Innsoft Sp. z o.o.

2.4 Dodaj merytoryczną opinię

Pytania do firmy Innsoft Sp. z o.o.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jak dużo osób pracuje na stanowisku Programista C++ w firmie Innsoft Sp. z o.o.?

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy możliwa jest praca zdalna w firmie Innsoft Sp. z o.o. w przypadku pracy jako Analityk?

Nowy wpis

Pracodawca

@Pytanie

Dzień dobry. W firmie Innsoft preferujemy hybrydowy model współpracy. W pierwszych miesiącach, w okresie poznawania firmy i systemów preferujemy pracę stacjonarną z siedziby firmy. Po okresie wdrożenia, sposób współpracy jest ustalany indywidualnie. Najlepiej sprawdza się nam 2 na 3 - dwa dni zdalnie, trzy dni w biurze. Zapraszamy do aplikowania.

Przemek
Kandydat
 Pytanie

Witam. W poprzedniej robocie nie wytrzymałem nerwowo i szukam innej pracy. wobec tego wszedłem na to forum. Zakładam, że odszukam opinie jak się pracuje w firmach z Warszawy. Mam prośbę, dajcie znać jaka jest atmosfera w firmie Innsoft Sp. z o.o.? Czy dobrze się Wam tam pracuje? Czy w firmie można zamówić tani obiad pracowniczy? Pozdrawiam Przemek

Nowy wpis

Pracodawca

@Przemek

Cześć Przemku, atmosfera pracy w Innsoft jest stanowczo mocną stroną firmy, którą doceniają pracownicy w kolejnych Badaniach Satysfakcji z Pracy. Współpraca z liderami w zespołach, sposób delegowania i odbierania zadań jest bardzo dobrze oceniany przez współpracowników niezależnie od działu firmy. Wśród benefitów pracowniczych znajdziesz: elastyczny czas pracy, spotkania integracyjne, paczki świąteczne, brak dress code'u, owoce. Nie mamy dofinansowania do posiłków. Pracując dla Innsoft możesz skorzystać z karty sportowej oraz ubezpieczenia medycznego.

Pytanie
 Pytanie

Czy Innsoft Sp. z o.o. oferuje wszystkim swoim pracownikom umowę o pracę, czy jednak należy spodziewać się umowy zlecenia?

Pracodawca

@Pytanie

Zgodnie z informacjami publikowanymi w naszych ogłoszeniach proponujemy współpracę w oparciu o umowę B2B.

 Rozmowa kwalifikacyjna
Jeżeli byłeś na rozmowie kwalifikacyjnej w firmie Innsoft Sp. z o.o., daj nam znać, co sądzisz o jej przebiegu. Jakie warunki Ci zaproponowano? Jakie wymagania ma pracodawca na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Serwisu Oprogramowania? Podziel się swoimi wrażeniami!
Pytanie
 Pytanie

Czy pracownicy w Innsoft Sp. z o.o. dogadują się między sobą?

kb
Pracownik
@Pytanie

W Innsoft zewnętrzna firma „lu-bi outsourcing HR” prowadzi badanie satysfakcji pracowników. Za każdym razem atmosfera w pracy jest oceniana bardzo wysoko. Pracownicy się dobrze dogadują i nie ma zbędnych formalności. Ścieżki komunikacyjne są krótkie, kontaktujesz się bezpośrednio z zainteresowanymi. W czasie pandemii działają zdalne spotkania zespołowe, na których też jest czas na mniej formalne „pogadanie o wszystkim”. Konflikty – rzadko, ale się zdarzają - są rozwiązywane na bieżąco. Nie wiem o co dokładnie pytasz, więc odpowiadam ogólnie ????.

Teodor
Kandydat
 Pytanie

Myśląc o pracy w firmie Innsoft czego można się spodziewać? Proszę o ogólne opinie i dotyczące: - atmosfera - wdrożeniowiec w miarę samodzielnie steruje własnym czasem, czy grafik zajęć jest ustalany przez przełożonego? - ilu pracowników zatrudniają - stabilność produkowanego oprogramowania, czy zawiera dużo błędów - w jakim języku są pisane aplikacje - oprogramowanie jest stale rozwijane?

Dawid
Inne
@Teodor

Czy Twoje pytania są związane z ogólną pracą w firmie Innsoft, czy może pytasz o jakieś konkretne stanowisko? Przejrzałem informację na temat tego pracodawcy i jest tam kilka stanowisk i tak mnie zastanowiło o którym chciałbyś się najbardziej dowiedzieć. Sprecyzujesz pytanie?

Teodor
Pracownik
 Pytanie
@Dawid

nie udzielasz odpowiedzi, nie znasz firmy, a zadajesz pytania do pytań? To jakiś żart?

kb
Pracownik
@Teodor

Firma obecnie zatrudnia blisko 80 pracowników. Projektami zarządzają KP, którzy „wypożyczają” zasoby do projektów, po uzgodnieniu z przełożonymi poszczególnych działów. Więc kwestie konfliktowe z klientem w projekcie masz z głowy, od tego jest KP. Trafiasz pod „skrzydła” do któregoś z Liderów, który jest Twoim mentorem - również przydziela projekty i zadania, które sam wcześniej otrzymuje od Kierownika Działu - generalnie wiesz co masz robić. Twoje zadania są rejestrowane w systemie, z których później jesteś rozliczany. Atmosfera jeszcze nie korporacyjna, idzie się ze wszystkimi dogadać. Jak potrzebujesz pomocy, to ją dostajesz, nie zostajesz sam z problemem. Jak jest coś grubego organizowane są wspólne meetingi na miejscu lub online, aby zespołowo rozwiązać temat. Aplikacje wszystkie własne - autorskie, C, C#, C++, JAVA, DOT.NET, PB. Wykorzystywane DB na Oracle. Aplikacje cały czas rozwijane.

Pytanie
 Pytanie

Jaki dress code obowiązuje w Innsoft Sp. z o.o.?

kb
Pracownik
@Pytanie

W zakresie ubioru w Innsoft jest duża dowolność. Wiadomo na spotkania z klientami strój biznesowy, na co dzień nie ma szczególnych wymagań.

Dawid
Inne
@kb

Skoro nie ma skonkretyzowanych wymagań co do ubioru to napisz mi proszę coś na temat warunków zatrudnienia. Interesuje mnie kwestia poziomu wynagrodzenia, więc może zechcesz coś w tym właśnie zakresie napisać?

Pytanie
 Pytanie

Czy zdarzają się nadgodziny w Innsoft Sp. z o.o.?

D
@Pytanie

Za starych dobrych czasów kiedy tam pracowałem nadgodziny to normalka :)

K
@Pytanie

Standardowy dzień to 8h, można pracować dłużej (płatne)

Moniś
Były pracownik
@K

Z tego co pamiętam jak wychodziłam po 8 godzinach to mój kierownik, pytał się "czemu dziś tak krótko".

Pytanie
 Pytanie

Czy nowo zatrudnione osoby otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?

Odpowiedź
Były pracownik
@Pytanie

Nie

Zostaw merytoryczną opinię o Innsoft Sp. z o.o. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Innsoft Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii