Opinie o Anpacars Sosnowiec
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy pracownik16.09.2024 11:57
Kandydat
Witam czy jest bus pracowniczy? I jak to wygląda jak się kończy pracę o 22 gdzie bus stoi
Nowy pracownik16.09.2024 12:40
Kandydat
Panie z agencji,mówiły że jest bus pracowniczy z centrum sosnowca pod sam.zaklad.dlatego pytam
anonim20.01.2024 10:04
Inne
Każde stanowisko ma najniższą krajową, tak jak ktoś pisał, ja to ogółem chciałam wiedzieć, czy idzie jeszcze na sprzątaczkę się zatrudnić. Wiem że w 2017 przyjmowali i pokazuje mi zarobki od 2000. A teraz? Myślicie że dostanie się jeszcze taką pracę?
O Panie28.01.2024 02:59
Pracownik
Lelum na sprzątaczkę, to teraz jest najlepiej opłacalne...,czy to sprzątaczka czy magazynier ta sama podstawa...
Przychody i zysk Anpacars
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
70,6 mln
376,2 tys
95,1 mln
-148,5 tys
120,7 mln
176,1 tys
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Najnizsza krajowa19.01.2024 09:01
Pracownik
Od tego roku pracujemy za najnizsza krajowa, firma rekrutuje hiszpanow I pracowników z kolumbii, nigeri, etiopi, zimbabwe, indie, bialorus, moldawia i wiele innych. Ukraina w mniejszości a Polacy na wyginięciu. To jest straszne miejsce do podjęcia pracy, jest naprawdę źle. Sektory gdzie pracuje najwięcej ludzi porozumiewają sie ze sobą w 10 różnych językach. W jakich czasach my żyjemy.
byly pracownik24.11.2023 12:12
Były pracownik
dzisajzakonczyli ze mna współprace bez zadnego powodu totalnie (usunięte przez administratora)najpierw sie cieszyłam ze mam prace było fajnie aż do tego dnia kadra to totalne (usunięte przez administratora) wyrzucili mnie za nic nie podali powodu (usunięte przez administratora)
Pracodawca11.12.2023 13:32
Inne
Witam, a wie pan może czy jest jakiś numer do siedziby. Miałem podany numer telefonu tylko do pani z regrutacji ktora nie racza odebrać. Potrzebuje numer żeby się zarejestrować w urzędzie a niestety jest to nie możliwe ponieważ, widnieje jako pracodawca chociaż od 5 miesięcy tam nie pracuje.
Były pracownik01.10.2023 14:52
Były pracownik
@Pracodawca przejrzyjcie w końcu na oczy co się dzieje w tej firmie … ogarnięci doświadczeni ludzie odchodzą bo traktowani są jak(usunięte przez administratora)… zmieńcie w końcu kadrę kierowniczą na osoby które są kompetentne na takie stanowiska, a nie tylko po znajomościach i rodzinę … AnpaCars z roku na rok coraz bardziej schodzi na psy, coraz gorzej(usunięte przez administratora)… premie to jest wielka porażka, wypłaty tak samo … wizyty z audytu i pipu są opłacane i przekupione żeby wystawili dobre opinie, a to co sie dzieje naprawdę nikt nie dostrzega …(usunięte przez administratora)jak naszybciej
Dla osób które chcą sie przyjąć zdecydowanie odradzam, uciekajcie stamtąd jak najszybciej, pracując ponad 5 lat bez znajomosci i rodzinnych kontaktów jesteś nikim, zero możliwości awansu, zmieszają cie z błotem
A osoby które piszą pozytywną opinie to tak naprawdę znajomi i rodzina wyższej kadry, pewnie mają za to płacone jeszcze
Nie polecam !!! Strata czasu, nerwów i zdrowia
Były pracownik10.11.2023 19:04
Były pracownik
Na sam magazyn jest łatwo, przyjmują każdego, po więzieniu, (usunięte przez administratora)i alkoholików, nierobów, z podstawowym wykształceniem… na awanse jako zwykły pracownik bez znajomości i rodziny nie ma co liczyć, chyba że liżesz (usunięte przez administratora) kierownikowi zmiany, a na resztę stanowisk takich jak kierownik to nie ma miejsc bo każdy (usunięte przez administratora)grzeje na miejscu i przywiązują się linami jak tylko się da, (usunięte przez administratora) Podwyżki były w zeszłym roku, ale z kasa wyszło na to samo bo ucięli premię o połowę, jak nie (usunięte przez administratora) to nie masz premii, jak się komuś nie spodobasz to nie masz premii, a żeby wyrobić obecnego maxa premii czyli 700zl to nawet robiąc po 10h z wydajnością na zielono nie wyrobisz tego. Niby dali premię frekwencyjne ale nikt ich nie widział na oczy
Prawdomówny18.09.2023 14:20
Były pracownik
NIE POLECAM PRACY W TEJ FIRMIE !!! Totalne dno, nieodpowiednie osoby na wysokich stanowiskach, brygadziści porażka, wykorzystują to, że mają wyższe stanowisko i się rządzą, zabierają z premii za byle co i myślą, że mogą wszystko, a na koniec zmieszają Cię z błotem. Wszyscy kierownicy nadają się w jedno miejsce, najlepiej wywieźć za granice do bu***lu !!! Kierownicy nie nadają się na zarządzanie magazynami, zarówno na głównym magazynie jak i na nowej hali oraz dwa nadwyżkowe. Kombinują, robią sobie i pracownikom pod górkę, wykorzystują pracowników, obiecują coś innego, nagadają się, a ostatecznie i tak jesteś nikim. Kiedyś zmiana B uznawana za najlepszą, potem zmiana C, teraz nie ma dobrej zmiany. Prezesi nie reagują, biorą pieniądze, pojawią się raz na miesiąc/dwa i tyle ich widziano. Coraz więcej ludzi się zwalnia, zwłaszcza Polacy, a coraz mniej przychodzi do pracy, a jak już przyjdą to po tygodniu ich nie ma. Przerwa porażka, równo z zegarkiem 20 minut co trzeba odbić kartą u brygadzisty, a na jadalnie jest kawałek żeby przejść, wiec wychodzi przerwa 15 minut, w lato upał, w zimę mróz, nie grzeją, wentylatory na lato nic nie pomagają, nie można wyjść na świeże powietrze, na wyjściu z pracy do szatni kontrola jak na lotnisku, korki na wyjeździe, kończąc o 6 nockę albo o 14 rankę jest dramat, poł godziny stoisz w korku, żeby wyjechać na S1 albo na miasto. Na nadwyżkowych niby lepiej, ale kierownik pan P.Z. kompletnie nie ogarnia, obiecanki cacanki, a nic z tego nie ma. Robi kazania, żeby wśród pracowników nie było faworyzacji, a sam ją robi, jedni lepsi, drudzy gorsi. Zmiana C i kierowniczek P.K. aż strach popatrzeć, uśmiechniesz się to Cię(usunięte przez administratora) Podwyżki były, ale premia ucięta i nowe normy wyrobienia jej, tak żeby mieć jak najniższą wydajność. Pójdziesz do toalety na 10 minut to już Cię sprawdzają i dają "za kare" najgorszą robotę. Ostatecznie wychodzi Ci czysta podstawa, jak zarobisz 4 tys na rękę to jest "dobrze". Soboty i niedziele obowiązkowe, zwłaszcza w okresie urlopowym, jak nie przyjdziesz to Ci wpiszą NN i za to brak premii. Żeby mieć wolną sobotę musisz z miesięcznym wyprzedzeniem to zgłosić, nawet jak z dnia na dzień coś Ci wyskoczy. Ludzie przychodzą pod wpływem alkoholu czy innych środków i nic z tym nie robią, dają "drugą szansę", a alkomat służy im chyba tylko do (usunięte przez administratora). Można by tutaj jeszcze wile napisać i dodać same negatywy, żadnych zalet w tej firmie. Ogólnie na podsumowanie pracowałem tam 4 lata, wypowiedzenie to najlepsza rzecz jaką można zrobić, od miesiąca pracuję na innym magazynie i śmiało mogę powiedzieć, że to niebo a ziemia, więc NIE POLECAM i radzę omijać szerokim łukiem. Lepiej traktują ludzi w sąsiednich magazynach takich jak Kuehne+Nagel, DSV, Raben, Bitron czy nawet Amazon.
Tata08.11.2023 19:59
Były pracownik
Jeśli tata chce dostawać 3300 na konto co miesiąc to polecam
Prawdomówny09.11.2023 21:51
Były pracownik
Kierownikiem zostajesz jak jesteś rodziną albo masz wysoko postawione znajomości, od kilkunastu lat jak firma funkcjonuje kierownicy zostają bez zmian, ciągle te same gady niekompetentne, więc na awans kierowniczy nie ma co liczyć, na brygadzistę żeby dostać awans to musisz lizać d**e kierownikowi, jak się starasz to Cię nawet nie doceniają. Premie zabierają dosłownie za wszystko, jak im się coś nie spodoba to lecą minusy, wystarczy nie przyjść w sobotę na rano lub w niedzielę na nockę i już dostajesz bure. Soboty sa do odbioru jako dzień wolny w tygodniu, ponoć w tym samym miesiącu jest dodatkowo płatne, ale już w następnym miesiącu jak weźmiesz to nic Ci nie zapłacą więc masz jakby bezpłatny dzień. A tej firmie nic nie jest rozliczane z kodeksem pracy … szczerze, odradzam, twój tata się tylko narobi i jeszcze mu zabiorą, są o wiele lepsze magazyny, jak już to polecam najbardziej kuehne+nagel
Pracownik29.11.2022 10:34
Pracownik
Ciekawe czy kierownictwo siebie też zdegradowało!?? Jaką trzeba być parówą!?by nie mieć jaj i na zadane pytanie przez pracownika :dlaczego zostałem zdegradowany?? nie usłyszeć konkretnej odpowiedzi.
Hejterka26.04.2023 10:02
Były pracownik
Bo poszlam na skarge do kierownika pozniej do Kadr taka sparawiedliwosc w nieludzkim traktowaniu czlowieka .
paweł23.10.2023 20:12
Były pracownik
z mojej strony najpierw robilem przez 5 dni z pania monika od 18 do piatku a od poniedziałku od okolo 22 do 6 pazdziernika byłem wrzucony na gleboke kadre
Masakra09.10.2023 05:49
Inne
Pracuje od ukończenia 18rz, 4lata za granicą w tym nawet na sortacji (usunięte przez administratora) w UK za bodajże 7 funtow na godzine przy stawce minimalnej 6,60 w tamtym czasie i mówiąc szczerze - nigdy w życiu nie widziałam firmy z tak g*wniana opinia, jaka firma ma ocene 1? Przecież ludzie sa rozni i chociaz ta srednia 2 to jeszcze wyglada zalosnie ale jakos. Jak kierownictwo i szef pozwalaja zeby na zakladzie panowaly takie nastroje i z prawie 300 opinii miec 1, to juz wiem, ze nie chce tam pracować bo pewnie (usunięte przez administratora) wyzysk, (usunięte przez administratora), zero szans na rozwoj i robale w obiadach. Masakra, jaki szanujacy sie pracodawca pozwala na cos takiego?
Masakra09.10.2023 05:53
Kandydat
Od 18rż czyli prawie 10lat, sorry, wycięło mi ważna kwestie. Przez ok 4lata pracowalam przez agencje i serio, nigdy nie widzialam takiego dna w opiniach o zakladzie pracy, wspolczesne (usunięte przez administratora)
M_D01.10.2023 12:30
Były pracownik
A więc tak zacznijmy od tego że pracowałem w tej firmie prawie dekadę(Miała być robota na chwilę ale wiecie jakoś tak wyszło).Praca jak to praca na magazynie nic skomplikowanego no przynajmniej tak się mogło by wydawać ale dla większości osób co tam pracują to widocznie jest to czarna magia ale do tego jeszcze wrócę. Kadra kierownicza to jest jakiś nieśmieszny żart(Oczywiście nie wszyscy tacy są ale stanowią oni bardzo mały ułamek a szkoda...).Uważają że wszystko mają w jednym paluszku a okazuję się że to tylko ich wyimaginowany świat. Starych pracowników traktują jak odpad, kompletnie zero szacunku no bo w sumie po co okazywać szacunek dla ludzi który robią w tej firmie tak długo i praktycznie wszystko robią za innych mniej ogarniętych osób, lepiej ich zgnoić bo tak będzie wygodniej...Wynagrodzenie to kolejny żart a o premiach już nawet nie warto wspominać ale to zrobię żeby była jasność. Dla przykładu pod koniec poprzedniego roku otrzymaliśmy "podwyżki". Pierwsze dwie wypłaty po tej podwyżce nie powiem były całkiem spoko no i sobie pomyślałem że może w końcu coś się ruszy w tym cyrku na kółkach no ale jak to bywa z różnego rodzaju podwyżkami to musi być jakiś "HACZYK" i nie inaczej było w tym przypadku. Przychodzi wypłata za Grudzień a tu się okazuję że premia za cały przepracowany Miesiąc wynosi 0,00 zł... No to ja na pełnej ****** wbijam do kierownika i się pytam zaskakująco spokojnie o co chodzi. A ja w odpowiedzi usłyszałem że przez to że firma dała podwyżki to musiała "TROCHĘ UKRUCIĆ PREMIE"... No to się pytam dlaczego nie otrzymałem chociażby premii frekwencyjnej a odpowiedź była taka że nie należy mi się premia frekwencyjna bo nie wyrobiłem żadnej premii xDD już nawet nie chcę mi się tego rozwijać bo brakło by mi tekstu ale kompletnie to nie ma żadnej LOGIKI...Także kadra kierownicza to jest jakiś żart skoro stosują takie sztuczki żeby "zmotywować" pracownika do lepszej pracy. Przechodzimy do Brygadzistów, cóż jeśli chodzi o te osoby to też nie można powiedzieć zbyt dobrych rzeczy, patrzą tylko na swoje ręce nie potrafią się wstawić za pracownikiem którzy robią im całą robotę a nic z tego nie mają...Lepiej jest się podlizywać kierownikom bo to w sumie najlepsza droga żeby otrzymać tytuł "Brygadzisty Miesiąca" i otrzymać pełną premie a swoich podwładnych olać ściekiem. Oczywiście nie wszyscy Brygadziści tacy są. Znajdą się i też tacy z którym można pogadać jak człowiek z człowiek z pełnym szacunkiem ale jest to niestety niewielki procent a szkoda. I na koniec zostaje opisać zwykłych "pionków" (Tak jak pisałem na początku że jeszcze do tego wrócę) którzy tam robią, to jest prawdziwy "RARYTAS" Znajdziemy tutaj ludzi którzy pochodzą z różnych części Świata, począwszy od Ukrainców którzy stanowią NAJWIĘKSZY procent pracowników, tak dobrze czytacie POLACY są gatunkiem praktycznie wymarłym, kończąc na (usunięte przez administratora). Osoby te praktycznie nie mają ZIELONEGO POJĘCIA o jakiejkolwiek robocie, stoją tylko w jednym miejscu i udają że coś robią, oczywiście jeśli rapowanie i tańczenie po magazynie przez (usunięte przez administratora) można nazwać pracą...Jakby tego było mało osoby te mają lepiej płacone od Polaków xDD. Przykładowo Ukraińcy za to że przyjdą w Sobotę do pracy((usunięte przez administratora) chyba też ale nie mam pewności) mają płacone 100% podczas gdy Polak ma tylko dzień do odbioru, wiadomo muszą być osoby równe i równiejsze. Dla mnie to jest czysta KPINA żeby Polak był gorzej traktowany od takiego Ukraińca lub (usunięte przez administratora) no ale niestety taka jest rzeczywistość w tej firmie...Cóż troszkę się rozpisałem ale chciałem dać do myślenia innym osobom, które chcą tutaj pracować na dłużej lub tylko na okres wakacyjny to stanowczo ODRADZAM !!! Znajdzie sobie inna pracę, rynek jest teraz tak konkurencyjny że zawszę się coś innego ogarnię.
Amen
J114.09.2023 13:05
Były pracownik
Totalnie nie polecam pracy w tym miejscu. Nie wypłacają premii, mimo iż pracownik spełnił wymagania dotyczące jej przyznania. Brygadzista mówi jedno, agencja pracy mówi coś innego - i każda ze stron mija się w swoich zeznaniach. Dużo ukraińców, na głównym magazynie hałas przez 8h dziennie, praca monotonna,, w niektórych miejscach nie ma zasięgu.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Premie09.02.2023 18:36
Pracownik
Fajne te premie - takie nie za wysokie......
Zwykły robol21.02.2023 17:06
Pracownik
Jak dla mnie to i tak za dużo. Nie powinniśmy wcale dostawać, bo nam się nie należą. Jak dla mnie minimalna powinna wystarczyć w zupełności.
Ja14.09.2023 05:39
Pracownik
Premia uznaniowa, w zależności od lubności ,nie ważne ile robisz ,nie ważne czy zapieprzasz, jak Kulik za Tobą nie przepada jedzie Ci po premii co miesiąc.W naszej firmie obcokrajowiec zarobi lepiej niż Polak.O Panie....
Pytanie10.08.2023 12:03
Inne
Jaki jest styl zarządzania w Anpacars Sp. z o.o.?
Dlaczego usunięte25.08.2023 19:03
Były pracownik
(usunięte przez administratora) .Zmiana C najgorsza , głownie przez jedną osobę - zakompleksioną z chorymi ambicjami - pana PK . Z roku na rok coraz gorzej - zarówno atmosfera , finanse , wzrost obowiązków .
Pracownik03.09.2023 03:19
Pracownik
Klara myślisz,że ludzie się nie buntują??myślisz, że to coś daje ?? jeśli idziesz i wyrażasz swoje zdanie ,to jesteś już na straconej pozycji ! nikt nas nie obroni,nikt!jesteś inny i w tym momencie jesteś ich wrogiem ! nawet jeśli masz rację, to dla nich jesteś wrogiem nr 1.
@anpacars25.08.2023 18:49
Były pracownik
Na zmianie ,,C" nigdy nie będzie dobrze do póki głównym kierownikiem będzie szanowny pan Piotruś K. Którego śmiało można porównać do (usunięte przez administratora) i tak dalej... Wszyscy mają dość tego człowieka, brygadziści również lecz głośno tego nie powiedzą. Gość jest jak Voldemort , jest może paru brygadzistów którzy myślą że ich lubi lecz gdyby przyszło co do czego to zmieszałby z ich z najgorszym ściekiem... Gość nie wie co to znaczy szacunek do drugiego człowieka , a sam kiedyś chciał być wzorem dla innych tworząc rap w którym raczej nie znalazł się (beztalencie). Jak się do niego idzie w celu wyjaśnienia premi to gość tak bajeruje, bajeruje , bajeruje żeby człowiek się łudził że będzie dobrze w następnym miesiącu po czym jest bez zmian albo gorzej. Ogólnie jeszcze nigdy się nie spotkałem z czymś takim żeby ludzie życzyli tyle złego jednemu gościowi... Na szczęście już tam nie pracuje a ludzi ostrzegam przed tą firmą, idźcie wszędzie ino nie tam ‼️‼️‼️
Cała prawda22.03.2023 15:28
Pracownik
TO JEST FIRMA UKRAIŃSKA
1. Więcej Ukrainy niż Polaków
2. Język : Ukrainski
3. Na przerwie królują Parowki ,,100 sposobów na parówkę "
4. Wypłata to jest porazka
5. Jak Ukrainka jest ładna ma duże zamówienie a jak nie to dostaje 1/1
6. Brygadziści czyja się jak by byli jakimiś GURU
NIE POLECAM TEJ FIRMY ROBIE TU DO KONCA MIESIACA I UCIEKAM
Były pracownik23.05.2023 00:01
Były pracownik
Punkt 4 powinien być drukowanymi literami zapisany ,żeby w takiej firmie nie dać godnie zarobić pracownikom ,żeby wypłaty malały zamiast rosnąć, cofamy się do wypłat z przed 3 lat ,no tak podstawa dobrze wygląda, szkoda ,że tylko na papierku .
Pracownik31.07.2023 11:54
Pracownik
Irena premia jest uznaniowa, jeśli za Tobą nie przepadają, to nie ważne czy jesteś dobry pracownik ,to Ci ją uwalą,jeśli Cię lubią to Ci dają i możesz wcale nie być wybitnym pracownikiem ,niestety związków nie ma ,to prywaciarz.
Marysia12.06.2020 17:12
Inne
Jestem zadowolona z pracy na magazynie, praca jest lekka i atmosfera jest przyjemna :)
Bercik18.08.2022 21:10
Były pracownik
No tak w biurze trzeba umieć wypinać (usunięte przez administratora) żeby pan dyrektor czy inny rózgą w (usunięte przez administratora) dawał.
Nieznane25.07.2023 15:19
Pracownik
To szczerze zależy dla kogo jeśli o chodzi o kierownika zmiany to trzeba brać na niego poprawkę tak jak na koordynatora
Aktualnie11.06.2023 23:50
Inne
No cóż , minęło kilka lat odkąd się zatrudniłam , było 50/50 PL/UA potem stopniowo proporcje się zmieniały- było więcej UA , Polacy byli w mega mniejszości , teraz to nawet UA zaczyna być w mniejszości bo zatrudniają już Filipińczyków, Hindusów, Afrykańcow , wiadomo pojedyńcze nacje takie jak Turcy , Gruzini itd ....Czasem się trafi Polak i UA .Nie świadczy to dobrze o firmie raczej.Podstawa iluzorycznie zwiększona kosztem premi . Praktycznie po podwyżce zarabia się tak samo a czasem nawet gorzej Byłam kilka lat na różnych zmianach i moje śmiało powiedzieć, że najgorzej jest aktualnie na zmianie C . Kiedyś zmiana A to był terror , teraz za sprawą kierownika na zmianie C jest najgorzej . Totalny despota . Zatrudniona jest masa ludzi ale takiej jakości, że nadal zmuszają ludzi do przyjścia w sobotę na zmianę popołudniowa oraz niedzielę na rano . Ostatnio na okrągło .z roku na rok wygląda to jeszcze gorzej .Bardziej ogarnięci ludzie raczej opuszczają zaklad pracy
Pracownik25.06.2023 19:05
Pracownik
(usunięte przez administratora) Aktualnie zgadzam się z Tobą w każdym zdaniu ,lepiej bym tego nie ujął .Czy prezesi Anpy wreszcie zainteresują się wypowiedzeniami Polaków!? Czy w tej firmie zacznie się nas szanować?? Czy lepiej szkolić wszystkie Kraje świata?? które popracują chwilę i też uciekają ?? czyż nie lepiej doceniać doświadczonych pracowników?!
Nie28.06.2023 14:23
Inne
Im to na rękę , na bank firma dostaje jakieś pieniądze od państwa za wsparcie migrantów z faktyczny koszt pracownika wtedy jest mniejszy , czy idzie za tym jakość - niekoniecznie . Zostawia sobie kilku Polaków na stanowiska biurowe , brygadzistów a od zwykłej pracy będą obcokrajowcy .Takie firmy są nastawione tylko na zysk za wszelką cenę . Będzie ciekawie , z roku na rok jest mega ciekawie
Jaka płaca12.04.2023 13:17
Pracownik
Minelo 5 miesiecy od podwyzek i już mozna wyraznie zauwazyc że podniesiona podstawa = obnizona premia. Premia której wyrobienie tak obnizyli ze poprawiajac swoje wyniki na lepsze wyrabiasz jej mniej. Zarobki realne dla magazyniera to 3500 z dodatkiem nocnym i 100zl premii bo tyle wyrabia szanujaca się osoba. Pracownicy roznych narodowości ale mi to nie przeszkadza bo od kilku lat to normalne zjawisko. Ogolnie to praca bardziej tymczasowa niz na stale bo jest cholernie ciezko. Brygadzisci mowia zeby się starac to bedzie dobra premia ale to gra na zwloke i tak ucieka ci pare miesiecy aż rozumiesz ze to pic na wode. Praca sama w sobie ciekawa ale ciezka i oszukancza. Gdyby dali zarobic przynajmniej te 4 tysiace w zdrowy sposob bez wyrobienia sobie garba to mozna na troche zostac bo tyle dostaje się teraz wszedzie. Pozdrawiam zmiane A spoko ludzie
Pracownik25.04.2023 19:14
Pracownik
Słuszny komentarz ,dodałbym jeszcze ,że dalej obniżają te wydajności, bo to jeszcze nie koniec ,robisz coraz więcej, zarabiasz coraz mniej ,wykonujesz odpowiedzialną pracę, a obcinają Ci wydajność, a co się z tym wiąże premię. Brygadziści za to zarabiają bardzo dobrze ,różnica od zwykłego pracownika jest kolosalna, przecież im się należy, za te siedzenie na telefonach.
Też pracownik07.05.2023 15:22
Pracownik
W końcu ktoś bez plucia jadem napisał jak jest naprawdę. Bardzo wiarygodny komentarz. Brygadzisci pewnie zarabiają lepiej ale nie można wszystkich mieszać z błotem. Dużo z nich robi coś więcej niż powinien i nie każdy jest wpatrzony w telefon ale zgadzam się z tym że jest kilka osób które objęły te stanowisko chyba przypadkiem. Przez długi czas na stronie na fb była oferta na brygadziste i chyba nadal jest to oni chyba też nie mają tak ciekawie.
Pracownik23.04.2023 20:49
Były pracownik
Znowu pojawilo sie ogloszenie na pracownika sprzątającego do Anpacars odradzam stanowczo Brygadzistka krora tam jest strasznie terroryzuje panie a sama byla sprzataczka tam pracowalo tyle dziewczyn wszystkie odchodzily mialy dosc jeden (usunięte przez administratora)
anonim01.04.2023 22:13
Pracownik
Zmiana A Export TOTALNA Żenada! Omijać ! to jest CYRK a nie Praca większość odeszła i kolejne 3 osoby sie zwalniają w maju / czerwcu ogólnie Brygadziści to (usunięte przez administratora)
Pytanie20.01.2023 09:22
Inne
Jakie są warunki zatrudnienia w Anpacars Sp. z o.o.?
Hejterka23.01.2023 21:51
Kandydat
Odradzam stanowczo jest to (usunięte przez administratora) pracujesz jak robot pieniądze szkoda slow kadra zalosna nie pasuje idziesz na odstrzal
Sigma25.01.2023 08:34
Pracownik
W związku z usunięciem postu ponawiam zapytanie. Jakie są warunki zatrudnienia w Go Work?
