielce
Rzeszów
Tarnów
Mielec
Nowy Sącz
Krosno
Sandomierz
Skawina
Nowy Targ

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Tarnów
Gumniska
Tarnowiec
Zawada
Koszyce Wielkie
Nowodworze
Brzozówka
Koszyce Małe
Skrzyszów
Radlna

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Tarnów
/
Opinie o Atb Tamel S.A.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
…
13

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Atb Tamel S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Atb Tamel S.A.

ELEKTRYCZNA 6 33-100 Tarnów

NIP: 8730006545

KRS: 0000026274

REGON: 850035693

Energetyka i elektrotechnika

Poniżej zobaczysz opinie obecnych i byłych pracowników o pracodawcy Atb Tamel S.A.. Przeczytasz tuta...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Yhong Logistics Sp. z o.o.

Produkcja silników i transformatorów - Tarnów i okolice

Gensys Sp. z o.o.

COMPACT Michał Krakowiak

Lenze-Tarnów Sp. z o.o.

Promotor Polska Sp. z o.o.

Kamsgroup Krzysztof Moskal

Atb Tamel S.A.

Firma Handlowo Usługowa Mix-Tar Katarzyna Gromniak

Sternet Sp. z o.o.

Control Technology Krzysztof Poręba

Byłem tam

16.11.2023 10:43

Były pracownik

pracowałem kiedys tam i teraz czekam az poleca kierownicze głowy,tych niby fachowców co to ani me ani be po angielsku,z ojczystym tez kłopoty hehe ogłady zero, tylko własna (usunięte przez administratora) i rodzina z(usunięte przez administratora) ich obchodzi. Innych pracowników maja za(usunięte przez administratora) tak . Dobrych kierowników tzn. z głowa i na poziomie wygnali parenascie lat temu zostały wazeliny ,no moze oprócz jednego.

anonim

14.11.2023 18:56

Inne

(usunięte przez administratora)

Łukasz

15.11.2023 17:57

Pracownik

Na mszę trzeba się złożyć i modlić, żeby to wszystko się skończyło jak najszybciej! Bo to ani praca ani placa tylko przyzwyczajenie do właśnie czego....??

Przychody i zysk Atb Tamel

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

442,7 tys

-14,3 tys

286,1 tys

-38,0 tys

217,0 tys

-27,3 tys

2022

2023

2024

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

anonim

03.11.2023 14:50

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Xx

13.11.2023 22:28

Pracownik

Czego nie rozumiesz .pociotki byli wpisani na listę do zwolnienia .listę wszyscy widzieli i jakimś cudem oby dwoje Pociotki zostali wybrani na jakiś delegatów czy jakieś inne pseudo stanowisko w tych pseudo związkach .pracowników co coś robili bez żadnych skrupułów zwolnili .a tych zostawili i co najciekawsze wymyślili że nie można im nawet stanowiska zmienić a naj ciekawsze to nie wiem czy ktoś wogule wie jakie oni stanowisko na zakładzie mają .czego jeszcze nie rozumiesz nazwiskami ci mam pisać .ludzie przejrzyjcie na oczy i wypisywać się bo i tak nikt za was się nie ujmie .jak zostanie sama świta bez członków.to przynajmniej ktoś im jakieś zajęcie znajdzie .

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

anonim

26.09.2023 19:07

Pracownik

(usunięte przez administratora)

P.An.

19.10.2023 15:41

Były pracownik

trzeba było myśłec jak była polska derekcja i prezes ale sie niepodobał ,odlewnia dawała zyski dopóki austriacy nie zaczeli tam kręcic ,a teraz chinczyki zwiną wszystkoi u nich za (usunięte przez administratora) beda dzieci robiły to samo.

Edi

10.11.2023 20:29

Pracownik

Co się dziwić Chińczyk już swoje zarobił Tamel wykonał swoje zadania. A chińske odlewy zawierają więcej cementytu niż cementu w remontowanym biurowcu. Ci co obrabiali te odlewy mogą powiedzieć ile bardzo drogich płytek węglika poszło w złom "oszczędności" zakupowców bo odlewy w Tamelu "niepołacalne".

Ju

06.11.2023 13:13

Inne

(usunięte przez administratora) pracowników z wieloletnim stażem bez okresu wypowiedzenia, (usunięte przez administratora) warty pracodawca

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Zafrasowany

04.11.2023 22:07

Pracownik

Teoretycznie w firmie dużo zmian ale NEPOTYZM wciąż ma się dobrze!!! Są działy, że większość to sami swoi !!!!

anonim

25.10.2023 17:09

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Xxxx

26.10.2023 20:11

Pracownik

"Mówią że kapitan odchodzi ostatni " - tak pod względem ratowania ludzi to w sumie tutaj mamy tego przykład ponieważ Nasz wydział nadal ma stały kontakt z Kapitanem w chwili potrzeby pomaga, udziela rad bezinteresownie a nie jak inni patrząc jedynie na korzyści i pieniadze z tego tytułu. Ciekawe który prawy i sprawiedliwy by tak robił?! Ten co na L4 nie odbiera telefonu ? Czyli załoga jednak nadal jest ważna dla kapitana. Przez wiele lat było jak było? Tak różnie bywało ale ludzie wielu rzeczy nie wiedzieli w ostatnim czasie wychodza na światło dzienne informacje które chyba wszystkich zaskakują. Z kontekstu wypowiedzi wnioskuję że sugerujesz że do tej pory było oko przymykane z jakiś tam przyczyn? Jeśli źle rozumiem to mnie popraw ale jest druga strona bo może to " oko" nie widziało " ucho" nie słyszało i może jak wielu z Nas nie zdawało sobie sprawy na jaką skalę to wszystko zadziałało. I to bardziej prawdopodobne bo jak widać jedni tylko mówią o rezygnacji miesiącami, a czasami latami a u innych szybka decyzja co raczej wskazuje że coś się nagle zadziałało. Podejmowanie trudnych decyzji to teraz codzienność na tym zakładzie więc żadne odkrycie

fair_play

27.10.2023 14:35

Pracownik

a tak szczerze jesteś w stanie wskazać więcej osób z zakładu co nie ma w czymś rączek umaczanych? nie jest wciągnięty w jakąś aferę? bo ja od wczoraj od kiedy przeczytałem Twój komentarz zastanawiam się nad tym i próbując prześledzić przeszlosc zakaldu to każdy już tutaj jakoś zapisał się w historii w mniejszym czy większym stopniu.

Operator BrontoKoparki

24.10.2023 01:22

Były pracownik

Duże przyzwolenie na picie %% !!! Zwykły pracownik wie, a co dopiero kadry BHP, kierownictwo, majstrzy. Wszyscy. Nawet zapraszają na jednego.. Woleli zatrudniać więźniów żeby zaoszczedzic na ubezpieczeniu zdrowotnym bo więźniowie sa z podatków pokrywani wkoncu. Woleli 300zł zapłacić gosciowi co powiedzial: "Że On do 10 umie liczyc bo tyle ma palców. I mi nie pomoże".???? W 2023r. chyba w marcu to bylo. To kolejny więzień uciekł z zakładu... To juz ponąć 4 osoba z koleji...Brak rozwoju firmy. Brak szkoleń od góry. Życze powodzenia bez mnie. Taka sytuacja w sierpniu lub moze byl to wrzesien. Gdyby nie Ja zakład by juz spłonął na wydziale mechanicz. Poniewaz pracownik topił wosk w urządzeniu i poszedł sobie gdzies nie wracał z dobre 30min. Gosc zostawil urzadzenie ktore musi byc caly czas pod nadzorem. A to sie zapaliło!! 2x w tym roku taka sytuacja mimo że zglaszalem przełożonemu. (usunięte przez administratora)Kierownik i wierny piesek wymagają robienia wiecej niż jest w zamówieniu. I dziwicie sie czemu to upada?! Jak w grudniu mowił sam portal tarnowski że, Tamel to jeden z dobrze zarabiajacych zakładow. A to była suma jaka są w plecy. Za duzo jest w magazynie, w materiale zrobione. Utopione miliony jak nie mld przez nie ogarnietych ludzi co kazali nam tworzyć i okazywało sie że, robimy nadwyżke.

Edi

26.10.2023 21:55

Pracownik

Picie na tym zakładzie to naprawdę mały pikuś dużo gorzej jak osoba zaufana taka jak kierownik wywozi mienie firmy. Taka osoba czyni ogromną szkodę. Nie dziwcie się zatem że we firmie w której zaufany pracownik przywłaszcza sobie mienie firmy występuje strata. A całkowicie niezrozumiałe jest to że reszta która mogłaby skutecznie zareagować na tę patologię przymyka oczy i po prostu nie widzi.

ByłyPracownik

25.10.2023 13:32

Były pracownik

To może ja też się wypowiem byłem pracownikiem Wydziału mechanicznego Pana M.L Pan kierownik doskonale wie, gdzie jest pite, u kogo jest pite, kto waży wszelakie trunki, lecz siedzi cicho macie tutaj ludzie racje, że są pupilkowanie niedoruszenia i mogą chodzić wypici ludzie, a kierownik i tak (usunięte przez administratora) ciebie za to, że wyjdziesz na cygara, a wypełniasz rzetelnie swoje obowiązki nie polecam tamelu pod względem przyszłościowym jedynie, co jest warte przyjścia tutaj to ludzie, od których możesz bardzo dużo się nauczyć reszty nie polecam najniższa krajowa, gdzie w Krakowie za tę samą funkcję macie 5 tys. +

Upsss

20.10.2023 14:43

Pracownik

Można ktoś powiedzieć gdzie jest kierownik ws2? Masa pogłosek, masa plotek ale w każdej plotce jest ziarno prawdy jak to powiadają. Szukają wśród pracowników osób na L4 a tutaj sam kierownik takiego wala wywinął? Miejmy nadzieję że będzie jakaś sprawiedliwość skoro jednego kierownika wyrzucili z dnia na dzień który wykonywał rzetelnie swoje obowiązki, nie wchodząc nikomu w d u p e i pracował znacznie dłużej naszego zakładowego celebryty. Zakładam że tutaj dużą rolę odgrywają rowniez plecy jakie się ma na zakładzie jak już poprzednicy wspominali ale ile to może trwać?!

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Pracuś

19.10.2023 20:02

Pracownik

Dlaczego w temi same kłamstwa, gdyby sytuacja tamelu była zła to nie byłoby remontu budynku administracji i planów przenoszenia produkcji na inną halę gdzie nakłady finansowe duże. I praca w soboty na pewnym wydziale, związki też ludzi mają w (usunięte przez administratora) bo nawet nie raczą informować pracowników o zwolnieniach i dalszych planach. Graja tak jak zarząd IM każe

anonim

18.10.2023 12:23

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Xyz

18.10.2023 20:38

Inne

Ludzie nie tamel to inna firma może nie w Tarnowie ale okolica. Sprawdźcie Mabuchi Motor w Bochni!!!

Lodzia

12.10.2023 04:57

Pracownik

Kolejna lista osób przewidzianych do zwolnienia już jest, wniosek jeden: stary układ trzyma się dobrze wszelkiej maści bumelanci jak "chorzy na każdą okoliczność", "trunkowi" i inni są wciąż nie do ruszenia. Taki urok tego zakładu!

Yyy

13.10.2023 23:55

Pracownik

Racja, syn sprzątaczki kolejny raz trafił na listę ... raz już go mama wybroniła czy da radę drugi raz ??!! Czy to jest sprawiedliwe dla osób które są na liście i muszą się pożegnać z zakładem??!! Czy sprzątaczka może więcej niż kierownik czy majster ??!! O co w tym wszystkim chodzi

shrek

15.09.2023 20:56

Były pracownik

zwalniaja tylko fizycznych? moze tych ze zwiazkow tez by nalezalo bo po co wam takie fikcyjne zwiazki,absurd kompletny i jeszcze skladki placicie za nic nie robienie,wezcie wy sie ogarnijcie