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Anpacars?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
On30.12.2022 12:49
Pracownik
Po podwyżkach przyznanych w listopadzie w końcu będzie się wychodziło normalnie na wypłacie (jeśli wrócą stare premie)
Szkoda tylko że prezesi zapomnieli o premii świąteczne. Nie powinna być pominięta bo weszły podwyżki :| (a wypłata tak na prawdę nie dużo większa niż poprzednie miesiące bo wzięcie premii i wsadzenie jej do podstawy to nie podwyżka)
Czekam co przyniosą kolejne miesiące.
Tiko05.01.2023 08:22
Pracownik
Go Work, pracuje dalej, sam sobie robi ruch na stronie.
pytam20.12.2022 18:27
Kandydat
Moze mi ktos powiedziec czy praca na magazynie z czytnikiem jest ciezka? da sie zarobic?
K.K.11.12.2022 13:20
Były pracownik
Czy filma nadal zatrudnia Banderowców nie polecam tam pracy pracowałam tam dwa tygodnie pełno narkomanów ze wschodu wszyscy ćpają. Może interpol powinien się tym zająć.
K.K.04.12.2022 20:43
Kandydat
Są przyjęcia na zakład obecnie biegle władam rosyjskim językiem.
Hejterka05.12.2022 22:38
Pracownik
Odradzam pracy tam (usunięte przez administratora) totalny (usunięte przez administratora) jak mrowka pensje oplakane jedna wielka paranoja .Kto tam pracuje tak ucieka ...
Hejterka05.12.2022 22:44
Były pracownik
Ha ha ha prawda w oczy boli wszystko usuwaja bo nie wygodne dla zakładu interkars (usunięte przez administratora) typowy najgorszy z jaki moze byc Zabieraja ile sie da z pensji byle wyzyskiwac . (usunięte przez administratora) na podatkach wyplacaja pensje zaniżone .Mobing w zakladzie .
ŚMIESZNIE28.10.2021 17:05
Były pracownik
Ukraincy po 4 latach pracy w Polsce kompletnie zdominowali ten zakład i stanowią większość, powoli ale skutecznie zasiadają na stanowiskach brygadzistow. Początkowo byli to pracownicy do najgorszych prac wykonywanych na rzecz polskich brygadzostow i pomoc w komunikacji z pracownikami z Ukrainy z biegiem czasu, kiedy to Polacy zaczęli się zwalniać a Ukrainy przybywało w związku związku tym na stanowiska zaczęto powoływać co raz większą ilość Ukraińskich brygadzistow, którzy to już na równi z Polakami zarządzają magazynem.
Sporo osób zauważyło, że w tej firmie zaczęto stawiać mocno na pracowników UA i ponownie ruszyła machina składania wypowiedzeń, polscy brygadzisci odpadają jeden po drugim. (Tak Wam byli potrzebni, że i Was wygryza jak pchły, brawo dla Was za celny strzał w kolano :) szkolicie swojemu Kierownictwu pracowników na wymianę Was samych) Polacy nie przychodzą nie dlatego, że jest źle bo płaca się poprawiła ale dlatego że z przewaga Ukrainy która się ustawiła nie maja szans zabłysnąć i wybić się na wysoki poziom by się z nimi równać i zarobić. Nie ukrywajmy ale to premia na wysokim poziomie to główny dochód pracownika, na która nowi pracownicy PL nie maja co liczyć więc nie przychodzą. Pamiętaj władzo czyt. Kierownicy, jak już polscy brygadzisci będą gatunkiem wymarłym, to przyjdzie kolej na Was i taki będzie final Waszej przyjaźni z żółto niebieskimi ! Na początek zastępca kierownika UA :D
Powodzenia dla wszystkich tych, którzy się tam trzymaja. Życzę lepszych czasów!
Ja skorzystałem z okazji i wyrwałem sie z getta, jakoś nie miałem ochoty uczyć się Ukrainskiego a sytuacja już zaczynała tego wymagać... zresztą fajnie mieć jednak polskich kolegów i koleżanki w pracy i integrowac sie z nimi w życiu prywatnym, poszerzać horyzonty i spędzać miło czas że znajomymi z pracy w życiu prywatnym.
Z tego miejsca chciałbym pozdrowić cały zarząd Inter Carsu za zarządzanie xd trochę dłużej to potrwa, ale i Was zastąpią grunt by im a nie Wam żyło się lepiej, takie Wasze motto od kilku lat.
Kasia08.08.2022 09:49
Pracownik
Wszystko co tu pisze jest prawdą
Pracownik30.11.2022 07:51
Pracownik
Jak Cię nie lubią, to Cię zdegradują i (usunięte przez administratora) czyś jest lojalny czy nie!
Byly pracownik15.11.2022 10:35
Pracownik
Ja wlasnie oddalam sprawe do Panstwowej Inspekcji Pracy ze takie zachowanie jest tolerowane na zakladzie a usuwaja twoje komentarze bo sa nie wygodne (usunięte przez administratora)Dobrze ze posiadam nagrania z obecnego zakladu jaka jest arogancka niegrzeczna opryskliwa .Ma wyzszosc stanowiska nad wlasna osoba .Ale ja tego tak nie zostawilam poniewaz kazdy czlowiek ma prawo do godnej pracy szacunku dla psoby .(usunięte przez administratora)zebym codziernie przychodzila do pracy i plakala bo pani (usunięte przez administratora)Sylwia nie szanuje nikogo i bylam sama tak traktowana .Nie przedluzono mi umowy bo chcialam miec godne warunki w pacy i szacunek a (usunięte przez administratora).