Piotr

13.10.2023 21:05

Były pracownik

Jestem emerytem tamelowskim przepracowałem ponad 40 lat pisze w swoim imieniu widziałem wiele Tamel tak naprawdę na jeden kłopot brak gotówki co w zasadniczy sposób uniemożliwi podjęcie jakiekolwiek sensownych działań tak jak seria spl gdzie na chama sprowadzono materiały i bez żadnego przygotowania uruchomiono produkcję przyjmując masę ludzi którzy musieli się dużo nauczyć robiona masę braków co zresztą nie była ich winą bez żadnego przygotowania logistycznego technologicznego i paru miesiącach zaczął się krach no i w tym czasie zaczęli zadzic Chińczycy bez krztyny wiedzy podejmowali idiotyczne decyzję jeżeli chodzi o kierowników to można mieć pretensję ale nikt nie chcę być w ich skórze i przyszli tak zwani naprawiacze którzy zmieniając tak naprawdę można to dawno zdobić ale brak notorycznie kasy o woli zmian bo tak naprawdę liczyła się tylko kasa i to co piszecie jest pochodną całej sytu ji

Pracownik

10.10.2023 13:41

Były pracownik

Byłem w biurowcu, niema naszej sympatycznej Pani w recepcji, pusto, brudno, nieprzyjemnie.Remonty? To porażka ! Czy nie można było tych pieniędzy przeznaczyć na lepszy cel? I pytam co się na tym zakładzie dzieje? Wszędzie już widać koniec tamelu

Emeryt

10.10.2023 18:20

Pracownik

Jest tak "dobrze " że pewien kierownik uciekł na chorobowe bo zbliża się czas kolejnych zwolnień ale biurokracja ma się dobrze.

Xyz

11.10.2023 19:17

Były pracownik

Piszecie w postach o naciaganych zwolnieniach a tu kierownik idzie na lewe i macie gdzieś. Z ktorego dzialu ? Telefon do ZUS, szybko zweryfikują. Ale nie, lepiej siedzieć cicho, was zwolnią. Jemu się uda na kolejny miesiac

@7777

23.09.2023 06:05

Były pracownik

Po 23 latach zakończyła pracę na tym zakładzie dziś czyli 21-09-2023 dostaliśmy wypowiedzenie do ręki dziękuję kierownictwu za współpracę to co mogę dostać to to - kto cię ma obronić kierownicy po szkołach zawodowych?????? Pójdą teraz na maszyny do pracy bo w końcu ktoś mądrzejszy będzie rządził zmarnowane lata za najniższą krajową a koledzy ludzie w lyzce wody by cię utopili na hali panuje nienawiść 1 przeciwko 2 i do kierownika na skargę.zegnam

Emeryt

26.09.2023 19:04

Pracownik

To ciekawe ile Ty zarabiasz? Pewnie jesteś kierownikiem. W Tarnowie konkretnej pracy za godziwą płacę nie znajdziesz chyba że jesteś lekarzem.

shrek

09.10.2023 19:11

Były pracownik

to powiedz to Ciepieli ktory jest 2 kadencje i jego POprzednikowi skazancowi,obaj z PO ze miastem mozna dobrze zarzadzac tylko trza chciec cos robic dobrego i dostali ten mandat od spolecznosci lokalnej,do rzeszowa niedaleko i Ciepiela z pewnoscia byl tam wielokrotnie i widzi jaki rzeszów jest

anonim

27.09.2023 10:57

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Misiu12

05.10.2023 21:20

Kandydat

Hej jeśli mogę spytać to o kogo chodzi ?

Anonimowy

08.10.2023 23:04

Pracownik

Twój post zaraz zniknie, ponieważ opisujesz prawdę co się dzieje na ws 1. Szkoda ze dopiero teraz takie rzeczy wychodzą na światło dzienne, proceder trwa od lat, tym samym sami widzicie kto ten zakład wykończył. Możecie mieć pretensje do chińczyka, ale to starzy pracownicy rządzą zakładem.

Mareczek45yy

05.10.2023 21:08

Były pracownik

Ja skończyłem swój żywot na tym tamelu jedno co mogę wam opisać to to że pracownicy są prze...(usunięte przez administratora) nic więcej za maszynami chleja wude nagminnie lider wszystko widzi a kierownik umywa ręce oj ten tamel tamel będę fajnie go wspominał

Upsss

04.10.2023 12:08

Pracownik

Dzieje się na tym " naszym " zakładzie :) tutaj kontrol, tutaj zwolnienia, na aluminium chaos a sprawcy całego zamieszania nawet nie widać na zakładzie. Była nadzieja że pogłoski o zwolnieniu to jedynie plotka ale niestety aluminium zostało samo sobie.. czekać tylko jak pracownicy zaczną odchodzić honorowo :)

Dewons

02.10.2023 10:51

Pracownik

Do celowo ma dostać 500 osób zwolnienia. Kierownik ws1 złożył papiery o rezygnacji.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Atb Tamel?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Wm

01.10.2023 19:49

Pracownik

Skoro temat wszedł to chciałem tylko napisać że życzymy kierownikowi wszystkiego dobrego, gratulujemy uwolnienia się bo mając taki potencjał teraz tylko drzwi się będą otwierać a nie ciągle spotykanie ze ścianą. Trzymam kciuki i dziękuje za wszystko Mam nadzieję że będzie to czytał choć pewnie będzie chciał się odciąć jak większość po wyjściu za bramę

anonim

01.10.2023 17:12

Inne

(usunięte przez administratora)

@obserwator

01.10.2023 18:43

Pracownik

Zarząd odczuje ta decyzje bardzo szybko szkoda tylko że pewnie ucierpia na tym ludzie,pracownicy fizyczni i cała produkcja. Nie jeden miał łzy w oczach gdy poinformował załogę o tym co się wydarzyło. Jak widać chłopak był niewygodny albo po prostu zbyt dobry i zagrażał niektórym

anonim

29.09.2023 23:25

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Strach

30.09.2023 13:27

Pracownik

Pewnie miał wyższa stawkę byc może wiecej ekwiwalentu za niewykorzystany urlop stąd ta różnica pani Gosiu !

shrek

01.10.2023 12:42

Były pracownik

a jaka tu wina polakow ze zaklad jest nad przepascia? polacy sa jedynie zatrudnieni i wykonujja prace jak nalezy,wlascicielem jest chinczyk i to on odpowiada za cala reszte,nie rozumiem wogole ze polacy sa winni sytuacji w zakladzie,nie mam pojecia co ci sie w glowie uroiło

Przyszły emeryt

29.09.2023 18:11

Pracownik

Piszecie, piszecie ale żadnych konkretów. Nikt nie musi nazwiskami tylko opisać prawdę co się dzieje. Ludzie zdezorientowani i przez to wiele plotek a zarząd się śmieje. Przecież pracownicy mają prawo do rzetelnej informacji. a a nie czytanie po gazetach że rządzący nabrali wodę w usta i związkowcy obu związków to samo . Gdzie rzetelna informacja co na rzeczy i co dalej . Chyba jednak nie kryzys finansowy firmy skoro firma remontuje administrację i z tamtad nikt do zwolnienia ? Chyba do garstki ludzi nie potrzeba takiej biurokracji. Chcemy prawdy !

BlackRock

27.09.2023 09:38

Pracownik

Czekamy na nominacje . Listy już są . Życzę dużo odporności psychicznej . Nie pozabijamy się o to kto co i dlaczego . Układy były i będą nic nie wskórasz jeśli czujesz się pokrzywdzony/ona to nie znaczy że jesteś gorszym pracownikiem tylko jesteś niżej w hierarchi . Może to początek czegoś lepszego.

Przyszły emeryt

27.09.2023 20:29

Pracownik

A widział już ktoś te listy? Czy to ściśle tajne? Dlaczego pracownicy nie są informowani o tym . Chyba mają prawo wiedzieć a nie dowiadywać się pocztą pantoflową o zwolnieniu jak było ostatnio, nawet kierownik nie raczy powiadomić? Zresztą na tamelu są łamane prawa.