Byly pracownik14.11.2022 15:20
Były pracownik
Zwracam sie do wszystkich co sie wybieraja tam do pracy firmy Anpakars jest tam strasznie jeden (usunięte przez administratora) w tej firmie rzadzi Ukraina przywileje .Ja pracowalam dwa tyg brygadzistka pani (usunięte przez administratora)mojej osoby zastraszanie krzyki robilam ponad moje sily czlowiek by padl pracownice boja sie powiedziec o czym kolwiek .Brygadzistka wypowiada sie w sms nawet karygodnie na temat mojej wlasnej osoby do innej pracownicy zdjecia wysylane .Byle pracownice same sie pozwalnialy bo nie wytrzymywały tempa pracy .Jak mozna tak traktować pracownikow 17.9 stawka potracanie za urlop na zadanie za urlop przyslugujacy za l4 dodatkowo ...Przerwy nie wiesz czy masz jesc załatwić sie nic czlowiekowi nie wiolno .Kiedy poszlam na skarge zwolniono mnie z pracy bo przez dwa tyg przychodzilam z placzem strachem co bedzie .Tam praca to koszmar karygodne warunki pracy pracownik ktory sie domaga dobrego traktowania zostaje zwolniony za to ze brygadzistka krzyczala po mnie i odezwalam sie w koncu ze ile moge byc (usunięte przez administratora)w pracy do ktorej sie przyjelam ...Jesli ktos chce tam pracowac odradzam stanowczo ...Ukraina to przywilej zakladu charuj ale milcz taka zasada tego zakladu jesli ciebie (usunięte przez administratora)to musisz to tolerowac .
Hejterka06.11.2022 00:48
Pracownik
Co za zenada co za chamstwo totalne jestem swiadkiem jak dziewczyna zostala obrazana i wyzywana na stolowce .Jak mozna sie drzec na kogos w taki sposob .A ona stala i plakala i nic z tym nie zrobiono
Pytanie24.10.2022 18:11
Kandydat
Cześć,
Czy pewnien kierownik dalej grozi utratą premi za brak przyjścia w niedzielę ?
Jak to jest czy to zgodne z kodeksem ? Można kogoś zmusić do przyjścia w niedzielę ?
Rety28.10.2022 19:21
Pracownik
Chetnie bym podpisala z imienia pana który to napisał:) pan lepiej odpracuje uczciwie nadużywane w tym roku l4 w tygodniu a potem interesuje sie praca w niedziele i wystawianiem komentarzy
Xyz04.11.2022 21:14
Pracownik
Podobno zostały zabrane. Cześć chłopaków wolała iść na L4 bo nie wiedziała, czy to żart
WYPŁATY11.10.2022 09:18
Pracownik
11.10 dalej wypłaty nie ma ?????
Ustawowe odsetki - zapomnijcie
Ale dla zasady nawet 1 gr powinni by przelać !!!!!!
Jedyny atut tej firmy - wypłata na czas, własnie został obalony
George26.10.2022 23:04
Pracownik
w innych firmach mają 2-3 miesiące opóźnienia z wyplatą przez kryzys, to byś się dopiero oburzył....
Z Katowic21.06.2022 21:55
Były pracownik
Czy w zakładzie dalej pracują banderowcy?
Bandera11.10.2022 09:24
Pracownik
Tu się spytaj lepiej czy dalej pracują PL , UA to strona większościowa.Oraz wszelkiej maści Azerowie , Gruzini , Czasem znajdzie się jakiś "student" z Afryki hahahah
Nie ma meżczyzn do pracy , same baby .
Doświadczeni Ukraińcy płci męskiej już się zwalniają bo też ich to przerasta
zniesmaczony25.09.2022 12:49
Kandydat
Nie polecam pracodawcy juz na rozmowie kwalifikacyjnej spotkacie sie z bardzo dziwnym,zimnym,wrecz (usunięte przez administratora)traktowaniem i problemami z uzuskaniem odpowiedzi na wasze pytania ,po czym mozna poznac ze dalej jest tylko gorzej i te wszystkie negatywne opinie sa bardzo wartosciowe ,mozna zcierpiec fatalne wynagrodzenie czy warunki pracy ale (usunięte przez administratora)to nikt nie wytrzyma
anonim25.09.2022 12:20
Były pracownik
Firma niezapłaciła mi za pracę którą wykonywałem przez dwa tygodnie okresu próbnego. Niezgadza się wypłata. Uważajcie jak chcecie tam pracować.
ciekawy20.09.2022 08:55
Kandydat
witam jak wyglada sytuacja na stanowisku pracownik gospodarczy ? ,jakie sa warunki pracy i płacy ? do zneiesienia czy fatalnie ?
Wania15.01.2022 15:02
Były pracownik
Większość pracowników to zagranica (Ukraina, białorus) jak trafisz na zły dział nie masz możliwości dogadania się z współpracownikami.
Kasa to najniższa krajowa plus premia.
Umowa tylko przez pośrednika.
Przełożeni normalni ale często można trafić na zagranicznego.
Warunki dramat, śmierdzące ciasna szatnia i zabrudzone toalety.
Socjal tego akurat nie ma.
Dojazd do pracy tylko linia 160, samochodem stoi się w korku do godziny żeby wyjechać z pracy po zakończeniu zmiany.
Brak możliwości normalnego rozwoju, awans nie oznacza większego wynagrodzenia.
Nie polecam byłam pracowałam i zrezygnowałam.