Darek

27.09.2023 11:41

Pracownik

Nie czepiasz się! Masz rację! tak wygląda prawda na Tamelu!!! Prywata w godzinach pracy zarówno na produkcji jak i na biurowcu, nagminne wychodzenie w czasie pracy i załatwianie swoich prywatnych spraw! Jeżdżenie służbowymi samochodami i załatwianie swoich spraw! To wszystko ogromne koszty, czy tego góra nie widzi?????szukanie oszczędności!!!!!, ale nie tam gdzie trzeba!

Yyy

22.09.2023 17:57

Były pracownik

A związki dalej nic nie będą robić ? I być potulnym dla zarządu ? Może zbyt późno już na co kolwiek ale czemu nie organizują związki jakiegoś strajku itp, itd . Jest dużo możliwości tylko widać chęci brak .

Marian

27.09.2023 04:53

Pracownik

Zasada równego traktowania obowiązuje ! To że należysz do związku nie jest argumentem!! Niektórzy związkowcy pod wpływem" witaminy" pracowali i mimo że zostali na tym złapani to nadal pracują bo organizacja rozłożyła parasol ochronny ! Czy ktoś taki może być skuteczny w działaniu?

Starzec

27.09.2023 05:33

Pracownik

W pełni się z tobą zgadzam. Nawet kierownicy nad osobami nadużywającymi i to w pracy rozkładają parasol ochronny. Związki też

Marzena

15.09.2023 15:26

Pracownik

Jak kierownicy zaczną wybierać osoby do zwolnienie to obawiam się że nie będzie to sprawiedliwe . Ponieważ widać wyraźnie że kierownicy mają swoich ulubieńców którzy no cóż robią tylko dobre wrażenie .

Yhy

23.09.2023 22:39

Pracownik

Kierownictwo nie ma jaj ! Teraz to się boją sami o siebie, a kilku powinno polecieć, choćby za wyjazdy na delegacje. Dalej siedźmy i czekajmy na swistek, może zwolnią w październiku a może w listopadzie. Nie rozumiem ludzi którzy wiedzą że polecą, a nic z tym nie robią, czekają na wypowiedzenie jak na zbawienie. Porażka

Darek

23.09.2023 00:45

Pracownik

A co z pracownikami biurowca? czy ktoś się przygląda ich pracy? warto by było!, bo jest wielu takich chowajacych się za biurkiem i udających, że coś się robi??!!!

Tosiek

29.09.2022 21:02

Były pracownik

Pracownicy ATB musicie zrozumieć i zapamiętać , że zachód inwestuję w ludzi,a obecni właściciele czyli cywilizacja chińska traktuje ich jako element o niskiej wartości, który łatwo jest zastąpić kolejnymi osobami! Bez względu czy jesteś fizolem czy dyrektorem to wcześniej czy później poczujecie na własnej skórze na czym to polega.

Łukasz

10.10.2022 19:48

Były pracownik

Dopłata w wysokości 35 procent trafia do firmy zatrudniającej skazanego czyli do Tamelu, stąd coraz większa ilość więźniów a to dopiero początek bo taki jest sposób właściciela na rozwój, dzięki takim innowacyjnym rozwiązaniom już wkrótce Wolong zostanie Siemensem Wschodu przynajmniej na papierze!

The end

22.09.2023 23:59

Pracownik

Podziękujcie związkom, kierownikom, dyrektorom.... nakradli a teraz pozbywają się niechcianych, swoich zostawia, o swoje tyłki tez zadbają. Co nakradli to ich, a reszta głową w dół i za brame

@Koniec tamel

21.09.2023 21:19

Były pracownik

Bardzo dziękuję za pracę w tamelu pracując 18 lat dziś nas poszło 26 kobiety płakały nie moge nic więcej dodać cenzóura

Anonim

20.09.2023 06:59

Pracownik

Jedyna okazja żeby się przeciwstawić kierownikom !!! Ludzie i tak was zwolnią, na co czekacie , na świstek od kierownika ? Najlepiej skulić uszy I pocichutku opuscic zakład ! Do jasnej cholery zróbcie coś, obalcie tych nierobów którzy decydują o waszym życiu!!!!! W grupie siła, 100 ludzi na raz nie zwolnią, a Wy możecie zrobić roszady na stołkach!!!

anonim

17.09.2023 16:30

Inne

(usunięte przez administratora)

Ferryt

17.09.2023 18:30

Pracownik

Sporo racji jest w tej wypowiedzi, ale nie mogę zgodzić się z konkluzją dotyczącą możliwości ratowania zakładu przez polski rząd. W przypadku ZA owszem - sprzedaż zakładu można było zablokować; ale Tamel został już dawno sprzedany, jest firmą prywatną i jedyne możliwe działanie w takim przypadku to chyba tylko przejęcie siłowe... A raczej nie wchodzi to w rachubę.

shrek

18.09.2023 01:44

Były pracownik

a co ma tu polityka wspólnego z kondycja zakladu,w anglii zwineli,w austrii zwineli,jeszcze przed covidem,jeszcze przed wojna na ukrainie,jeszcze przed duzymi podwyzkami energii i inflacja,w stabilnych latach tam pozamykali biznes,maszyny trafily do Tamelu i tutaj sie wszystko kreciło,o likwidacji odlewni mowilo sie juz od wielu lat ale to do czego doszlo to szok ze taki zaklad upada,rzad tu moze niewiele bo prywatny biznes,obcy biznes,przez 43 lata Tamel byl moim drugim domem,tylko współczuc ze taki czas nastapil,o zwiazkach to wogole szkoda wspominac bo to sama w sobie katastrofa

Kati

15.09.2023 12:40

Inne

Jak tam aktualnie wygląda sytuacja na Tamelu zwalniają czy dalej wielka niewiadoma?

Praca czyni wolnym

15.09.2023 16:44

Pracownik

29 osób miesięcznie . Pierwsza seria poszła w tym tygodniu

anonim

14.09.2023 20:13

Były pracownik

(usunięte przez administratora)

shrek

14.09.2023 21:51

Były pracownik

myslalem ze ten nowy przewodniczacy chociaz jakies pozory stwarza,ale pewnie nie,z tego co pamietam to na wycieczki jezdzily jedne i te sama osoby przewaznie,dopoki zwiazki sa na garnuszku zakladowym to inaczej nie bedzie,zal tylko ludzi bo nikt sie za nimi nie ujmie

anonim

13.09.2023 22:01

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Zosia

14.09.2023 17:45

Pracownik

To jeszcze sporo do końca, różnej maści kombinatorów i bumelantów w każdym dziale jeszcze wielu. Lata pobłażania przez osoby decyzyjne każdego szczebla, zero reakcji na wyimaginowane L 4 raz na nogę, raz na rękę, raz na głowę i tak na maksa , no ale stary pracownik może więcej! No i opowiadanie o eskapadach w czasie " chorobowego urlopu" Nie chodzi o tych naprawdę chorych! często skracających rekonwalescencję, żeby wrócić jak najszybciej do pracy! Takim pełny szacunek! Kolejna grupa to tzw. rodziny: córka, syn , szwagier, kochanka, kochanek, związkowcy z pokolenia na pokolenia itd.! oni też mogą więcej! Nadszedł czas kiedy można to wszystko zmienić i ucywilizować ale czy starczy sił, determinacji to czas pokaże!

Emeryt

14.09.2023 20:17

Pracownik

Szkoda że tylko ucierpią ludzie po kowidowym przymusie siedzenia w domu albo którzy mieli chorobę onkologiczna. A tacy też są zwalniani