Roman14.09.2022 20:28
Były pracownik
Potwierdzam pracowałem tam dwa tygodnie dojazd fatalny cały zakład to banderowcy a w dodatku wynagrodzenie się niezgadza chyba że nie umiem liczyć.
Dawno i nie prawda26.08.2022 01:48
Pracownik
Kiedyś szło fajnie zarobić, dopóki wszystkie najlepsze zamówienia nie szły dla Ukrainek np na sektorach 2,3,4. Jak sobie polak/polka może wyrobić dobra premie,skoro wszystkie najlepsze zamówienia są przypisane Ukraińcom?! firmę IC już dawno przejęła UA. Wszystko jest pod nich. Pracują po 10-12h. Polak pójdzie w sobotę na rano,czy w niedzielę na noc to ma odbiorke (śmiechu warte) Ukraina oczywiście ma normalnie zapłacone.. przerwa trwa 20min z czego dojście na kantynę zajmuje jakieś 2-3 mi. W jedną stronę,więc zostaje jakieś 14 min przerwy na 8h. ???????? We własnym kraju polak,Polakowi nie da zarobić. Każdy wchodzi w (usunięte przez administratora) Panu Piotrze ( o ile dalej jest kierownikiem zmiany A ???? ) i te zmiany. 3,2,1.. nocki,popki,ranki. Tragedia na maxa. Ps. Sikora dalej jeździ z kimś czy w końcu zdał prawo jazdy? Hahahahah ????????????
Dawno i nie prawda26.08.2022 01:35
Były pracownik
Dalej jest taki (usunięte przez administratora) na sektorach? Hahahah,dalej UA rządzi?? Bardzo,ale to bardzo gorąco i serdecznie pozdrawiam Pana Sikorę ???????????? dalej wchodzi w (usunięte przez administratora) Ukrainkom? Dalej dla niego liczy się tylko UA? Czy w końcu zaczął doceniać Półki na sektorach? Niech się w końcu weźmie za pracę na sektorach,a nie tylko (usunięte przez administratora) mu w glowach. Polkom tylko zabierał " premie" a UA to mogła się topić w pieniążkach. Ps. Pracowałam dwa lata,nie polecam tego (usunięte przez administratora)
Byly pracownik14.02.2020 05:53
Inne
Ostrzegam was przed ta firmą. Jeśli to czytacie to wezcie sobie do serca. Wszystkie komentarze ponizej mowia za siebie. (usunięte przez administratora) No dobra jest kilka wyjątków. Jest tam pare osob ktore jeszcze mają przejawy czlowieczeństwa. Dobrych stron tej firmy nie ma. Brak jakiegokolwiek socjalu. Po podwyzkach wszyscy zarobili mniej niz przed. Premie to jakas kpina. (usunięte przez administratora)Nigdy nie było mi dane pracować w tak upodlonej firmie. Panie w kadrach potrafia tylko pić kawe nic wiecej. Przepływ informacji na poziomie 0. Nikt nic nie wie. Coraz wiecej ludzi ucieka na zwolnienia lekarskie lub daje wypowiedzenia.(usunięte przez administratora) w toaletach bo panie sprzataczki gadaja w biurach i siedza ile sie da. Zero sprzetow na miare XXI wieku. Wszystko sie zacina zawiesza. Ogloszenie o prace w ktorym pani rekrutujaca napisala praca w miedzynarodowym srodowisku bawi do lez. Owszem. Ukraina uzbekistan...pewno za chwile chiny i mongolia. Nie dziwi mnie to. (usunięte przez administratora)Przykro o tym mowic. Zabezpieczenia takie ze o 14 nie wyjdziesz. Dwie bramki na 300 pracownikow.(usunięte przez administratora)
Mam nadzieje ze ta firma upadnie niebawem bo tylko szkodzi ludziom i ich zdrowiu. Pozdrawiam. Uciekajcie stamtad.
Fijołek26.04.2022 21:13
Były pracownik
Jaka atmosfera powiem tak Sosnowieccy Rasiści
Slazak27.07.2022 21:19
Były pracownik
Ja poszłem do magazynu GLS w częstochowie to tam był mobbing wyzwiska typu morda i dziadu porządek dzienny. Może złoże do was jeszcze raz.
anonim11.07.2022 19:57
Inne
(usunięte przez administratora)
Niko13.07.2022 13:24
Pracownik
zgadzam sie, w bylej firmie mialem opoznienia, albo szefostwo w ogole nie placilo tygodniami, w Intercars wszystko w jak najlepszym porządeczku, pozdrawiam serdecznie
Opinia sponsorowana19.07.2022 20:38
Były pracownik
Tylko ze Anpacars nie ma nic wspólnego z intercars.
Wiesław24.02.2022 20:46
Były pracownik
Teraz po akcji na wschodzie Europy w waszym zakładzie nie będzie ani jednego Polaka.
Zdezorientowany02.03.2022 19:25
Pracownik
Na pewno nie będą mieli problemów z znalezieniem rąk do pracy takie magazyny jak Intercars...5 mln Ukraińców...będą się nawet bili o pracownika. No cóź, rynek "pracownika" się skończy.
Brak ludzi14.07.2022 06:41
Były pracownik
Haha powinien być przypływ ludzi do pracy a tutaj większe braki kadrowe niż przed wojna ..... Zdolni są w tej firmie zarządcy..
Już były pracownik
Zostaw merytoryczną opinię o Anpacars Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Anpacars Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
8000 - 13000 PLN brutto / miesiąc