OpiniaPracownika

08.09.2023 00:24

Pracownik

Wiadomość do przyszłym kandydatów pracy w firmie Tamel. Absolutnie nie polecam pracy tutaj. Takiego nieposzanowania pracownika i czyjejś pracy nie użyczycie nigdzie indziej. Czy masz 1 dzień, czy 20 lat doświadczenia. Czy nic nie robisz, albo robisz dużo, wykazujesz się. Nie ma to najmniejszego znaczenia tutaj. Dla nich jesteś zawsze pracownikiem za najmniejsze pieniądze. Nie ważne jakie korzyści dajesz, albo jakie straty przynosisz. Odradzam każdej młodej osobie pracy tu. W wielu firmach zaczyna się od najmniejszej stawki, ale można się rozwijać, dostawać podwyżki, czy awansować. Co jest najlepszym rozwiązaniem dla obu stron pracodawcy i pracownika. Tutaj nie będzie tej szansy. Wszyscy którzy są doświadczeni w swoim dziele i przynoszą korzyści w firmie. Są tak samo opłacani jak świeży pracownik którego trzeba cały czas pilnować i uczyć. Takiej polityki nie ma nigdzie. Ta firma po prostu nie może dobrze funkcjonować , bo co ambitniejszy to ucieka gdzie indziej. I nie znam nikogo kto by żałował że zmienił pracę. Najbardziej dziwi fakt że są zdziwieni czemu wyniki firmy są slabe. Jak pozbywają się ludzi którzy chcieli 200 zł podwyżki i wykonywali swoja robotę. A wola kogoś kto nigdy nie mial stycznisci z danym stanowiskiem za najniższa krajowa. Bardzo zdziwieni, że czas i jakość produkcji się pogorszą Jeżeli się ma pracownika który daje duże korzyści to płaci się mu tyle żeby żadna firma go nam nie zabrała.

Pracuś

08.09.2023 00:31

Pracownik

Może i chcieliby coś zmienić. Ale żaden z kierowników nie ma jaj żeby się postawić. Wola potakiwać chińczykowi. Dopóki tacy ludzie będą kierowniczyć to nic tu nie będzie dobrze funkcjonować. Bo zarządzać firma 1000 km stąd przez chińczyka się da. Tu trzeba ludzi u góry zmienić. To jedyna szansa na ratunek.

Kombinator z tamelu

07.09.2023 23:45

Pracownik

Kryzys wielki jest trzeba zwalniać i nagle roboty przybywa, ludzie zastraszeni i temat podwyżek zniknął. Misja się powiodła. Gratulacje. Na szczęście Ci co ambitniejsi to zmieniają prace. Zabawne jest to, że chcą zwalniać i robić redukcję, a póki co to redukcja sama się robi. Ludzie u kierownika z wypowiedzeniami co chwile przychodzą. Myślę, że z takim zarządzaniem i kombinatorstwem zarządzających ta firma po prostu zasługuje na to żeby ją zamknąć.

Emeryt

31.08.2023 09:10

Pracownik

Mam pytanie, czy plotka że na działach będą wymieniani kierownicy to prawda czy tylko podgrzewanie złej atmosfery ? Czy może ktoś odpowiedzieć szczerze na to pytanie?

Agent

01.09.2023 18:34

Pracownik

Już chyba przychodzą nowi tacy z łapanki na 3 miesiące ;)

Bożena

06.09.2023 10:51

Pracownik

Niektórzy przecież w marcu występowali w szarfach i dostali statuetki ....kierownicy także za codzienny trud i dobre wyniki firmy. Nie zmienia się składu, który osiąga sukces.....

snshfhuh

22.08.2023 22:37

Pracownik

Śmiech na sali: Rok 2015 Martin Neumann - prezes zarządu ATB Tamel SA - z dumą mówi o spółce, która ma blisko 70-letnią tradycję i doświadczenie w produkcji silników elektrycznych. Firma mająca siedzibę w Tarnowie wysyła swoje produkty do odbiorców praktycznie na całym świecie. Oferuje ponad 13 tys. rozwiązań konstrukcyjnych dostępnych od ręki, spełni więc każde oczekiwania klienta. Potrafi też łamać stereotypy i konkurować z producentami Państwa Środka na ich własnym terenie pod kątem niestandardowych rozwiązań. . Rok 2023 Zamykamy fabrykę.

Ferryt

27.08.2023 11:52

Pracownik

No właśnie.. Jakim prawem fabryka chińskiego właściciela może konkurować z fabrykami Państwa Środka? Nie może, więc trzeba z tym skończyć... :D

Tianbian

05.09.2023 20:25

Pracownik

Błąd niedouczonego managera, co z tego że firma spełni każde życzenie klienta i oferuje 13000 rozwiązań jak na tym traci kasę

Zostaw merytoryczną opinię o Atb Tamel S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.